Salário para o cargo de Encarregado de câmbio
CBO 4102-10 > Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Encarregado de câmbio - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Supervisionam e controlam serviços financeiros diversos, benspatrimoniais e logísticos, elaboram orçamentos, efetuam pagamentos,realizam cobrança, controlam bens patrimoniais, fecham câmbio, analisam crédito, coordenam caixas, administram processos logísticos e gerenciam almoxarifado/estoque. Supervisionam equipes de trabalho, orientando e avaliando desempenho em busca da melhor qualidade no trabalho.

Quanto ganha um Encarregado de câmbio

Um Encarregado de câmbio trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.335,38 e R$ 8.814,24, com a média salarial de R$ 3.334,50 e o salário mediana em R$ 2.753,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado de câmbio

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.334,50 40.013,94 833,62 15,67
1º Quartil 1.335,38 16.024,59 333,85 6,27
Salário Mediana 2.753,00 33.036,00 688,25 12,94
3º Quartil 6.722,12 80.665,42 1.680,53 31,58
Teto Salarial 8.814,24 105.770,92 2.203,56 41,41


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores de serviços administrativos
    • Escriturários
      • Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
        • Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.227 - 9.895 4.350,28 2.226,82 3.301,50 8.169,21 9.894,80
Macapá - AP 1.045 - 1.266 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.265,74
Rio de Janeiro - RJ 1.955 - 6.582 3.151,92 1.954,75 2.728,86 5.433,81 6.581,60
Londrina - PR 1.370 - 2.025 1.462,27 1.370,00 1.370,00 1.672,00 2.025,18
Belo Horizonte - MG 2.090 - 5.386 3.111,02 2.090,00 3.120,00 4.446,50 5.385,73
Porto Alegre - RS 2.753 - 21.838 5.119,86 2.753,00 2.877,00 18.030,00 21.838,48
Campinas - SP 3.300 - 9.690 6.157,11 3.299,89 6.500,00 8.000,00 9.689,84
Extrema - MG 2.200 - 5.087 3.196,00 2.200,00 3.500,00 4.200,00 5.087,17
Maringá - PR 1.747 - 2.512 1.953,40 1.747,00 1.936,00 2.074,00 2.512,09
Guariba - SP 1.109 - 1.343 1.108,93 1.108,93 1.108,93 1.108,93 1.343,17


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.556 - 9.070 3.842,14 1.555,90 3.035,72 7.488,18 9.069,91
Minas Gerais 2.166 - 5.113 3.084,85 2.165,80 3.120,00 4.221,00 5.112,60
Paraná 1.370 - 5.512 2.209,57 1.370,00 1.507,00 4.550,97 5.512,27
Rio de Janeiro 1.749 - 5.996 2.891,71 1.748,51 2.728,86 4.950,36 5.996,02
Amapá 1.045 - 1.266 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.265,74
Rio Grande do Sul 2.753 - 13.143 4.682,11 2.753,00 2.877,00 10.851,00 13.143,06
Goiás 1.500 - 15.746 5.507,61 1.500,00 2.635,14 13.000,00 15.745,99


Principais locais de trabalho

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle trabalham em vários ramos de atividades, tais como, indústrias diversas, operadoras logísticas e atividades empresariais. Normalmente, são empregados com carteira assinada com supervisão ocasional, estando diretamente subordinados aos gerentes e possuem subordinados. No caso dos supervisores de câmbio, existe a possibilidade de trabalharem por conta própria. Executam seus trabalhos em horário diurno e em ambientes fechados.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Para o exercício desse cargo requer-se curso superior completo. O exercício pleno das atividades demanda, em média, de três a quatro anos de experiência na área e para algumas ocupações, curso básico de qualificação profissional de até 200 horas-aula.


Funções e atividades do Encarregado de câmbio

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle devem:

  • gerir estoque/almoxarifado;
  • coordenar caixas;
  • administrar processos logísticos;
  • analisar crédito;
  • elaborar orçamento;
  • efetuar pagamentos;
  • supervisionar trabalho de equipe;
  • controlar bens patrimoniais;
  • realizar cobrança;
  • demonstrar competências pessoais;
  • fechar câmbio;

