Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- Gerentes de Áreas de apoio
- Gerentes de suprimentos
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Funções e atividades do Gerente de materiais
Gerentes de suprimentos devem:
- gerenciar compras;
- comunicar-se;
- coordenar Área de logística de suprimentos;
- realizar importações;
- desenvolver novos fornecedores;
- controlar fornecedores;
- demonstrar competências pessoais;
Atividades
- desenvolver capacidade de observação;
- elaborar relatórios;
- aprovar pedidos de compras;
- manter-se atualizado;
- calcular preço final da importação;
- demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- relacionar-se com os departamentos da empresa;
- monitorar preços de mercado;
- acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- dominar o sistema produtivo da empresa;
- definir meio de transporte e rota;
- fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- contratar despachante;
- definir forma de pagamento;
- realizar parcerias com fornecedores;
- identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- liderar reuniões;
- adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- demonstrar capacidade de inovação;
- negociar formas de pagamento com fornecedores;
- controlar alteração de preços;
- demonstrar criatividade;
- demonstrar objetividade;
- cotar preços para compras especiais;
- visitar fornecedores;
- subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- supervisionar trabalho do despachante;
- demonstrar flexibilidade;
- acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- desqualificar fornecedor;
- solicitar contratação de seguro e câmbio;
- pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- analisar necessidades de compras do cliente interno;
- reportar-se a diretores;
- analisar cotações;
- determinar condições de embarque dos materiais;
- avaliar desempenho do fornecedor;
- negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- controlar orçamento de compras por centros de custos;
- demonstrar habilidade para negociar;
- demonstrar liderança;
- demonstrar responsabilidade;
- identificar novos produtos;
- acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- demonstrar raciocínio lógico;
- comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- comunicar-se com fornecedores;
- priorizar compras de emergência;
- comunicar-se via telefone, fax e celular;
- celebrar contratos;
- expressar-se em outros idiomas;
- participar de reuniões;
- analisar custos incidentes na compra;
- redigir comunicados e normas;
- demonstrar capacidade de convencimento;
- contratar serviços de terceiros;
- verificar linhas de financiamento;
- estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- demonstrar sensatez;
- equalizar preços ofertados;
- revelar eficiência;
- avaliar processo produtivo do fornecedor;
- identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- identificar novos fornecedores;
- negociar preços com fornecedores;
- controlar contratos;
- levantar informações financeiras dos fornecedores;
- qualificar novos fornecedores;
Setores que mais contratam Gerente de materiais no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
- Supermercados
- Restaurantes e similares
- Construção de edifícios
- Minimercados, mercearias e armazéns
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de atendimento hospitalar
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
- Serviços de engenharia
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios
- Confecção de peças do vestuário
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
