Categorias profissionais do cargo
- Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- Gerentes de Áreas de apoio
- Gerentes de suprimentos
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Gerentes de suprimentos os profissionais da família podem ser encontrados, principalmente, em empresas e instituições de grande porte, englobando sob suas responsabilidades as áreas de compras, almoxarifado e logística. Seu trabalho pode se desenvolver nas mais diversas atividades econômicas e é desejável que demonstrem habilidade de negociação, os trabalhadores podem estar sujeitos à fadiga e stresse, fruto do trabalho sob pressão. O vínculo de trabalho mais comum é como empregado com carteira.
O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de suprimentos
O acesso às ocupações gerenciais nesta área pode se dar por ascensão de carreira de pessoal de compras da empresa, com ou sem escolaridade de nível superior. Para preenchimento de vagas com profissionais externos, normalmente, procura-se recrutar profissionais com nível superior completo e cinco anos de experiência mínima anterior na função.
Funções e atividades do Gerente de materiais
Gerentes de suprimentos devem:
- gerenciar compras;
- controlar fornecedores;
- realizar importações;
- demonstrar competências pessoais;
- coordenar Área de logística de suprimentos;
- desenvolver novos fornecedores;
- comunicar-se;
Atividades
- demonstrar responsabilidade;
- demonstrar flexibilidade;
- monitorar preços de mercado;
- revelar eficiência;
- identificar novos produtos;
- acompanhar embarque e desembarque dos materiais;
- demonstrar habilidade para negociar;
- verificar linhas de financiamento;
- elaborar relatórios;
- acompanhar os indicadores de eficiência do departamento;
- adequar prazos de entrega às necessidades do cliente interno;
- demonstrar objetividade;
- pesquisar informações cadastrais de fornecedores;
- demonstrar capacidade de convencimento;
- contratar serviços de terceiros;
- demonstrar capacidade de inovação;
- cotar preços para compras especiais;
- celebrar contratos;
- comunicar-se com fornecedores;
- demonstrar sensatez;
- reportar-se a diretores;
- priorizar compras de emergência;
- demonstrar liderança;
- demonstrar clareza na comunicação oral e escrita;
- fixar prazos e quantidades mínimas para compras;
- identificar novos fornecedores em feiras e congressos;
- supervisionar trabalho do despachante;
- solicitar contratação de seguro e câmbio;
- subsidiar com informações o desenvolvimento de novos produtos da empresa;
- negociar garantia de funcionamento e assistência técnica;
- analisar custos incidentes na compra;
- desenvolver capacidade de observação;
- manter-se atualizado;
- relacionar-se com os departamentos da empresa;
- negociar formas de pagamento com fornecedores;
- controlar contratos;
- visitar fornecedores;
- expressar-se em outros idiomas;
- redigir comunicados e normas;
- realizar parcerias com fornecedores;
- demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
- acionar companhia de seguros em caso de sinistro;
- controlar orçamento de compras por centros de custos;
- estabelecer critérios de atualização do cadastro de fornecedores;
- identificar novos fornecedores;
- definir meio de transporte e rota;
- demonstrar criatividade;
- negociar preços com fornecedores;
- definir forma de pagamento;
- identificar novos fornecedores em revistas, internet e guias;
- analisar cotações;
- analisar necessidades de compras do cliente interno;
- comunicar-se via correio eletrônico (e-mail);
- dominar o sistema produtivo da empresa;
- comunicar-se via telefone, fax e celular;
- levantar informações financeiras dos fornecedores;
- qualificar novos fornecedores;
- liderar reuniões;
- contratar despachante;
- avaliar processo produtivo do fornecedor;
- determinar condições de embarque dos materiais;
- verificar alternativas de aquisições de materiais no mercado externo;
- controlar alteração de preços;
- avaliar desempenho do fornecedor;
- demonstrar raciocínio lógico;
- participar de reuniões;
- equalizar preços ofertados;
- calcular preço final da importação;
- desqualificar fornecedor;
- aprovar pedidos de compras;
Setores que mais contratam Gerente de materiais no mercado de trabalho
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios
- Supermercados
- Restaurantes e similares
- Construção de edifícios
- Minimercados, mercearias e armazéns
- Comércio varejista de materiais de construção em geral
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Holdings de instituições não-financeiras
- Atividades de atendimento hospitalar
- Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
- Serviços de engenharia
- Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
- Comércio a varejo de peças e acessórios novos para veículos automotores
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Comércio atacadista de produtos alimentícios em geral
- Comércio atacadista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios
- Confecção de peças do vestuário
- Comércio atacadista de medicamentos e drogas de uso humano
