Salário para o cargo de Consultor de viagem
CBO 3548-15 > Técnicos em serviços de turismo e organização de eventos

Consultor de viagem - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Montam e vendem pacotes de produtos e serviços turísticos e organizam eventos sociais, culturais e técnico científicos, dentre outros. Contratam serviços, planejam eventos, promovem e reservam produtos e serviços turísticos e coordenam a realização de eventos. Participam de eventos, cerimônias e solenidades diversos promovidos por órgãos públicos(prefeituras, governos, autarquias e órgãos públicos),organizações privadas e empresas. Preparam, elaboram roteiros dos eventos, acompanham as autoridades e/ou personalidades.

Quanto ganha um Consultor de viagem

Um Consultor de viagem trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.207,99 e R$ 4.354,23, com a média salarial de R$ 1.917,28 e o salário mediana em R$ 1.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Consultor de viagem

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.917,28 23.007,33 479,32 8,97
1º Quartil 1.207,99 14.495,92 302,00 5,65
Salário Mediana 1.500,00 18.000,00 375,00 7,02
3º Quartil 3.320,73 39.848,71 830,18 15,54
Teto Salarial 4.354,23 52.250,82 1.088,56 20,38


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
      • Técnicos de nivel médio em operações comerciais
        • Técnicos em serviços de turismo e organização de eventos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.451 - 4.736 2.426,51 1.451,44 2.100,00 3.910,01 4.735,92
Rio de Janeiro - RJ 1.364 - 3.705 1.894,08 1.364,16 1.589,76 3.058,64 3.704,71
Belo Horizonte - MG 1.362 - 3.295 1.856,44 1.361,81 1.611,00 2.720,06 3.294,62
Botucatu - SP 1.497 - 2.173 1.610,12 1.497,15 1.575,20 1.794,42 2.173,46
Curitiba - PR 1.346 - 3.464 1.961,23 1.345,89 1.804,00 2.859,82 3.463,90
Barueri - SP 1.511 - 5.329 2.538,46 1.511,39 2.100,00 4.400,05 5.329,48
Brasília - DF 1.184 - 3.108 1.777,71 1.183,92 1.665,98 2.566,13 3.108,17
Porto Alegre - RS 1.292 - 3.932 2.012,75 1.292,31 1.750,00 3.246,36 3.932,09
Campinas - SP 1.447 - 4.189 2.084,32 1.447,26 1.720,94 3.458,82 4.189,43
São Caetano do Sul - SP 1.365 - 2.348 1.576,20 1.365,22 1.500,00 1.938,60 2.348,09
Fortaleza - CE 1.120 - 11.978 3.412,83 1.119,68 1.278,27 9.889,29 11.978,21
Ribeirão Preto - SP 1.182 - 3.020 1.665,52 1.182,37 1.513,21 2.493,20 3.019,84
Foz do Iguaçu - PR 1.405 - 2.396 1.647,01 1.405,11 1.663,00 1.977,82 2.395,59
Florianópolis - SC 1.376 - 3.351 1.845,84 1.375,80 1.575,00 2.766,42 3.350,77
Sorocaba - SP 1.297 - 2.131 1.491,19 1.296,75 1.500,00 1.758,99 2.130,54
Guarulhos - SP 1.422 - 3.262 1.899,86 1.422,35 1.723,04 2.693,13 3.262,00
São José dos Campos - SP 1.354 - 3.347 1.837,32 1.354,34 1.563,00 2.763,09 3.346,74
Goiânia - GO 1.095 - 3.056 1.574,73 1.094,92 1.300,00 2.523,16 3.056,13
Bonito - MS 1.160 - 1.950 1.349,53 1.159,53 1.300,00 1.610,05 1.950,14
Santo André - SP 1.436 - 3.506 2.165,20 1.436,43 2.279,00 2.894,82 3.506,30


