Salário para o cargo de Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)
CBO 7202-15 > Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

1Supervisionam equipes de trabalho na produção e montagem de equipamentos em indústrias da metalmecânica. Elaboram e seguem informações da documentação técnica tais como relatórios, cronogramas de produção, montagem de equipamentos e manuais de operação de equipamentos. Controlam recursos e processos da produção e administram resultados da produção. Desenvolvem novos fornecedores e equipes de trabalho. Prestam assessoria para o estabelecimento de políticas e metas da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho.

Quanto ganha um Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)

Um Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.271,60 e R$ 11.089,14, com a média salarial de R$ 5.310,30 e o salário mediana em R$ 4.600,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.310,30 63.723,65 1.327,58 24,30
1º Quartil 3.271,60 39.259,17 817,90 14,97
Salário Mediana 4.600,00 55.200,00 1.150,00 21,05
3º Quartil 8.457,05 101.484,61 2.114,26 38,70
Teto Salarial 11.089,14 133.069,67 2.772,28 50,75


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Serra - ES 3.623 - 7.709 4.954,69 3.623,41 4.991,00 6.364,27 7.708,59
São Paulo - SP 3.337 - 12.858 6.306,67 3.336,84 5.500,00 10.615,27 12.857,54
Caxias do Sul - RS 2.978 - 12.060 5.835,97 2.978,48 5.500,00 9.956,90 12.060,10
Mucuri - BA 3.855 - 5.883 4.155,67 3.855,24 3.960,00 4.856,76 5.882,66
Panambi - RS 3.300 - 10.463 5.465,50 3.299,98 4.908,00 8.638,74 10.463,50
São Luís - MA 3.782 - 9.463 4.981,56 3.782,28 4.281,00 7.813,06 9.463,41
Aracruz - ES 4.402 - 9.598 6.157,01 4.401,75 6.366,00 7.924,06 9.597,86
Curitiba - PR 3.091 - 9.427 5.374,57 3.091,25 5.764,00 7.782,85 9.426,82
Joinville - SC 1.665 - 10.281 5.103,43 1.665,32 5.814,00 8.487,92 10.280,83
Vitoria - ES 4.883 - 9.600 6.248,98 4.882,64 6.366,00 7.925,64 9.599,77
Sertãozinho - SP 2.026 - 7.997 4.401,40 2.026,13 4.840,00 6.602,50 7.997,15
Guarulhos - SP 2.519 - 11.560 5.618,37 2.518,75 5.236,00 9.544,26 11.560,30
Diadema - SP 2.947 - 16.592 6.820,45 2.946,50 5.448,00 13.698,63 16.592,19
Indaiatuba - SP 3.500 - 14.280 6.488,23 3.500,00 4.468,00 11.789,57 14.279,88
Belo Horizonte - MG 1.865 - 14.202 5.340,10 1.864,86 4.000,00 11.725,02 14.201,69
Timóteo - MG 2.556 - 3.978 2.947,29 2.555,86 2.971,27 3.284,29 3.978,03
Sorocaba - SP 3.186 - 15.737 7.718,55 3.185,57 6.820,00 12.992,29 15.736,65
Goiânia - GO 2.195 - 6.082 3.455,59 2.194,71 3.500,00 5.021,29 6.081,93
São José dos Pinhais - PR 3.248 - 18.173 8.082,28 3.247,71 6.389,00 15.003,86 18.173,12
Jaraguá do Sul - SC 2.984 - 10.038 5.066,16 2.984,00 4.745,00 8.287,64 10.038,24


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.843 - 13.249 6.159,46 2.842,54 5.405,00 10.938,58 13.249,13
Rio Grande do Sul 2.762 - 10.625 5.228,80 2.762,33 4.633,00 8.772,27 10.625,24
Espírito Santo 3.705 - 8.969 5.412,53 3.705,04 5.291,00 7.404,85 8.968,97
Minas Gerais 2.247 - 10.040 4.510,07 2.247,26 3.506,50 8.289,42 10.040,39
Santa Catarina 2.495 - 10.284 5.086,55 2.494,79 4.500,00 8.490,63 10.284,11
Paraná 2.607 - 11.186 5.222,73 2.606,62 4.541,00 9.235,30 11.186,07
Bahia 2.546 - 8.201 4.300,62 2.545,73 3.960,00 6.770,70 8.200,88
Rio de Janeiro 2.544 - 13.677 5.799,95 2.544,21 4.319,00 11.291,74 13.676,89
Maranhão 3.726 - 9.463 4.954,41 3.725,56 4.281,00 7.813,06 9.463,41
Goiás 2.286 - 8.259 4.249,97 2.285,57 3.790,00 6.819,06 8.259,45
Ceará 1.608 - 12.091 4.490,86 1.607,80 2.900,00 9.982,09 12.090,61
Pernambuco 2.160 - 8.330 3.928,95 2.159,70 3.465,00 6.876,90 8.329,51
Pará 2.479 - 12.928 5.010,56 2.479,35 3.407,50 10.673,29 12.927,80
Amazonas 2.423 - 12.831 5.493,29 2.423,34 4.480,33 10.593,33 12.830,96
Mato Grosso 1.920 - 12.131 5.566,14 1.920,00 4.500,00 10.015,60 12.131,20
Rio Grande do Norte 1.417 - 3.688 1.872,79 1.417,00 1.417,00 3.045,00 3.688,20
Paraíba 1.610 - 6.252 3.080,74 1.610,00 3.022,00 5.162,00 6.252,37
Mato Grosso do Sul 2.090 - 7.164 4.105,67 2.089,75 4.287,50 5.914,50 7.163,82
Sergipe 1.843 - 14.780 5.087,27 1.842,67 3.421,00 12.202,33 14.779,83
Alagoas 3.375 - 6.301 4.752,79 3.375,00 5.101,00 5.202,00 6.300,82
Distrito Federal 1.600 - 3.933 2.456,14 1.600,00 2.666,00 3.247,00 3.932,86


Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica devem:

  • desenvolver equipes de trabalho;
  • elaborar documentação técnica;
  • administrar metas e resultados da produção metalmecânica;
  • controlar recursos para a produção e montagem metalmecânica;
  • trabalhar com segurança;
  • prestar assessoria para o estabelecimento da política e metas da empresa;
  • desenvolver novos fornecedores;
  • supervisionar equipes de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar processos de produção metalmecânica;

  • Atividades

    • elaborar manuais de operação de equipamentos;
    • promover integração social do grupo de trabalho;
    • selecionar pessoal;
    • elaborar procedimentos de trabalho;
    • administrar custos da produção;
    • definir necessidades de mão-de-obra;
    • definir equipamentos para a produção;
    • preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente;
    • otimizar processos de produção;
    • monitorar controle de qualidade do produto;
    • coordenar reuniões de trabalho;
    • analisar relatórios e registros de produção;
    • prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos;
    • elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos;
    • controlar resíduos e desperdícios;
    • avaliar capacidade de produção dos fornecedores;
    • planejar atividades;
    • demonstrar rapidez de raciocínio;
    • avaliar desempenho dos subordinados;
    • adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências;
    • determinar medidas para reduzir riscos de acidentes;
    • analisar viabilidade de produção de um novo produto;
    • promover a integração da equipe no trabalho;
    • elaborar materiais para apresentações;
    • motivar equipe de trabalho;
    • raciocinar por analogia;
    • elaborar ficha técnica de produção;
    • pesquisar novos fornecedores;
    • monitorar a organização e limpeza do setor;
    • solicitar manutenção de equipamentos;
    • demonstrar autocontrole;
    • distribuir atividades de trabalho;
    • programar folgas e férias da equipe;
    • orientar equipes de trabalho;
    • prestar informações técnicas sobre a produção;
    • coordenar a implantação de projetos;
    • avaliar riscos potenciais;
    • definir padrões de produção e montagem;
    • analisar pedidos e ordens de serviço;
    • elaborar cronograma de treinamento e qualificação;
    • monitorar o desenvolvimento de projetos;
    • propor incentivos a criatividade;
    • definir capacitação técnica de fornecedores;
    • manter-se comunicativo;
    • elaborar relatórios;
    • elaborar recursos didáticos;
    • controlar estoques setoriais;
    • monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa;
    • prestar informações sobre as comissões de fábrica;
    • controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total);
    • revisar procedimentos de trabalho;
    • agir com criatividade;
    • organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem;
    • monitorar padrões de qualidade do processo;
    • requisitar materiais;
    • acompanhar prazos de produção;
    • controlar absenteismo;
    • implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem;
    • demonstrar auto-organização;
    • programar suprimentos de insumos;
    • coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
    • preparar ordens de serviço;
    • demonstrar fluência verbal;
    • analisar causas de não conformidades;
    • atuar como interface entre funcionários e a gerência;
    • manter relacionamento interpessoal;
    • analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade;
    • definir necessidades de treinamento;
    • demonstrar responsabilidade;
    • demonstrar capacidade de persuasão;
    • controlar indicadores da qualidade;
    • dimensionar capacidade de produção;
    • monitorar pontos críticos dos processos;
    • definir métodos e processos de produção;
    • atuar no processo de melhoria contínua;
    • emitir pareceres técnicos;
    • implementar ações preventivas e corretivas;
    • realizar análises técnicas de licitações e concorrências;
    • implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem);
    • agir de maneira proativa;
    • preencher planilhas via computador;
    • definir produtos fabricados ou fornecidos;


    Setores que mais contratam Chefe de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos) no mercado de trabalho

    • Fabricação de máquinas e equipamentos para a agricultura e pecuária, peças e acessórios, exceto para irrigação
    • Montagem de estruturas metálicas
    • Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
    • Obras de montagem industrial
    • Fabricação de estruturas metálicas
    • Fabricação de outros produtos de metal não especificados anteriormente
    • Fabricação de outras máquinas e equipamentos de uso geral não especificados anteriormente, peças e acessórios
    • Manutenção e reparação de outras máquinas e equipamentos para usos industriais não especificados anteriormente
    • Fabricação de máquinas e equipamentos para uso industrial específico não especificados anteriormente, peças e acessórios
    • Manutenção e reparação de tanques, reservatórios metálicos e caldeiras, exceto para veículos




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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