Quanto ganha um Conferente de carga e descarga
Um Conferente de carga e descarga trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.279,60 e R$ 2.820,53, com a média salarial de R$ 1.613,42 e o salário mediana em R$ 1.482,64 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
Média Salarial | 1.613,42 | 19.361,02 | 403,35 | 7,39 |
1º Quartil | 1.279,60 | 15.355,23 | 319,90 | 5,86 |
Salário Mediana | 1.482,64 | 17.791,68 | 370,66 | 6,79 |
3º Quartil | 2.151,05 | 25.812,64 | 537,76 | 9,85 |
Teto Salarial | 2.820,53 | 33.846,31 | 705,13 | 12,92 |
Categorias profissionais do cargo
- Trabalhadores de serviços administrativos
- Escriturários
- Escriturários de controle de materiais e de apoio À produção
- Apontadores e conferentes
Cargos relacionados:
- Conferente portuário
- Apontador de pessoal
- Apropriador de mão-de-obra
- Anotador de mão-de-obra
- Encarregado de seção de controle de produção
- Apontador de obras
- Conferente de faturas e notas fiscais
- Conferente de controle de produção
- Apontador de campo
- Controlador de serviços de produção
- Anotador de processo de produção
- Apontador de produção
Salários nas cidades que mais contratam
Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo - SP | 1.296 - 2.642 | 1.673,43 | 1.295,58 | 1.615,09 | 2.181,54 | 2.642,35 |
Curitiba - PR | 1.093 - 2.155 | 1.408,87 | 1.092,89 | 1.366,00 | 1.779,45 | 2.155,32 |
Rio de Janeiro - RJ | 1.216 - 3.386 | 1.718,14 | 1.216,43 | 1.449,00 | 2.795,50 | 3.385,99 |
Joinville - SC | 1.178 - 2.170 | 1.375,80 | 1.178,22 | 1.179,00 | 1.791,81 | 2.170,30 |
Guarulhos - SP | 1.530 - 2.500 | 1.758,83 | 1.529,58 | 1.721,59 | 2.064,14 | 2.500,15 |
Jundiaí - SP | 1.473 - 2.960 | 1.767,26 | 1.473,29 | 1.564,20 | 2.443,59 | 2.959,74 |
Louveira - SP | 1.540 - 9.131 | 3.057,39 | 1.540,36 | 1.564,20 | 7.539,03 | 9.131,50 |
Barueri - SP | 1.287 - 2.343 | 1.499,86 | 1.286,52 | 1.287,50 | 1.934,19 | 2.342,75 |
Contagem - MG | 1.156 - 3.088 | 1.704,74 | 1.156,30 | 1.513,10 | 2.549,51 | 3.088,05 |
Osasco - SP | 1.346 - 2.359 | 1.593,49 | 1.346,26 | 1.513,92 | 1.947,94 | 2.359,41 |
Campinas - SP | 1.421 - 2.343 | 1.624,52 | 1.420,93 | 1.564,20 | 1.934,70 | 2.343,37 |
Extrema - MG | 1.279 - 2.097 | 1.433,61 | 1.278,66 | 1.338,93 | 1.731,55 | 2.097,31 |
Manaus - AM | 1.200 - 12.781 | 3.638,48 | 1.199,69 | 1.360,00 | 10.551,74 | 12.780,59 |
Cajamar - SP | 1.341 - 2.306 | 1.622,27 | 1.341,32 | 1.690,53 | 1.903,56 | 2.305,65 |
Bragança Paulista - SP | 1.284 - 1.974 | 1.397,61 | 1.283,68 | 1.338,93 | 1.629,70 | 1.973,95 |
Brasília - DF | 1.125 - 2.109 | 1.359,41 | 1.124,94 | 1.254,90 | 1.741,04 | 2.108,80 |
Itajaí - SC | 1.397 - 2.513 | 1.709,06 | 1.397,18 | 1.694,50 | 2.075,12 | 2.513,44 |
Goiânia - GO | 1.090 - 2.226 | 1.388,64 | 1.089,65 | 1.300,00 | 1.837,56 | 2.225,71 |
Londrina - PR | 1.300 - 2.093 | 1.542,21 | 1.300,35 | 1.646,42 | 1.728,02 | 2.093,02 |
Belo Horizonte - MG | 1.190 - 2.153 | 1.457,61 | 1.190,22 | 1.427,80 | 1.777,41 | 2.152,86 |
Remuneração nos estados
Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo | 1.326 - 3.021 | 1.755,29 | 1.325,77 | 1.587,52 | 2.493,77 | 3.020,53 |
Minas Gerais | 1.142 - 2.703 | 1.535,67 | 1.142,06 | 1.366,20 | 2.231,37 | 2.702,70 |
Paraná | 1.190 - 2.260 | 1.502,79 | 1.190,28 | 1.495,00 | 1.865,74 | 2.259,84 |
Santa Catarina | 1.194 - 2.344 | 1.532,19 | 1.193,88 | 1.500,00 | 1.935,24 | 2.344,02 |
Rio de Janeiro | 1.218 - 2.824 | 1.599,52 | 1.217,85 | 1.424,00 | 2.331,39 | 2.823,85 |
Rio Grande do Sul | 1.307 - 2.427 | 1.586,26 | 1.306,55 | 1.500,00 | 2.003,97 | 2.427,26 |
Bahia | 1.072 - 2.077 | 1.309,77 | 1.071,94 | 1.202,54 | 1.714,55 | 2.076,72 |
Goiás | 1.099 - 2.190 | 1.390,76 | 1.099,01 | 1.313,87 | 1.808,19 | 2.190,14 |
Pernambuco | 1.089 - 2.161 | 1.371,01 | 1.088,78 | 1.296,80 | 1.783,93 | 2.160,74 |
Espírito Santo | 1.109 - 2.167 | 1.376,76 | 1.108,64 | 1.321,00 | 1.789,46 | 2.167,45 |
Mato Grosso | 1.185 - 2.358 | 1.502,97 | 1.185,44 | 1.400,00 | 1.946,54 | 2.357,71 |
Ceará | 1.087 - 2.736 | 1.453,50 | 1.087,13 | 1.214,55 | 2.259,18 | 2.736,38 |
Amazonas | 1.191 - 12.458 | 3.561,35 | 1.190,71 | 1.350,00 | 10.285,23 | 12.457,78 |
Pará | 1.142 - 2.076 | 1.374,22 | 1.142,40 | 1.304,06 | 1.713,72 | 2.075,71 |
Distrito Federal | 1.125 - 2.109 | 1.359,41 | 1.124,94 | 1.254,90 | 1.741,04 | 2.108,80 |
Paraíba | 1.069 - 1.760 | 1.215,08 | 1.069,20 | 1.171,01 | 1.453,18 | 1.760,14 |
Mato Grosso do Sul | 1.103 - 2.246 | 1.378,63 | 1.103,07 | 1.239,00 | 1.854,37 | 2.246,07 |
Maranhão | 1.084 - 2.205 | 1.347,10 | 1.084,41 | 1.200,00 | 1.820,83 | 2.205,44 |
Piauí | 1.084 - 1.754 | 1.213,62 | 1.084,43 | 1.138,68 | 1.447,85 | 1.753,68 |
Alagoas | 1.056 - 1.981 | 1.285,86 | 1.055,61 | 1.192,60 | 1.635,59 | 1.981,08 |
Sergipe | 1.072 - 1.867 | 1.223,52 | 1.071,64 | 1.131,00 | 1.541,05 | 1.866,57 |
Rio Grande do Norte | 1.050 - 1.844 | 1.234,57 | 1.049,88 | 1.177,48 | 1.522,43 | 1.844,02 |
Rondônia | 1.111 - 2.191 | 1.386,84 | 1.110,79 | 1.300,00 | 1.808,68 | 2.190,72 |
Roraima | 1.055 - 2.203 | 1.273,35 | 1.055,21 | 1.071,00 | 1.818,44 | 2.202,55 |
Amapá | 1.046 - 1.724 | 1.212,08 | 1.045,62 | 1.198,14 | 1.423,38 | 1.724,04 |
Tocantins | 1.094 - 2.223 | 1.423,13 | 1.094,37 | 1.400,00 | 1.835,73 | 2.223,49 |
Acre | 1.075 - 1.781 | 1.225,77 | 1.074,54 | 1.128,60 | 1.470,57 | 1.781,20 |
Principais locais de trabalho
Apontadores e conferentes atuam principalmente na construção civil, serviços de transportes e portuários como empregados assalariados, exceto os conferentes de carga e descarga que trabalham como autônomos. Organizam-se de forma individual ou em equipe, sob supervisão constante. Trabalham em rodízio de turnos, em locais fechados ou abertos. No exercício de algumas atividades estão sujeitos ao trabalho em áreas confinadas, subterrâneas, em áreas de cargas suspensas e em grandes alturas. Podem permanecer longos períodos em posições desconfortáveis. Freqüentemente, são expostos a ruídos, material tóxico, altas temperaturas, tráfego intenso e intempéries.
