Salário para o cargo de Mestre de linha de montagem (indústria automobilística)
CBO 7202-10 > Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Mestre de linha de montagem (indústria automobilística) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

1Supervisionam equipes de trabalho na produção e montagem de equipamentos em indústrias da metalmecânica. Elaboram e seguem informações da documentação técnica tais como relatórios, cronogramas de produção, montagem de equipamentos e manuais de operação de equipamentos. Controlam recursos e processos da produção e administram resultados da produção. Desenvolvem novos fornecedores e equipes de trabalho. Prestam assessoria para o estabelecimento de políticas e metas da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho.

Quanto ganha um Mestre de linha de montagem (indústria automobilística)

Um Mestre de linha de montagem (indústria automobilística) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.880,98 e R$ 12.888,12, com a média salarial de R$ 4.808,95 e o salário mediana em R$ 3.476,18 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Mestre de linha de montagem (indústria automobilística)
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.808,95 57.707,35 1.202,24 22,50
1º Quartil 1.880,98 22.571,74 470,24 8,80
Salário Mediana 3.476,18 41.714,16 869,05 16,26
3º Quartil 9.829,03 117.948,39 2.457,26 45,98
Teto Salarial 12.888,12 154.657,47 3.222,03 60,29


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Betim - MG 2.595 - 7.351 3.662,01 2.595,37 2.950,20 6.069,08 7.351,06
São Bernardo do Campo - SP 1.724 - 17.225 5.562,95 1.724,22 2.543,01 14.220,70 17.224,54
São Caetano do Sul - SP 5.612 - 13.332 7.732,37 5.611,87 6.744,00 11.007,29 13.332,36
Caxias do Sul - RS 3.884 - 18.153 9.056,28 3.883,85 8.679,00 14.987,47 18.153,27
Camaçari - BA 3.508 - 6.896 4.404,06 3.507,82 4.140,18 5.693,19 6.895,76
São Paulo - SP 1.510 - 8.116 3.182,72 1.509,52 2.107,60 6.700,60 8.115,97
Taubaté - SP 1.589 - 6.662 2.650,86 1.589,43 1.850,00 5.500,09 6.661,88
Goiana - PE 1.471 - 8.082 3.405,43 1.470,67 2.859,90 6.672,59 8.082,04
Diadema - SP 2.169 - 14.078 5.845,44 2.169,33 4.875,65 11.622,78 14.077,86
Sorocaba - SP 2.967 - 9.005 4.204,01 2.967,13 3.244,28 7.434,67 9.005,09
Porto Real - RJ 2.352 - 8.704 3.999,72 2.351,63 2.861,11 7.186,11 8.704,03
Manaus - AM 1.697 - 6.957 3.378,53 1.697,13 2.946,79 5.743,73 6.956,98
Navegantes - SC 1.956 - 9.940 3.551,30 1.956,24 2.129,60 8.206,76 9.940,27
São José dos Pinhais - PR 4.015 - 15.234 8.794,24 4.015,32 10.000,00 12.577,08 15.233,73
Campo Alegre - SC 1.979 - 2.993 2.151,42 1.978,70 2.106,00 2.471,04 2.993,00
Piracicaba - SP 1.759 - 13.360 5.854,62 1.758,85 5.021,80 11.030,25 13.360,17
Arujá - SP 1.578 - 16.425 7.137,17 1.577,50 6.704,50 13.560,42 16.424,78
Gravatai - RS 2.164 - 8.331 4.505,24 2.163,60 4.987,00 6.878,42 8.331,35
Mogi das Cruzes - SP 2.807 - 7.049 4.008,93 2.807,38 4.130,00 5.819,60 7.048,87
Porto Alegre - RS 2.457 - 13.009 5.958,19 2.456,67 4.476,78 10.740,67 13.009,42


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.784 - 13.032 5.222,50 1.783,95 3.827,32 10.759,49 13.032,21
Minas Gerais 2.430 - 7.973 3.835,80 2.429,58 2.950,20 6.582,20 7.972,56
Rio Grande do Sul 2.487 - 15.458 6.843,89 2.486,61 6.341,50 12.762,17 15.457,92
Paraná 2.113 - 13.707 5.652,55 2.113,09 4.000,00 11.316,50 13.706,88
Santa Catarina 1.824 - 9.488 3.481,79 1.824,10 2.129,60 7.833,10 9.487,69
Bahia 3.328 - 6.802 4.308,21 3.327,57 4.140,18 5.615,68 6.801,88
Rio de Janeiro 1.795 - 9.222 3.809,79 1.794,91 2.761,54 7.613,81 9.222,07
Pernambuco 1.506 - 7.672 3.377,66 1.506,07 2.876,45 6.334,12 7.672,08
Amazonas 1.697 - 6.957 3.378,53 1.697,13 2.946,79 5.743,73 6.956,98
Sergipe 1.480 - 3.321 2.085,50 1.480,00 2.068,50 2.742,00 3.321,19
Ceará 1.810 - 3.975 2.300,41 1.809,67 2.062,81 3.281,41 3.974,54
Goiás 2.443 - 4.104 2.865,94 2.442,60 2.692,99 3.388,69 4.104,48


Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Mestre de linha de montagem (indústria automobilística)

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica devem:

  • elaborar documentação técnica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • desenvolver novos fornecedores;
  • administrar metas e resultados da produção metalmecânica;
  • desenvolver equipes de trabalho;
  • trabalhar com segurança;
  • controlar processos de produção metalmecânica;
  • controlar recursos para a produção e montagem metalmecânica;
  • prestar assessoria para o estabelecimento da política e metas da empresa;
  • supervisionar equipes de trabalho;

    • Atividades

    • coordenar reuniões de trabalho;
    • demonstrar auto-organização;
    • prestar informações técnicas sobre a produção;
    • acompanhar prazos de produção;
    • prestar informações sobre as comissões de fábrica;
    • adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências;
    • prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos;
    • elaborar procedimentos de trabalho;
    • administrar custos da produção;
    • controlar estoques setoriais;
    • revisar procedimentos de trabalho;
    • definir padrões de produção e montagem;
    • atuar como interface entre funcionários e a gerência;
    • analisar viabilidade de produção de um novo produto;
    • controlar absenteismo;
    • orientar equipes de trabalho;
    • monitorar padrões de qualidade do processo;
    • preencher planilhas via computador;
    • atuar no processo de melhoria contínua;
    • elaborar recursos didáticos;
    • agir com criatividade;
    • realizar análises técnicas de licitações e concorrências;
    • demonstrar fluência verbal;
    • promover integração social do grupo de trabalho;
    • demonstrar capacidade de persuasão;
    • organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem;
    • implementar ações preventivas e corretivas;
    • pesquisar novos fornecedores;
    • definir necessidades de treinamento;
    • demonstrar responsabilidade;
    • elaborar materiais para apresentações;
    • monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa;
    • emitir pareceres técnicos;
    • preparar ordens de serviço;
    • demonstrar rapidez de raciocínio;
    • monitorar pontos críticos dos processos;
    • propor incentivos a criatividade;
    • monitorar o desenvolvimento de projetos;
    • analisar causas de não conformidades;
    • definir equipamentos para a produção;
    • definir produtos fabricados ou fornecidos;
    • implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem);
    • dimensionar capacidade de produção;
    • definir capacitação técnica de fornecedores;
    • avaliar desempenho dos subordinados;
    • determinar medidas para reduzir riscos de acidentes;
    • raciocinar por analogia;
    • coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
    • coordenar a implantação de projetos;
    • solicitar manutenção de equipamentos;
    • definir necessidades de mão-de-obra;
    • requisitar materiais;
    • planejar atividades;
    • avaliar capacidade de produção dos fornecedores;
    • analisar pedidos e ordens de serviço;
    • demonstrar autocontrole;
    • avaliar riscos potenciais;
    • controlar resíduos e desperdícios;
    • manter relacionamento interpessoal;
    • elaborar ficha técnica de produção;
    • motivar equipe de trabalho;
    • selecionar pessoal;
    • programar suprimentos de insumos;
    • monitorar controle de qualidade do produto;
    • definir métodos e processos de produção;
    • manter-se comunicativo;
    • elaborar relatórios;
    • analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade;
    • analisar relatórios e registros de produção;
    • agir de maneira proativa;
    • controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total);
    • monitorar a organização e limpeza do setor;
    • distribuir atividades de trabalho;
    • elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos;
    • elaborar manuais de operação de equipamentos;
    • elaborar cronograma de treinamento e qualificação;
    • implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem;
    • promover a integração da equipe no trabalho;
    • otimizar processos de produção;
    • programar folgas e férias da equipe;
    • controlar indicadores da qualidade;
    • preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente;


    Setores que mais contratam Mestre de linha de montagem (indústria automobilística) no mercado de trabalho

    • Fabricação de automóveis, camionetas e utilitários
    • Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
    • Fabricação de material elétrico e eletrônico para veículos automotores, exceto baterias
    • Fabricação de carrocerias para ônibus
    • Organização logística do transporte de carga
    • Fabricação de motores para automóveis, camionetas e utilitários
    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
    • Carga e descarga
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Fabricação de peças e acessórios para o sistema motor de veículos automotores




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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