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.371 - 4.435 2.112,86 1.370,66 1.575,20 3.661,28 4.434,65
Minas Gerais 1.169 - 2.882 1.630,67 1.169,45 1.441,00 2.379,74 2.882,42
Rio de Janeiro 1.336 - 3.426 1.804,54 1.335,75 1.536,00 2.828,69 3.426,20
Paraná 1.305 - 3.057 1.732,58 1.305,03 1.503,15 2.523,59 3.056,64
Santa Catarina 1.334 - 3.133 1.741,39 1.334,21 1.488,43 2.586,80 3.133,21
Rio Grande do Sul 1.256 - 3.219 1.753,36 1.255,58 1.500,00 2.657,99 3.219,44
Goiás 1.075 - 3.162 1.609,36 1.075,14 1.300,00 2.610,65 3.162,09
Mato Grosso 1.045 - 2.061 1.260,25 1.045,00 1.104,41 1.701,62 2.061,05
Mato Grosso do Sul 1.110 - 2.109 1.356,16 1.110,18 1.266,00 1.741,54 2.109,41
Distrito Federal 1.184 - 3.108 1.777,71 1.183,92 1.665,98 2.566,13 3.108,17
Ceará 1.105 - 10.470 3.072,14 1.105,35 1.278,34 8.644,51 10.470,49
Bahia 1.099 - 3.092 1.597,17 1.098,93 1.315,93 2.552,40 3.091,55
Pará 1.057 - 1.662 1.154,41 1.057,24 1.097,63 1.372,29 1.662,16
Rondônia 1.108 - 1.600 1.181,31 1.107,55 1.131,50 1.321,03 1.600,07
Pernambuco 1.152 - 25.524 6.001,88 1.152,37 1.352,00 21.072,56 25.523,71
Rio Grande do Norte 1.048 - 2.425 1.477,99 1.048,08 1.394,01 2.001,83 2.424,68
Espírito Santo 1.094 - 3.027 1.601,31 1.094,13 1.262,01 2.498,86 3.026,69
Sergipe 1.051 - 2.163 1.293,18 1.050,89 1.200,00 1.785,97 2.163,22
Alagoas 1.116 - 3.172 1.706,13 1.116,23 1.568,14 2.618,72 3.171,87
Maranhão 1.045 - 2.661 1.394,58 1.045,00 1.200,00 2.197,12 2.661,22
Paraíba 1.114 - 2.631 1.439,47 1.113,67 1.242,00 2.171,88 2.630,65
Amazonas 1.046 - 4.490 1.808,83 1.045,71 1.217,57 3.706,61 4.489,56
Roraima 1.069 - 1.478 1.145,18 1.068,80 1.175,05 1.220,00 1.477,70
Tocantins 1.045 - 4.239 1.593,98 1.045,00 1.045,00 3.500,00 4.239,31
Acre 1.056 - 1.494 1.139,39 1.055,95 1.128,60 1.233,33 1.493,85
Piauí 1.045 - 2.260 1.302,16 1.045,00 1.116,79 1.865,48 2.259,53


Principais locais de trabalho

Técnicos em serviços de turismo e organização de eventos atuam em empresas de turismo, agências de viagens, serviços de hospedagem, serviços culturais, organizadoras de eventos, dentre outras, como assalariados, com carteira assinada ou como trabalhadores autônomos e até mesmo como empregadores. Organizam-se em equipe de trabalho, trabalham sob supervisão, em ambiente fechado.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em serviços de turismo e organização de eventos

O exercício desse cargo requer no mínimo ensino médio completo acrescido de cursos de qualificação profissional de curta duração. Atualmente no mercado de trabalho há um grande número de profissionais de nível superior, com graduação tecnológica, no exercício desse cargo. É desejável fluência em idiomas estrangeiros. O pleno desempenho das atividades ocorre após um ou dois anos de experiência.


Funções e atividades do Consultor de viagem

Técnicos em serviços de turismo e organização de eventos devem:

  • vender serviços turísticos;
  • promover serviços turísticos;
  • auxiliar no planejamento das atividades de turismo;
  • demonstrar competências pessoais;
  • coordenar realização de eventos;
  • organizar eventos;
  • montar pacotes de turismo;
  • contratar fornecedores de serviços;
  • planejar eventos;
  • reservar serviços turísticos;
  • organizar atos e sessões solenes, solenidade e cerimônias;
  • comunicar-se;

