Salário para o cargo de Encarregado fabricação de cigarros
CBO 8401-15 > Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo

Encarregado fabricação de cigarros - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam, coordenam e controlam processos de produção de alimentos, bebidas e fumo. Supervisionam e treinam equipes de trabalho diretamente envolvidas com a produção (trabalhadores de chão de fábrica). Elaboram documentação técnica (relatórios e planilhas com dados da produção, manuais de procedimentos operacionais, escalas de serviços e outras) e promovem melhorias no processo de produção. Trabalham em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, higiene, saúde e preservação ambiental.

Quanto ganha um Encarregado fabricação de cigarros

Um Encarregado fabricação de cigarros trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.239,13 e R$ 8.272,80, com a média salarial de R$ 2.831,09 e o salário mediana em R$ 1.548,12 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado fabricação de cigarros

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.831,09 33.973,03 707,77 13,01
1º Quartil 1.239,13 14.869,60 309,78 5,70
Salário Mediana 1.548,12 18.577,44 387,03 7,12
3º Quartil 6.309,19 75.710,32 1.577,30 29,00
Teto Salarial 8.272,80 99.273,64 2.068,20 38,03


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo
      • Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo
        • Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Rio Negro - PR 1.253 - 2.439 1.443,25 1.253,00 1.253,00 2.014,01 2.439,43
Venâncio Aires - RS 2.129 - 12.535 5.891,11 2.129,27 6.031,70 10.348,80 12.534,78
Santa Cruz do Sul - RS 3.064 - 10.662 4.987,01 3.063,53 4.200,00 8.802,31 10.661,62
Nova Ponte - MG 1.568 - 1.899 1.567,50 1.567,50 1.567,50 1.567,50 1.898,60


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Paraná 1.253 - 2.810 1.506,22 1.253,00 1.253,00 2.320,15 2.810,24
Rio Grande do Sul 2.364 - 11.703 5.161,39 2.363,86 4.389,50 9.662,19 11.703,13
Minas Gerais 1.568 - 7.282 2.695,53 1.567,50 1.567,50 6.012,39 7.282,38
São Paulo 1.045 - 3.244 1.532,42 1.045,00 1.450,00 2.678,00 3.243,67
Bahia 1.548 - 7.267 3.154,91 1.548,12 2.934,12 6.000,00 7.267,38


Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo atuam na fabricação de produtos alimentares, de bebidas e de fumo como empregados com carteira assinada. Organizam-se em equipe, sob supervisão ocasional, em ambiente fechado e no sistema de rodízio de turnos (diurno/noturno). No desenvolvimento de algumas atividades podem permanecer expostos à ação de ruído intenso, baixas ou altas temperaturas e umidade.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio concluído e curso técnico na área de atuação oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. Dependendo da ocupação exercida, o pleno desempenho das atividades pode ser alcançado entre um e cinco anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Encarregado fabricação de cigarros

Supervisores da fabricação de alimentos, bebidas e fumo devem:

  • treinar pessoas;
  • controlar o processo de produção;
  • planejar o processo de produção;
  • supervisionar pessoas;
  • promover melhorias no processo de produção;
  • demonstrar competências pessoais;
  • coordenar o processo de produção;
  • elaborar documentos;

  • Atividades

    • monitorar o cumprimento de programas de segurança (bpf, appcc);
    • identificar necessidades de treinamento;
    • cumprir o plano de manutenção e de higienização;
    • inspecionar, visualmente e ou por instrumento, as condições de máquinas e equipamentos;
    • priorizar ações corretivas;
    • demonstrar organização;
    • elaborar relatórios;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • definir itens (temperatura, ph) de controle de processo;
    • buscar atualização técnica;
    • indicar pessoas para capacitação profissional;
    • cumprir normas de segurança ambiental e uso do equipamento de proteção individual (epi);
    • controlar a movimentação de pessoas (férias, folgas, promoções);
    • elaborar procedimentos operacionais;
    • propor novas soluções para ações corretivas;
    • selecionar pessoas de acordo com perfis estabelecidos;
    • identificar anomalias do processo (não-conformidades);
    • comunicar-se;
    • agir com ética profissional;
    • analisar resultados de ações corretivas;
    • verificar registro de controle de processo e produto, por meio de instrumentos, análises e relatórios;
    • alocar recursos conforme o planejamento da produção;
    • sintetizar informações e ideias;
    • identificar perfis adequados ao processo produtivo;
    • demonstrar agilidade;
    • quantificar necessidade de pessoal;
    • avaliar a satisfação dos clientes internos;
    • demonstrar capacidade de discriminação de características organolépticas;
    • estabelecer medidas para a redução de desperdícios, retrabalho de rendimento;
    • informar as metas da empresa à equipe de trabalho;
    • dimensionar linhas de produção;
    • definir incentivos à produtividade da equipe;
    • definir indicadores de desempenho;
    • identificar capacidades de máquinas e equipamentos;
    • monitorar o cumprimento dos padrões técnicos referentes aos processos e produtos;
    • elaborar planilhas;
    • elaborar parecer técnico;
    • estabelecer padrões técnicos do processo de produção;
    • definir ações emergenciais;
    • orientar equipe para o cumprimento de normas governamentais e internas;
    • estimular o desenvolvimento de competências pessoais;
    • atuar com visão sistêmica;
    • atuar com responsabilidade;
    • quantificar matérias-primas e insumos;
    • monitorar a qualidade dos processos e dos produtos;
    • elaborar manuais operacionais para treinamento;
    • alocar colaboradores de acordo com aptidões;
    • exercer liderança;
    • controlar estoques (matéria prima, insumos e produtos acabados);
    • requisitar a manutenção de equipamentos e máquinas;
    • estabelecer cronograma de atividades;
    • desdobrar metas estabelecidas em planos de ações;
    • delegar funções e responsabilidades;


    Setores que mais contratam Encarregado fabricação de cigarros no mercado de trabalho

    • Processamento industrial do fumo
    • Fabricação de outros produtos do fumo, exceto cigarros, cigarrilhas e charutos
    • Cultivo de batata-inglesa
    • Fabricação de cigarros
    • Comércio atacadista de fumo em folha não beneficiado
    • Cultivo de fumo
    • Atividades de apoio à agricultura
    • Comércio atacadista de matérias-primas agrícolas
    • Comércio atacadista de fumo beneficiado
    • Representantes comerciais e agentes do comércio de produtos alimentícios, bebidas e fumo




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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