Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte)

Um Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.880,98 e R$ 12.888,12, com a média salarial de R$ 4.808,95 e o salário mediana em R$ 3.476,18 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte)

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	4.808,95	57.707,35	1.202,24	22,50
1º Quartil	1.880,98	22.571,74	470,24	8,80
Salário Mediana	3.476,18	41.714,16	869,05	16,26
3º Quartil	9.829,03	117.948,39	2.457,26	45,98
Teto Salarial	12.888,12	154.657,47	3.222,03	60,29

Categorias profissionais do cargo

• Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
• • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
• • • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
• • • • Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Betim - MG	2.595 - 7.351	3.662,01	2.595,37	2.950,20	6.069,08	7.351,06
São Bernardo do Campo - SP	1.724 - 17.225	5.562,95	1.724,22	2.543,01	14.220,70	17.224,54
São Caetano do Sul - SP	5.612 - 13.332	7.732,37	5.611,87	6.744,00	11.007,29	13.332,36
Caxias do Sul - RS	3.884 - 18.153	9.056,28	3.883,85	8.679,00	14.987,47	18.153,27
Camaçari - BA	3.508 - 6.896	4.404,06	3.507,82	4.140,18	5.693,19	6.895,76
São Paulo - SP	1.510 - 8.116	3.182,72	1.509,52	2.107,60	6.700,60	8.115,97
Taubaté - SP	1.589 - 6.662	2.650,86	1.589,43	1.850,00	5.500,09	6.661,88
Goiana - PE	1.471 - 8.082	3.405,43	1.470,67	2.859,90	6.672,59	8.082,04
Diadema - SP	2.169 - 14.078	5.845,44	2.169,33	4.875,65	11.622,78	14.077,86
Sorocaba - SP	2.967 - 9.005	4.204,01	2.967,13	3.244,28	7.434,67	9.005,09
Porto Real - RJ	2.352 - 8.704	3.999,72	2.351,63	2.861,11	7.186,11	8.704,03
Manaus - AM	1.697 - 6.957	3.378,53	1.697,13	2.946,79	5.743,73	6.956,98
Navegantes - SC	1.956 - 9.940	3.551,30	1.956,24	2.129,60	8.206,76	9.940,27
São José dos Pinhais - PR	4.015 - 15.234	8.794,24	4.015,32	10.000,00	12.577,08	15.233,73
Campo Alegre - SC	1.979 - 2.993	2.151,42	1.978,70	2.106,00	2.471,04	2.993,00
Piracicaba - SP	1.759 - 13.360	5.854,62	1.758,85	5.021,80	11.030,25	13.360,17
Arujá - SP	1.578 - 16.425	7.137,17	1.577,50	6.704,50	13.560,42	16.424,78
Gravatai - RS	2.164 - 8.331	4.505,24	2.163,60	4.987,00	6.878,42	8.331,35
Mogi das Cruzes - SP	2.807 - 7.049	4.008,93	2.807,38	4.130,00	5.819,60	7.048,87
Porto Alegre - RS	2.457 - 13.009	5.958,19	2.456,67	4.476,78	10.740,67	13.009,42

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.784 - 13.032	5.222,50	1.783,95	3.827,32	10.759,49	13.032,21
Minas Gerais	2.430 - 7.973	3.835,80	2.429,58	2.950,20	6.582,20	7.972,56
Rio Grande do Sul	2.487 - 15.458	6.843,89	2.486,61	6.341,50	12.762,17	15.457,92
Paraná	2.113 - 13.707	5.652,55	2.113,09	4.000,00	11.316,50	13.706,88
Santa Catarina	1.824 - 9.488	3.481,79	1.824,10	2.129,60	7.833,10	9.487,69
Bahia	3.328 - 6.802	4.308,21	3.327,57	4.140,18	5.615,68	6.801,88
Rio de Janeiro	1.795 - 9.222	3.809,79	1.794,91	2.761,54	7.613,81	9.222,07
Pernambuco	1.506 - 7.672	3.377,66	1.506,07	2.876,45	6.334,12	7.672,08
Amazonas	1.697 - 6.957	3.378,53	1.697,13	2.946,79	5.743,73	6.956,98
Sergipe	1.480 - 3.321	2.085,50	1.480,00	2.068,50	2.742,00	3.321,19
Ceará	1.810 - 3.975	2.300,41	1.809,67	2.062,81	3.281,41	3.974,54
Goiás	2.443 - 4.104	2.865,94	2.442,60	2.692,99	3.388,69	4.104,48

Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte)

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica devem:

Atividades

revisar procedimentos de trabalho;
selecionar pessoal;
propor incentivos a criatividade;
analisar pedidos e ordens de serviço;
controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total);
solicitar manutenção de equipamentos;
elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos;
elaborar relatórios;
agir de maneira proativa;
definir padrões de produção e montagem;
preencher planilhas via computador;
monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa;
determinar medidas para reduzir riscos de acidentes;
elaborar recursos didáticos;
implementar ações preventivas e corretivas;
monitorar pontos críticos dos processos;
monitorar padrões de qualidade do processo;
emitir pareceres técnicos;
dimensionar capacidade de produção;
administrar custos da produção;
elaborar materiais para apresentações;
implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem;
atuar no processo de melhoria contínua;
programar suprimentos de insumos;
analisar relatórios e registros de produção;
definir necessidades de treinamento;
organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem;
definir métodos e processos de produção;
analisar viabilidade de produção de um novo produto;
motivar equipe de trabalho;
elaborar cronograma de treinamento e qualificação;
otimizar processos de produção;
demonstrar rapidez de raciocínio;
definir equipamentos para a produção;
analisar causas de não conformidades;
elaborar ficha técnica de produção;
preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente;
definir necessidades de mão-de-obra;
orientar equipes de trabalho;
promover a integração da equipe no trabalho;
promover integração social do grupo de trabalho;
manter-se comunicativo;
avaliar desempenho dos subordinados;
adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências;
coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem);
controlar resíduos e desperdícios;
controlar absenteismo;
definir capacitação técnica de fornecedores;
pesquisar novos fornecedores;
elaborar procedimentos de trabalho;
distribuir atividades de trabalho;
coordenar a implantação de projetos;
demonstrar autocontrole;
analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade;
prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos;
programar folgas e férias da equipe;
controlar estoques setoriais;
requisitar materiais;
prestar informações técnicas sobre a produção;
demonstrar fluência verbal;
controlar indicadores da qualidade;
demonstrar capacidade de persuasão;
acompanhar prazos de produção;
agir com criatividade;
planejar atividades;
raciocinar por analogia;
preparar ordens de serviço;
realizar análises técnicas de licitações e concorrências;
demonstrar auto-organização;
coordenar reuniões de trabalho;
definir produtos fabricados ou fornecidos;
manter relacionamento interpessoal;
atuar como interface entre funcionários e a gerência;
demonstrar responsabilidade;
avaliar capacidade de produção dos fornecedores;
monitorar a organização e limpeza do setor;
avaliar riscos potenciais;
elaborar manuais de operação de equipamentos;
monitorar o desenvolvimento de projetos;
prestar informações sobre as comissões de fábrica;
monitorar controle de qualidade do produto;

Setores que mais contratam Supervisor (indústria de automotores e de material de transporte) no mercado de trabalho

• Fabricação de automóveis, camionetas e utilitários
• Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
• Fabricação de material elétrico e eletrônico para veículos automotores, exceto baterias
• Fabricação de carrocerias para ônibus
• Organização logística do transporte de carga
• Fabricação de motores para automóveis, camionetas e utilitários
• Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
• Carga e descarga
• Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
• Fabricação de peças e acessórios para o sistema motor de veículos automotores

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br