Salário para o cargo de Arte educador
CBO 5153-05 > Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

Arte educador - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Visam garantir a atenção, defesa e proteção a pessoas em situações de risco pessoal,social e a adolescentes em conflito com a lei. Procuram assegurar seus direitos, abordando-as, sensibilizando-as e identificando suas necessidades e demandas. Controlam o acesso de pessoas e veículos em unidade penal e Conduzem presos ou internados para desenvolvimento de atividades culturais, esportivas, escolares, laborativas, recreativas e ressocializadoras,.

Quanto ganha um Arte educador

Um Arte educador trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.385,70 e R$ 3.206,71, com a média salarial de R$ 1.793,87 e o salário mediana em R$ 1.667,56 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Arte educador

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.793,87 21.526,39 448,47 9,06
1º Quartil 1.385,70 16.628,44 346,43 7,00
Salário Mediana 1.667,56 20.010,72 416,89 8,42
3º Quartil 2.445,57 29.346,86 611,39 12,35
Teto Salarial 3.206,71 38.480,48 801,68 16,20


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores dos serviços, vendedores do comércio em lojas e mercados
    • Trabalhadores dos serviços
      • Trabalhadores dos serviços de saúde
        • Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.561 - 3.021 1.889,80 1.560,98 1.726,80 2.494,17 3.021,02
Rio de Janeiro - RJ 1.502 - 5.302 2.320,04 1.501,52 1.705,01 4.377,30 5.301,92
Porto Alegre - RS 1.196 - 3.127 1.769,79 1.195,78 1.600,00 2.581,68 3.127,01
Brasília - DF 1.344 - 3.115 1.800,75 1.343,98 1.590,00 2.571,70 3.114,92
Belo Horizonte - MG 1.179 - 3.211 1.668,83 1.179,15 1.400,00 2.650,98 3.210,94
Salvador - BA 1.134 - 2.530 1.449,10 1.134,27 1.250,00 2.088,38 2.529,50
Caxias do Sul - RS 1.495 - 3.117 2.248,92 1.495,40 2.464,00 2.573,40 3.116,98
Recife - PE 1.376 - 3.470 1.881,92 1.376,49 1.558,97 2.865,18 3.470,39
Vitoria - ES 1.526 - 2.086 1.639,14 1.525,56 1.653,85 1.722,59 2.086,45
Fortaleza - CE 1.142 - 2.200 1.360,93 1.141,87 1.217,83 1.815,95 2.199,53
Santo André - SP 1.263 - 3.324 1.915,73 1.262,83 1.707,75 2.744,38 3.324,07
Campinas - SP 1.558 - 4.220 2.189,00 1.558,23 1.887,03 3.484,19 4.220,16
Londrina - PR 1.407 - 2.535 1.704,40 1.406,61 1.701,00 2.092,94 2.535,03
Blumenau - SC 1.622 - 5.016 2.556,68 1.622,40 2.158,05 4.140,85 5.015,52
Contagem - MG 1.469 - 2.832 1.859,82 1.468,56 1.750,00 2.338,20 2.832,10
Juiz de Fora - MG 1.342 - 1.857 1.467,45 1.342,05 1.500,00 1.533,16 1.857,00
São José dos Campos - SP 1.325 - 3.601 1.809,23 1.325,45 1.476,88 2.973,31 3.601,36
Bauru - SP 1.320 - 2.234 1.464,14 1.319,55 1.349,80 1.844,71 2.234,36
São Jose - SC 1.385 - 1.970 1.492,42 1.385,02 1.446,73 1.626,23 1.969,74
Mogi das Cruzes - SP 1.507 - 2.102 1.633,63 1.507,32 1.629,87 1.735,52 2.102,12


