Quanto Ganha um Apontador de obras

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores de serviços administrativos
- Escriturários
- - Escriturários de controle de materiais e de apoio À produção
- - - Apontadores e conferentes

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Apontadores e conferentes atuam principalmente na construção civil, serviços de transportes e portuários como empregados assalariados, exceto os conferentes de carga e descarga que trabalham como autônomos. Organizam-se de forma individual ou em equipe, sob supervisão constante. Trabalham em rodízio de turnos, em locais fechados ou abertos. No exercício de algumas atividades estão sujeitos ao trabalho em áreas confinadas, subterrâneas, em áreas de cargas suspensas e em grandes alturas. Podem permanecer longos períodos em posições desconfortáveis. Freqüentemente, são expostos a ruídos, material tóxico, altas temperaturas, tráfego intenso e intempéries.

O que é preciso para trabalhar na área dos Apontadores e conferentes

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio e, adicionalmente, no caso dos conferentes de carga e descarga, curso profissionalizante de até duzentas horas-aula. Muitas das atividades dessas ocupações estão sendo realizadas de forma eletrônica, alterando o perfil desses trabalhadores. Há uma tendência de apontadores acumularem outras funções. O desempenho pleno das atividades ocorre, geralmente, após um ano de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Apontador de obras

Apontadores e conferentes devem:

controlar frequência;

verificar documentação;

apontar produção;

liderar equipes;

acompanhar atividades de produção;

demonstrar competências pessoais;

documentar atividades;

comunicar-se;

Atividades

orientar equipes;

demonstrar organização;

programar horas extras;

anotar horas-homem trabalhadas;

preencher formulários;

preencher ficha de apontamento;

registrar horas trabalhadas;

requisitar material;

demonstrar facilidade de comunicação;

demonstrar flexibilidade;

anotar horas-máquina trabalhadas;

demonstrar exatidão;

realizar análise preventiva de tarefas;

identificar produção e carga;

preencher impressos;

distribuir tarefas à equipe;

demonstrar criatividade;

preencher boletins;

demonstrar honestidade;

demonstrar atenção;

contornar situações adversas;

atualizar-se;

acompanhar desempenho da equipe;

controlar faltas e atrasos;

registrar vagas existentes;

relatar ocorrências;

checar ordens de serviço;

requisitar peças ao estoque;

redigir memorandos;

recolher cartões de ponto;

preencher relatórios;

encaminhar documentos ao superior;

esclarecer dúvidas;

anotar paralizações;

consultar manuais técnicos e de procedimentos;

calcular produtividade;

registrar hora de início e término do serviço;

controlar frequência de mão-de-obra;

declarar férias, folgas e afastamentos;

definir horários de refeições;

operar recursos de informática;

anotar parte diária do equipamento;

priorizar ordens de serviço;

demonstrar paciência;

controlar presença de mão-de-obra terceirizada;

relatar acidentes de trabalho;

organizar documentação;

elaborar relatórios;

anotar parte diária de mão-de-obra;

demonstrar agilidade;

preencher guias;

usar equipamentos de proteção individual;

calcular eficiência da produção;

definir mão-de-obra para serviço;

verificar cartões de ponto;

repassar instruções à equipe;

demonstrar precisão;

arquivar documentação;

verificar aprovação do orçamento;

solicitar refeições;

repassar informações ao superior;

estabelecer tempo padrão de serviço;

trabalhar em equipe;

elaborar gráficos de presença;

demonstrar iniciativa;

definir tarefas;

controlar escala mínima de trabalho;

solicitar justificativas de faltas e atrasos;

participar do diálogo diário de segurança (dds);

recolher relatórios de horas extras;

emitir cópias de instrução de fabricação;

fiscalizar uso de equipamentos de proteção individual;

analisar produtividade;

encaminhar documentação;

avaliar eficiência da produção;

Setores que mais contratam Apontador de obras no mercado de trabalho

Construção de rodovias e ferrovias
Construção de edifícios
Serviços de engenharia
Outras obras de engenharia civil
Obras de terraplenagem
Obras de urbanização - ruas, praças e calçadas
Construção de redes de abastecimento de água, coleta de esgoto e construções correlatas
Construção de obras-de-arte especiais
Fabricação de álcool
Incorporação de empreendimentos imobiliários
Obras de alvenaria
Fabricação de açúcar em bruto
Construção de redes de transportes por dutos
Serviços especializados para construção
Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
Serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita
Locação de mão-de-obra temporária
Coleta de resíduos não-perigosos
Administração de obras
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional