Salário para o cargo de Mestre mecânico de extrusão de alumínio
CBO 7201-45 > Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Mestre mecânico de extrusão de alumínio - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam, orientam e treinam equipes de trabalho de usinagem, conformação e tratamento de metais, nos métodos, processos produtivos e da qualidade. Organizam equipamentos utilizados nos processos de produção, estruturando arranjos físicos e células de trabalho. Monitoram processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais. Garantem a programação da produção, dimensionando disponibilidade dos equipamentos e definindo pessoal em função do tipo, da especificação do serviço, das prioridades e da seqüência da produção. Gerenciam recursos materiais, monitoram procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa. Coordenam ações voltadas para o meio ambiente e segurança do trabalho e elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Mestre mecânico de extrusão de alumínio

Um Mestre mecânico de extrusão de alumínio trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.998,58 e R$ 8.379,36, com a média salarial de R$ 5.254,03 e o salário mediana em R$ 5.204,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao CAGED, RAIS e IBGE.


Faixas salariais do cargo de Mestre mecânico de extrusão de alumínio

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.254,03 63.048,36 1.313,51 23,88
1º Quartil 3.998,58 47.982,96 999,65 18,18
Salário Mediana 5.204,00 62.448,00 1.301,00 23,65
3º Quartil 6.918,06 83.016,72 1.729,52 31,45
Teto Salarial 8.379,36 100.552,32 2.094,84 38,09


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores da transformação de metais e de compósitos
      • Supervisores da transformação de metais e de compósitos
        • Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Cargos relacionados:




Principais locais de trabalho

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais atuam nas indústrias de fabricação de máquinas, equipamentos e produtos de metal, metalurgia básica, fabricação de máquinas, aparelhos e materiais, fabricação e montagem de veículos automotores. São empregados com carteira assinada, trabalham supervisionando diretamente uma equipe de trabalhadores de chão- de-fábrica, sob supervisão ocasional de engenheiros, em ambiente fechado e em rodízio de turnos diurno/noturno. Eventualmente, trabalham em posições desconfortáveis durante longos períodos, sob pressão, levando a situação de estresse, e em grandes alturas, como é o caso do mestre de caldeiraria. Podem ser expostos a materiais tóxicos, ruído intenso e, particularmente, no caso do mestre de fundição, a radiação e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais

Para o exercício desse cargo requer-se o curso de formação profissional com equivalência ao ensino médio completo oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre, em média, com cinco anos de prática profissional.


Funções e atividades do Mestre mecânico de extrusão de alumínio

Supervisores de usinagem, conformação e tratamento de metais devem:

  • monitorar procedimentos e normas do sistema de qualidade da empresa;
  • coordenar as atividades técnicas da equipe de produção;
  • trabalhar com segurança;
  • liderar equipe de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • monitorar os processos de usinagem, conformação e tratamento dos metais;
  • gerenciar recursos materiais;
  • garantir a programação da produção;
  • documentar a produção;
  • administrar a equipe de trabalho;
  • organizar equipamentos utilizados nos processos de produção;

Atividades

  • avaliar as condições de funcionamento dos equipamentos;
  • desenvolver parceria com fornecedores qualificados;
  • comunicar-se de forma oral e escrita;
  • definir prioridades e sequência da produção;
  • implementar ações corretivas e preventivas de não conformidades;
  • cumprir legislação e normas de preservação ambiental;
  • estruturar células de trabalho;
  • estruturar o arranjo físico do setor;
  • administrar conflitos;
  • disponibilizar ferramentas e dispositivos;
  • estimular o comprometimento da equipe com as metas da empresa;
  • administrar o consumo e estoque de matéria-prima;
  • realizar análise de causas de não-conformidades;
  • planejar a disponibilidade dos equipamentos em função do fluxo de produção;
  • inspecionar a calibração dos equipamentos de ensaio;
  • controlar a validade de calibração de equipamentos;
  • administrar os pontos críticos do processo produtivo;
  • treinar equipe de trabalho;
  • orientar a equipe sobre organização, saúde e segurança na empresa;
  • elaborar programa de manutenção de equipamentos;
  • propor melhorias no processo produtivo;
  • solicitar apoio da área de segurança industrial para avaliação de condições inseguras;
  • considerar as opiniões da equipe;
  • providenciar a compra de materiais fora de estoque;
  • buscar o autodesenvolvimento;
  • assumir o papel de interlocutor entre a gerência e a produção;
  • manter postura e ética profissional;
  • orientar os funcionários nos aspectos legais e sociais;
  • coordenar reuniões;
  • propor melhorias de qualidade;
  • cumprir as ações acordadas nas reuniões da cipa;
  • visualizar de forma sistêmica os processos da empresa;
  • atender às especificações técnicas dos produtos;
  • dimensionar a disponibilidade dos equipamentos;
  • orientar os funcionários sobre a responsabilidade pela qualidade;
  • redefinir parâmetros utilizados no processo produtivo;
  • exigir o uso dos equipamentos de proteção individual e coletiva (epi e epc);
  • interpretar parâmetros de produção;
  • controlar o desperdício de materiais na produção;
  • fornecer informações no desenvolvimento de novas matérias-primas, ferramentas e dispositivos;
  • delegar atividades e responsabilidades;
  • entrevistar candidatos no processo de seleção de pessoal;
  • manter a disciplina;
  • controlar o consumo de insumos;
  • registrar relatórios de não-conformidade;
  • identificar as características pessoais dos membros da equipe;
  • cumprir a legislação e normas pertinentes;
  • identificar o potencial dos componentes da equipe;
  • exigir o uso de ferramentas adequadas ao tipo de serviço;
  • orientar a equipe para a realização das atividades profissionais com segurança;
  • remanejar pessoal da equipe em função das condições físicas;
  • buscar alternativas no setor para a execução do trabalho;
  • controlar prazos de entrega do produto;
  • controlar estatisticamente o processo (cep);
  • prever a execução de ensaios físicos e mecânicos;
  • atuar com flexibilidade;
  • isolar locais que apresentem condições inseguras;
  • participar de auditorias internas e externas;
  • avaliar a eficácia de ações preventivas relativas a não-conformidades;
  • administrar a qualificação profissional da equipe de trabalho;
  • otimizar o processo produtivo, administrando os gargalos;
  • orientar sobre o armazenamento, manuseio e transporte de materiais;
  • aplicar ferramentas de gestão da qualidade;
  • controlar a conformidade dos parâmetros de produção especificados;
  • avaliar desempenho da equipe;
  • prestar informações técnicas no desenvolvimento de novos produtos e processos;
  • preencher formulários de requisição de materiais e equipamentos;
  • definir pessoal em função do tipo e especificação do serviço;
  • inteirar-se do processo produtivo;
  • avaliar a eficácia dos serviços de manutenção;
  • atualizar documentação técnica;
  • sensibilizar a equipe frente às mudanças organizacionais da empresa;
  • realizar autocrítica;
  • implementar medidas corretivas;
  • manter os equipamentos em condições operacionais seguras;
  • monitorar a limpeza, conservação e manutenção dos equipamentos;
  • agir de forma exemplar;
  • prever recursos humanos em função da carga de trabalho;
  • liderar com autoridade profissional;
  • elaborar relatórios;
  • manter equilíbrio emocional;
  • identificar áreas de risco;
  • monitorar exigências de qualificações dos funcionários;
  • controlar a qualidade do processo produtivo;
  • implementar novas tecnologias do processo produtivo;
  • identificar necessidades de treinamento;
  • elaborar a programação de férias;
  • participar na elaboração das fichas de especificação técnica dos produtos;
  • participar na elaboração de procedimentos e instruções de trabalho;
  • orientar a equipe nos métodos, processos produtivos e qualidade de conformação de metais;
  • agir com coerência de ações;
  • eliminar as causas de não-conformidades;
  • manter a equipe informada sobre as metas da empresa;
  • fornecer informações para credenciamento de fornecedores;
  • tratar com sigilo as informações internas da empresa;
  • acompanhar o processo produtivo;
  • tomar decisões;
  • solicitar contratação de prestadores de serviços de ensaios;
  • organizar os registros de controle da qualidade;
  • prever execução de tratamentos superficiais;
  • atender cliente interno e externo;
  • classificar resíduos para processos de reciclagem e descarte;


Setores que mais contratam Mestre mecânico de extrusão de alumínio no mercado de trabalho

  • Obras de montagem industrial
  • Outras obras de engenharia civil
  • Construção de embarcações de grande porte
  • Montagem de estruturas metálicas
  • Administração de obras
  • Serviços de engenharia
  • Produção de laminados de alumínio
  • Fabricação de outros produtos de metal
  • Fabricação de obras de caldeiraria pesada
  • Fabricação de artigos de vidro
  • Outras obras de instalações em construções
  • Fabricação de produtos de trefilados de metal padronizados
  • Produção de arames de aço
  • Construção de edifícios




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