Quanto ganha um Mestre de lingotamento
Um Mestre de lingotamento trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.631,14 e R$ 9.019,63, com a média salarial de R$ 3.767,23 e o salário mediana em R$ 3.200,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
Média Salarial | 3.767,23 | 45.206,76 | 941,81 | 17,37 |
1º Quartil | 1.631,14 | 19.573,70 | 407,79 | 7,52 |
Salário Mediana | 3.200,00 | 38.400,00 | 800,00 | 14,75 |
3º Quartil | 6.878,76 | 82.545,06 | 1.719,69 | 31,72 |
Teto Salarial | 9.019,63 | 108.235,56 | 2.254,91 | 41,59 |
Categorias profissionais do cargo
- Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
- Supervisores da transformação de metais e de compósitos
- Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais
Cargos relacionados:
- Mestre de pintura galvanoplástica
- Mestre de polimento e banho (metais)
- Encarregado de seção de fundição
- Encarregado de pintura (tratamento de superfícies)
- Mestre de zincagem
- Mestre de construção de ferramentas e dispositivos
- Mestre de inspeção de pinturas (tratamento de superfícies)
- Mestre de produção de fundição de alumínio
- Mestre de trefilação de metais
- Encarregado de usinagem de metais
- Mestre de cromação e lapidação de anéis
- Mestre de forjaria
Salários nas cidades que mais contratam
Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo - SP | 1.704 - 6.207 | 3.229,74 | 1.704,49 | 2.945,00 | 5.124,51 | 6.206,96 |
Joinville - SC | 2.817 - 11.937 | 5.201,52 | 2.816,88 | 3.093,20 | 9.855,64 | 11.937,44 |
Igarapé - MG | 1.212 - 2.031 | 1.318,15 | 1.212,20 | 1.212,20 | 1.676,84 | 2.031,03 |
Guarulhos - SP | 3.224 - 5.642 | 3.994,52 | 3.223,52 | 4.000,90 | 4.658,27 | 5.642,23 |
Várzea da Palma - MG | 1.265 - 3.352 | 1.590,22 | 1.265,26 | 1.306,12 | 2.767,47 | 3.352,04 |
Itaúna - MG | 2.024 - 8.802 | 4.228,13 | 2.023,60 | 3.778,65 | 7.267,22 | 8.802,27 |
Claudio - MG | 1.505 - 5.276 | 2.687,42 | 1.505,33 | 2.550,05 | 4.356,27 | 5.276,44 |
Ponta Grossa - PR | 2.800 - 7.695 | 4.331,69 | 2.800,00 | 3.311,00 | 6.352,83 | 7.694,74 |
Serra - ES | 3.100 - 8.542 | 3.860,50 | 3.099,80 | 3.192,20 | 7.052,63 | 8.542,36 |
Schroeder - SC | 3.814 - 7.859 | 4.864,33 | 3.813,57 | 4.400,00 | 6.488,58 | 7.859,16 |
Divinópolis - MG | 2.699 - 6.569 | 3.701,51 | 2.699,21 | 3.285,40 | 5.423,04 | 6.568,55 |
Farroupilha - RS | 2.431 - 7.139 | 3.698,70 | 2.431,00 | 3.342,00 | 5.893,99 | 7.138,97 |
Extrema - MG | 2.790 - 10.295 | 5.024,98 | 2.790,00 | 4.199,80 | 8.500,00 | 10.295,46 |
Macaé - RJ | 5.000 - 6.541 | 5.066,67 | 5.000,00 | 5.000,00 | 5.400,00 | 6.540,64 |
Araquari - SC | 2.530 - 7.267 | 4.264,17 | 2.530,00 | 4.200,00 | 6.000,00 | 7.267,38 |
Curitiba - PR | 3.139 - 5.510 | 3.646,06 | 3.139,40 | 3.464,00 | 4.548,95 | 5.509,82 |
Jaraguá do Sul - SC | 1.540 - 13.772 | 3.192,42 | 1.540,00 | 1.540,00 | 11.370,53 | 13.772,33 |
Palmeira - PR | 1.765 - 3.253 | 2.373,20 | 1.765,00 | 2.500,00 | 2.686,00 | 3.253,36 |
Cachoeirinha - RS | 1.508 - 4.844 | 2.581,87 | 1.508,12 | 2.420,00 | 3.999,60 | 4.844,44 |
Ferraz de Vasconcelos - SP | 1.700 - 7.065 | 3.108,08 | 1.700,00 | 2.733,00 | 5.832,66 | 7.064,69 |
Remuneração nos estados
Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo | 1.985 - 9.474 | 4.286,76 | 1.984,71 | 3.731,00 | 7.822,20 | 9.474,49 |
Minas Gerais | 1.236 - 6.473 | 2.891,89 | 1.236,25 | 2.507,80 | 5.344,29 | 6.473,16 |
Santa Catarina | 2.080 - 10.010 | 4.402,85 | 2.079,80 | 3.346,17 | 8.264,67 | 10.010,42 |
Rio Grande do Sul | 1.752 - 6.947 | 3.345,12 | 1.751,97 | 2.948,28 | 5.735,45 | 6.946,95 |
Paraná | 2.003 - 6.903 | 3.421,87 | 2.002,92 | 3.099,80 | 5.699,01 | 6.902,81 |
Espírito Santo | 2.926 - 9.840 | 4.294,34 | 2.926,03 | 3.192,20 | 8.124,00 | 9.840,04 |
Rio de Janeiro | 1.944 - 6.218 | 4.106,56 | 1.944,34 | 4.933,56 | 5.133,33 | 6.217,65 |
Ceará | 1.629 - 7.397 | 3.087,72 | 1.629,00 | 1.629,00 | 6.107,31 | 7.397,36 |
Principais locais de trabalho
Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais
Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.
