Salário para o cargo de Psicólogo do trabalho
CBO 2515-40 > Psicólogos e psicanalistas

Psicólogo do trabalho - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Estudam, pesquisam e avaliam o desenvolvimento emocional e os processos mentais e sociais de indivíduos, grupos e instituições, com a finalidade de análise, tratamento, orientação e educação, diagnosticam e avaliam distúrbios emocionais e mentais e de adaptação social, elucidando conflitos e questões e acompanhando o(s) paciente(s) durante o processo de tratamento ou cura, investigam os fatores inconscientes do comportamento individual e grupal, tornando-os conscientes, desenvolvem pesquisas experimentais, teóricas e clínicas e coordenam equipes e atividades de área e afins.

Quanto ganha um Psicólogo do trabalho

Um Psicólogo do trabalho trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.515,33 e R$ 6.989,35, com a média salarial de R$ 3.629,92 e o salário mediana em R$ 3.312,50 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Psicólogo do trabalho

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.629,92 43.559,08 907,48 18,94
1º Quartil 2.515,33 30.183,97 628,83 13,12
Salário Mediana 3.312,50 39.750,00 828,13 17,28
3º Quartil 5.330,38 63.964,54 1.332,59 27,81
Teto Salarial 6.989,35 83.872,23 1.747,34 36,46


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências sociais e humanas
      • Cientistas sociais, psicólogos
        • Psicólogos e psicanalistas

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Rio de Janeiro - RJ 2.633 - 5.657 3.636,11 2.632,85 3.540,00 4.670,06 5.656,52
Porto Alegre - RS 2.010 - 7.236 2.987,36 2.010,00 2.010,00 5.974,27 7.236,22
São Paulo - SP 2.439 - 9.149 4.514,00 2.438,72 3.994,00 7.553,79 9.149,38
Brasília - DF 2.473 - 12.434 5.567,79 2.472,75 4.518,00 10.265,50 12.433,88
Belo Horizonte - MG 2.097 - 6.994 3.489,77 2.096,57 3.161,00 5.774,69 6.994,47
Recife - PE 2.957 - 5.201 3.384,02 2.956,69 3.150,00 4.294,00 5.201,02
Fortaleza - CE 2.068 - 7.878 3.727,26 2.067,85 2.800,00 6.503,86 7.877,67
Curitiba - PR 2.694 - 6.662 3.894,27 2.694,17 3.712,00 5.499,92 6.661,66
Goiânia - GO 1.756 - 6.784 3.192,21 1.755,56 2.536,00 5.600,89 6.783,96
Cuiabá - MT 2.702 - 8.019 4.059,79 2.701,88 3.492,00 6.620,88 8.019,40
Campinas - SP 2.319 - 6.735 4.017,27 2.319,25 4.150,00 5.560,23 6.734,72
Manaus - AM 1.952 - 17.707 5.810,77 1.952,08 3.462,00 14.619,17 17.707,17
Extrema - MG 2.204 - 4.657 2.636,05 2.204,00 2.204,07 3.845,20 4.657,42
Salvador - BA 1.834 - 5.190 3.201,51 1.834,20 3.561,00 4.284,60 5.189,64
Valparaiso de Goiás - GO 3.769 - 4.844 3.877,12 3.768,80 3.856,00 3.999,00 4.843,71
Criciúma - SC 2.571 - 6.474 3.815,45 2.570,60 3.500,00 5.344,60 6.473,54
Belém - PA 3.112 - 6.145 4.189,01 3.112,25 4.005,00 5.073,75 6.145,48
Maceió - AL 2.075 - 4.243 2.908,63 2.074,75 3.000,00 3.502,75 4.242,64
São Luís - MA 3.280 - 6.331 4.108,47 3.279,75 4.000,00 5.227,25 6.331,40
Bela Vista de Minas - MG 3.836 - 4.903 3.937,91 3.835,67 3.903,00 4.048,00 4.903,06


