Instrutor de aprendizagem em informática - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Instrutor de aprendizagem em informática

Um Instrutor de aprendizagem em informática trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.676,45 e R$ 6.949,15, com a média salarial de R$ 2.991,40 e o salário mediana em R$ 2.000,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Instrutor de aprendizagem em informática

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	2.991,40	35.896,84	747,85	14,98
1º Quartil	1.676,45	20.117,39	419,11	8,39
Salário Mediana	2.000,00	24.000,00	500,00	10,01
3º Quartil	5.299,72	63.596,65	1.324,93	26,53
Teto Salarial	6.949,15	83.389,83	1.737,29	34,79

Categorias profissionais do cargo

• Profissionais das ciências e das artes
• • Profissionais do ensino
• • • Professores e instrutores do ensino profissional
• • • • Instrutores de ensino profissional

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Brumado - BA	1.758 - 2.132	1.759,61	1.758,43	1.760,00	1.760,00	2.131,76
São Paulo - SP	1.666 - 7.432	3.198,36	1.665,64	2.341,55	6.135,77	7.431,83
Rio de Janeiro - RJ	1.783 - 7.779	3.844,95	1.783,10	3.515,00	6.422,74	7.779,42
Belo Horizonte - MG	1.607 - 8.009	3.394,31	1.606,71	2.640,00	6.612,41	8.009,15
Taubaté - SP	1.757 - 2.431	1.844,78	1.757,16	1.844,00	2.007,41	2.431,43
Campo Grande - MS	2.009 - 8.007	5.368,14	2.009,02	6.500,00	6.610,85	8.007,26
Brasília - DF	1.504 - 5.691	2.607,94	1.504,19	2.000,00	4.698,84	5.691,38
Porto Alegre - RS	1.821 - 9.198	4.197,19	1.821,16	3.933,50	7.593,99	9.198,07
São Luís - MA	1.752 - 26.416	7.031,73	1.751,63	2.300,00	21.808,92	26.415,61
Florianópolis - SC	1.647 - 5.957	2.947,13	1.647,10	2.379,00	4.918,09	5.956,94
Curitiba - PR	1.835 - 6.888	3.581,13	1.835,06	4.013,00	5.687,03	6.888,30
Recife - PE	1.520 - 6.400	3.002,03	1.520,07	2.486,00	5.283,48	6.399,50
Barueri - SP	2.238 - 12.053	5.226,46	2.237,57	4.385,50	9.950,90	12.052,83
Fortaleza - CE	1.438 - 4.263	2.117,59	1.437,95	1.780,00	3.519,36	4.262,76
Campinas - SP	1.738 - 6.990	3.025,77	1.737,84	2.225,00	5.770,83	6.989,81
São Bernardo do Campo - SP	2.989 - 12.456	6.623,46	2.988,59	6.308,00	10.284,11	12.456,42
Montes Claros - MG	1.791 - 8.640	4.393,79	1.790,50	3.978,00	7.132,88	8.639,55
Uberlândia - MG	1.435 - 7.380	3.738,94	1.434,63	4.479,00	6.092,95	7.379,97
Goiânia - GO	1.504 - 7.168	3.255,05	1.503,79	2.875,00	5.917,59	7.167,56
Betim - MG	1.820 - 4.134	2.527,43	1.819,85	2.410,00	3.413,14	4.134,10

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.626 - 6.907	2.905,38	1.625,51	2.000,00	5.702,10	6.906,55
Minas Gerais	1.460 - 7.284	3.125,05	1.459,55	2.199,00	6.013,64	7.283,90
Bahia	1.703 - 2.967	1.918,12	1.702,96	1.760,00	2.449,52	2.966,94
Rio de Janeiro	1.630 - 8.074	3.935,27	1.629,91	3.613,00	6.665,87	8.073,90
Santa Catarina	1.646 - 6.125	2.917,32	1.646,18	2.379,00	5.056,44	6.124,51
Paraná	1.505 - 5.599	2.643,75	1.504,63	2.112,00	4.622,26	5.598,62
Rio Grande do Sul	1.580 - 7.707	3.360,01	1.580,21	2.705,80	6.363,29	7.707,41
Mato Grosso do Sul	1.482 - 7.984	4.696,60	1.482,31	6.500,00	6.591,73	7.984,10
Pernambuco	1.442 - 7.393	2.955,05	1.442,45	2.254,00	6.104,03	7.393,39
Espírito Santo	1.450 - 5.087	2.395,48	1.450,15	1.854,50	4.199,73	5.086,84
Ceará	1.446 - 4.957	2.303,18	1.445,72	1.788,00	4.092,86	4.957,40
Pará	1.412 - 5.531	2.299,57	1.412,00	1.590,00	4.566,79	5.531,44
Goiás	1.440 - 6.648	2.970,70	1.439,55	2.254,00	5.489,00	6.648,44
Maranhão	1.613 - 22.156	6.244,51	1.613,26	2.300,00	18.292,16	22.156,01
Distrito Federal	1.504 - 5.691	2.607,94	1.504,19	2.000,00	4.698,84	5.691,38
Rio Grande do Norte	1.496 - 15.733	4.561,38	1.496,16	1.920,00	12.989,04	15.732,72
Mato Grosso	1.453 - 4.722	2.325,45	1.453,04	1.980,00	3.898,35	4.721,80
Alagoas	1.541 - 3.330	2.147,20	1.541,38	2.218,00	2.749,35	3.330,10
Paraíba	1.412 - 3.633	2.113,80	1.412,00	2.056,52	2.999,75	3.633,39
Rondônia	1.412 - 3.267	1.799,89	1.412,00	1.500,00	2.697,48	3.267,26
Roraima	2.600 - 7.618	5.077,99	2.600,15	6.176,00	6.289,07	7.617,51
Amazonas	1.418 - 4.492	2.133,68	1.417,82	1.683,00	3.708,22	4.491,51
Tocantins	1.454 - 3.688	2.070,08	1.454,22	1.800,00	3.044,56	3.687,66
Sergipe	1.412 - 7.176	2.925,12	1.412,00	2.392,00	5.924,50	7.175,93
Piauí	1.412 - 5.772	2.429,79	1.412,00	1.639,00	4.765,33	5.771,91
Acre	1.434 - 3.390	1.878,89	1.434,00	1.710,00	2.798,50	3.389,63
Amapá	1.425 - 3.407	1.937,60	1.425,00	2.000,00	2.813,00	3.407,19

