Administrador de empresas de pesca - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Quanto ganha um Administrador de empresas de pesca

Um Administrador de empresas de pesca trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.386,25 e R$ 10.732,75, com a média salarial de R$ 3.478,94 e o salário mediana em R$ 2.090,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Administrador de empresas de pesca

	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	3.478,94	41.747,23	869,73	16,08
1º Quartil	1.386,25	16.634,95	346,56	6,41
Salário Mediana	2.090,00	25.080,00	522,50	9,66
3º Quartil	8.185,26	98.223,06	2.046,31	37,83
Teto Salarial	10.732,75	128.793,03	2.683,19	49,61

Categorias profissionais do cargo

• Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
• • Gerentes
• • • Gerentes de produção e operações
• • • • Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam

Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	1.788 - 7.950	3.128,10	1.788,21	2.090,00	6.563,27	7.949,62
Rio de Janeiro - RJ	1.500 - 80.412	13.270,01	1.500,00	2.815,82	66.388,40	80.411,62

Remuneração nos estados

Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	1.702 - 8.238	3.240,16	1.702,45	2.090,00	6.801,09	8.237,68
Ceará	1.045 - 3.991	1.791,25	1.045,00	1.425,00	3.295,00	3.991,00
Minas Gerais	1.319 - 12.869	4.107,35	1.318,50	2.188,70	10.624,78	12.869,05
Mato Grosso	1.800 - 3.674	2.579,29	1.800,00	2.500,00	3.033,00	3.673,66
Paraná	1.500 - 6.056	2.696,83	1.500,00	2.231,42	5.000,00	6.056,15
Rio de Janeiro	1.500 - 80.412	13.270,01	1.500,00	2.815,82	66.388,40	80.411,62
Santa Catarina	1.508 - 18.506	4.643,23	1.508,00	1.993,00	15.278,72	18.506,04

Principais locais de trabalho

Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal trabalho é exercido em instalações agropecuárias, pesqueiras, aqüícolas e florestais, em ambientes abertos, fechados ou em embarcações. Geralmente, na condição de trabalhador assalariado.

O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal

Para empresas de médio e grande porte, essas ocupações são acessíveis a pessoas com curso superior ou com cursos de administração da área específica de aproximadamente duzentas horas-aula. Quando recrutados diretamente para a função, normalmente é exigido entre quatro e cinco anos de experiência na área de produção e operações do setor. A qualificação para o trabalho também pode ser obtida por meio de vivência na área.

Funções e atividades do Administrador de empresas de pesca

Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal devem:

Atividades

controlar qualidade da produção e do produto;
dimensionar máquinas e equipamentos;
identificar impactos ambientais;
dimensionar mão-de-obra;
dimensionar insumos;
motivar equipes;
exigir cumprimento das normas regulamentadas e nrr (n. r. rurais);
analisar indicadores de desempenho;
atender auditoria patrimonial interna e externa;
identificar necessidades de contratação e demissão;
definir cronograma de investimentos;
zelar pela imagem da empresa;
controlar estocagem do produto;
sugerir inovações tecnológicas;
fornecer informações para a elaboração do plano estratégico;
promover melhoras do ambiente de trabalho;
demonstrar resiliência;
colaborar na elaboração e revisão de normas de operação;
administrar custos de produção;
contratar serviços de terceiros;
administrar programas de manutenção de máquinas e equipamentos;
monitorar legislações ambientais;
administrar a comercialização de produtos;
demonstrar dinamismo;
propor promoções e penalidades administrativas;
avaliar desempenho de subordinados;
definir sequência operacional;
tomar iniciativa;
definir ações corretivas;
demonstrar flexibilidade;
implantar novos processos produtivos;
promover atividades de educação ambiental;
monitorar atividades dos profissionais de segurança e medicina do trabalho;
implementar atividades sociais junto à comunidade;
determinar ações emergenciais;
analisar estatísticas de acidentes e incidentes do trabalho;
analisar histórico de produção;
preparar plano de treinamento;
desenvolver capacidade crítica;
coordenar fluxo de informações entre os departamentos;
colaborar na elaboração e revisão de normas de qualidade;
atuar como representante legal da empresa;
informar direção sobre problemas emergenciais;
estabelecer metas de produtividade;
elaborar orçamento físico e financeiro;
delegar atribuições;
analisar projetos de máquinas e equipamentos;
orientar trabalhadores sobre higiene pessoal;
demonstrar versatilidade;
definir necessidade de treinamento;
definir produto final;
desenvolver sociabilidade;
determinar ações corretivas para o cumprimento de metas de produção;
facilitar atuação da cipa e cipatr;
elaborar análise de viabilidade econômica;
estimular a criação de programas de melhoria contínua;
elaborar procedimentos e instruções técnicas visando minimizar impacto ambiental;
gerenciar programas de controle ambiental;
inspecionar operações de campo;
controlar volume de produção;
participar da definição do plano de carreira;
relacionar alternativas de sistemas operacionais;
estruturar organogramas;
avaliar requisições de insumos;
participar da priorização de investimentos;
demonstrar comprometimento com o trabalho;
participar do desenvolvimento de máquinas e equipamentos;
demonstrar ética profissional;
demonstrar senso de organização;
elaborar relatórios gerenciais;
promover intercâmbios tecnológicos entre empresas do setor;
participar de eventos técnicos;
levantar informações de produção;
exercer liderança;
demonstrar capacidade de resposta;
demonstrar capacidade de comunicação;
acompanhar análise de tendências mercadológicas e tecnológicas;
contratar instituições de pesquisa e consultorias;
implementar programas de segurança e saúde do trabalhador e sua família fora da empresa;
divulgar atividades da empresa junto à população local;
procurar tecnologias;
atender auditoria interna e externa;
analisar ocorrências de doenças ocupacionais;
estabelecer metas de eficiência operacional;
levantar informações ambientais;
adequar máquinas e equipamentos à realidade local;
discutir ações e parcerias com órgãos públicos;

Setores que mais contratam Administrador de empresas de pesca no mercado de trabalho

• Criação de peixes em água doce
• Criação de camarões em água salgada e salobra
• Peixaria
• Pesca de peixes em água salgada
• Preservação de peixes, crustáceos e moluscos
• Criação de bovinos para corte
• Fabricação de conservas de peixes, crustáceos e moluscos
• Atividades de associações de defesa de direitos sociais
• Comércio atacadista de pescados e frutos do mar
• Restaurantes e similares

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br