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.358 - 3.177 1.860,05 1.357,87 1.717,59 2.622,56 3.176,53
Minas Gerais 1.119 - 2.815 1.562,54 1.119,00 1.400,00 2.323,97 2.814,87
Rio Grande do Sul 1.162 - 3.151 1.781,64 1.162,18 1.622,40 2.601,32 3.150,80
Santa Catarina 1.340 - 3.414 1.881,69 1.339,53 1.606,80 2.818,73 3.414,13
Rio de Janeiro 1.475 - 5.254 2.306,90 1.474,50 1.705,01 4.337,51 5.253,73
Paraná 1.284 - 2.646 1.647,48 1.284,26 1.567,20 2.184,46 2.645,89
Distrito Federal 1.344 - 3.115 1.800,75 1.343,98 1.590,00 2.571,70 3.114,92
Espírito Santo 1.276 - 2.424 1.625,55 1.275,91 1.653,85 2.001,65 2.424,46
Bahia 1.105 - 2.403 1.405,27 1.104,72 1.228,00 1.984,22 2.403,34
Ceará 1.143 - 2.461 1.460,95 1.143,17 1.277,00 2.031,98 2.461,20
Pernambuco 1.264 - 3.339 1.821,10 1.263,92 1.558,97 2.756,75 3.339,06
Pará 1.133 - 3.138 1.632,67 1.132,64 1.514,62 2.590,38 3.137,55
Roraima 1.686 - 2.826 2.050,56 1.685,62 2.100,00 2.333,33 2.826,20
Rio Grande do Norte 1.232 - 3.570 1.810,04 1.232,04 1.611,80 2.947,05 3.569,55
Mato Grosso do Sul 1.181 - 3.321 1.753,47 1.180,82 1.506,30 2.741,80 3.320,95
Piauí 1.051 - 2.042 1.343,62 1.050,64 1.371,50 1.685,82 2.041,91
Goiás 1.055 - 4.151 1.823,97 1.054,67 1.406,00 3.427,09 4.151,00
Paraíba 1.077 - 3.249 1.678,91 1.077,14 1.414,44 2.682,10 3.248,65
Amazonas 1.252 - 2.946 1.701,49 1.251,67 1.530,00 2.432,19 2.945,95
Maranhão 1.086 - 3.391 1.786,13 1.085,83 1.514,66 2.799,30 3.390,59
Mato Grosso 1.106 - 3.552 1.670,68 1.105,54 1.390,00 2.932,52 3.551,96
Sergipe 1.100 - 3.092 1.511,50 1.100,33 1.170,98 2.553,05 3.092,34
Rondônia 1.429 - 6.928 2.869,88 1.428,54 2.067,63 5.720,00 6.928,24
Acre 1.073 - 2.091 1.294,16 1.072,68 1.099,34 1.726,11 2.090,72
Alagoas 1.097 - 2.107 1.380,85 1.097,25 1.362,68 1.739,22 2.106,60
Tocantins 1.045 - 1.753 1.154,34 1.045,00 1.045,00 1.447,33 1.753,04


Principais locais de trabalho

Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei o trabalho é exercido em instituições ou nas ruas. As atividades são exercidas com alguma forma de supervisão, geralmente em equipes multidisciplinares. Os horários de trabalho são variados: tempo integral, revezamento de turno ou períodos determinados. Os trabalhores desta família ocupacional lidam diariamente com situações de risco,assistindo indivíduos com alteração de comportamento, agressividade e em vulnerabilidade.


O que é preciso para trabalhar na área dos Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

O acesso às ocupações da família é livre sem requisitos de escolaridade. No caso do Monitor de ressocialização prisional, exige-se segundo grau completo e curso básico. No caso dos socioeducadores, exige-se o segundo grau completo. Para a ocupação de conselheiro tutelar observa-se uma diversidade bastante acentuada no que diz respeito à escolaridade,que pode variar de ensino fundamental incompleto à superior completo. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Arte educador

Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei devem:

  • planejar trabalho;
  • comunicar-se;
  • identificar necessidades/demandas;
  • avaliar processo de trabalho;
  • desenvolver ações para garantir direitos dos assistidos/usuários /educandos/ internos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • sensibilizar assistidos/usuários/ internos;
  • desenvolver atividades socioeducativas;
  • abordar assistidos/usuários/educandos/ internos;