  • Atividades

    • prestar assessoria;
    • vender pacotes turísticos e excursões;
    • participar de workshop e encontros técnicos;
    • prestar assistência no embarque ou desembarque;
    • montar planos de metas;
    • demonstrar fluência verbal;
    • selecionar empresas prestadoras de serviços de apoio a eventos;
    • vender seguro de viagem e assistência;
    • contratar guias de turismo;
    • transmitir segurança e confiança;
    • acompanhar planos de metas;
    • analisar características do evento;
    • coordenar fornecedores;
    • prestar orientação técnica;
    • montar tarifários;
    • definir cronogramas e atividades de pacotes turísticos;
    • dimensionar lay-out do evento;
    • levantar necessidades de recursos humanos, materiais e financeiros;
    • atender participantes, convidados, imprensa, autoridades e expositores;
    • contatar prestadores de serviços turísticos e de apoio;
    • controlar prazos de reservas;
    • elaborar lista de convidados;
    • elaborar orçamento;
    • vender hospedagem;
    • prestar consultoria;
    • demonstrar capacidade de atuação ( physique de role);
    • identificar atrativos turísticos para desenvolvimento de pacotes turísticos;
    • sugerir nichos de mercado;
    • elaborar material promocional;
    • realizar visita técnica;
    • encaminhar relação de autoridades e membros da comitiva aos serviços contratados;
    • coordenar montagem da infraestrutura do evento;
    • realizar visitas prévias de avaliação dos serviços turísticos;
    • propor local e data do evento;
    • captar cadastro de público alvo;
    • preparar cerimonial e/ou roteiro;
    • demonstrar persuasão;
    • realizar prestação de contas;
    • elaborar roteiro de viagens para autoridade e comitiva;
    • administrar correspondências;
    • coordenar desmontagem do evento;
    • emitir passagens;
    • elaborar relatórios;
    • verificar satisfação do cliente (pós venda);
    • buscar patrocínios e apoios;
    • orientar sobre vestimenta adequadas;
    • providenciar reserva de serviços;
    • intermediar interesses;
    • coordenar equipes executivas (equipes de recepção);
    • demonstrar capacidade de liderança;
    • contratar fornecedores de serviços receptivos;
    • validar aspectos protocolares de comunicação;
    • contratar mestre de cerimônias;
    • organizar dados para avaliar impacto econômico, social, cultural e ambiental nos locais de turismo;
    • calcular custo de pacotes;
    • realizar pesquisas;
    • elaborar o plano de mesas;
    • organizar atividades sociais para os participantes do evento e seus acompanhantes;
    • selecionar prestadores de serviços de apoio a eventos;
    • definir mestre de cerimônia;
    • definir programação visual;
    • divulgar produtos e serviços;
    • preparar roteiro do evento;
    • demonstrar capacidade de organização;
    • alugar carros;
    • auxiliar na organização de informações e dados para o turismo;
    • levantar dados primários e secundários para projetos de pesquisas de turismo;
    • contratar serviços de apoio de eventos;
    • liberar ordem de pagamento do serviço prestado;
    • aplicar leis, normas e princípios protocolares;
    • elaborar roteiros personalizados e para grupos;
    • verificar qualidade do serviço prestado;
    • vender opcionais;
    • preparar documentos para formalização de contratos;
    • recepcionar autoridades;
    • elaborar convites;
    • vender passagens aéreas, hidroviárias e terrestres;
    • orientar cliente e/ou autoridade sobre documentação de viagem;
    • contratar atrações artísticas e culturais;
    • demonstrar capacidade de resolver situações imprevistas;
    • definir local, data e horário do evento;
    • subsidiar análises de viabilidade técnico econômico de produtos turísticos;
    • controlar orçamento;
    • encaminhar relação de clientes aos prestadores de serviços contratados;
    • redigir documentos;
    • participar de missão precursora;
    • identificar necessidades do cliente/autoridade;
    • vender roteiros personalizados;
    • elaborar nominatas;
    • auxiliar na preparação do cerimonial e /ou roteiros;
    • participar de treinamentos para venda de pacotes turísticos;
    • elaborar cronograma;
    • prospectar agenda de autoridade;
    • emitir vouchers;
    • zelar pelo cumprimento das normas protocolares;
    • demonstrar iniciativa;
    • registrar participante;
    • participar de viagens de familiarização de produtos turísticos;
    • contratar hospedagem;
    • programar o pré-pagamento para datas especiais;
    • contratar serviços de transporte;
    • supervisionar cumprimento do roteiro;

    Setores que mais contratam Consultor de viagem no mercado de trabalho

    • Agências de viagens
    • Hotéis
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Operadores turísticos
    • Serviços de reservas e outros serviços de turismo não especificados anteriormente
    • Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
    • Condomínios prediais
    • Transporte rodoviário coletivo de passageiros, sob regime de fretamento, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, intermunicipal em região metropolitana
    • Atividades auxiliares dos transportes aéreos, exceto operação dos aeroportos e campos de aterrissagem




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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