Quanto Ganha um Supervisor de embalagem (produção farmacêutica)

Quanto ganha um Supervisor de embalagem (produção farmacêutica)

Um Supervisor de embalagem (produção farmacêutica) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.004,06 e R$ 13.627,54, com a média salarial de R$ 5.900,76 e o salário mediana em R$ 4.615,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Supervisor de embalagem (produção farmacêutica)
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	5.900,76	70.809,11	1.475,19	27,84
1º Quartil	3.004,06	36.048,71	751,01	14,17
Salário Mediana	4.615,00	55.380,00	1.153,75	21,77
3º Quartil	10.392,94	124.715,29	2.598,24	49,04
Teto Salarial	13.627,54	163.530,42	3.406,88	64,30

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores em indústrias de processos contínuos e outras indústrias
- - Supervisores de produção, em indústrias químicas, petroquímicas
- - - Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	2.209 - 16.985	6.785,11	2.208,56	5.200,00	14.023,27	16.985,40
Pouso Alegre - MG	2.333 - 13.650	5.848,30	2.333,36	5.150,00	11.269,64	13.650,12
Rio de Janeiro - RJ	3.396 - 13.665	6.491,09	3.395,90	5.734,50	11.281,63	13.664,64
Montes Claros - MG	3.981 - 18.112	8.315,26	3.981,45	7.462,00	14.953,39	18.111,99
Anápolis - GO	2.582 - 16.528	7.998,44	2.582,31	9.000,00	13.646,00	16.528,44
Ribeirão Preto - SP	3.095 - 7.626	4.234,56	3.095,00	3.576,00	6.296,00	7.625,90
Cotia - SP	3.481 - 14.040	6.155,11	3.481,00	4.000,00	11.591,50	14.039,97
Itapevi - SP	6.328 - 13.973	8.479,95	6.327,50	7.810,00	11.536,00	13.972,75
Toledo - PR	3.744 - 12.121	6.640,06	3.744,00	6.676,00	10.007,25	12.121,08
Aparecida de Goiânia - GO	2.146 - 9.369	3.836,67	2.145,67	3.000,00	7.735,00	9.368,86
Porto Alegre - RS	3.260 - 15.048	7.335,41	3.260,00	6.500,00	12.423,67	15.047,92
Bragança Paulista - SP	4.090 - 14.205	7.488,46	4.089,67	6.808,00	11.727,67	14.204,90
Goiânia - GO	2.142 - 15.685	6.593,46	2.142,00	7.939,00	12.949,33	15.684,62
Leme - SP	1.907 - 2.392	1.922,62	1.907,00	1.907,00	1.974,67	2.391,78
Jandira - SP	2.948 - 15.599	6.491,42	2.948,33	4.609,00	12.879,00	15.599,43
Taboão da Serra - SP	4.762 - 10.887	7.057,00	4.761,50	7.161,00	8.988,50	10.887,14
Guarulhos - SP	2.760 - 18.334	9.914,18	2.760,00	10.691,00	15.136,50	18.333,78
Jaguariúna - SP	9.706 - 19.907	12.579,01	9.706,04	11.901,00	16.435,50	19.907,17
Valinhos - SP	3.999 - 22.105	8.608,90	3.999,00	7.400,50	18.250,00	22.104,95
Belo Horizonte - MG	2.126 - 8.418	3.935,50	2.125,50	2.556,00	6.950,00	8.418,05

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.410 - 15.583	6.686,86	2.409,53	5.300,00	12.865,23	15.582,75
Minas Gerais	2.192 - 12.576	5.542,64	2.191,97	5.000,00	10.383,12	12.576,35
Rio de Janeiro	2.541 - 12.159	5.602,75	2.540,88	5.109,00	10.038,88	12.159,39
Goiás	2.300 - 15.219	6.362,12	2.299,93	4.374,00	12.565,31	15.219,48
Paraná	2.327 - 10.241	4.888,34	2.326,86	4.557,00	8.454,86	10.240,78
Santa Catarina	1.922 - 7.539	3.748,38	1.921,67	3.500,00	6.224,06	7.538,76
Rio Grande do Sul	1.998 - 11.612	5.243,19	1.998,44	5.000,00	9.586,67	11.611,66
Bahia	2.078 - 10.148	4.792,67	2.078,20	4.439,00	8.378,00	10.147,68
Espírito Santo	1.850 - 4.918	2.883,61	1.849,76	2.479,00	4.060,00	4.917,59
Ceará	2.033 - 8.670	4.603,75	2.032,63	4.500,00	7.158,00	8.669,98
Mato Grosso	2.250 - 5.379	3.861,50	2.250,00	4.327,00	4.441,00	5.379,07
Amazonas	4.590 - 14.617	9.977,00	4.590,00	12.068,00	12.068,00	14.617,12

Principais locais de trabalho

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos trabalham em empresas do ramo de fabricação de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins. São assalariados, com carteira assinada. Coordenam equipes de trabalho e setores de produção, atuando sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, podendo estar sujeitos à ação de materiais tóxicos.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Para o exercício do trabalho requer-se preferencialmente pessoal com curso superior de tecnólogo, em áreas correlatas. O desempenho pleno das atividades profissionais ocorre após três a quatro anos de experiência. Devem ser classificados nessa epígrafe os supervisores que chefiam diretamente apenas uma equipe de trabalhadores de chão-de-fábrica.

