Salário para o cargo de Encarregado de oxicorte
CBO 7201-40 > Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Encarregado de oxicorte - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Encarregado de oxicorte

Um Encarregado de oxicorte trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.750,40 e R$ 6.936,50, com a média salarial de R$ 3.493,65 e o salário mediana em R$ 3.450,10 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado de oxicorte

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.493,65 41.923,85 873,41 15,97
1º Quartil 1.750,40 21.004,80 437,60 8,00
Salário Mediana 3.450,10 41.401,20 862,53 15,77
3º Quartil 5.290,07 63.480,89 1.322,52 24,18
Teto Salarial 6.936,50 83.238,04 1.734,13 31,71


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.723 - 5.244 3.129,18 1.722,75 3.619,00 4.329,74 5.244,31
Curitiba - PR 2.742 - 7.199 4.382,35 2.741,71 4.435,20 5.943,27 7.198,66
Lençóis Paulista - SP 1.766 - 7.228 3.788,03 1.766,40 4.205,58 5.967,43 7.227,92
São José do Norte - RS 4.228 - 7.960 4.814,31 4.228,18 4.332,19 6.571,74 7.959,88
João Monlevade - MG 3.079 - 4.381 3.353,08 3.079,48 3.357,43 3.617,09 4.381,12
São João da Barra - RJ 3.685 - 8.814 4.632,92 3.685,00 3.832,40 7.276,67 8.813,72
Fazenda Rio Grande - PR 4.457 - 5.913 4.700,13 4.457,20 4.727,80 4.881,56 5.912,69
Ipatinga - MG 3.071 - 5.784 3.647,96 3.070,71 3.317,60 4.775,43 5.784,14
Goiânia - GO 1.255 - 3.178 1.626,57 1.254,52 1.282,25 2.624,06 3.178,34
São Caetano do Sul - SP 3.257 - 6.573 3.910,38 3.257,14 3.400,00 5.426,47 6.572,70
Ortigueira - PR 4.184 - 8.061 4.822,53 4.184,40 4.309,93 6.654,97 8.060,69
Fortaleza - CE 2.657 - 3.329 2.726,72 2.657,23 2.748,67 2.748,67 3.329,27
Taquaritinga do Norte - PE 1.056 - 1.354 1.090,08 1.055,83 1.085,00 1.118,00 1.354,16
Aracruz - ES 2.796 - 5.082 3.599,62 2.796,04 3.703,48 4.196,08 5.082,42
Belo Horizonte - MG 2.337 - 5.528 3.544,57 2.337,07 3.677,00 4.563,61 5.527,58
Rio de Janeiro - RJ 2.291 - 7.020 4.029,76 2.291,18 4.199,40 5.796,08 7.020,39
Salvador - BA 3.096 - 7.409 4.508,85 3.096,30 4.553,68 6.117,30 7.409,46
Serra do Salitre - MG 4.244 - 7.240 4.628,96 4.243,80 4.243,80 5.977,02 7.239,55
Americana - SP 1.607 - 2.344 1.700,93 1.606,58 1.637,11 1.935,29 2.344,08
Camaçari - BA 2.977 - 6.593 3.716,19 2.977,36 3.274,95 5.443,35 6.593,14


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.726 - 6.596 3.462,69 1.725,54 3.400,00 5.445,85 6.596,18
Minas Gerais 2.569 - 5.926 3.620,52 2.569,10 3.357,43 4.892,20 5.925,58
Paraná 1.822 - 6.675 3.941,17 1.821,69 4.309,93 5.510,58 6.674,58
Rio de Janeiro 2.924 - 8.758 4.551,74 2.924,24 3.832,40 7.230,37 8.757,64
Rio Grande do Sul 2.184 - 6.672 3.963,02 2.184,20 4.228,18 5.508,56 6.672,14
Santa Catarina 1.779 - 4.772 2.814,92 1.779,23 2.890,00 3.939,81 4.772,01
Pernambuco 1.071 - 3.739 1.675,80 1.070,80 1.305,69 3.087,22 3.739,33
Bahia 2.251 - 6.908 3.881,65 2.251,41 3.678,04 5.703,18 6.907,86
Goiás 1.262 - 4.179 1.991,03 1.262,08 1.413,82 3.450,00 4.178,74
Espírito Santo 2.297 - 5.088 3.365,05 2.297,05 3.638,15 4.200,83 5.088,17
Pará 1.833 - 5.269 3.171,38 1.833,49 3.288,00 4.350,51 5.269,47
Ceará 2.499 - 3.435 2.708,20 2.499,30 2.748,67 2.836,15 3.435,23
Maranhão 3.215 - 4.979 3.748,20 3.214,74 3.834,60 4.110,52 4.978,78
Mato Grosso 1.763 - 4.108 2.578,73 1.762,51 2.500,00 3.391,75 4.108,19
Roraima 4.015 - 6.708 4.429,61 4.015,00 4.096,40 5.537,79 6.707,53


Principais locais de trabalho

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.


