Quanto Ganha um Gerente de produção na agropecuária

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
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Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal trabalho é exercido em instalações agropecuárias, pesqueiras, aqüícolas e florestais, em ambientes abertos, fechados ou em embarcações. Geralmente, na condição de trabalhador assalariado.

O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal

Para empresas de médio e grande porte, essas ocupações são acessíveis a pessoas com curso superior ou com cursos de administração da área específica de aproximadamente duzentas horas-aula. Quando recrutados diretamente para a função, normalmente é exigido entre quatro e cinco anos de experiência na área de produção e operações do setor. A qualificação para o trabalho também pode ser obtida por meio de vivência na área.

Funções e atividades do Gerente de produção na agropecuária

Gerentes de produção e operações em empresa agropecuária, pesqueira, aquícola e florestal devem:

promover desenvolvimento tecnológico;

definir sistema operacional;

interagir política e socialmente com a comunidade;

assistir À direção da empresa;

demonstrar competências pessoais;

participar do sistema de gestão ambiental e qualidade da produção;

administrar atividades de segurança, higiene e saúde do trabalho;

gerenciar equipes;

elaborar planejamento operacional;

administrar produção e operação;

Atividades

contratar instituições de pesquisa e consultorias;

administrar a comercialização de produtos;

monitorar atividades dos profissionais de segurança e medicina do trabalho;

demonstrar senso de organização;

propor promoções e penalidades administrativas;

desenvolver capacidade crítica;

avaliar requisições de insumos;

analisar projetos de máquinas e equipamentos;

demonstrar capacidade de resposta;

discutir ações e parcerias com órgãos públicos;

gerenciar programas de controle ambiental;

demonstrar ética profissional;

dimensionar insumos;

relacionar alternativas de sistemas operacionais;

participar da definição do plano de carreira;

elaborar análise de viabilidade econômica;

administrar custos de produção;

controlar estocagem do produto;

levantar informações de produção;

analisar indicadores de desempenho;

motivar equipes;

coordenar fluxo de informações entre os departamentos;

zelar pela imagem da empresa;

tomar iniciativa;

monitorar legislações ambientais;

preparar plano de treinamento;

informar direção sobre problemas emergenciais;

promover melhoras do ambiente de trabalho;

controlar volume de produção;

estabelecer metas de eficiência operacional;

sugerir inovações tecnológicas;

demonstrar flexibilidade;

elaborar relatórios gerenciais;

demonstrar versatilidade;

colaborar na elaboração e revisão de normas de operação;

implementar atividades sociais junto à comunidade;

estimular a criação de programas de melhoria contínua;

promover intercâmbios tecnológicos entre empresas do setor;

atuar como representante legal da empresa;

contratar serviços de terceiros;

controlar qualidade da produção e do produto;

exigir cumprimento das normas regulamentadas e nrr (n. r. rurais);

implantar novos processos produtivos;

administrar programas de manutenção de máquinas e equipamentos;

definir cronograma de investimentos;

estruturar organogramas;

divulgar atividades da empresa junto à população local;

estabelecer metas de produtividade;

determinar ações emergenciais;

fornecer informações para a elaboração do plano estratégico;

participar de eventos técnicos;

levantar informações ambientais;

atender auditoria interna e externa;

demonstrar dinamismo;

orientar trabalhadores sobre higiene pessoal;

definir ações corretivas;

dimensionar mão-de-obra;

promover atividades de educação ambiental;

demonstrar resiliência;

definir produto final;

colaborar na elaboração e revisão de normas de qualidade;

acompanhar análise de tendências mercadológicas e tecnológicas;

avaliar desempenho de subordinados;

analisar ocorrências de doenças ocupacionais;

atender auditoria patrimonial interna e externa;

dimensionar máquinas e equipamentos;

elaborar orçamento físico e financeiro;

delegar atribuições;

adequar máquinas e equipamentos à realidade local;

participar do desenvolvimento de máquinas e equipamentos;

desenvolver sociabilidade;

inspecionar operações de campo;

analisar histórico de produção;

demonstrar capacidade de comunicação;

demonstrar comprometimento com o trabalho;

analisar estatísticas de acidentes e incidentes do trabalho;

implementar programas de segurança e saúde do trabalhador e sua família fora da empresa;

participar da priorização de investimentos;

procurar tecnologias;

identificar necessidades de contratação e demissão;

determinar ações corretivas para o cumprimento de metas de produção;

elaborar procedimentos e instruções técnicas visando minimizar impacto ambiental;

definir necessidade de treinamento;

facilitar atuação da cipa e cipatr;

exercer liderança;

identificar impactos ambientais;

definir sequência operacional;

Setores que mais contratam Gerente de produção na agropecuária no mercado de trabalho

Criação de bovinos para corte
Cultivo de soja
Criação de bovinos para leite
Cultivo de café
Atividades de apoio à agricultura
Cultivo de cana-de-açúcar
Cultivo de milho
Criação de suínos
Serviço de preparação de terreno, cultivo e colheita
Cultivo de outros cereais
Cultivo de laranja
Criação de bovinos
Produção de ovos
Criação de frangos para corte
Cultivo de outras plantas de lavoura temporária
Horticultura
Cultivo de arroz
Atividades de apoio à pecuária
Cultivo de uva
Cultivo de banana

Gerente de produção na agropecuária - Descrição, atividades e funções do cargo