Quanto Ganha um Síndico (edifícios)

Quanto ganha um Síndico (edifícios)

Um Síndico (edifícios) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.967,69 e R$ 5.481,34, com a média salarial de R$ 2.950,30 e o salário mediana em R$ 2.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao CAGED, RAIS e IBGE.

Faixas salariais do cargo de Síndico (edifícios)
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	2.950,30	35.403,60	737,58	13,72
1º Quartil	1.967,69	23.612,28	491,92	9,15
Salário Mediana	2.500,00	30.000,00	625,00	11,63
3º Quartil	4.525,43	54.305,16	1.131,36	21,05
Teto Salarial	5.481,34	65.776,08	1.370,34	25,49

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
- Trabalhadores dos serviços
- - Supervisores dos serviços
- - - Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios trabalham em empresas de transporte, turismo, hotelaria, alimentação, condomínios de edifícios e em departamentos de serviços de apoio de empresas públicas e privadas, dentre outras. São trabalhadores assalariados, com carteira assinada, atuam em ambientes fechados, a céu aberto ou em veículos, em subterrâneos, em rodízio de turnos e horários irregulares, sob supervisão ocasional. Em algumas das atividades podem estar expostos a ruído intenso e sujeitos à pressão ocasionadora de estresse.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios

O exercício desse cargo requer, no mínimo, escolaridade de nível médio incompleto e curso qualificação profissional de duzentas a quatrocentas horas-aula. O acesso à função de supervisão ocorre após um ou dois anos de experiência na área. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Síndico (edifícios)

Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios devem:

avaliar execução de serviços;

verificar manutenção de instalações, equipamentos e utensílios;

avaliar desempenho de funcionários;

atender clientes em bilheterias, hotéis e restaurantes;

coordenar equipe de trabalho;

demonstrar competências pessoais;

treinar funcionários em hospedagem, alimentação e transportes;

planejar rotinas de trabalho em restaurantes, hotéis, transportes e administração de edifícios;

elaborar relatórios de operação e de avaliação;

Atividades

organizar treinamento para execução de novos serviços;

providenciar reparos de equipamentos e instalações;

avaliar novos equipamentos e utensílios;

manter-se atualizado;

demonstrar atitudes inovadoras;

motivar funcionários;

acomodar clientes;

elaborar cronogramas de execução de tarefas;

atribuir tarefas aos funcionários;

sugerir produtos ou serviços de acordo com a clientela;

avaliar comportamento do funcionário com o cliente;

atender reclamações;

elaborar relatório sobre quebra e reposição de materiais;

registrar ocorrências nos setores;

verificar resultado dos serviços de manutenção, dedetização e desratização;

distribuir funcionários em setores;

supervisionar horários de portaria;

solicitar autoavaliação dos funcionários;

elaborar relatório sobre situação de ocupação do quarto;

avaliar funcionários para promoções;

examinar preparação de ambientes (quartos, salão de atendimento de restaurantes e outros);

operacionalizar a grade horária de transportes, bilheterias e portaria;

participar de programas de treinamento;

descrever procedimentos de execução dos serviços;

distribuir a utilização de equipamentos em bilheterias, hotéis e restaurantes;

delegar responsabilidade aos funcionários;

controlar recebimento de mercadorias e valores;

tratar clientes e subordinados com cortesia;

controlar consumo de matérias-primas e insumos;

executar trabalho de subordinados;

realizar triagem de peças de roupas e utensílios para descarte ou reparo;

determinar parâmetros para avaliação de execução de tarefas;

simular atividades para aprendizagem;

aplicar normas do condomínio;

manter boa postura pessoal;

avaliar tempo, qualidade na entrega dos produtos e serviços aos clientes;

elaborar relatório sobre nível de satisfação do cliente;

liderar equipe;

acompanhar visitações;

dimensionar equipe de trabalho;

supervisionar guarda de valores;

estabelecer escala de horários e folgas de funcionários;

supervisionar higiene pessoal dos funcionários;

coletar dados sobre desempenho de funcionários;

coletar dados sobre operação de reservas;

providenciar atividades de capacitação;

implementar sanções disciplinares;

analisar opiniões dos clientes sobre produtos e serviços;

determinar parâmetros de avaliação de comportamento de funcionários;

demonstrar senso de organização;

avaliar comportamento dos porteiros com os moradores;

instruir funcionário sobre normas e regulamentos da empresa;

orientar execução dos serviços;

manter bons hábitos de higiene;

estabelecer rotinas de passagem de turnos;

definir funções da equipe de trabalho;

demonstrar bom senso;

realizar reuniões de avaliação de funcionários;

gerar relatório sobre procedimentos de bilheterias;

programar abastecimento dos setores;

controlar uso de uniformes e equipamentos de proteção individual;

adequar equipe a situações atípicas;

demonstrar agilidade;

elaborar normas para treinamento de funcionários;

recepcionar clientes;

propor treinamento externo para funcionários;

encaminhar clientes;

avaliar tempo e qualidade na realização de tarefas;

registrar pedido do cliente;

orientar pedido do cliente;

demonstrar iniciativa na resolução de problemas;

finalizar atendimento ao cliente;

intermediar informações entre equipe e superiores;

programar uso de equipamentos em hotéis e restaurantes;

detectar necessidades de treinamento ou reciclagem;

supervisionar segurança do prédio;

verificar funcionamento de equipamentos;

supervisionar locais de armazenamento e acondicionamento dos produtos;

coletar dados sobre venda de bilhetes;

examinar produtos, segundo validade de utilização;

acompanhar a aprendizagem dos novos funcionários;

organizar treinamento para uso de novos equipamentos e produtos;

sugerir atualização de equipamentos;

verificar estado das instalações;

Setores que mais contratam Síndico (edifícios) no mercado de trabalho

Condomínios prediais
Gestão e administração da propriedade imobiliária
Seleção e agenciamento de mão-de-obra
Serviços combinados para apoio a edifícios
Limpeza em prédios e em domicílios
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Locação de mão-de-obra temporária
Outras obras de engenharia civil
Corretagem no aluguel de imóveis
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Construção de edifícios
Atividades de contabilidade
Atividades associativas
Atividades de vigilância e segurança privada
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo
Hotéis
Outros alojamentos
Agências de viagens

Síndico (edifícios) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo