Quanto Ganha um Chefe de seção de expedição

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores de serviços administrativos
- Escriturários
- - Supervisores de serviços administrativos (exceto de atendimento ao público)
- - - Supervisores administrativos

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores administrativos esses trabalhadores atuam nas mais diversas áreas de empresas públicas ou privadas. São assalariados celetistas ou estatutários. Trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e em horário diurno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores administrativos

Para ingressar nessa ocupação é exigido o ensino médio completo e três a quatro anos de experiência profissional em trabalhos administrativos. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Chefe de seção de expedição

Supervisores administrativos devem:

organizar documentos e correspondência;

comunicar-se;

administrar bens patrimoniais e material de consumo;

gerenciar equipe;

coordenar serviços gerais;

supervisionar rotinas administrativas;

demonstrar competências pessoais;

manter rotinas financeiras;

Atividades

controlar fluxo de caixa;

solicitar compra de material de consumo;

remanejar pessoal;

organizar arquivos;

intermediar equipes;

supervisionar serviço de segurança patrimonial;

orientar a execução das rotinas administrativas;

apurar frequência ao trabalho;

redigir contratos;

coordenar serviço de transporte;

controlar conta bancária;

demonstrar organização;

conferir documentos e correspondência;

demonstrar discernimento;

demonstrar iniciativa;

conciliar contas;

prestar contas;

conferir notas fiscais;

verificar estoque de material de consumo;

selecionar pessoal;

triar informações;

selecionar fornecedores;

demonstrar liderança;

contornar situações adversas;

armazenar material de consumo;

preencher formulários;

elaborar documentos;

demonstrar honestidade;

demonstrar flexibilidade;

registrar documentos e correspondência;

pedir autorização de pagamento;

definir escala de trabalho;

coordenar serviço de fotocópia;

distribuir serviços;

treinar equipe;

coordenar serviços de manutenção de máquinas, equipamentos, mobiliário e instalações;

emitir notas fiscais e recibos;

reembolsar despesas;

implantar rotinas administrativas;

controlar contas a receber;

criar rotinas administrativas;

pesquisar preços;

conferir material de consumo;

analisar documentos e correspondência;

recolher impostos;

coordenar serviço de mensageiro;

gerenciar benefícios;

classificar documentos e correspondência;

demonstrar responsabilidade;

supervisionar cronogramas;

requisitar pessoal;

avaliar desempenho da equipe;

instruir processos;

encaminhar documentos e correspondências;

gerenciar segurança do trabalho;

coordenar serviço de limpeza;

propor medidas de simplificação e melhorias das rotinas administrativas;

divulgar informações;

controlar verbas;

coordenar serviço de malote;

vistoriar bens patrimoniais;

receber documentos e correspondência;

trabalhar em equipe;

delegar funções;

gerenciar escala de trabalho;

controlar fundo fixo (pequeno caixa);

coordenar serviço de cartório;

operar recursos de informática;

analisar o funcionamento das rotinas administrativas;

orientar cumprimento de normas e ordens de serviço;

controlar ligações telefônicas;

controlar contas a pagar;

elaborar correspondência;

coordenar serviços terceirizados;

requisitar compra de material de consumo;

esclarecer dúvidas;

demonstrar fluência verbal e escrita;

acertar contas de adiantamento;

comprar material de consumo e suprimentos;

elaborar comunicados;

dominar legislação;

implementar rotinas administrativas;

distribuir material de consumo;

elaborar relatórios;

preparar balancete;

comprar bens patrimoniais;

Setores que mais contratam Chefe de seção de expedição no mercado de trabalho

Limpeza em prédios e em domicílios
Locação de mão-de-obra temporária
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Hipermercados
Atividades de associações de defesa de direitos sociais
Serviços combinados para apoio a edifícios
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fornecimento e gestão de recursos humanos para terceiros
Supermercados
Atividades de atendimento hospitalar
Atividades de teleatendimento
Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
Atividades de contabilidade
Construção de edifícios
Restaurantes e similares
Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares
Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Serviços de engenharia
Seleção e agenciamento de mão-de-obra