Salário para o cargo de Controlador de orçamento
CBO 4102-30 > Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Controlador de orçamento - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Supervisionam e controlam serviços financeiros diversos, benspatrimoniais e logísticos, elaboram orçamentos, efetuam pagamentos,realizam cobrança, controlam bens patrimoniais, fecham câmbio, analisam crédito, coordenam caixas, administram processos logísticos e gerenciam almoxarifado/estoque. Supervisionam equipes de trabalho, orientando e avaliando desempenho em busca da melhor qualidade no trabalho.

Quanto ganha um Controlador de orçamento

Um Controlador de orçamento trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.767,16 e R$ 10.047,71, com a média salarial de R$ 3.924,02 e o salário mediana em R$ 2.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Controlador de orçamento

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.924,02 47.088,26 981,01 18,18
1º Quartil 1.767,16 21.205,89 441,79 8,19
Salário Mediana 2.500,00 30.000,00 625,00 11,58
3º Quartil 7.662,81 91.953,77 1.915,70 35,51
Teto Salarial 10.047,71 120.572,54 2.511,93 46,56


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores de serviços administrativos
    • Escriturários
      • Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
        • Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.715 - 15.332 5.642,00 1.714,89 3.563,13 12.658,13 15.331,91
Rio de Janeiro - RJ 1.435 - 14.679 4.903,59 1.435,35 2.534,86 12.118,83 14.678,69
Curitiba - PR 1.572 - 9.320 3.458,05 1.572,21 2.307,90 7.694,98 9.320,39
Belo Horizonte - MG 1.416 - 9.439 3.585,46 1.416,23 2.275,00 7.792,52 9.438,54
Fortaleza - CE 1.312 - 10.756 3.919,89 1.312,00 3.000,00 8.879,86 10.755,56
Brasília - DF 1.290 - 7.888 3.005,90 1.290,28 2.200,00 6.512,20 7.887,77
Goiânia - GO 1.369 - 4.890 2.210,55 1.368,89 1.701,43 4.036,83 4.889,53
Campinas - SP 1.717 - 4.411 2.507,76 1.716,89 2.475,84 3.641,43 4.410,60
Diadema - SP 1.729 - 11.180 4.529,70 1.728,70 3.800,00 9.230,28 11.180,00
Joinville - SC 1.548 - 6.316 3.090,62 1.547,87 3.000,00 5.214,35 6.315,78
São Bernardo do Campo - SP 1.498 - 16.692 5.477,24 1.497,67 3.500,00 13.781,03 16.692,00
Guarulhos - SP 1.658 - 14.526 5.136,70 1.657,78 3.350,00 11.993,17 14.526,48
Londrina - PR 1.452 - 4.948 2.335,09 1.452,20 1.962,05 4.085,01 4.947,88
Salvador - BA 1.338 - 10.101 3.818,99 1.338,40 2.600,00 8.339,31 10.100,82
Cascavel - PR 1.183 - 3.969 1.830,39 1.182,80 1.433,13 3.277,14 3.969,38
Ribeirão Preto - SP 1.478 - 4.913 2.429,87 1.478,40 2.000,00 4.055,84 4.912,56
Recife - PE 1.425 - 8.754 3.848,83 1.424,78 2.942,10 7.227,56 8.754,23
Barueri - SP 1.431 - 14.439 5.007,41 1.431,00 3.000,00 11.920,57 14.438,55
Maringá - PR 1.416 - 5.704 2.494,68 1.416,01 2.100,00 4.708,88 5.703,53
Manaus - AM 1.161 - 9.069 3.361,04 1.160,75 2.350,00 7.487,60 9.069,21


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.574 - 13.283 4.723,34 1.574,50 3.000,00 10.966,77 13.283,28
Paraná 1.450 - 7.523 3.041,26 1.449,70 2.100,00 6.210,96 7.522,90
Minas Gerais 1.383 - 8.661 3.455,32 1.383,22 2.587,50 7.150,52 8.660,93
Santa Catarina 1.480 - 5.853 2.691,28 1.479,92 2.100,00 4.831,97 5.852,62
Rio de Janeiro 1.385 - 12.675 4.451,68 1.384,74 2.643,22 10.464,27 12.674,64
Rio Grande do Sul 1.311 - 6.469 2.648,38 1.310,92 1.886,50 5.341,22 6.469,44
Goiás 1.380 - 7.589 2.929,14 1.379,80 1.850,00 6.265,17 7.588,56
Ceará 1.262 - 10.387 3.853,08 1.262,16 3.000,00 8.575,91 10.387,40
Bahia 1.347 - 11.715 4.638,61 1.346,57 3.100,00 9.671,76 11.714,73
Pernambuco 1.273 - 8.873 3.323,70 1.273,06 2.167,58 7.325,35 8.872,68
Distrito Federal 1.290 - 7.888 3.005,90 1.290,28 2.200,00 6.512,20 7.887,77
Espírito Santo 1.607 - 8.103 3.754,35 1.607,15 3.055,27 6.690,28 8.103,47
Mato Grosso 1.810 - 10.658 3.796,54 1.810,20 2.500,00 8.799,50 10.658,22
Amazonas 1.161 - 9.069 3.361,04 1.160,75 2.350,00 7.487,60 9.069,21
Paraíba 1.125 - 8.969 2.821,02 1.125,00 1.550,00 7.404,76 8.968,87
Pará 1.125 - 8.370 2.903,26 1.125,01 2.000,00 6.910,01 8.369,62
Rondônia 1.152 - 1.817 1.400,30 1.151,50 1.500,00 1.500,00 1.816,85
Rio Grande do Norte 1.170 - 4.542 1.941,10 1.169,76 1.419,60 3.750,00 4.542,11
Maranhão 1.140 - 8.001 2.733,51 1.140,20 1.658,80 6.605,57 8.000,86
Tocantins 1.562 - 4.566 2.614,71 1.561,50 2.602,50 3.770,00 4.566,34
Sergipe 1.100 - 1.817 1.190,00 1.100,00 1.100,00 1.500,00 1.816,85


Principais locais de trabalho

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle trabalham em vários ramos de atividades, tais como, indústrias diversas, operadoras logísticas e atividades empresariais. Normalmente, são empregados com carteira assinada com supervisão ocasional, estando diretamente subordinados aos gerentes e possuem subordinados. No caso dos supervisores de câmbio, existe a possibilidade de trabalharem por conta própria. Executam seus trabalhos em horário diurno e em ambientes fechados.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle

Para o exercício desse cargo requer-se curso superior completo. O exercício pleno das atividades demanda, em média, de três a quatro anos de experiência na área e para algumas ocupações, curso básico de qualificação profissional de até 200 horas-aula.


Funções e atividades do Controlador de orçamento

Supervisores de serviços financeiros, de câmbio e de controle devem:

  • elaborar orçamento;
  • analisar crédito;
  • realizar cobrança;
  • gerir estoque/almoxarifado;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar bens patrimoniais;
  • coordenar caixas;
  • administrar processos logísticos;
  • supervisionar trabalho de equipe;
  • efetuar pagamentos;
  • fechar câmbio;