Funções e atividades do Encarregado de oxicorte

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:

  • organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;
  • monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
  • administrar a equipe de trabalho;
  • gerenciar recursos materiais;
  • garantir a programação da produção;
  • documentar a produção;
  • coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;
  • liderar equipe de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
  • trabalhar com segurança;

  • Atividades

    • propor melhorias de qualidade;
    • cumprir a legislação e normas pertinentes;
    • atuar com flexibilidade;
    • propor melhorias no processo produtivo;
    • administrar conflitos;
    • administrar os pontos críticos do processo produtivo;
    • definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
    • orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
    • realizar análise de causas de não-conformidades;
    • elaborar relatórios;
    • monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
    • delegar atividades e responsabilidades;
    • controlar o consumo de insumos;
    • fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
    • sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
    • buscar o autodesenvolvimento;
    • aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
    • identificar áreas de risco;
    • prever execução de tratamentos superficiais;
    • identificar as características pessoais dos membros da equipe;
    • prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
    • estruturar o arranjo físico do setor;
    • assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
    • preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
    • providenciar a compra de materiais fora de estoque;
    • exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
    • coordenar reuniões;
    • manter a disciplina;
    • inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
    • orientar a equipe nos métodos, processos e qualidade na soldagem;
    • orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
    • avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
    • prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
    • tomar decisões;
    • tratar com sigilo as informações internas da empresa;
    • determinar o local adequado para a execução do processo de fabricação de equipamentos e produtos;
    • classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
    • eliminar as causas de não-conformidades;
    • elaborar programa de manutenção de equipamentos;
    • cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
    • avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
    • planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
    • implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
    • comunicar-se de forma oral e escrita;
    • agir com coerência de ações;
    • controlar prazos de entrega do produto;
    • redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
    • orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
    • avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
    • interpretar parâmetros de produção;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • orientar a equipe nos processos produtivos, métodos e qualidade na fundição;
    • implementar novas tecnologias do processo produtivo;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade dos tratamentos de metais;
    • liderar com autoridade profissional;
    • manter postura e ética profissional;
    • monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
    • controlar estatisticamente o processo (cep);
    • administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
    • entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
    • orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
    • atender cliente interno e externo;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
    • controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;
    • visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
    • remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
    • estruturar células de trabalho;
    • administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
    • estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
    • atender às especificações técnicas dos produtos;
    • otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
    • manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
    • controlar a validade de calibração de equipamentos;
    • treinar equipe de trabalho;
    • implementar medidas corretivas;
    • realizar autocrítica;
    • manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
    • disponibilizar ferramentas e dispositivos;
    • solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
    • identificar o potencial dos componentes da equipe;
    • isolar locais que apresentem condições inseguras;
    • buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
    • solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
    • cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
    • inteirar-se do processo produtivo;
    • participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
    • controlar a qualidade do processo produtivo;
    • definir prioridades e sequência da produção;
    • agir de forma exemplar;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
    • organizar os registros de controle da qualidade;
    • elaborar a programação de férias;
    • desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
    • controlar o desperdício de materiais na produção;
    • atualizar documentação técnica;
    • dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
    • orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
    • prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
    • registrar relatórios de não-conformidade;
    • manter equilíbrio emocional;
    • considerar as opiniões da equipe;


    Setores que mais contratam Encarregado de oxicorte no mercado de trabalho

    • Obras de montagem industrial
    • Fabricação de embalagens de material plástico
    • Montagem de estruturas metálicas
    • Fabricação de estruturas metálicas
    • Instalação e manutenção elétrica
    • Construção de embarcações de grande porte
    • Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
    • Manutenção e reparação de máquinas e aparelhos para a indústria de celulose, papel e papelão e artefatos
    • Construção de edifícios
    • Serviços de usinagem, tornearia e solda




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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