Salário para o cargo de Mestre de forno fundição
CBO 7201-25 > Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Mestre de forno fundição - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Mestre de forno fundição

Um Mestre de forno fundição trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.631,14 e R$ 9.019,63, com a média salarial de R$ 3.767,23 e o salário mediana em R$ 3.200,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Mestre de forno fundição

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.767,23 45.206,76 941,81 17,37
1º Quartil 1.631,14 19.573,70 407,79 7,52
Salário Mediana 3.200,00 38.400,00 800,00 14,75
3º Quartil 6.878,76 82.545,06 1.719,69 31,72
Teto Salarial 9.019,63 108.235,56 2.254,91 41,59


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.704 - 6.207 3.229,74 1.704,49 2.945,00 5.124,51 6.206,96
Joinville - SC 2.817 - 11.937 5.201,52 2.816,88 3.093,20 9.855,64 11.937,44
Igarapé - MG 1.212 - 2.031 1.318,15 1.212,20 1.212,20 1.676,84 2.031,03
Guarulhos - SP 3.224 - 5.642 3.994,52 3.223,52 4.000,90 4.658,27 5.642,23
Várzea da Palma - MG 1.265 - 3.352 1.590,22 1.265,26 1.306,12 2.767,47 3.352,04
Claudio - MG 1.505 - 5.276 2.687,42 1.505,33 2.550,05 4.356,27 5.276,44
Itaúna - MG 2.024 - 8.802 4.228,13 2.023,60 3.778,65 7.267,22 8.802,27
Ponta Grossa - PR 2.800 - 7.695 4.331,69 2.800,00 3.311,00 6.352,83 7.694,74
Serra - ES 3.100 - 8.542 3.860,50 3.099,80 3.192,20 7.052,63 8.542,36
Schroeder - SC 3.814 - 7.859 4.864,33 3.813,57 4.400,00 6.488,58 7.859,16
Extrema - MG 2.790 - 10.295 5.024,98 2.790,00 4.199,80 8.500,00 10.295,46
Divinópolis - MG 2.699 - 6.569 3.701,51 2.699,21 3.285,40 5.423,04 6.568,55
Farroupilha - RS 2.431 - 7.139 3.698,70 2.431,00 3.342,00 5.893,99 7.138,97
Jaraguá do Sul - SC 1.540 - 13.772 3.192,42 1.540,00 1.540,00 11.370,53 13.772,33
Araquari - SC 2.530 - 7.267 4.264,17 2.530,00 4.200,00 6.000,00 7.267,38
Curitiba - PR 3.139 - 5.510 3.646,06 3.139,40 3.464,00 4.548,95 5.509,82
Macaé - RJ 5.000 - 6.541 5.066,67 5.000,00 5.000,00 5.400,00 6.540,64
Jarinu - SP 4.272 - 6.278 4.776,64 4.272,40 5.077,60 5.183,20 6.278,05
Gaspar - SC 2.597 - 4.885 3.266,03 2.596,86 3.200,00 4.033,30 4.885,25
Ferraz de Vasconcelos - SP 1.700 - 7.065 3.108,08 1.700,00 2.733,00 5.832,66 7.064,69


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.985 - 9.474 4.286,76 1.984,71 3.731,00 7.822,20 9.474,49
Minas Gerais 1.236 - 6.473 2.891,89 1.236,25 2.507,80 5.344,29 6.473,16
Santa Catarina 2.080 - 10.010 4.402,85 2.079,80 3.346,17 8.264,67 10.010,42
Rio Grande do Sul 1.752 - 6.947 3.345,12 1.751,97 2.948,28 5.735,45 6.946,95
Paraná 2.003 - 6.903 3.421,87 2.002,92 3.099,80 5.699,01 6.902,81
Espírito Santo 2.926 - 9.840 4.294,34 2.926,03 3.192,20 8.124,00 9.840,04
Rio de Janeiro 1.944 - 6.218 4.106,56 1.944,34 4.933,56 5.133,33 6.217,65
Ceará 1.629 - 7.397 3.087,72 1.629,00 1.629,00 6.107,31 7.397,36


Principais locais de trabalho

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.