  • Atividades

    • demonstrar agilidade;
    • apresentar os resultados das metas da área/setor;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • estabelecer metas de produção por área/setor/atividade;
    • planejar escala de férias;
    • cadastrar clientes;
    • distribuir tarefas;
    • registrar faturas;
    • controlar entrada de recursos;
    • levantar preços de mercado;
    • manter atualizado cadastro de clientes;
    • demonstrar capacidade de visão holística;
    • identificar necessidade de novos equipamentos;
    • conferir documentação de fechamento de caixas;
    • planejar recebimentos;
    • orientar execução dos trabalhos;
    • demonstrar liderança;
    • administrar controle de frequência/ponto (faltas, atrasos, justificativas);
    • negociar taxas de juros;
    • auxiliar na elaboração do orçamento;
    • elaborar relatórios, formulários, planilhas...;
    • controlar estoque de materiais e/ou produtos inservíveis;
    • elaborar procedimentos e normas específicas à área;
    • monitorar transporte internacional;
    • conciliar valores;
    • calcular curva abc de estoque;
    • pesquisar taxas bancárias;
    • emitir borderô de cobrança;
    • projetar receitas;
    • participar da definição de metas corporativas;
    • controlar saldos bancários;
    • inventariar bens;
    • planejar trabalho da equipe;
    • promover a capacitação da equipe;
    • elaborar demonstrativos financeiros e econômicos;
    • controlar fundo fixo de caixa;
    • receber documentos do departamento de exportação;
    • controlar fluxo de expedição de produtos;
    • realizar cobranças de títulos em carteira;
    • comparar valores estimados com realizados;
    • controlar níveis de estoque (quantidade, valor...);
    • trabalhar em equipe;
    • analisar necessidades das áreas;
    • supervisionar o recebimento de materiais;
    • estimar custo de pessoal;
    • participar na elaboração de normas e manuais de procedimentos;
    • identificar necessidade de contratação de colaboradores;
    • controlar saldos de contratos de fornecimentos;
    • negociar prazos de pagamentos com fornecedores;
    • incorporar bem;
    • orientar áreas de acordo com metas e objetivos da empresa;
    • examinar prestações de contas;
    • coletar índices econômicos;
    • baixar bens;
    • monitorar cobranças bancárias;
    • estabelecer prioridades de trabalho;
    • demonstrar capacidade analítica;
    • controlar empréstimos, aplicações bancárias;
    • reavaliar projeções;
    • estabelecer limites de crédito;
    • determinar tipo de bem para fins de depreciação;
    • solicitar compra para reposição de estoque;
    • atender auditorias (interna e externa);
    • avaliar bancos internacionais indicados pelos clientes;
    • negociar prazos, quantidade, condições com fornecedores e/ou clientes;
    • orientar colaboradores quanto a utilização e manutenção de equipamentos;
    • analisar documentos para fechamento de câmbio;
    • contratar seguradora;
    • contratar agente embarcador;
    • suprimir créditos;
    • gerar relatórios de depreciação e de imobilizado;
    • administrar entrega de materiais e/ou produtos;
    • resolver pendências financeiras de exportação;
    • analisar pedidos de clientes;
    • analisar informações cadastrais do cliente;
    • identificar títulos não pagos;
    • definir necessidades de compras de materiais;
    • propor ações judiciais contra inadimplentes;
    • controlar execução orçamentária;
    • confirmar chapeamento de bens;
    • planejar estocagem de materiais e/ou produtos;
    • solucionar pendências com áreas técnicas e comerciais;
    • contratar câmbio;
    • administrar disponibilidade de valores entre caixas ou filiais;
    • ajustar valor dos bens reavaliados;
    • demonstrar iniciativa;
    • consultar informações cadastrais do cliente;
    • supervisionar aplicação do método peps (primeiro a entrar, primeiro a sair);
    • controlar saldo de ordem de compra;
    • controlar condições de acondicionamento de materiais e/ou produtos;
    • controlar empréstimos entre empresas coligadas (mútuo);
    • listar pagamentos a efetuar;
    • controlar fluxo de recebimento de materiais;
    • encaminhar faturas de exportação não pagas à gerência;
    • buscar feed back junto aos clientes (nível dos serviços logísticos);
    • efetuar cobrança da exportação;
    • prestar informações sobre bens;
    • enviar títulos aos cartórios ou empresas de cobranças terceirizadas;
    • controlar fluxo de produção;
    • cobrar títulos vencidos;
    • administrar conflitos;
    • monitorar movimentação de materiais e/ou produtos segundo a curva abc;
    • acompanhar chegada de documentos originais de importação;
    • supervisionar realização de inventário;
    • gerar documentos para contabilidade;
    • avaliar desempenho dos colaboradores;
    • supervisionar reavaliação de bens por terceiros;
    • gerar histórico dos clientes internacionais;
    • acompanhar prazo de validade dos materiais e/ou produtos;
    • demonstrar objetividade;
    • planejar fluxo de caixa;
    • verificar o cumprimento de normas legais e de segurança;
    • baixar títulos recebidos;
    • motivar equipe;
    • monitorar indicadores de desempenho;
    • prever recebimentos;
    • acompanhar processos contenciosos;
    • participar da definição de tipos de embalagem e modos de embalar materiais e/ou produtos;
    • demonstrar capacidade de tomar decisões;
    • administrar requisições de materiais e/ou produtos;
    • consolidar informações das áreas;
    • classificar bens por centro de custos;
    • programar pagamentos;
    • dimensionar recursos disponíveis (humanos, materiais, equipamentos);
    • preparar documentos para fechamento (faturas);
    • analisar objetivos e metas definidas pela empresa;
    • coletar dados financeiros e econômicos da empresa;
    • decidir sobre admissão ou desligamento de colaboradores;
    • estabelecer modo de embalagem e de identificação de materiais;
    • transferir posse de bens;
    • projetar gastos por áreas;
    • conferir pagamentos efetuados;
    • demonstrar flexibilidade;
    • realizar acordos com clientes;
    • fornecer subsídios para elaboração de contrato de fornecimento;
    • decidir garantias para concessão de crédito;
    • acompanhar pedidos de compra da empresa;


    Setores que mais contratam Controlador de orçamento no mercado de trabalho

    • Construção de edifícios
    • Serviços de lanternagem ou funilaria e pintura de veículos automotores
    • Fabricação de esquadrias de metal
    • Serviços de engenharia
    • Serviços de manutenção e reparação mecânica de veículos automotores
    • Instalação e manutenção elétrica
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
    • Instalação e manutenção de sistemas centrais de ar condicionado, de ventilação e refrigeração
    • Locação de mão-de-obra temporária




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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