  • Atividades

    • elaborar relatórios de atendimento e acompanhamento;
    • participar do planejamento do trabalho (ppp, pia, etc);
    • encaminhar assistidos/usuários / internos/ familiares a entidades e serviços;
    • fazer recâmbio de assistidos/usuários/educandos;
    • resgatar assistidos/usuários/ internos;
    • revistar as celas;
    • receber denúncias;
    • avaliar a adesão a medida socioeducativa;
    • analisar casos;
    • participar da elaboração das normas;
    • fiscalizar entidades de atendimento a crianças e adolescentes;
    • avistar assistidos/usuários;
    • recepcionar educando/ interno;
    • tomar decisões;
    • realizar acompanhamento pedagógico;
    • realizar atividades pedagógicas lúdicas;
    • percorrer perímetros e áreas;
    • acompanhar reuniões socioeducativas;
    • encaminhar documentação oficial;
    • alterar estratégias;
    • realizar atividades artísticas;
    • orientar assistidos/usuários/ internos/ familiares e educandos sobre e os direitos e/ou deveres;
    • notificar pessoas e entidades;
    • convidar assistidos/usuários para participar de atividade socioeducativa;
    • assessorar poder público na implantação de programas e projetos;
    • trabalhar em equipe;
    • acompanhar educandos e/ou técnicos em visitas domiciliares;
    • revistar o interno e visitantes;
    • criar vínculos;
    • resgatar autoestima;
    • inspirar confiança;
    • acolher educando;
    • contornar situações adversas;
    • demonstrar persistência;
    • avaliar o comportamento dos internos;
    • conduzir internos para as atividades pedagógicas, laboral e de lazer;
    • realizar atividades voltadas para a espiritualidade;
    • agir sob pressão;
    • apontar alternativas;
    • observar necessidades de assistidos/usuários/educandos;
    • realizar atividades utilizando cão;
    • passar o plantão;
    • informar ministério público e/ou poder judiciário os direitos violados;
    • identificar internos em situação de risco;
    • demonstrar entusiasmo;
    • exercitar atividade de escuta;
    • demonstrar criatividade;
    • identificar se os internos estão sendo atendidos;
    • identificar direito violado dos assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • definir rotina administrativa;
    • acompanhar reinserção familiar e social dos assistidos/usuários;
    • realizar atividades recreativas e esportivas;
    • agendar visitas;
    • observar comportamento de assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • demonstrar autocontrole;
    • requisitar serviços;
    • aconselhar assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • desenvolver dinâmica de grupo;
    • fazer devolutiva;
    • realizar atividades de laborterapia;
    • participar de equipes multidisciplinares;
    • informar sobre a violação das regras pelos internos;
    • analisar resultados;
    • definir estratégias;
    • receber informações sobre violação de direitos;
    • identificar público-alvo;
    • realizar procedimentos de segurança;
    • mapear perímetros ou áreas;
    • solicitar resgate de assistidos/usuários/ internos;
    • participar da elaboração do diagnóstico polidimensional;
    • realizar reuniões para avaliação dos assistidos/usuários;
    • realizar atividades de lazer e cultura;
    • trocar experiências;
    • avaliar ações;
    • demonstrar facilidade de comunicação;
    • definir metodologia de trabalho;
    • dialogar com assistidos/usuários/educandos;
    • acompanhar a rotina diária do educando/ interno;
    • subsidiar as equipes técnicas com informações sobre os internos;
    • monitorar comportamento;
    • despertar aptidões, habilidades;
    • acompanhar educando nas atividades socioeducativas;
    • abrir procedimento de atendimento;
    • demonstrar flexibilidade;
    • demonstrar pró atividade;
    • pesquisar histórico familiar;
    • avaliar a produtividade dos internos;
    • definir metas;
    • realizar terapias em grupo;
    • aconselhar mudanças de comportamento;
    • buscar identificação e empatia;
    • estabelecer cronograma;
    • verificar denúncias;
    • participar do planejamento de revista geral (surpresa);
    • despertar esperança;
    • servir de exemplo;
    • estabelecer roteiro de visitas;
    • planejar eventos;
    • dialogar com familiares e/ou vizinhança;
    • conferir o número de internos nas celas;
    • estabelecer parcerias com entidades públicas e/ou privadas;
    • respeitar diferenças;
    • avaliar adesão ao tratamento;
    • demonstrar coragem;
    • definir objetivos;
    • mapear público-alvo;
    • acompanhar visitantes ( familiares, advogados);
    • demonstrar capacidade de compreensão;
    • verificar o conteúdo das correspondências dos internos ( recebidas e enviadas);
    • acompanhar assistidos/usuários/educandos/ internos a atendimentos;
    • conscientizar sobre regras e normas;
    • verificar a ocorrência de violação de direitos;
    • levantar dados estatísticos;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • cadastrar assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • administrar conflitos;
    • preencher documentos;
    • conscientizar sobre riscos;
    • receber pedidos de ajuda da família;
    • assumir riscos;
    • solicitar encaminhamento de educandos/ internos;
    • despertar nos assistidos/usuários/educandos desejo para mudar de vida;
    • desenvolver oficinas;
    • analisar práticas;
    • participar da elaboração de questionários;
    • registrar ocorrências;
    • realizar visitas domiciliares;
    • atender solicitações dos assistidos/usuários/educandos/ internos;
    • avaliar reinserção dos assistidos/usuários;
    • construir hábitos;
    • aproximar-se dos assistidos/usuários;
    • receber demanda espontânea;
    • realizar rondas;
    • denunciar situação de risco;
    • permanecer em estado de alerta;


    Setores que mais contratam Arte educador no mercado de trabalho

    • Atividades de associações de defesa de direitos sociais
    • Serviços de assistência social sem alojamento
    • Atividades de assistência social prestadas em residências coletivas e particulares
    • Educação infantil - creche
    • Atividades associativas
    • Atividades de assistência psicossocial e à saúde a portadores de distúrbios psíquicos, deficiência mental e dependência química não especificadas ante
    • Orfanatos
    • Albergues assistenciais
    • Administração pública em geral
    • Outras atividades de ensino




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Artista plástico
    Artistas visuais, desenhistas industriais e conservadores-restauradores de bens culturais

    Artista plástico