Funções e atividades do Mestre de lingotamento
Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:
Atividades
- exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
- assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
- atualizar documentação técnica;
- fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
- administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
- manter equilíbrio emocional;
- determinar o local adequado para a execução do processo de fabricação de equipamentos e produtos;
- definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
- orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade dos tratamentos de metais;
- interpretar parâmetros de produção;
- orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
- monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
- aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
- buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
- preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
- participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
- orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
- prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
- buscar o autodesenvolvimento;
- disponibilizar ferramentas e dispositivos;
- fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
- manter a disciplina;
- comunicar-se de forma oral e escrita;
- otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
- estruturar o arranjo físico do setor;
- cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
- propor melhorias de qualidade;
- agir de forma exemplar;
- redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
- controlar estatisticamente o processo (cep);
- identificar as características pessoais dos membros da equipe;
- acompanhar o processo produtivo;
- atuar com flexibilidade;
- monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
- avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
- estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
- inteirar-se do processo produtivo;
- elaborar programa de manutenção de equipamentos;
- manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
- manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
- identificar necessidades de treinamento;
- elaborar a programação de férias;
- participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
- delegar atividades e responsabilidades;
- controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;
- eliminar as causas de não-conformidades;
- controlar o desperdício de materiais na produção;
- estruturar células de trabalho;
- considerar as opiniões da equipe;
- manter postura e ética profissional;
- cumprir a legislação e normas pertinentes;
- elaborar relatórios;
- solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
- controlar a qualidade do processo produtivo;
- avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
- avaliar desempenho da equipe;
- controlar a validade de calibração de equipamentos;
- realizar autocrítica;
- providenciar a compra de materiais fora de estoque;
- classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
- remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
- isolar locais que apresentem condições inseguras;
- liderar com autoridade profissional;
- treinar equipe de trabalho;
- prever execução de tratamentos superficiais;
- orientar a equipe nos processos produtivos, métodos e qualidade na fundição;
- solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
- implementar novas tecnologias do processo produtivo;
- participar de auditorias internas e externas;
- controlar prazos de entrega do produto;
- tomar decisões;
- atender cliente interno e externo;
- propor melhorias no processo produtivo;
- registrar relatórios de não-conformidade;
- avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
- orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
- tratar com sigilo as informações internas da empresa;
- identificar áreas de risco;
- prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
- entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
- agir com coerência de ações;
- implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
- cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
- definir prioridades e sequência da produção;
- administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
- planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
- implementar medidas corretivas;
- atender às especificações técnicas dos produtos;
- administrar os pontos críticos do processo produtivo;
- orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
- inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
- controlar o consumo de insumos;
- realizar análise de causas de não-conformidades;
- administrar conflitos;
- orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
- desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
- sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
- coordenar reuniões;
- organizar os registros de controle da qualidade;
- visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
- dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
- orientar a equipe nos métodos, processos e qualidade na soldagem;
- prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
- exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
- identificar o potencial dos componentes da equipe;
- orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
Setores que mais contratam Mestre de lingotamento no mercado de trabalho
- Fundição de ferro e aço
- Fundição de metais não-ferrosos e suas ligas
- Fabricação de outras máquinas e equipamentos para uso na extração mineral, peças e acessórios, exceto na extração de petróleo
- Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
- Produção de alumínio e suas ligas em formas primárias
- Fabricação de peças e acessórios para o sistema de freios de veículos automotores
- Recuperação de materiais metálicos, exceto alumínio
- Produção de artefatos estampados de metal
- Montagem de estruturas metálicas
- Fabricação de outros produtos de metal não especificados anteriormente
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br