Salário para o cargo de Criador de ovelhas - empregador
CBO 6132-10 > Produtores em pecuária de animais de médio porte

Criador de ovelhas - empregador - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Manejam a criação extensiva e confinada de suínos, caprinos e ovinos, gerenciam o empreendimento e comercializam a produção, controlam a produção e a qualidade de animais e produtos derivados, qualificam a mão-de-obra, projetam e implantam criatórios, beneficiam produtos derivados. Preservam meio ambiente e defendem políticas da atividade.

Quanto ganha um Criador de ovelhas - empregador

Um Criador de ovelhas - empregador trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.436,82 e R$ 3.128,48, com a média salarial de R$ 1.802,39 e o salário mediana em R$ 1.600,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Criador de ovelhas - empregador

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.802,39 21.628,65 450,60 8,24
1º Quartil 1.436,82 17.241,88 359,21 6,57
Salário Mediana 1.600,00 19.200,00 400,00 7,31
3º Quartil 2.385,91 28.630,91 596,48 10,90
Teto Salarial 3.128,48 37.541,71 782,12 14,29


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca
    • Produtores na exploração agropecuária
      • Produtores em pecuária
        • Produtores em pecuária de animais de médio porte

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Mineiros - GO 1.412 - 2.489 1.626,33 1.412,00 1.412,00 2.055,00 2.489,08


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Goiás 1.412 - 2.489 1.572,75 1.412,00 1.412,00 2.055,00 2.489,08
Bahia 1.412 - 2.422 1.524,67 1.412,00 1.412,00 2.000,00 2.422,46
Minas Gerais 1.412 - 1.938 1.461,20 1.412,00 1.412,00 1.600,00 1.937,97


Principais locais de trabalho

Produtores em pecuária de animais de médio porte são proprietários ou arrendatários de granjas de criação de cabras, ovelhas e porcos, que se organizam em equipe familiar, auxiliados ou não por outros trabalhadores.


O que é preciso para trabalhar na área dos Produtores em pecuária de animais de médio porte

O nível de escolaridade do pescador profissional é até a quarta série do ensino fundamental. O pescador industrial deverá ter o ensino fundamental concluído. Para o pleno exercício de suas atividades, o pescador profissional necessita de curso básico de até duzentas horas, ao passo que o pescador industrial necessita de duzentas a quatrocentas horas-aula. A experiência requerida para as ocupações varia de um a dois anos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Criador de ovelhas - empregador

Produtores em pecuária de animais de médio porte devem:

  • implantar criatório;
  • qualificar mão-de-obra;
  • projetar o empreendimento de criação;
  • comercializar produção;
  • gerenciar empreendimento;
  • controlar produção e qualidade de animais e derivados;
  • demonstrar competências pessoais;
  • manejar criação de suínos, caprinos e ovinos (extensivo e confinado);
  • comunicar-se;
  • beneficiar produtos derivados;
  • preservar meio ambiente;
  • defender políticas da atividade;