Principais locais de trabalho

Instrutores de ensino profissional trabalham, em escolas e instituições de formação profissional de caráter privado e público, bem como em sindicatos, ong etc. , Como estatutário ou assalariado com carteira assinada. Atuam no ensino das áreas comercial, industrial, agroflorestal e de serviços, junto a alunos de diversas faixas etárias, facilitando o aprendizado e fornecendo os meios para o exercício das atividades práticas de uma dada profissão em locais variados, como salas de aulas, oficinas, no campo etc. Desenvolvem suas atividades em equipe, com supervisão permanente, em rodízios de turnos ou em horários irregulares.

O que é preciso para trabalhar na área dos Instrutores de ensino profissional

O exercício desse cargo requer, no mínimo, curso técnico profissionalizante na área de atuação mais curso de complementação pedagógica de nível superior.

Funções e atividades do Instrutor de aprendizagem em informática

Instrutores de ensino profissional devem:

Atividades

participar de atividades de elaboração do plano de curso;
estabelecer referenciais de avaliação;
analisar relatórios de avaliação de estágios elaborados pelos alunos e pelas instituições;
tratar dos resíduos (sólidos, gasosos e efluentes);
sistematizar as mudanças tecnológicas;
preencher solicitação de compra de reposição de material de consumo, peças e estoques;
propor novos cursos e produtos de acordo com as necessidades da instituição e do mercado;
preencher fichas de solicitação de recuperação de alunos;
sistematizar as mudanças dos processos de trabalho;
expor ideias e opiniões em reuniões da escola;
orientar os alunos;
sistematizar a produção científica da área;
auxiliar no processo seletivo dos alunos para o ingresso no curso;
sistematizar a legislação na sua área;
demonstrar capacidade de atenção para situações de risco;
executar a manutenção preventiva;
criar situações interativas com o mercado de trabalho;
empregar recursos didáticos de acordo com as situações de ensino-aprendizagem;
encaminhar alunos para atendimentos específicos;
divulgar ideias através de projetos de ensino;
dialogar com os alunos;
participar de ações institucionais com objetivo social;
demonstrar capacidade de organização;
comprovar certificação das competências;
preencher relatórios de participação em atividades externas e internas;
investigar diferentes recursos didáticos;
desenvolver atividades de ensino em situações práticas de trabalho;
especificar equipamentos para manutenção e reposição;
avaliar habilidades e interesses profissionais dos alunos dentro de sua área;
demonstrar capacidade de aprendizagem;
comprovar capacidade de aplicação do conhecimento;
desenvolver atividades para troca de experiências profissionais;
organizar exposições dos produtos elaborados na escola;
criar relações de sociabilidade em diferentes situações de trabalho;
analisar as avaliações;
integrar-se em eventos da área;
efetuar a assepsia dos equipamentos, segundo as normas técnicas;
fixar metas educacionais para a escola;
demonstrar tolerância e paciência;
criar relacionamentos de confiabilidade;
limpar os equipamentos;
executar manutenção corretiva de equipamentos e máquinas;
dialogar com os meios de comunicação de massa;
solicitar a manutenção corretiva de equipamentos e máquinas;
comprovar experiência na área específica;
testar experiências no processo de ensino e de aprendizagem;
tomar parte na organização do currículo escolar;
utilizar comunicação verbal, escrita e corporal;
programar a utilização de materiais de consumo, equipamentos e instrumentos;
coletar informações especializadas na área através de pesquisa e experimentação;
auto avaliar-se;
pesquisar sobre os mercados na sua área de trabalho;
ensinar procedimentos e técnicas de trabalho;
ministrar cursos para a comunidade, para a população de baixa renda;
avaliar competências adquiridas anteriormente;
participar de campanhas educativas;
preencher lista de aquisição de matérias-primas e equipamentos;
corrigir trabalhos, provas, exercícios;
definir metodologias e técnicas de ensino;
organizar exposições de produtos;
criar situações de trabalho em equipe;
sistematizar os termos técnicos da área;
agir eticamente na profissão;
propor cronograma de atividades pedagógicas;
confraternizar-se com alunos, pais e colegas em atividades coletivas;
projetar experiências e exercícios para aprendizagem e ensino;
demonstrar perseverança;
expressar-se com clareza;
