Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- Gerentes de Áreas de apoio
- Gerentes de suprimentos
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Funções e atividades do Coordenador de compras
Gerentes de suprimentos devem:
- demonstrar competências pessoais;
- realizar importações;
- desenvolver novos fornecedores;
- gerenciar compras;
- controlar fornecedores;
- comunicar-se;
- coordenar Área de logística de suprimentos;
Atividades
- redigir comunicados e normas;
- determinar condições de embarque dos materiais;
- dominar o sistema produtivo da empresa;
- demonstrar liderança;
- identificar novos fornecedores;
- identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- relacionar-se com os departamentos da empresa;
- demonstrar sensatez;
- verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- realizar parcerias com fornecedores;
- verificar linhas de financiamento;
- demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- controlar orçamento de compras por centros de custos;
- supervisionar trabalho do despachante;
- demonstrar objetividade;
- monitorar preços de mercado;
- demonstrar habilidade para negociar;
- negociar formas de pagamento com fornecedores;
- manter-se atualizado;
- demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- qualificar novos fornecedores;
- identificar novos produtos;
- cotar preços para compras especiais;
- demonstrar capacidade de inovação;
- reportar-se a diretores;
- analisar necessidades de compras do cliente interno;
- solicitar contratação de seguro e câmbio;
- demonstrar capacidade de convencimento;
- definir meio de transporte e rota;
- controlar contratos;
- negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- demonstrar flexibilidade;
- visitar fornecedores;
- pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- negociar preços com fornecedores;
- controlar alteração de preços;
- participar de reuniões;
- revelar eficiência;
- priorizar compras de emergência;
- demonstrar criatividade;
- analisar cotações;
- comunicar-se com fornecedores;
- acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- liderar reuniões;
- contratar serviços de terceiros;
- acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- comunicar-se via telefone, fax e celular;
- desqualificar fornecedor;
- celebrar contratos;
- elaborar relatórios;
- estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- demonstrar responsabilidade;
- aprovar pedidos de compras;
- levantar informações financeiras dos fornecedores;
- avaliar processo produtivo do fornecedor;
- demonstrar raciocínio lógico;
- acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- equalizar preços ofertados;
- adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- avaliar desempenho do fornecedor;
- definir forma de pagamento;
- calcular preço final da importação;
- analisar custos incidentes na compra;
- subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- contratar despachante;
- desenvolver capacidade de observação;
- expressar-se em outros idiomas;
Setores que mais contratam Coordenador de compras no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
- Supermercados
- Restaurantes e similares
- Construção de edifícios
- Minimercados, mercearias e armazéns
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de atendimento hospitalar
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
- Serviços de engenharia
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios
- Confecção de peças do vestuário
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