  • Atividades

    • controlar desperdício de água;
    • legalizar sistema de transformação;
    • adquirir máquinas e equipamentos;
    • avaliar desempenho de pessoal;
    • proceder registro genealógico de animais;
    • informatizar rotinas de controle e procedimentos;
    • definir tamanho do criatório;
    • cadastrar clientes;
    • incentivar trabalhador por produtividade;
    • articular mecanismos de defesa e desenvolvimento da atividade;
    • acompanhar partos;
    • alocar recursos financeiros;
    • buscar subsídios técnicos;
    • padronizar produto;
    • organizar produção;
    • armazenar produtos;
    • controlar depredação de fauna e flora;
    • agir com sensibilidade;
    • higienizar animais;
    • divulgar atividade;
    • aplicar medicamentos preventivos e curativos;
    • adquirir animais qualificados;
    • analisar índices de produção e desempenho;
    • detectar preferências do consumidor;
    • arborizar propriedade;
    • estabelecer metas de produção;
    • providenciar aspectos legais do criatório;
    • controlar superpastoreio;
    • pesar produção;
    • instalar estrutura de beneficiamento;
    • estocar em reserva estratégica alimentos e insumos para abastecer o criatório;
    • participar de atividades associativas;
    • registrar controle zootécnico;
    • controlar fluxo de produção;
    • fornecer material didático;
    • encaminhar amostras para análise;
    • identificar necessidade de treinamento;
    • higienizar e desinfetar instalações;
    • firmar acertos e contratos de compra e venda;
    • demonstrar senso de organização;
    • redigir documentos;
    • produzir alimentos para criação;
    • analisar vocação potencial da criação;
    • adquirir insumos;
    • registrar dados e informações da produção;
    • distribuir produtos;
    • controlar roedores e insetos;
    • expressar-se com clareza;
    • manter-se informado;
    • preservar matas ciliares;
    • definir tipo de criação e raça;
    • controlar endo e ecto-parasitos (sarna, piolho, verme);
    • contratar assessoria técnica;
    • analisar aspectos socioeconômicos e culturais da região;
    • elaborar planilha de custos;
    • preparar animais para exposição;
    • confirmar prenhez;
    • cercar propriedade;
    • demonstrar criatividade;
    • fornecer noções básicas da atividade ao trabalhador;
    • solicitar cursos de aperfeiçoamento;
    • desenvolver instrumentos de controle de qualidade do empreendimento;
    • providenciar coberturas de animais;
    • adequar aproveitamento dos dejetos;
    • programar receitas;
    • controlar uso de produtos químicos;
    • gerenciar pessoal;
    • negociar preços e condições de pagamento;
    • prover equipamentos de segurança para trabalhadores;
    • desmamar animais;
    • adotar barreiras sanitárias;
    • delegar funções;
    • verificar abastecimento de água potável;
    • demonstrar persistência;
    • estudar viabilidade de inserção no mercado;
    • definir preço de acordo com tipo de produto;
    • preservar nascentes;
    • identificar preços vigentes no mercado;
    • identificar animais;
    • controlar águas poluídas;
    • controlar índices de fertilidade e mortalidade do rebanho;
    • cuidar de reprodutores e matrizes;
    • demonstrar iniciativa;
    • industrializar derivados;
    • transportar produtos;
    • analisar condições edafoclimáticas;
    • embalar produto;
    • filiar-se a entidades de classe;
    • pesquisar alternativas de mercado para produção;
    • alimentar animais de acordo com categorias distintas e faixa etária;
    • definir tipo de embalagem;
    • provisionar recursos financeiros para projeto;
    • preservar vegetação nativa;
    • falar com objetividade;
    • divulgar produtos;
    • analisar viabilidade econômica do negócio;
    • pesar animais;
    • mobilizar lideranças políticas em prol da atividade;
    • promover ações educativas;
    • monitorar situação econômico financeiro do empreendimento;
    • monitorar cumprimento de metas estabelecidas;
    • avaliar satisfação do cliente;
    • abastecer a propriedade com insumos;
    • cuidar de recém nascidos;
    • controlar saturamento do solo;
    • conservar solo;
    • analisar potencial da propriedade;
    • criar marca;
    • proceder seleção zootécnica;
    • programar coberturas de animais;
    • identificar alternativas para mudança de enfoque do negócio;
    • controlar estoques (insumos e produtos);
    • controlar descarte de embalagens de produtos químicos;
    • separar animais por lotes;
    • demonstrar paciência;
    • treinar trabalhador;
    • pesquisar cotações de mercado para insumos;
    • castrar animais;
    • verificar impactos e interação com a comunidade;
    • aplicar vacinas;
    • definir sistema de criação;
    • contratar mão-de-obra;
    • adaptar linguagem para trabalhador;
    • demonstrar afinidade com a atividade;
    • expressar liderança;
    • construir instalações;


    Setores que mais contratam Criador de ovelhas - empregador no mercado de trabalho

    • Criação de bovinos para corte
    • Criação de eqüinos
    • Cultivo de cacau
    • Produção de mudas e outras formas de propagação vegetal, certificadas
    • Horticultura, exceto morango
    • Criação de ovinos, inclusive para produção de lã
    • Cultivo de soja
    • Atividades de apoio à agricultura
    • Comércio varejista de plantas e flores naturais




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Chargista
    Artistas visuais, desenhistas industriais e conservadores-restauradores de bens culturais

    Chargista