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.309 - 7.295 3.946,95 2.309,07 3.723,00 6.022,76 7.294,95
Minas Gerais 1.917 - 5.989 3.189,00 1.916,52 3.041,50 4.944,15 5.988,50
Rio Grande do Sul 1.941 - 6.814 3.211,40 1.940,92 2.485,00 5.625,96 6.814,33
Rio de Janeiro 2.343 - 5.683 3.517,90 2.343,42 3.390,75 4.692,23 5.683,37
Santa Catarina 2.448 - 7.089 4.018,36 2.447,91 3.926,00 5.852,52 7.088,75
Paraná 2.139 - 6.757 3.557,25 2.139,46 3.054,00 5.578,88 6.757,30
Goiás 1.920 - 5.888 3.341,94 1.920,47 3.531,50 4.860,97 5.887,76
Mato Grosso 2.046 - 7.270 3.688,25 2.046,05 3.492,00 6.001,95 7.269,74
Pernambuco 2.794 - 5.325 3.363,65 2.794,06 3.150,00 4.396,17 5.324,77
Distrito Federal 2.473 - 12.434 5.567,79 2.472,75 4.518,00 10.265,50 12.433,88
Ceará 2.004 - 7.805 3.670,06 2.003,56 2.800,00 6.443,78 7.804,90
Bahia 1.667 - 5.099 2.818,47 1.666,79 2.555,00 4.209,64 5.098,85
Pará 2.822 - 6.608 4.093,27 2.821,60 3.977,00 5.455,30 6.607,62
Espírito Santo 2.015 - 6.716 3.476,75 2.014,63 3.140,00 5.544,75 6.715,97
Mato Grosso do Sul 2.448 - 5.839 3.448,44 2.448,13 3.185,00 4.821,00 5.839,34
Amazonas 1.952 - 17.707 5.810,77 1.952,08 3.462,00 14.619,17 17.707,17
Maranhão 2.790 - 6.276 3.961,22 2.790,20 3.861,00 5.181,80 6.276,35
Alagoas 2.251 - 4.619 3.015,29 2.250,60 3.000,00 3.813,60 4.619,15
Rio Grande do Norte 1.430 - 4.967 2.932,07 1.430,48 3.147,50 4.100,83 4.967,05
Amapá 2.390 - 5.363 3.295,21 2.389,67 3.325,00 4.427,67 5.362,92
Tocantins 1.674 - 5.992 3.092,00 1.674,00 3.055,50 4.947,33 5.992,36
Paraíba 1.412 - 10.982 3.905,89 1.412,00 3.039,00 9.066,50 10.981,62
Piauí 2.047 - 5.421 3.068,00 2.046,50 2.775,00 4.475,50 5.420,86
Rondônia 1.415 - 3.321 2.246,71 1.415,00 2.465,00 2.742,00 3.321,19
Sergipe 1.728 - 3.435 2.338,86 1.728,00 2.500,00 2.836,00 3.435,05


Principais locais de trabalho

Psicólogos e psicanalistas atuam, principalmente, em atividades ligadas a saúde, serviços sociais e pessoais e educação. Podem trabalhar como autônomos e/ou com carteira assinada, individualmente ou em equipes. É comum os psicólogos clínico, hospitalar, social e neuropsicólogos trabalharem com supervisão. Têm como local de trabalho ambientes fechados ou, no caso dos neuropsicólogos e psicólogos jurídicos, pode ser a céu aberto. Os psicólogos clínicos, sociais e os psicanalistas, eventualmente, trabalham em horários irregulares. Alguns deles trabalham sob pressão, em posições desconfortáveis durante longos períodos, confinados (psicólogos clínicos e sociais) e expostos a radiação (neuropsicólogo) e ruídos intensos. A ocupação psicanalista não é uma especialização, é uma formação, que segue princípios, processos e procedimentos definidos pelas instituições reconhecidas internacionalmente, podendo o psicanalista ter diferentes formações como: psicólogo, psiquiatra, médico, filósofo etc.


O que é preciso para trabalhar na área dos Psicólogos e psicanalistas

Para os trabalhadores dessa família é exigido o nível superior completo e experiência profissional que varia segundo a formação. Para os psicólogos, de um modo geral, pede-se de um a quatro anos, como é o caso do psicólogo clínico. Para o psicanalista é necessário, no mínimo, cinco anos de experiência. Os cursos de qualificação também variam de cursos básicos de duzentas a quatrocentas horas- aula, como no caso do psicólogo hospitalar, mais de quatrocentas horas-aula para os psicólogos jurídicos, psicanalistas e neuropsicólogos, até cursos de especialização para os psicólogos clínicos e sociais. A formação desses profissionais é um conjunto de atividades desenvolvidas por eles, mas os procedimentos são diferentes quanto a aspectos formais relacionados às instituições que os formam.


Funções e atividades do Psicólogo do trabalho

Psicólogos e psicanalistas devem:

  • participar de atividades para divulgação profissional;
  • educar indivíduos, grupos e instituições;
  • coordenar equipes e atividades;
  • realizar tarefas administrativas;
  • desenvolver pesquisas experimentais, teóricas e clínicas;
  • demonstrar competências pessoais;
  • orientar indivíduos, grupos e instituições;
  • acompanhar indivíduos, grupos e instituições;
  • analisar - tratar indivíduos, grupos e instituições;
  • avaliar comportamentos psíquicos;