O que é preciso para trabalhar na área dos Apontadores e conferentes
Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio e, adicionalmente, no caso dos conferentes de carga e descarga, curso profissionalizante de até duzentas horas-aula. Muitas das atividades dessas ocupações estão sendo realizadas de forma eletrônica, alterando o perfil desses trabalhadores. Há uma tendência de apontadores acumularem outras funções. O desempenho pleno das atividades ocorre, geralmente, após um ano de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.
Funções e atividades do Conferente de carga e descarga
Apontadores e conferentes devem:
Atividades
- emitir recibos;
- estabelecer tempo padrão de serviço;
- calcular produtividade;
- inspecionar lacres;
- registrar horas trabalhadas;
- demonstrar exatidão;
- conferir peso da carga;
- anotar parte diária de mão-de-obra;
- verificar adequação do produto à ficha técnica;
- demonstrar honestidade;
- anotar paralizações;
- cubar cargas e espaços destinados à carga;
- determinar local de descarga;
- anotar parte diária do equipamento;
- acompanhar desempenho da equipe;
- verificar cartões de ponto;
- controlar frequência de mão-de-obra;
- contornar situações adversas;
- programar horas extras;
- contar unidades produzidas;
- controlar faltas e atrasos;
- separar produção por equipamento;
- controlar presença de mão-de-obra terceirizada;
- identificar produção e carga;
- fiscalizar entrada de material;
- coordenar fluxos de carga;
- elaborar plano de carga;
- elaborar listas de carga por espaço;
- relatar ocorrências;
- conferir procedência e destino;
- definir horários de refeições;
- redigir memorandos;
- controlar escala mínima de trabalho;
- emitir cópias de instrução de fabricação;
- definir tarefas;
- operar recursos de informática;
- preencher boletins;
- registrar tempo de carga e descarga;
- acompanhar pesagem;
- preencher formulários;
- relatar acidentes de trabalho;
- preencher impressos;
- conferir marca e contramarca da carga;
- realizar análise preventiva de tarefas;
- repassar instruções à equipe;
- esclarecer dúvidas;
- anotar horas-homem trabalhadas;
- recolher cartões de ponto;
- organizar documentação;
- demonstrar organização;
- demonstrar precisão;
- repassar informações ao superior;
- calcular eficiência da produção;
- intermediar atividades de operações do navio;
- anotar horas-máquina trabalhadas;
- conferir manifesto de carga;
- preencher ficha de liberação do lote;
- preencher guias;
- orçar peças e serviços;
- assistir pesagem;
- demonstrar facilidade de comunicação;
- demonstrar flexibilidade;
- consultar manuais técnicos e de procedimentos;
- realizar inspeção visual da carga;
- distribuir tarefas à equipe;
- demonstrar agilidade;
- preencher relatórios;
- acompanhar uso de equipamentos de terceiros;
- definir mão-de-obra para serviço;
- conferir tipo de carga;
- priorizar ordens de serviço;
- indicar localização da carga;
- demonstrar paciência;
- contar volumes de carga;
- demonstrar criatividade;
- arquivar documentação;
- requisitar material;
- determinar necessidade de equipamentos;
- analisar produtividade;
- registrar hora de início e término do serviço;
- fiscalizar uso de equipamentos de proteção individual;
- demonstrar atenção;
- estimar quantidade de material;
- conferir número de lote da carga;
- elaborar relatórios;
- distribuir máquinas e equipamentos;
- verificar aprovação do orçamento;
- destinar cargas;
- checar ordens de serviço;
- separar produção por espaço;
- emitir termo de avaria;
- requisitar peças ao estoque;
- preencher ficha de apontamento;
- declarar férias, folgas e afastamentos;
- verificar nota fiscal de entrada e saída;
- recolher relatórios de horas extras;
- encaminhar documentos ao superior;
- participar do diálogo diário de segurança (dds);
- requerer envio de carga;
- encaminhar documentação;
- solicitar justificativas de faltas e atrasos;
- elaborar gráficos de presença;
- definir plano de carga (pré-plano);
- avaliar eficiência da produção;
- controlar transporte de carga;
- orientar equipes;
- constatar faltas e acréscimos;
- solicitar refeições;
- verificar metas de produção;
- atualizar-se;
- verificar documentação de carga e descarga;
- separar produção;
- trabalhar em equipe;
- registrar vagas existentes;
- usar equipamentos de proteção individual;
- demonstrar iniciativa;
Setores que mais contratam Conferente de carga e descarga no mercado de trabalho
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados
- Armazéns gerais - emissão de warrant
- Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - hipermercados
- Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, municipal
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Carga e descarga
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br