Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- Gerentes de Áreas de apoio
- Gerentes de suprimentos
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Funções e atividades do Coordenador de compras
Gerentes de suprimentos devem:
- coordenar Área de logística de suprimentos;
- demonstrar competências pessoais;
- controlar fornecedores;
- gerenciar compras;
- desenvolver novos fornecedores;
- realizar importações;
- comunicar-se;
Atividades
- definir meio de transporte e rota;
- avaliar desempenho do fornecedor;
- negociar formas de pagamento com fornecedores;
- manter-se atualizado;
- acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- desenvolver capacidade de observação;
- elaborar relatórios;
- identificar novos produtos;
- subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- demonstrar responsabilidade;
- contratar despachante;
- cotar preços para compras especiais;
- priorizar compras de emergência;
- revelar eficiência;
- calcular preço final da importação;
- demonstrar criatividade;
- visitar fornecedores;
- demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- relacionar-se com os departamentos da empresa;
- demonstrar liderança;
- negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- determinar condições de embarque dos materiais;
- reportar-se a diretores;
- solicitar contratação de seguro e câmbio;
- fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- demonstrar sensatez;
- levantar informações financeiras dos fornecedores;
- equalizar preços ofertados;
- monitorar preços de mercado;
- definir forma de pagamento;
- negociar preços com fornecedores;
- supervisionar trabalho do despachante;
- comunicar-se com fornecedores;
- demonstrar capacidade de convencimento;
- expressar-se em outros idiomas;
- analisar custos incidentes na compra;
- comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- avaliar processo produtivo do fornecedor;
- realizar parcerias com fornecedores;
- demonstrar objetividade;
- identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- demonstrar capacidade de inovação;
- analisar cotações;
- dominar o sistema produtivo da empresa;
- aprovar pedidos de compras;
- demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- demonstrar habilidade para negociar;
- verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- participar de reuniões;
- demonstrar flexibilidade;
- identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- demonstrar raciocínio lógico;
- celebrar contratos;
- adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- analisar necessidades de compras do cliente interno;
- desqualificar fornecedor;
- controlar alteração de preços;
- contratar serviços de terceiros;
- liderar reuniões;
- controlar orçamento de compras por centros de custos;
- comunicar-se via telefone, fax e celular;
- identificar novos fornecedores;
- qualificar novos fornecedores;
- controlar contratos;
- verificar linhas de financiamento;
- redigir comunicados e normas;
Setores que mais contratam Coordenador de compras no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
- Supermercados
- Restaurantes e similares
- Construção de edifícios
- Minimercados, mercearias e armazéns
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de atendimento hospitalar
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
- Serviços de engenharia
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios
- Confecção de peças do vestuário
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