Funções e atividades do Mestre de forno fundição

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:

  • monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
  • monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
  • liderar equipe de trabalho;
  • gerenciar recursos materiais;
  • documentar a produção;
  • coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;
  • garantir a programação da produção;
  • organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;
  • demonstrar competências pessoais;
  • administrar a equipe de trabalho;
  • trabalhar com segurança;

  • Atividades

    • atuar com flexibilidade;
    • realizar análise de causas de não-conformidades;
    • visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
    • dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
    • controlar o consumo de insumos;
    • aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
    • disponibilizar ferramentas e dispositivos;
    • orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
    • orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
    • desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
    • otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
    • prever execução de tratamentos superficiais;
    • participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
    • manter postura e ética profissional;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
    • orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
    • agir com coerência de ações;
    • controlar a validade de calibração de equipamentos;
    • cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
    • atender cliente interno e externo;
    • planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
    • avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
    • identificar o potencial dos componentes da equipe;
    • controlar prazos de entrega do produto;
    • orientar a equipe nos processos produtivos, métodos e qualidade na fundição;
    • providenciar a compra de materiais fora de estoque;
    • estruturar o arranjo físico do setor;
    • orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
    • identificar áreas de risco;
    • orientar a equipe nos métodos, processos e qualidade na soldagem;
    • controlar estatisticamente o processo (cep);
    • estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • delegar atividades e responsabilidades;
    • propor melhorias no processo produtivo;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • atualizar documentação técnica;
    • buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
    • administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
    • buscar o autodesenvolvimento;
    • exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
    • fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
    • elaborar a programação de férias;
    • avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
    • entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
    • elaborar relatórios;
    • considerar as opiniões da equipe;
    • controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;
    • controlar o desperdício de materiais na produção;
    • liderar com autoridade profissional;
    • tomar decisões;
    • treinar equipe de trabalho;
    • coordenar reuniões;
    • atender às especificações técnicas dos produtos;
    • inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
    • manter equilíbrio emocional;
    • solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
    • manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
    • realizar autocrítica;
    • registrar relatórios de não-conformidade;
    • administrar os pontos críticos do processo produtivo;
    • prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
    • monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
    • manter a disciplina;
    • redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
    • comunicar-se de forma oral e escrita;
    • sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
    • determinar o local adequado para a execução do processo de fabricação de equipamentos e produtos;
    • manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
    • preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
    • implementar medidas corretivas;
    • inteirar-se do processo produtivo;
    • solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
    • participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
    • controlar a qualidade do processo produtivo;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • elaborar programa de manutenção de equipamentos;
    • assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
    • propor melhorias de qualidade;
    • orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
    • definir prioridades e sequência da produção;
    • tratar com sigilo as informações internas da empresa;
    • avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
    • prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
    • implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
    • definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
    • remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
    • cumprir a legislação e normas pertinentes;
    • isolar locais que apresentem condições inseguras;
    • agir de forma exemplar;
    • fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade dos tratamentos de metais;
    • implementar novas tecnologias do processo produtivo;
    • administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
    • prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
    • identificar as características pessoais dos membros da equipe;
    • eliminar as causas de não-conformidades;
    • classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
    • cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
    • estruturar células de trabalho;
    • monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
    • exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
    • interpretar parâmetros de produção;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • administrar conflitos;
    • organizar os registros de controle da qualidade;

    Setores que mais contratam Mestre de forno fundição no mercado de trabalho

    • Fundição de ferro e aço
    • Fundição de metais não-ferrosos e suas ligas
    • Fabricação de outras máquinas e equipamentos para uso na extração mineral, peças e acessórios, exceto na extração de petróleo
    • Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
    • Produção de alumínio e suas ligas em formas primárias
    • Fabricação de peças e acessórios para o sistema de freios de veículos automotores
    • Recuperação de materiais metálicos, exceto alumínio
    • Produção de artefatos estampados de metal
    • Montagem de estruturas metálicas
    • Serviços de engenharia




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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