Salário para o cargo de Mestre de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)
CBO 7202-15 > Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Mestre de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos) - Descrição, atividades e funções do cargo

1Supervisionam equipes de trabalho na produção e montagem de equipamentos em indústrias da metalmecânica. Elaboram e seguem informações da documentação técnica tais como relatórios, cronogramas de produção, montagem de equipamentos e manuais de operação de equipamentos. Controlam recursos e processos da produção e administram resultados da produção. Desenvolvem novos fornecedores e equipes de trabalho. Prestam assessoria para o estabelecimento de políticas e metas da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho.

Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Cargos relacionados:




Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica atuam na fabricação e montagem de veículos automotores e de outros equipamentos de transporte, fabricação de máquinas e equipamentos, metalurgia básica e construção naval. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno excetuando- se o mestre construção naval que trabalha a céu aberto e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando a situação de estresse constante. O mestre de construção de fornos pode exercer sua função em grandes alturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Mestre de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos)

Supervisores da fabricação e montagem metalmecânica devem:

  • trabalhar com segurança;
  • desenvolver novos fornecedores;
  • prestar assessoria para o estabelecimento da política e metas da empresa;
  • supervisionar equipes de trabalho;
  • controlar recursos para a produção e montagem metalmecânica;
  • elaborar documentação técnica;
  • administrar metas e resultados da produção metalmecânica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • controlar processos de produção metalmecânica;
  • desenvolver equipes de trabalho;

Atividades

  • monitorar o desenvolvimento de projetos;
  • dimensionar capacidade de produção;
  • solicitar manutenção de equipamentos;
  • coordenar a implantação de projetos;
  • prestar informações a gerência quanto ao desenvolvimento de recursos humanos;
  • implantar novos métodos e processos (usinagem, soldagem , montagem);
  • distribuir atividades de trabalho;
  • definir padrões de produção e montagem;
  • prestar informações técnicas sobre a produção;
  • elaborar relatórios;
  • controlar indicadores da qualidade;
  • planejar atividades;
  • monitorar a organização e limpeza do setor;
  • definir produtos fabricados ou fornecidos;
  • propor incentivos a criatividade;
  • realizar análises técnicas de licitações e concorrências;
  • determinar medidas para reduzir riscos de acidentes;
  • definir equipamentos para a produção;
  • demonstrar auto-organização;
  • monitorar controle de qualidade do produto;
  • emitir pareceres técnicos;
  • otimizar processos de produção;
  • analisar relatórios e registros de produção;
  • atuar no processo de melhoria contínua;
  • analisar pedidos e ordens de serviço;
  • analisar causas de não conformidades;
  • avaliar capacidade de produção dos fornecedores;
  • elaborar ficha técnica de produção;
  • demonstrar fluência verbal;
  • coordenar reuniões de trabalho;
  • controlar a manutenção de equipamentos (tpm - manutenção produtiva total);
  • agir de maneira proativa;
  • preparar equipes para auditorias internas e externas da qualidade, segurança, higiene e meio ambiente;
  • elaborar recursos didáticos;
  • controlar absenteismo;
  • prestar informações sobre as comissões de fábrica;
  • adequar pessoas ao trabalho de acordo com suas competências;
  • elaborar materiais para apresentações;
  • organizar arranjo físico, em função do programa de usinagem e montagem;
  • programar suprimentos de insumos;
  • pesquisar novos fornecedores;
  • definir métodos e processos de produção;
  • elaborar manuais de operação de equipamentos;
  • demonstrar autocontrole;
  • agir com criatividade;
  • monitorar padrões de qualidade do processo;
  • demonstrar responsabilidade;
  • revisar procedimentos de trabalho;
  • preencher planilhas via computador;
  • requisitar materiais;
  • definir necessidades de mão-de-obra;
  • controlar resíduos e desperdícios;
  • definir necessidades de treinamento;
  • elaborar cronogramas de produção e montagem de equipamentos;
  • definir capacitação técnica de fornecedores;
  • preparar ordens de serviço;
  • demonstrar rapidez de raciocínio;
  • analisar viabilidade de produção de um novo produto;
  • coordenar o cumprimento das normas de segurança do trabalho;
  • raciocinar por analogia;
  • motivar equipe de trabalho;
  • analisar equipamento fornecido quanto a repetibilidade;
  • monitorar pontos críticos dos processos;
  • implementar melhorias contínuas nos processos de construção e montagem;
  • monitorar o cumprimento de normas administrativas da empresa;
  • atuar como interface entre funcionários e a gerência;
  • avaliar desempenho dos subordinados;
  • programar folgas e férias da equipe;
  • demonstrar capacidade de persuasão;
  • orientar equipes de trabalho;
  • elaborar cronograma de treinamento e qualificação;
  • promover a integração da equipe no trabalho;
  • elaborar procedimentos de trabalho;
  • manter relacionamento interpessoal;
  • controlar estoques setoriais;
  • administrar custos da produção;
  • manter-se comunicativo;
  • promover integração social do grupo de trabalho;
  • avaliar riscos potenciais;
  • selecionar pessoal;
  • implementar ações preventivas e corretivas;
  • acompanhar prazos de produção;


Setores que mais contratam Mestre de produção (indústria de máquinas e outros equipamentos mecânicos) no mercado de trabalho

  • Montagem de estruturas metálicas
  • Fabricação de máquinas e equipamentos para a agricultura e pecuária, peças e acessórios
  • Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
  • Obras de montagem industrial
  • Fabricação de estruturas metálicas
  • Manutenção e reparação de tanques, reservatórios metálicos e caldeiras
  • Fabricação de outros produtos de metal
  • Fabricação de máquinas e equipamentos para uso industrial específico, peças e acessórios
  • Fabricação de outras máquinas e equipamentos de uso geral, peças e acessórios
  • Serviços de usinagem, tornearia e solda
  • Manutenção e reparação de outras máquinas e equipamentos para usos industriais
  • Instalação de máquinas e equipamentos industriais
  • Serviços de engenharia
  • Fabricação de outros equipamentos e aparelhos elétricos
  • Fabricação de máquinas-ferramenta, peças e acessórios
  • Fabricação de obras de caldeiraria pesada
  • Fabricação de máquinas e aparelhos de refrigeração e ventilação para uso industrial e comercial
  • Fabricação de máquinas, equipamentos e aparelhos para transporte e elevação de cargas
  • Fabricação de embalagens de material plástico
  • Construção de edifícios




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