  • Atividades

    • monitorar indicadores de desempenho;
    • baixar títulos recebidos;
    • conferir documentação de fechamento de caixas;
    • estabelecer prioridades de trabalho;
    • planejar fluxo de caixa;
    • calcular curva abc de estoque;
    • analisar objetivos e metas definidas pela empresa;
    • contratar câmbio;
    • encaminhar faturas de exportação não pagas à gerência;
    • trabalhar em equipe;
    • monitorar movimentação de materiais e/ou produtos segundo a curva abc;
    • participar na elaboração de normas e manuais de procedimentos;
    • demonstrar flexibilidade;
    • contratar agente embarcador;
    • registrar faturas;
    • promover a capacitação da equipe;
    • projetar receitas;
    • administrar requisições de materiais e/ou produtos;
    • consultar informações cadastrais do cliente;
    • acompanhar processos contenciosos;
    • supervisionar o recebimento de materiais;
    • atender auditorias (interna e externa);
    • receber documentos do departamento de exportação;
    • acompanhar chegada de documentos originais de importação;
    • decidir garantias para concessão de crédito;
    • elaborar procedimentos e normas específicas à área;
    • preparar documentos para fechamento (faturas);
    • comparar valores estimados com realizados;
    • consolidar informações das áreas;
    • cobrar títulos vencidos;
    • propor ações judiciais contra inadimplentes;
    • enviar títulos aos cartórios ou empresas de cobranças terceirizadas;
    • controlar entrada de recursos;
    • negociar prazos de pagamentos com fornecedores;
    • demonstrar capacidade analítica;
    • prever recebimentos;
    • controlar saldos bancários;
    • demonstrar iniciativa;
    • analisar documentos para fechamento de câmbio;
    • analisar necessidades das áreas;
    • incorporar bem;
    • supervisionar aplicação do método peps (primeiro a entrar, primeiro a sair);
    • manter atualizado cadastro de clientes;
    • controlar fluxo de produção;
    • estimar custo de pessoal;
    • apresentar os resultados das metas da área/setor;
    • monitorar transporte internacional;
    • controlar fluxo de expedição de produtos;
    • emitir borderô de cobrança;
    • definir necessidades de compras de materiais;
    • baixar bens;
    • analisar informações cadastrais do cliente;
    • coletar índices econômicos;
    • orientar execução dos trabalhos;
    • planejar escala de férias;
    • levantar preços de mercado;
    • programar pagamentos;
    • controlar níveis de estoque (quantidade, valor...);
    • motivar equipe;
    • classificar bens por centro de custos;
    • administrar disponibilidade de valores entre caixas ou filiais;
    • avaliar bancos internacionais indicados pelos clientes;
    • projetar gastos por áreas;
    • gerar relatórios de depreciação e de imobilizado;
    • orientar colaboradores quanto a utilização e manutenção de equipamentos;
    • analisar pedidos de clientes;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • suprimir créditos;
    • listar pagamentos a efetuar;
    • solicitar compra para reposição de estoque;
    • participar da definição de tipos de embalagem e modos de embalar materiais e/ou produtos;
    • prestar informações sobre bens;
    • participar da definição de metas corporativas;
    • cadastrar clientes;
    • controlar fluxo de recebimento de materiais;
    • planejar recebimentos;
    • elaborar relatórios, formulários, planilhas...;
    • estabelecer modo de embalagem e de identificação de materiais;
    • examinar prestações de contas;
    • confirmar chapeamento de bens;
    • coletar dados financeiros e econômicos da empresa;
    • acompanhar prazo de validade dos materiais e/ou produtos;
    • acompanhar pedidos de compra da empresa;
    • estabelecer metas de produção por área/setor/atividade;
    • identificar necessidade de novos equipamentos;
    • demonstrar objetividade;
    • realizar acordos com clientes;
    • orientar áreas de acordo com metas e objetivos da empresa;
    • controlar saldo de ordem de compra;
    • conciliar valores;
    • controlar empréstimos, aplicações bancárias;
    • negociar prazos, quantidade, condições com fornecedores e/ou clientes;
    • demonstrar capacidade de visão holística;
    • pesquisar taxas bancárias;
    • controlar condições de acondicionamento de materiais e/ou produtos;
    • elaborar demonstrativos financeiros e econômicos;
    • determinar tipo de bem para fins de depreciação;
    • planejar trabalho da equipe;
    • solucionar pendências com áreas técnicas e comerciais;
    • auxiliar na elaboração do orçamento;
    • realizar cobranças de títulos em carteira;
    • controlar empréstimos entre empresas coligadas (mútuo);
    • administrar controle de frequência/ponto (faltas, atrasos, justificativas);
    • controlar execução orçamentária;
    • supervisionar reavaliação de bens por terceiros;
    • identificar necessidade de contratação de colaboradores;
    • controlar fundo fixo de caixa;
    • transferir posse de bens;
    • administrar conflitos;
    • dimensionar recursos disponíveis (humanos, materiais, equipamentos);
    • demonstrar capacidade de tomar decisões;
    • estabelecer limites de crédito;
    • planejar estocagem de materiais e/ou produtos;
    • supervisionar realização de inventário;
    • inventariar bens;
    • identificar títulos não pagos;
    • gerar histórico dos clientes internacionais;
    • demonstrar agilidade;
    • demonstrar liderança;
    • distribuir tarefas;
    • efetuar cobrança da exportação;
    • controlar estoque de materiais e/ou produtos inservíveis;
    • administrar entrega de materiais e/ou produtos;
    • reavaliar projeções;
    • buscar feed back junto aos clientes (nível dos serviços logísticos);
    • ajustar valor dos bens reavaliados;
    • conferir pagamentos efetuados;
    • gerar documentos para contabilidade;
    • fornecer subsídios para elaboração de contrato de fornecimento;
    • verificar o cumprimento de normas legais e de segurança;
    • avaliar desempenho dos colaboradores;
    • resolver pendências financeiras de exportação;
    • controlar saldos de contratos de fornecimentos;
    • negociar taxas de juros;
    • decidir sobre admissão ou desligamento de colaboradores;
    • contratar seguradora;
    • monitorar cobranças bancárias;


    Setores que mais contratam Encarregado de câmbio no mercado de trabalho

    • Corretoras de câmbio
    • Distribuidoras de títulos e valores mobiliários
    • Lojas de variedades, exceto lojas de departamentos ou magazines
    • Agências de viagens
    • Depósitos de mercadorias para terceiros, exceto armazéns gerais e guarda-móveis
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Bancos múltiplos, com carteira comercial
    • Administração pública em geral
    • Atividades auxiliares dos transportes aéreos, exceto operação dos aeroportos e campos de aterrissagem
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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