Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- Gerentes de Áreas de apoio
- Gerentes de suprimentos
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Funções e atividades do Coordenador de compras
Gerentes de suprimentos devem:
- desenvolver novos fornecedores;
- controlar fornecedores;
- gerenciar compras;
- realizar importações;
- coordenar Área de logística de suprimentos;
- demonstrar competências pessoais;
- comunicar-se;
Atividades
- calcular preço final da importação;
- avaliar desempenho do fornecedor;
- pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- participar de reuniões;
- demonstrar capacidade de convencimento;
- demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- controlar alteração de preços;
- demonstrar capacidade de inovação;
- identificar novos produtos;
- equalizar preços ofertados;
- demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- analisar custos incidentes na compra;
- realizar parcerias com fornecedores;
- liderar reuniões;
- verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- contratar despachante;
- monitorar preços de mercado;
- fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- priorizar compras de emergência;
- demonstrar habilidade para negociar;
- qualificar novos fornecedores;
- expressar-se em outros idiomas;
- subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- avaliar processo produtivo do fornecedor;
- manter-se atualizado;
- revelar eficiência;
- identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- demonstrar criatividade;
- controlar contratos;
- acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- dominar o sistema produtivo da empresa;
- supervisionar trabalho do despachante;
- identificar novos fornecedores;
- contratar serviços de terceiros;
- comunicar-se com fornecedores;
- verificar linhas de financiamento;
- aprovar pedidos de compras;
- solicitar contratação de seguro e câmbio;
- negociar preços com fornecedores;
- desenvolver capacidade de observação;
- elaborar relatórios;
- redigir comunicados e normas;
- demonstrar sensatez;
- demonstrar objetividade;
- comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- determinar condições de embarque dos materiais;
- relacionar-se com os departamentos da empresa;
- comunicar-se via telefone, fax e celular;
- negociar formas de pagamento com fornecedores;
- demonstrar raciocínio lógico;
- controlar orçamento de compras por centros de custos;
- demonstrar liderança;
- levantar informações financeiras dos fornecedores;
- demonstrar flexibilidade;
- adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- desqualificar fornecedor;
- negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- definir meio de transporte e rota;
- identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- analisar necessidades de compras do cliente interno;
- acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- analisar cotações;
- estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- reportar-se a diretores;
- cotar preços para compras especiais;
- definir forma de pagamento;
- demonstrar responsabilidade;
- visitar fornecedores;
- celebrar contratos;
Setores que mais contratam Coordenador de compras no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
- Supermercados
- Restaurantes e similares
- Construção de edifícios
- Minimercados, mercearias e armazéns
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de atendimento hospitalar
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
- Serviços de engenharia
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios
- Confecção de peças do vestuário
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