  • Atividades

    • manter sigilo profissional;
    • convocar pessoas;
    • recrutar recursos humanos;
    • acompanhar a evolução do caso;
    • acompanhar egressos de tratamento;
    • prestar consultoria/assessoria;
    • coordenar grupos de estudo;
    • respeitar valores e crenças dos clientes;
    • reabilitar aspectos cognitivos;
    • supervisionar profissionais da área e áreas afins;
    • respeitar os limites de atuação;
    • acompanhar impactos de intervenções;
    • auxiliar na formulação de políticas públicas;
    • avaliar propostas e projetos;
    • demonstrar capacidade de contornar situações adversas;
    • selecionar instrumentos de intervenção terapêutica;
    • promover desenvolvimento das relações interpessoais;
    • desenvolver cursos para grupos específicos;
    • acompanhar plantões de visita do tribunal de justiça;
    • entrevistar pessoas;
    • participar de comissões técnicas;
    • coordenar reuniões;
    • aplicar instrumentos e métodos de avaliação;
    • sistematizar informações;
    • preencher formulários e cadastro;
    • planejar as atividades da equipe;
    • estabelecer parâmetros de pesquisa;
    • reabilitar aspectos psicomotores;
    • promover desenvolvimento da percepção interna (insight);
    • levantar dados pertinentes;
    • propiciar recursos para o desenvolvimento de aspectos cognitivos;
    • providenciar aquisição de material técnico;
    • investigar comportamento animal;
    • realizar encaminhamento;
    • prover suporte emocional;
    • formar psicanalistas;
    • realizar trabalhos de estimulação (psicomotora, psicológica, neuropsicológica e energética);
    • facilitar grupos;
    • coletar dados;
    • programar atividades;
    • avaliar a execução das ações;
    • acompanhar o desenvolvimento de profissionais em formação e especialização;
    • capacitar profissionais;
    • ouvir ativamente (saber ouvir);
    • selecionar recursos humanos;
    • prescrever tratamento terapêutico;
    • fazer levantamentos estatísticos;
    • orientar mudança de comportamento;
    • investigar o psiquismo humano;
    • reabilitar aspectos comportamentais;
    • publicar artigos, ensaios, livros científicos e notas técnicas;
    • demonstrar sensibilidade tátil;
    • construir instrumentos de pesquisa;
    • fornecer subsídios a estratégias e políticas organizacionais;
    • demonstrar capacidade de observação;
    • realizar orientação vocacional;
    • elaborar manuais;
    • trabalhar em equipe;
    • reequilibrar os distúrbios energéticos e funcionais;
    • reabilitar aspectos corporais;
    • demonstrar capacidade de manter imparcialidade;
    • definir metodologias de ação;
    • desenvolver projetos educativos;
    • mensurar resultados de instrumentos de avaliação;
    • demonstrar capacidade de visão holística;
    • definir problema e objetivos;
    • orientar sobre plano de carreira;
    • orientar pessoas sobre promoção e prevenção da saúde;
    • mediar conflitos;
    • elaborar diagnósticos;
    • demonstrar capacidade de raciocínio abstrato;
    • visitar domicílios;
    • participar de reuniões científicas (congressos, seminários e simpósios);
    • realizar acompanhamento terapêutico;
    • pesquisar bibliografia;
    • triar casos;
    • desenvolver processos de recrutamento e seleção;
    • dar devolutiva;
    • distribuir tarefas à equipe;
    • elaborar pareceres, laudos e perícias;
    • propiciar criação de vínculo paciente-terapeuta;
    • avaliar resultados;
    • padronizar testes;
    • fornecer subsídios à elaboração de legislação;
    • elucidar conflitos e questões;
    • tornar consciente o inconsciente;
    • analisar dados;
    • aconselhar pessoas, grupos e famílias;
    • estudar casos;
    • estimular mecanismos homeostáticos;
    • investigar pessoas, situações e problemas;
    • participar de palestras, debates e entrevistas;
    • interpretar conflitos e questões;
    • observar pessoas e situações;
    • organizar prontuários;
    • participar de plantão técnico;
    • acompanhar a evolução da intervenção;
    • demonstrar capacidade motora fina;
    • agendar atendimentos;
    • apresentar estudos de caso;
    • informar sobre desenvolvimento do psiquismo humano;
    • avaliar sinais e sintomas energéticos;
    • organizar eventos;
    • avaliar sinais e sintomas psíquicos;
    • escolher o instrumento de avaliação;
    • elaborar processo de alta;
    • avaliar sinais e sintomas funcionais;
    • elaborar instrumentos de avaliação administrativa;
    • acompanhar resultados de projetos;
    • ministrar aulas, cursos e palestras;
    • demonstrar capacidade de visão sistêmica;
    • esclarecer as repercussões psicológicas decorrentes dos procedimentos médico- hospitalares;
    • formar especialistas da área;
    • participar de entidades de classe;
    • participar de conselhos municipais, estaduais e federais;
    • trabalhar a dinâmica da equipe;
    • demonstrar interesse pela pessoa/ser humano;
    • supervisionar estagiários da área e áreas afins;
    • visitar instituições e equipamentos sociais;
    • demonstrar capacidade de empatia;
    • orientar sobre programas de saúde pública;
    • organizar dados;
    • identificar recursos da comunidade;
    • propor intervenções;
    • elaborar projetos;
    • promover integração psíquica;
    • investigar o comportamento individual, grupal e institucional;
    • demonstrar habilidade de questionar;
    • propiciar espaço para acolhimento de vivências emocionais (setting terapêutico);
    • analisar resultados de instrumentos de avaliação;


    Setores que mais contratam Psicólogo do trabalho no mercado de trabalho

    • Atividades de associações de defesa de direitos sociais
    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Serviços de assistência social sem alojamento
    • Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
    • Outras atividades de ensino
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Atividades de psicologia e psicanálise




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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