Funções e atividades do Supervisor de embalagem (produção farmacêutica)

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos devem:

otimizar processos produtivos dos setores farmacêuticos, cosméticos e afins;

zelar pela segurança, higiene e meio ambiente;

planejar atividades de supervisão;

comunicar-se;

demonstrar competências pessoais;

supervisionar processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins;

assegurar o cumprimento das normas de boas práticas de fabricação (bpf);

supervisionar equipe de trabalho;

treinar equipes;

Atividades

participar da investigação de acidentes;

avaliar eficácia do treinamento;

incentivar equipe de trabalho;

elaborar programação de produção;

preparar treinamentos;

elaborar procedimentos;

revisar documentos técnicos;

demonstrar senso de organização;

atribuir tarefas;

elaborar o orçamento anual da área;

monitorar o processo de descarte de resíduos;

estabelecer cronograma;

incentivar a participação nos programas de qualidade de vida;

assegurar o cumprimento da programação;

acompanhar manutenção;

detectar oportunidade de melhoria;

participar da análise de riscos do trabalho;

participar de auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;

conferir documentação técnica de processo;

participar do processo de validação;

identificar problemas operacionais dos equipamentos;

autorizar o encerramento do lote;

implementar melhoria no processo;

identificar necessidades de capacitação profissional;

demonstrar receptividade;

demonstrar flexibilidade;

demonstrar dinamismo;

promover superação de metas estabelecidas;

identificar necessidades de recursos materiais;

promover palestras de conscientização;

programar férias e folgas da equipe de colaboradores;

ministrar treinamentos;

verificar o cumprimento dos controles e registros de boas práticas de fabricação;

operar equipamentos, quando necessário;

garantir a utilização correta dos equipamentos de proteção individual;

trabalhar em equipe;

controlar assiduidade dos funcionários;

participar de reuniões;

acompanhar o processo produtivo;

interagir com setores de apoio;

assegurar o cumprimento das normas de segurança, higiene e meio ambiente;

detectar desvios do processo;

promover o marketing da empresa;

orientar para o trabalho diário;

participar da qualificação de fornecedores;

participar da identificação de causas da rotatividade de mão- de-obra no setor;

garantir produtividade com qualidade;

coordenar correções de desvios do processo;

demonstrar iniciativa;

buscar autodesenvolvimento;

dimensionar capacidade de produção;

participar de auditorias internas de boas práticas de fabricação;

comunicar-se em outro idioma;

avaliar desempenho da equipe;

promover treinamentos do procedimentos técnicos de boas práticas de fabricação;

monitorar resultados analíticos;

estabelecer metas;

implementar plano de ação para cumprimento de projetos;

investigar desvios de processos;

controlar despesas;

agir com criatividade;

liderar equipes;

realizar auditorias internas de boas práticas de fabricação;

promover ações, preservando a saúde ocupacional;

prestar assessorias para superiores;

participar do processo de seleção;

reconhecer valores de profissionais de sua equipe;

controlar parâmetros do processo;

desenvolver novos fornecedores;

demonstrar perspicácia;

coordenar reuniões;

supervisionar a elaboração de procedimentos;

administrar recursos materiais;

sensibilizar equipe de colaboradores para preservação de equipamentos e instalações;

agir com imparcialidade;

relacionar-se com pessoas;

identificar necessidades de mão-de-obra;

propor treinamentos;

repassar informações, oralmente e por escrito, com clareza e objetividade;

assumir responsabilidades e compromissos;

autocontrolar-se;

incentivar o retorno de informação;

utilizar ferramentas de informática;

controlar periodicidade do treinamento;

realizar auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;

Setores que mais contratam Supervisor de embalagem (produção farmacêutica) no mercado de trabalho

Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano
Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas
Fabricação de medicamentos para uso veterinário
Fabricação de materiais para medicina e odontologia
Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
Fabricação de produtos farmoquímicos
Outras atividades de atenção à saúde humana
Fabricação de outros produtos alimentícios não especificados anteriormente
Produção de semi-acabados de aço

Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

Supervisor de embalagem (produção farmacêutica) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo