Salário para o cargo de Auxiliar de judiciário
Agentes, assistentes e auxiliares administrativos > CBO 4110-20

Auxiliar de judiciário - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Executam serviços de apoio nas áreas de recursos humanos, administração, finanças e logística, atendem fornecedores e clientes, fornecendo e recebendo informações sobre produtos e serviços, tratam de documentos variados, cumprindo todo o procedimento necessário referente aos mesmos. Atuam na concessão de microcrédito a microempresários, atendendo clientes em campo e nas agências, prospectando clientes nas comunidades.

Quanto ganha um Auxiliar de judiciário

Um Auxiliar de judiciário trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.186,19 e R$ 3.920,11, com a média salarial de R$ 1.808,58 e o salário mediana em R$ 1.474,51 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Auxiliar de judiciário

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.808,58 21.703,01 452,15 8,59
1º Quartil 1.186,19 14.234,28 296,55 5,63
Salário Mediana 1.474,51 17.694,12 368,63 7,00
3º Quartil 2.989,64 35.875,68 747,41 14,19
Teto Salarial 3.920,11 47.041,27 980,03 18,61


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores de serviços administrativos
    • Escriturários
      • Escriturários em geral, agentes, assistentes e auxiliares administrativos
        • Agentes, assistentes e auxiliares administrativos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.237 - 3.269 1.779,93 1.236,63 1.574,00 2.699,24 3.269,40
Porto Alegre - RS 1.257 - 3.352 1.775,08 1.256,91 1.500,00 2.767,72 3.352,34
Bebedouro - SP 1.345 - 1.734 1.394,62 1.345,33 1.400,00 1.431,33 1.733,67
Rio de Janeiro - RJ 1.398 - 4.558 2.296,26 1.397,50 2.140,08 3.763,20 4.558,10
Londrina - PR 1.143 - 2.516 1.443,88 1.143,00 1.290,00 2.077,25 2.516,03
Belo Horizonte - MG 1.128 - 3.751 1.789,54 1.128,17 1.400,00 3.096,96 3.751,14
Curitiba - PR 1.243 - 3.755 1.935,04 1.242,94 1.764,00 3.099,97 3.754,77
Florianópolis - SC 5.132 - 6.448 5.236,13 5.132,13 5.244,57 5.323,25 6.447,68
Cuiabá - MT 1.100 - 2.596 1.390,04 1.100,00 1.100,00 2.142,99 2.595,66
Brasília - DF 1.230 - 5.770 2.519,17 1.230,13 2.000,00 4.763,74 5.769,98
Paraiso do Tocantins - TO 1.045 - 2.059 1.356,50 1.045,00 1.367,10 1.700,00 2.059,09
Campo Grande - MS 1.285 - 3.363 1.896,70 1.285,00 1.705,00 2.776,92 3.363,49
Campinas - SP 1.496 - 2.418 1.763,37 1.496,00 1.748,21 1.996,00 2.417,62
Goiânia - GO 1.097 - 3.093 1.684,90 1.096,67 1.533,75 2.553,75 3.093,17
Novo Hamburgo - RS 1.111 - 3.534 1.835,11 1.110,50 1.424,19 2.917,50 3.533,76
São Caetano do Sul - SP 1.161 - 2.483 1.466,96 1.160,83 1.347,00 2.050,00 2.483,02
Contagem - MG 1.084 - 1.465 1.146,83 1.084,06 1.161,63 1.209,84 1.465,39
Fortaleza - CE 1.107 - 2.180 1.319,48 1.107,36 1.200,00 1.800,00 2.180,21
Ribeirão Preto - SP 1.300 - 2.744 1.615,31 1.300,00 1.400,00 2.265,42 2.743,94
Canoas - RS 1.140 - 5.087 2.134,57 1.139,61 1.474,51 4.200,00 5.087,17


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.241 - 3.208 1.748,02 1.240,70 1.500,00 2.648,37 3.207,79
Rio Grande do Sul 1.165 - 3.271 1.717,39 1.165,26 1.438,84 2.700,56 3.271,00
Paraná 1.144 - 3.164 1.619,68 1.143,97 1.300,00 2.612,14 3.163,90
Santa Catarina 1.317 - 6.388 3.062,47 1.317,36 2.194,00 5.274,08 6.388,12
Minas Gerais 1.087 - 3.507 1.681,76 1.086,57 1.330,00 2.895,68 3.507,34
Rio de Janeiro 1.218 - 4.152 2.110,44 1.217,52 1.924,20 3.428,26 4.152,41
Mato Grosso 1.100 - 2.494 1.407,94 1.100,00 1.100,00 2.059,28 2.494,26
Distrito Federal 1.230 - 5.770 2.519,17 1.230,13 2.000,00 4.763,74 5.769,98
Goiás 1.077 - 2.893 1.579,28 1.077,27 1.500,00 2.388,81 2.893,40
Tocantins 1.045 - 2.059 1.347,81 1.045,00 1.367,10 1.700,00 2.059,09
Mato Grosso do Sul 1.203 - 3.582 1.902,22 1.202,50 1.650,00 2.957,69 3.582,44
Pernambuco 1.128 - 5.806 2.171,90 1.128,07 1.334,36 4.793,71 5.806,28
Espírito Santo 1.138 - 1.791 1.296,12 1.138,40 1.300,00 1.478,69 1.791,04
Bahia 1.141 - 5.550 2.127,91 1.140,79 1.365,50 4.582,50 5.550,46
Ceará 1.107 - 2.180 1.319,48 1.107,36 1.200,00 1.800,00 2.180,21
Maranhão 1.045 - 1.447 1.110,26 1.045,00 1.096,86 1.194,66 1.447,01


Principais locais de trabalho

Agentes, assistentes e auxiliares administrativos trabalham nos mais variados ramos de atividades públicas ou privadas. São empregados com carteira e se organizam em equipe, tendo supervisão ocasional. O ambiente de trabalho é fechado e o horário é diurno. A categoria de auxiliares foi extinta nos orgãos públicos e suas funções são realizadas pelos assistentes administrativos. Já no caso da área privada, a categoria de auxiliares e ajudantes parece estar em processo de extinção e suas funções sendo incorporadas pelos assistentes ou pelos estagiários. Os agentes de microcrédito atuam junto às comunidades, em ambientes abertos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Agentes, assistentes e auxiliares administrativos

Para o acesso às ocupações dessa família ocupacional requer-se o ensino médio completo, um a dois anos de experiência profissional e para algumas das ocupações, curso básico de qualificação. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Auxiliar de judiciário

Agentes, assistentes e auxiliares administrativos devem:

  • atender clientes e/ou fornecedores;
  • prospectar clientes;
  • executar rotinas de apoio na Área de recursos humanos;
  • acompanhar desempenho do empreendimento;
  • acompanhar processos administrativos;
  • prestar apoio logístico;
  • demonstrar competências pessoais;
  • tratar documentos;
  • preparar relatórios, formulários e planilhas;
  • preencher documentos;

  • Atividades

    • emitir cartas convite nos processos de compras e serviços;
    • triar documentos;
    • demonstrar capacidade de empatia;
    • realizar cobrança preventiva;
    • preencher formulários e/ou cadastros;
    • controlar frequência dos funcionários;
    • comunicar autorização de entrada de visitantes;
    • distribuir material de expediente;
    • capacitar pessoal;
    • participar do comitê de crédito;
    • demonstrar iniciativa;
    • acompanhar andamento dos pedidos;
    • ajustar contratos;
    • solicitar negativação do cpf (spc, serasa, etc.);
    • orientar funcionários sobre direitos e deveres;
    • verificar destinação do crédito;
    • solicitar entrega de documentos;
    • emitir certificados e apólices;
    • dar apoio operacional para elaboração de manuais técnicos;
    • encaminhar protocolos internos;
    • auxiliar na organização de eventos internos;
    • auxiliar na elaboração da folha de pagamento;
    • cobrar parcelas vencidas;
    • conferir notas fiscais, faturas de pagamentos e boletos;
    • expedir ofícios e memorandos;
    • preparar minutas;
    • programar eventos;
    • auxiliar na avaliação de pessoal;
    • executar rotinas de demissão de pessoal;
    • demonstrar persistência;
    • providenciar devolução de material fora de especificação;
    • localizar processos administrativos;
    • fazer levantamento socioeconômico do cliente;
    • preencher propostas de endosso e renovações de seguros em geral;
    • digitar textos e planilhas;
    • auxiliar no controle de pessoal (afastamentos, férias, horas extras...);
    • requisitar materiais;
    • arquivar documentos;
    • atualizar dados de planejamento;
    • transmitir credibilidade;
    • capacitar clientes;
    • solicitar informações cadastrais;
    • registrar a entrada e saída de documentos;
    • executar rotinas de admissão de pessoal;
    • redigir atas;
    • realizar pesquisa cadastral;
    • convalidar publicação de atos;
    • pesquisar preços;
    • divulgar programa de microcrédito;
    • acompanhar notificações de não conformidade;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • solicitar cópias de documentos;
    • conferir material solicitado;
    • controlar material de expediente;
    • demonstrar flexibilidade;
    • coletar dados;
    • definir condições de crédito (valor, prazo, garantia);
    • executar procedimentos de recrutamento e seleção;
    • solicitar documentos;
    • propor renovação de crédito;
    • classificar documentos;
    • organizar envio de brindes;
    • demonstrar capacidade de organização;
    • controlar execução de serviços gerais (limpeza, transporte, vigilância);
    • colher assinaturas;
    • visitar órgãos e instituições;
    • demonstrar capacidade de adaptação de linguagem;
    • coletar referências pessoais;
    • atualizar dados dos funcionários;
    • dar suporte administrativo à área de treinamento;
    • elaborar correspondência;
    • analisar viabilidade econômico-financeira do empreendimento;
    • demonstrar autocontrole;
    • elaborar organogramas, fluxogramas e cronogramas;
    • receber clientes e/ou fornecedores;
    • conferir bens dados em garantia;
    • conferir dados e datas;
    • apurar veracidade das informações colhidas em campo;
    • demonstrar criatividade;
    • verificar documentos;
    • esclarecer dúvidas;
    • receber documentos;
    • preencher ficha de movimentação de pessoal;
    • atualizar cadastros;
    • identificar natureza das solicitações dos clientes;
    • demonstrar facilidade de comunicação;
    • acompanhar organogramas, fluxogramas e cronogramas;
    • elaborar listas de clientes potenciais;
    • estabelecer roteiro de visitas;
    • solicitar recursos de viagens;
    • contatar clientes em potencial (telemarketing);
    • orientar procedimentos de gestão;
    • formatar documentos;
    • emitir notificações;
    • protocolar documentos;
    • verificar índices econômicos e financeiros;
    • efetuar cálculos;
    • identificar parceiros na comunidade;
    • realizar prestação de contas;
    • localizar documentos;
    • realizar reuniões com clientes (proposta, concessão, cobrança);
    • visitar comunidade (comércio, serviços, residências);
    • digitar notas de lançamentos contábeis;
    • fornecer informações da empresa;
    • verificar prazos estabelecidos;
    • cadastrar avisos de sinistro;
    • identificar perfil dos clientes e/ou fornecedores;
    • renegociar dívida;
    • identificar irregularidades nos documentos;
    • trabalhar em equipe;
    • solicitar compra de materiais;
    • fornecer informações sobre produtos e serviços;
    • ministrar palestras informativas;
    • intermediar contatos;
    • organizar eventos;
    • redigir escrituras de compra e venda;
    • levantar a necessidade de material;
    • conferir cálculos;
    • digitalizar documentos;
    • organizar o setor;
    • mapear área de atuação;
    • controlar recepção e distribuição de benefícios (vale transporte etc.);
    • contornar situações adversas;
    • averbar transferências de propriedades;
    • controlar expedição de malotes e recebimentos;
    • demonstrar capacidade de observação;
    • requisitar pagamentos;
    • elaborar planilhas de cálculos;
    • registrar reclamações dos clientes;
    • tirar cópias de documentos;
    • distribuir documentos;
    • organizar reuniões;
    • registrar óbitos, casamentos e nascimentos;
    • atualizar informações;
    • submeter pareceres;


    Setores que mais contratam Auxiliar de judiciário no mercado de trabalho

    • Serviços advocatícios
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Atividades de cobrança e informações cadastrais
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
    • Cartórios
    • Tratamento de dados, provedores de serviços de aplicação e serviços de hospedagem na internet
    • Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
    • Atividades de contabilidade
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Beneficiamento de arroz




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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