estimular os alunos na busca de conhecimento;
demonstrar criatividade;
conferir a execução da manutenção;
participar de atividades de elaboração do plano de ensino da escola;
prever a participação em feiras exposições, eventos de divulgação e seminários;
dialogar com outros setores ou unidades da escola;
preparar material didático;
avaliar alunos por meio de instrumentos e referenciais de avaliação;
desenvolver demonstrações de atividades práticas nas aulas;
utilizar referenciais de avaliação normatizados;
preparar recursos audiovisuais;
direcionar o conhecimento acumulado para o exercício de uma profissão;
garantir o emprego dos acessórios de segurança em situações de ensino e aprendizagem;
preparar as formas e instrumentos de avaliação e recuperação dos alunos;
registrar as tarefas executadas pelos alunos;
orientar os alunos no uso de epi, pelo exemplo;
revisar as metodologias e técnicas de ensino;
adequar material pedagógico;
tomar providências em casos de emergência;
selecionar recursos didáticos;
preparar modelos para o ensino e a aprendizagem;
preencher diários de classe ou similares;
consultar manual do equipamento para manutenção;
auxiliar no processo seletivo de novos instrutores;
preparar ferramental para o ensino e para a aprendizagem;
verificar o estado dos equipamentos de segurança;
criar situações operacionais de atividades;
dialogar com os pais sobre a aprendizagem dos alunos;
confeccionar apostilas para apoio às aulas;
participar da captação de recursos financeiros e físicos;
coletar informações sobre as características sociais, culturais e educacionais dos alunos;
tomar parte na elaboração do calendário escolar;
preencher planilhas de custo;
demandar manutenção preventiva de equipamentos e máquinas;
orientar-se sobre resoluções de problemas emergentes;
registrar controles de estoque;
realizar parcerias com a sociedade no desenvolvimento de atividades de prestação de serviço;
revisar material pedagógico;
demonstrar respeito pelas diferenças socioculturais;
cuidar das condições de segurança e higiene do aluno;
desenvolver projetos de trabalho e seminários com os alunos;
registrar ocorrências de manutenção de equipamentos;
demonstrar capacidade de coordenação de tarefas com os alunos;
elaborar cronogramas de manutenção preventiva dos equipamentos e máquinas;
criar situações para revisão e incorporação de valores éticos;
programar calendário de atividades para estágios de alunos;
selecionar material pedagógico;
programar a utilização de material didático-pedagógico;
manusear materiais normatizados ou não-normatizados;
simular situações atuais de trabalho;
demonstrar liderança;
demonstrar capacidade de avaliação;
demonstrar capacidade de trabalho em equipe;
prestar assessoria técnica à comunidade;
demonstrar flexibilidade;
controlar o estoque de peças de reposição;
promover a exposição e venda de produtos do curso;
dialogar com membros e instituições da comunidade;
elaborar os planos de aula;
negociar projetos e cursos;
sistematizar informações sobre as demandas do mercado de trabalho;
desenvolver práticas quanto às normas de segurança e à higiene;
desenvolver estratégias que promovam interdisciplinaridade;
fixar critérios de avaliação dos alunos;
dialogar com os outros professores;
comprovar qualificação profissional na área de atuação;
desenvolver práticas quanto à preservação do meio ambiente;
mapear riscos e danos à comunidade e ao meio ambiente;
identificar características e interesses pessoais dos alunos;
processar materiais para a utilização em ensino;
prospectar informações sobre o perfil profissional requerido pelo mercado de trabalho;
ministrar palestras para públicos de fora da escola;
promover intercâmbios institucionais;
sistematizar as normas técnicas;
avaliar o desempenho dos alunos para indicação ao mercado de trabalho;
identificar novas fontes para atualização;

Setores que mais contratam Instrutor de aprendizagem em informática no mercado de trabalho

• Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
• Outras atividades de ensino
• Treinamento em informática
• Ensino fundamental
• Educação profissional de nível técnico
• Atividades de associações de defesa de direitos sociais
• Ensino de idiomas
• Serviços de assistência social sem alojamento
• Regulação das atividades de saúde, educação, serviços culturais e outros serviços sociais
• Atividades de teleatendimento

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br