Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Dirigentes de empresas e organizações (exceto de interesse público)
- Diretores de produção e operações
- Diretores de operações de serviços em instituição de intermediação financeira
Cargos relacionados:
- Diretor de produtos bancários
- Diretor de leasing
- Diretor de compliance
- Diretor de riscos de mercado
- Diretor regional em operações de intermediação financeira
- Diretor de crédito rural
- Diretor de câmbio e comércio exterior
- Diretor adjunto comercial em operações de intermediação financeira
- Diretor de crédito imobiliário
- Diretor de plataforma em operações de intermediação financeira
- Diretor de recuperação de créditos em operações de intermediação financeira
Principais locais de trabalho
Diretores de operações de serviços em instituição de intermediação financeira exercem suas funções em empresas e instituições de atividades financeiras e auxiliares da intermediação financeira. Desenvolvem suas atividades em equipe, sob supervisão ocasional, em ambiente fechado, no período diurno. Podem estar sujeitos a trabalhar sob pressão, levando-os à situação de estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Diretores de operações de serviços em instituição de intermediação financeira
Essas ocupações são exercidas por pessoas com escolaridade de ensino superior, sendo desejável cursos de especialização em finanças. O desempenho pleno das funções ocorre após o período de cinco anos de experiência profissional.
Funções e atividades do Diretor de mercado de capitais
Diretores de operações de serviços em instituição de intermediação financeira devem:
- estabelecer estratégias operacionais;
- participar de comitês de decisão;
- controlar operações financeiras;
- demonstrar competências pessoais;
Atividades
- demonstrar fluência verbal;
- tomar decisões;
- adaptar-se a situações adversas;
- exercer liderança;
- demonstrar habilidade de negociação;
- demonstrar comprometimento;
- antecipar-se às tendências de mercado;
- demonstrar transparência nas ações;
- homologar novos produtos;
- demonstrar sensibilidade a riscos;
- homologar rotinas operacionais;
- demonstrar poder de persuasão;
- cumprir normas e legislação;
- demonstrar habilidade interpessoal;
- analisar relatórios de tendências;
- demonstrar agilidade;
- demonstrar segurança;
- demonstrar disciplina;
- demonstrar criatividade;