Quanto Ganha um Mestre de urdimento

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Mestre de urdimento

Supervisores da indústria têxtil devem:

administrar materiais;

demonstrar competências pessoais;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

garantir a qualidade do processo produtivo;

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

zelar pela segurança;

participar da administração dos custos;

otimizar processos;

administrar a produção;

Atividades

administrar conflitos;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

eliminar as condições inseguras;

controlar fluxo de materiais;

programar férias;

trabalhar em equipe;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

controlar a qualidade da matéria prima;

alocar pessoal;

desenvolver criatividade;

controlar estoque;

definir tarefas;

identificar condições inseguras;

desenvolver treinamento operacional;

desenvolver procedimentos de manutenção;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

participar da elaboração de custos;

avaliar a satisfação do cliente interno;

controlar a qualidade da produção;

manter-se atualizado;

coordenar reuniões;

selecionar pessoal;

avaliar custo do produto;

elaborar relatórios;

disponibilizar pessoal;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

avaliar o desempenho;

participar dos eventos de segurança;

passar uma imagem positiva;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

definir perfil;

planejar a manutenção;

regular máquinas e equipamentos;

organizar o fluxo de produção;

acompanhar treinamentos;

controlar o volume da produção;

emitir pareceres técnicos;

saber ouvir;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

solicitar materiais;

supervisionar a organização do ambiente;

interpretar dados relacionados com a produção;

participar da elaboração de procedimentos;

implementar ações corretivas e preventivas;

acompanhar a inspeção de produtos;

melhorar método de trabalho;

buscar informações;

distribuir tarefas;

disponibilizar máquinas para manutenção;

controlar a assiduidade;

supervisionar a manutenção;

participar da organização do leiaute;

utilizar ferramentas de gestão;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

assegurar a capacidade de produção por produto;

praticar gestão participativa;

aplicar técnicas de conscientização;

controlar resíduos e desperdícios;

gerar motivação;

reduzir custos;

analisar dados relacionados com a produção;

realizar inventário físico;

levantar necessidades de treinamento;

solicitar peças de reposição;

controlar emoções;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

exercer liderança;

manter as condições do ambiente de trabalho;

participar de auditoria do processo;

delegar tarefas;

tomar decisões;

demonstrar empatia;

participar no desenvolvimento de produtos;

Setores que mais contratam Mestre de urdimento no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário
Locação de mão-de-obra temporária
Confecção de roupas íntimas
Facção de peças do vestuário
Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
Fabricação de outros produtos têxteis
Confecção, sob medida, de peças do vestuário
Fabricação de colchões
Confecção de roupas profissionais
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
Fabricação de móveis com predominância de madeira
Fabricação de calçados de materiais
Fabricação de águas envasadas
Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
Fabricação de produtos de limpeza e polimento
Fabricação de calçados de couro
Tecelagem de fios de algodão
Fabricação de outros produtos alimentícios
Fabricação de sorvetes e outros gelados comestíveis
Fabricação de embalagens de material plástico

Mestre de urdimento - Descrição, atividades e funções do cargo