Salário para o cargo de Mestre de galvanoplastia
CBO 7201-30 > Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Mestre de galvanoplastia - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Mestre de galvanoplastia

Um Mestre de galvanoplastia trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.993,28 e R$ 6.812,39, com a média salarial de R$ 3.195,68 e o salário mediana em R$ 2.648,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Mestre de galvanoplastia

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.195,68 38.348,19 798,92 14,83
1º Quartil 1.993,28 23.919,40 498,32 9,25
Salário Mediana 2.648,00 31.776,00 662,00 12,29
3º Quartil 5.195,42 62.344,99 1.298,85 24,12
Teto Salarial 6.812,39 81.748,62 1.703,10 31,62


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Limeira - SP 1.947 - 5.865 3.161,57 1.946,86 2.686,00 4.842,29 5.865,12
Londrina - PR 2.042 - 2.573 2.066,29 2.042,00 2.042,59 2.124,00 2.572,65
São Paulo - SP 1.771 - 5.982 2.969,07 1.770,75 2.648,00 4.938,80 5.982,02
Montes Claros - MG 1.476 - 2.002 1.537,33 1.476,00 1.476,00 1.652,67 2.001,76
Guarulhos - SP 2.447 - 10.507 4.148,50 2.446,50 2.890,00 8.675,00 10.507,42
Sorocaba - SP 2.499 - 10.102 3.923,56 2.499,00 2.656,00 8.340,50 10.102,26
Ararica - RS 2.427 - 6.268 3.253,00 2.426,50 2.709,00 5.175,00 6.268,12
Presidente Prudente - SP 2.648 - 5.371 3.122,08 2.648,00 2.669,80 4.434,00 5.370,59
Farroupilha - RS 3.300 - 6.267 4.531,86 3.300,00 4.703,00 5.174,00 6.266,90
Juazeiro do Norte - CE 1.412 - 3.421 1.694,40 1.412,00 1.412,00 2.824,00 3.420,51
Fortaleza - CE 1.417 - 1.890 1.476,60 1.417,00 1.468,00 1.560,00 1.889,52


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.958 - 6.970 3.347,59 1.958,38 2.762,50 5.754,68 6.970,24
Paraná 2.042 - 8.067 3.265,21 2.042,07 2.124,00 6.660,38 8.067,25
Rio Grande do Sul 2.093 - 6.504 3.573,63 2.092,86 3.298,00 5.369,71 6.503,96
Minas Gerais 1.444 - 6.936 2.601,76 1.444,00 1.579,00 5.726,50 6.936,11
Ceará 1.412 - 2.455 1.564,56 1.412,00 1.443,00 2.026,93 2.455,08
Rio de Janeiro 2.118 - 8.333 4.528,00 2.118,00 4.842,00 6.880,00 8.333,26
Santa Catarina 2.081 - 4.924 3.389,40 2.081,00 3.647,00 4.065,00 4.923,65


Principais locais de trabalho

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.


Funções e atividades do Mestre de galvanoplastia

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:

  • administrar a equipe de trabalho;
  • gerenciar recursos materiais;
  • monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
  • monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
  • garantir a programação da produção;
  • organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;
  • documentar a produção;
  • liderar equipe de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • trabalhar com segurança;
  • coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;

  • Atividades

    • inteirar-se do processo produtivo;
    • controlar estatisticamente o processo (cep);
    • orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
    • realizar análise de causas de não-conformidades;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
    • agir com coerência de ações;
    • avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
    • fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
    • manter equilíbrio emocional;
    • tomar decisões;
    • cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
    • atualizar documentação técnica;
    • estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
    • orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
    • interpretar parâmetros de produção;
    • eliminar as causas de não-conformidades;
    • solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
    • visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade dos tratamentos de metais;
    • cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
    • prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
    • orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
    • elaborar a programação de férias;
    • disponibilizar ferramentas e dispositivos;
    • participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
    • tratar com sigilo as informações internas da empresa;
    • registrar relatórios de não-conformidade;
    • controlar a qualidade do processo produtivo;
    • organizar os registros de controle da qualidade;
    • controlar o consumo de insumos;
    • implementar medidas corretivas;
    • otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
    • determinar o local adequado para a execução do processo de fabricação de equipamentos e produtos;
    • liderar com autoridade profissional;
    • implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
    • coordenar reuniões;
    • identificar as características pessoais dos membros da equipe;
    • assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
    • identificar áreas de risco;
    • estruturar células de trabalho;
    • cumprir a legislação e normas pertinentes;
    • controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;
    • administrar os pontos críticos do processo produtivo;
    • comunicar-se de forma oral e escrita;
    • providenciar a compra de materiais fora de estoque;
    • propor melhorias de qualidade;
    • exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
    • elaborar programa de manutenção de equipamentos;
    • remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
    • manter a disciplina;
    • manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
    • orientar a equipe nos processos produtivos, métodos e qualidade na fundição;
    • controlar o desperdício de materiais na produção;
    • monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
    • implementar novas tecnologias do processo produtivo;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • atender cliente interno e externo;
    • planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
    • considerar as opiniões da equipe;
    • controlar a validade de calibração de equipamentos;
    • dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
    • aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
    • administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
    • desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
    • prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
    • buscar o autodesenvolvimento;
    • definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
    • avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
    • delegar atividades e responsabilidades;
    • solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
    • elaborar relatórios;
    • entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
    • sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
    • administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
    • isolar locais que apresentem condições inseguras;
    • administrar conflitos;
    • propor melhorias no processo produtivo;
    • exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
    • preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
    • controlar prazos de entrega do produto;
    • orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
    • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
    • manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
    • realizar autocrítica;
    • estruturar o arranjo físico do setor;
    • monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
    • identificar o potencial dos componentes da equipe;
    • atuar com flexibilidade;
    • avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
    • manter postura e ética profissional;
    • prever execução de tratamentos superficiais;
    • buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;
    • orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
    • fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
    • redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
    • atender às especificações técnicas dos produtos;
    • inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
    • orientar a equipe nos métodos, processos e qualidade na soldagem;
    • definir prioridades e sequência da produção;
    • agir de forma exemplar;
    • treinar equipe de trabalho;


    Setores que mais contratam Mestre de galvanoplastia no mercado de trabalho

    • Serviços de tratamento e revestimento em metais
    • Fabricação de bijuterias e artefatos semelhantes
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Fabricação de artefatos de joalheria e ourivesaria
    • Fabricação de outros produtos de metal não especificados anteriormente
    • Comércio varejista de vidros
    • Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente
    • Fabricação de válvulas, registros e dispositivos semelhantes, peças e acessórios
    • Fabricação de artigos de serralheria, exceto esquadrias
    • Comércio varejista de suvenires, bijuterias e artesanatos




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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