Salário para o cargo de Encarregado de mecerização
CBO 7601-05 > Supervisores da indústria têxtil

Encarregado de mecerização - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Administram a produção têxtil, distribuindo, coordenando e orientando os trabalhadores no beneficiamento e preparação do algodão e de fibras de fiação e tecelagem de fios artificiais, de lã, de fabricação de tecidos elásticos e artigos de malhas. Coordenam ações para garantir a qualidade do processo produtivo, assegurar a manutenção dos equipamentos e a higiene e segurança no trabalho. Administram materiais e participam da administração de custos. Adotam estratégias que possibilitam otimizar os processos de trabalho tais como busca de informações, utilização de ferramentas de gestão, introdução de melhorias no método de trabalho, entre outras.

Quanto ganha um Encarregado de mecerização

Um Encarregado de mecerização trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.135,43 e R$ 5.497,37, com a média salarial de R$ 2.296,78 e o salário mediana em R$ 1.885,09 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado de mecerização
Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.296,78 27.561,36 574,20 10,52
1º Quartil 1.135,43 13.625,14 283,86 5,20
Salário Mediana 1.885,09 22.621,08 471,27 8,64
3º Quartil 4.192,53 50.310,37 1.048,13 19,21
Teto Salarial 5.497,37 65.968,47 1.374,34 25,19


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
      • Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
        • Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Três Pontas - MG 1.111 - 1.396 1.123,10 1.111,46 1.111,46 1.152,54 1.395,99
São Paulo - SP 1.626 - 6.140 2.963,64 1.626,10 2.349,00 5.069,28 6.140,07
Indaial - SC 1.266 - 2.866 1.556,69 1.265,52 1.305,69 2.365,97 2.865,73
Blumenau - SC 2.177 - 7.023 3.573,65 2.177,30 3.219,70 5.798,02 7.022,74
Lontras - SC 1.234 - 2.367 1.539,81 1.234,07 1.400,00 1.954,08 2.366,84
Fortaleza - CE 1.053 - 1.408 1.093,97 1.053,20 1.100,00 1.162,67 1.408,26
Gaspar - SC 1.639 - 4.191 2.516,48 1.638,69 2.572,50 3.460,12 4.191,00
Brusque - SC 1.855 - 5.380 3.054,82 1.854,50 2.985,00 4.441,60 5.379,80
Jaraguá do Sul - SC 1.828 - 5.172 2.981,42 1.828,09 2.811,60 4.269,64 5.171,51
Camaçari - BA 3.000 - 3.993 3.074,11 3.000,00 3.000,00 3.296,43 3.992,73
Xaxim - SC 1.748 - 2.978 2.139,02 1.747,87 2.181,69 2.458,63 2.977,96
Jaboatão dos Guararapes - PE 1.045 - 1.624 1.125,77 1.045,00 1.056,00 1.340,59 1.623,77
Americana - SP 1.702 - 5.106 2.906,04 1.701,97 2.928,65 4.215,22 5.105,60
Santa Barbara D Oeste - SP 1.983 - 5.416 3.308,19 1.982,50 3.544,10 4.471,70 5.416,26
Criciúma - SC 1.469 - 4.556 2.262,62 1.469,29 1.977,90 3.761,79 4.556,39
Nova Odessa - SP 1.308 - 4.630 2.372,83 1.307,75 1.955,63 3.822,70 4.630,17
Juiz de Fora - MG 1.247 - 3.434 1.951,82 1.246,89 2.000,00 2.835,23 3.434,12
Montes Claros - MG 1.807 - 6.662 3.586,90 1.806,85 3.750,00 5.500,00 6.661,77
Treze de Maio - SC 1.275 - 1.623 1.304,45 1.275,00 1.275,00 1.339,64 1.622,61
Joinville - SC 1.578 - 5.939 3.087,64 1.578,50 2.931,60 4.903,23 5.938,94


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Santa Catarina 1.293 - 4.825 2.362,24 1.293,02 2.012,20 3.983,22 4.824,60
São Paulo 1.419 - 6.820 3.007,62 1.418,84 2.500,00 5.630,27 6.819,55
Minas Gerais 1.089 - 3.458 1.590,48 1.089,06 1.138,00 2.855,05 3.458,12
Ceará 1.045 - 2.234 1.259,17 1.045,00 1.100,00 1.844,23 2.233,79
Paraná 1.562 - 3.768 2.312,83 1.562,43 2.205,33 3.110,53 3.767,57
Rio Grande do Sul 1.332 - 7.250 3.019,79 1.331,88 2.380,40 5.985,73 7.250,09
Bahia 2.274 - 3.995 2.893,14 2.274,42 3.000,00 3.298,12 3.994,79
Pernambuco 1.045 - 2.477 1.314,20 1.045,00 1.100,00 2.045,23 2.477,24
Rio de Janeiro 1.154 - 2.727 1.745,98 1.154,24 1.768,80 2.251,16 2.726,67
Rio Grande do Norte 1.059 - 6.328 2.294,39 1.058,75 1.324,93 5.224,06 6.327,53
Espírito Santo 1.090 - 3.005 1.803,00 1.090,49 1.800,15 2.481,12 3.005,21
Goiás 1.045 - 9.326 2.443,50 1.045,00 1.390,50 7.700,00 9.326,47
Mato Grosso 1.188 - 2.437 1.368,54 1.187,88 1.187,88 2.012,03 2.437,03


Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Encarregado de mecerização

Supervisores da indústria têxtil devem:

  • zelar pela segurança;
  • administrar materiais;
  • demonstrar competências pessoais;
  • administrar os recursos humanos do processo produtivo;
  • otimizar processos;
  • assegurar a manutenção dos equipamentos;
  • administrar a produção;
  • participar da administração dos custos;
  • garantir a qualidade do processo produtivo;

    • Atividades

    • elaborar relatórios;
    • avaliar a satisfação do cliente interno;
    • eliminar as condições inseguras;
    • avaliar resultados de pesquisa de satisfação de clientes externos;
    • disponibilizar máquinas para manutenção;
    • identificar condições inseguras;
    • emitir pareceres técnicos;
    • trabalhar em equipe;
    • participar de auditoria do processo;
    • regular máquinas e equipamentos;
    • assegurar o cumprimento das normas de segurança;
    • controlar a assiduidade;
    • disponibilizar materiais;
    • administrar conflitos;
    • gerar motivação;
    • buscar informações;
    • manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;
    • desenvolver procedimentos de manutenção;
    • prever necessidades de materiais;
    • programar férias;
    • participar da elaboração de custos;
    • exercer liderança;
    • participar no desenvolvimento de produtos;
    • manter-se atualizado;
    • definir tarefas;
    • praticar gestão participativa;
    • controlar a qualidade da produção;
    • definir pontos e itens de controle no processo produtivo;
    • organizar o fluxo de produção;
    • saber ouvir;
    • solicitar pessoal;
    • dimensionar pessoal;
    • acompanhar treinamentos;
    • disponibilizar pessoal;
    • planejar a manutenção;
    • tomar decisões;
    • controlar orçamento;
    • realizar inventário físico;
    • tomar decisões quanto a produtos não-conformes;
    • solicitar materiais;
    • levantar necessidades de treinamento;
    • assegurar a capacidade de produção por produto;
    • controlar o volume da produção;
    • selecionar pessoal;
    • delegar tarefas;
    • analisar dados relacionados com a produção;
    • supervisionar a organização do ambiente;
    • controlar emoções;
    • manter as condições do ambiente de trabalho;
    • alocar pessoal;
    • testar equipamentos, acessórios e insumos;
    • desenvolver treinamento operacional;
    • coordenar reuniões;
    • melhorar método de trabalho;
    • acompanhar a inspeção de produtos;
    • avaliar o desempenho;
    • passar uma imagem positiva;
    • controlar estoque;
    • definir receitas e misturas;
    • elaborar orçamentos;
    • demonstrar empatia;
    • supervisionar a manutenção;
    • definir perfil;
    • controlar fluxo de materiais;
    • reduzir custos;
    • definir padrões;
    • participar da elaboração de procedimentos;
    • avaliar custo do produto;
    • controlar a qualidade da matéria prima;
    • interpretar dados relacionados com a produção;
    • distribuir tarefas;
    • implementar ações corretivas e preventivas;
    • controlar resíduos e desperdícios;
    • aplicar técnicas de conscientização;
    • participar da organização do leiaute;
    • desenvolver criatividade;
    • participar da definição de itens de controle de manutenção;
    • utilizar ferramentas de gestão;
    • participar dos eventos de segurança;
    • comunicar-se de forma clara e objetiva;
    • sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;
    • solicitar peças de reposição;


    Setores que mais contratam Encarregado de mecerização no mercado de trabalho

    • Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
    • Estamparia e texturização em fios, tecidos, artefatos têxteis e peças do vestuário
    • Outros serviços de acabamento em fios, tecidos, artefatos têxteis e peças do vestuário
    • Facção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas
    • Alvejamento, tingimento e torção em fios, tecidos, artefatos têxteis e peças do vestuário
    • Fabricação de outros produtos têxteis não especificados anteriormente
    • Fabricação de artefatos têxteis para uso doméstico
    • Confecção de roupas íntimas
    • Fabricação de tecidos de malha
    • Outras obras de instalações em construções




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Gerente de pensionato
    Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação

    Gerente de pensionato