Salário para o cargo de Banguezista - empregador
CBO 1412-05 > Gerentes de produção e operações em empresa da indústria extrativa, de transformação e de serviços de utilidade pública

Banguezista - empregador - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Exercem a gerência de produção nas indústrias de transformação e extração mineral, definem e implementam plano operacional, analisando a demanda de produtos, a capacidade produtiva e recursos auxiliares, elaborando plano de racionalização e redução de custos, plano de investimentos, orçamento de despesas e necessidades de matérias-primas, planejam a produção, programando mão-de-obra e paradas ou intervenções em máquinas, equipamentos e instrumentos industriais, gerenciam equipes de trabalho, administrando salários, admissões, demissões, promoções e promovendo o desenvolvimento das equipes por meio de cursos e treinamentos, asseguram e promovem o cumprimento das ações de proteção ao meio ambiente e também pelas normas de higiene e segurança no trabalho, por meio de orientações às suas equipes, desenvolvem e implantam métodos e técnicas que visam melhorar e otimizar o processo de produção, gerenciam áreas de manutenção, engenharia de processos e logística.

Quanto ganha um Banguezista - empregador

Um Banguezista - empregador trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.343,58 e R$ 16.669,09, com a média salarial de R$ 6.089,07 e o salário mediana em R$ 3.499,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Banguezista - empregador

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 6.089,07 73.068,82 1.522,27 28,02
1º Quartil 2.343,58 28.123,00 585,90 10,78
Salário Mediana 3.499,00 41.988,00 874,75 16,10
3º Quartil 12.712,56 152.550,72 3.178,14 58,50
Teto Salarial 16.669,09 200.029,09 4.167,27 76,71


Categorias profissionais do cargo

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
    • Gerentes
      • Gerentes de produção e operações
        • Gerentes de produção e operações em empresa da indústria extrativa, de transformação e de serviços de utilidade pública

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.186 - 24.805 8.103,39 2.186,01 4.326,00 20.479,34 24.805,19
Rio de Janeiro - RJ 2.015 - 34.216 10.544,74 2.015,11 4.596,00 28.248,97 34.215,99
Belo Horizonte - MG 1.713 - 15.878 5.278,02 1.712,98 3.000,00 13.108,63 15.877,56
Goiânia - GO 1.685 - 8.635 3.472,91 1.684,88 2.500,00 7.129,51 8.635,47
Curitiba - PR 2.213 - 14.886 5.611,93 2.213,19 3.800,00 12.290,40 14.886,50
Brasília - DF 1.535 - 8.668 3.386,56 1.535,08 2.447,00 7.156,54 8.668,21
Fortaleza - CE 1.681 - 9.147 3.662,99 1.681,34 2.640,00 7.551,65 9.146,78
Guarulhos - SP 2.427 - 18.627 6.848,02 2.427,47 4.722,00 15.378,37 18.626,75
Manaus - AM 2.055 - 24.698 8.462,14 2.055,47 4.922,00 20.390,79 24.697,94
Barueri - SP 2.562 - 24.117 9.293,38 2.562,09 6.526,00 19.910,98 24.116,78
Contagem - MG 1.788 - 16.711 5.675,65 1.787,55 3.424,50 13.796,75 16.711,04
Campinas - SP 2.417 - 23.828 8.040,42 2.416,93 4.550,00 19.672,91 23.828,42
Uberlândia - MG 1.832 - 15.775 5.382,02 1.831,72 3.065,00 13.023,64 15.774,62
Ribeirão Preto - SP 2.118 - 10.654 4.456,35 2.117,87 3.424,19 8.795,88 10.653,83
Franca - SP 2.153 - 7.480 3.733,15 2.153,36 3.240,00 6.175,42 7.479,85
Recife - PE 1.728 - 12.399 4.604,19 1.728,07 3.000,00 10.236,59 12.398,87
Salvador - BA 1.720 - 13.970 5.114,33 1.720,30 3.495,00 11.533,38 13.969,58
Belterra - PA 1.412 - 1.788 1.431,50 1.412,00 1.420,00 1.476,47 1.788,35
Campo Grande - MS 1.690 - 13.032 4.520,00 1.689,91 2.750,00 10.759,15 13.031,81
Sorocaba - SP 2.297 - 26.198 8.443,21 2.296,73 4.049,00 21.629,23 26.197,97


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.219 - 21.412 7.267,46 2.219,29 4.200,00 17.677,88 21.411,98
Minas Gerais 1.750 - 17.627 5.718,22 1.750,34 3.000,00 14.552,82 17.626,81
Paraná 1.994 - 15.051 5.345,87 1.993,64 3.351,00 12.425,93 15.050,66
Santa Catarina 2.034 - 14.447 5.338,80 2.034,34 3.517,50 11.927,60 14.447,06
Rio Grande do Sul 1.905 - 15.427 5.509,65 1.904,54 3.500,00 12.736,43 15.426,75
Goiás 1.712 - 14.276 4.814,92 1.712,10 2.800,00 11.786,30 14.275,92
Rio de Janeiro 1.893 - 28.430 8.751,17 1.892,52 4.090,00 23.472,14 28.430,16
Mato Grosso 1.863 - 14.235 5.130,73 1.862,82 3.328,50 11.752,28 14.234,71
Bahia 1.776 - 17.371 5.771,82 1.776,10 3.207,50 14.341,78 17.371,19
Ceará 1.642 - 12.938 4.570,22 1.641,50 2.824,00 10.682,01 12.938,37
Pará 1.427 - 19.508 5.783,48 1.427,46 2.551,00 16.106,31 19.508,44
Pernambuco 1.693 - 13.600 4.776,31 1.692,89 3.000,00 11.228,42 13.600,20
Espírito Santo 1.827 - 13.519 4.848,79 1.826,60 3.027,50 11.161,46 13.519,10
Mato Grosso do Sul 1.700 - 17.964 5.723,02 1.700,01 2.990,00 14.831,31 17.964,13
Distrito Federal 1.535 - 8.668 3.386,56 1.535,08 2.447,00 7.156,54 8.668,21
Maranhão 1.639 - 23.940 7.115,62 1.639,36 3.000,00 19.765,21 23.940,22
Amazonas 2.007 - 24.741 8.388,23 2.006,69 4.639,00 20.426,59 24.741,29
Rondônia 1.564 - 9.603 3.596,13 1.564,40 2.500,00 7.928,70 9.603,48
Rio Grande do Norte 1.513 - 10.607 3.719,95 1.513,46 2.200,00 8.756,91 10.606,64
Tocantins 1.558 - 13.683 4.772,94 1.557,90 2.840,00 11.296,56 13.682,73
Paraíba 1.568 - 12.426 4.320,71 1.567,94 2.600,00 10.258,94 12.425,94
Alagoas 1.701 - 13.392 4.722,75 1.700,54 2.975,00 11.056,34 13.391,77
Sergipe 1.556 - 16.727 5.159,02 1.556,04 2.427,00 13.809,74 16.726,77
Piauí 1.546 - 16.865 5.145,81 1.545,57 2.510,00 13.923,74 16.864,85
Roraima 1.422 - 11.985 3.905,66 1.422,27 2.000,00 9.894,87 11.984,96
Amapá 1.626 - 18.149 5.581,43 1.625,73 2.562,50 14.983,67 18.148,67
Acre 1.687 - 11.056 4.148,83 1.687,15 2.700,00 9.127,71 11.055,76


Principais locais de trabalho

Gerentes de produção e operações em empresa da indústria extrativa, de transformação e de serviços de utilidade pública esses profissionais atuam em áreas ligadas à extração de minerais, comércio por atacado e intermediários do comércio, comércio varejista, exceto comércio de veículo, fabricação de produtos alimentares e bebidas e de produtos químicos. São empregados com carteira assinada e trabalham em equipes, com supervisão ocasional, em ambientes fechados e em horário diurno. Eventualmente, trabalham sob pressão, levando à situação de estresse constante.


O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de produção e operações em empresa da indústria extrativa, de transformação e de serviços de utilidade pública

Para ingressar nessa família ocupacional, o trabalhador necessita do curso superior completo. Normalmente são formados em engenharia plena ou de curta duração e afins. É recomendável mais de cinco anos de experiência profissional. O gerente de produção e operações está sempre em busca de novas tecnologias e em constante reciclagem.


Funções e atividades do Banguezista - empregador

Gerentes de produção e operações em empresa da indústria extrativa, de transformação e de serviços de utilidade pública devem:

  • implantar tecnologias e inovações;
  • demonstrar competências pessoais;
  • comunicar-se;
  • definir plano operacional;
  • administrar a produção e operação;
  • gerenciar pessoas;
  • promover condições de higiene e segurança no trabalho;
  • planejar a produção;
  • assegurar as ações de preservação ambiental;

  • Atividades

    • revisar planos de produção;
    • expedir correspondências;
    • participar da análise de tendências do mercado;
    • administrar estoques de matérias-primas, produtos em elaboração e acabados, materiais diversos e insumos;
    • assegurar a recuperação das áreas degradadas;
    • administrar indicadores de controle (produtividade, custo, qualidade e consumos específicos);
    • demonstrar criatividade;
    • minimizar a exposição de pessoas em áreas insalubres e de riscos;
    • interagir com demais áreas da empresa;
    • monitorar o cumprimento de normas e procedimentos;
    • apresentar soluções para eliminação de situações e áreas de risco, de insalubridade e atos inseguros;
    • promover reuniões setoriais;
    • acompanhar auditorias internas e externas de higiene e segurança no trabalho;
    • programar paradas ou intervenções em máquinas, equipamentos e inst. industriais;
    • administrar contratos de serviços de terceiros;
    • gerenciar salários, promoções, admissões e demissões do pessoal da equipe;
    • facilitar o fluxo de informações;
    • viabilizar o cumprimento de normas e procedimentos;
    • expedir relatórios gerenciais;
    • planejar necessidades de insumos, matérias-primas e materiais auxiliares;
    • ouvir atentamente (saber ouvir);
    • promover treinamento e desenvolvimento do pessoal da equipe;
    • fornecer informações para elaboração de planos de ações corretivas;
    • demonstrar clareza de propósitos;
    • acionar planos de contingência;
    • praticar o ´feed back´;
    • participar de auditorias internas e externas;
    • elaborar orçamento de despesas e necessidades de matérias-primas;
    • visitar empresas, fornecedores, clientes, feiras....;
    • implementar planos de investimentos, racionalização e redução de custos;
    • garantir o cumprimento das normas de higiene e segurança no trabalho;
    • demonstrar persuasão;
    • apresentar sugestões para elaboração de planos de higiene e segurança no trabalho;
    • auditar fornecedores ou terceiros;
    • gerenciar o absenteísmo (faltas, licenças, afastamentos.....);
    • investigar causas de ocorrências nas áreas de higiene e segurança no trabalho;
    • dar ´feed back´ da avaliação do pessoal da equipe;
    • estimular a motivação do pessoal da equipe;
    • programar mão-de-obra;
    • elaborar plano de investimentos;
    • agir com sensatez;
    • administrar o resultado da qualidade no processo;
    • identificar necessidades de treinamento e desenvolvimento do pessoal da equipe;
    • assegurar que a emissão de poluentes não exceda os limites estabelecidos;
    • desenvolver produtos e/ou equipamentos junto com fornecedores ou terceiros;
    • contribuir na elaboração de descrição de cargos da equipe;
    • demonstrar disponibilidade;
    • estabelecer plano de produção (tipo, quantidade, prazos);
    • administrar fluxos de armazenagem e expedição;
    • participar de congressos, cursos, seminários....;
    • administrar reclamações de clientes, consumidores e de não conformidade;
    • desenvolver tecnologias em parceria com terceiros;
    • divulgar, no âmbito do departamento, os resultados da empresa;
    • revisar manuais de procedimentos;
    • discutir com p&d e marketing o desenvolvimento de novos produtos e processos de fabricação;
    • apoiar as campanhas de higiene e segurança na empresa;
    • trabalhar em equipe;
    • demonstrar capacidade para negociar;
    • colaborar na definição e disponibilização de epi's e epc's;
    • avaliar o desempenho do pessoal da equipe;
    • atualizar-se profissionalmente;
    • garantir a ordem, limpeza e organização das áreas de trabalho (house keeping);
    • demonstrar flexibilidade;
    • elaborar plano de racionalização e redução de custos;
    • aprovar normas e instruções;
    • administrar ações de manutenção;
    • delegar atribuições;
    • definir indicadores de controle (produtividade, custo, qualidade e consumos específicos);
    • trabalhar voltado para resultados;
    • analisar a demanda de produtos;
    • preparar plano de contingência e ações preventivas;
    • resolver conflitos;
    • evidenciar objetividade;
    • analisar a capacidade produtiva e recursos auxiliares (mão-de-obra , equipamento , material , instrumento , manutenção);
    • providenciar o descarte de resíduos industriais e poluentes, conforme legislação;
    • exercer liderança;
    • administrar ações para redução de custos de produção;


    Setores que mais contratam Banguezista - empregador no mercado de trabalho

    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
    • Fabricação de móveis com predominância de madeira
    • Restaurantes e similares
    • Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
    • Fornecimento de alimentos preparados preponderantemente para empresas
    • Lanchonetes, casas de chá, de sucos e similares
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Fabricação de embalagens de material plástico
    • Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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