Salário para o cargo de Especialista em desenvolvimento de cigarros
CBO 1426-10 > Gerentes de pesquisa e desenvolvimento

Especialista em desenvolvimento de cigarros - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Responsabilizam-se por prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços e promover a transferência dos mesmos para o setor produtivo. Participam das decisões da diretoria de pesquisa e desenvolvimento e operacionalizam-nas, desenvolvem novos produtos/ otimizam o desempenho da área de pesquisa e desenvolvimento, disseminam resultados e atividades, captam recursos e monitoram a proteção da propriedade intelectual da instituição.

Quanto ganha um Especialista em desenvolvimento de cigarros

Um Especialista em desenvolvimento de cigarros trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 6.289,55 e R$ 17.302,61, com a média salarial de R$ 8.473,74 e o salário mediana em R$ 7.204,85 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Especialista em desenvolvimento de cigarros

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 8.473,74 101.684,88 2.118,44 39,41
1º Quartil 6.289,55 75.474,60 1.572,39 29,25
Salário Mediana 7.204,85 86.458,20 1.801,21 33,51
3º Quartil 13.195,71 158.348,52 3.298,93 61,38
Teto Salarial 17.302,61 207.631,33 4.325,65 80,48


Categorias profissionais do cargo

  • Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
    • Gerentes
      • Gerentes de Áreas de apoio
        • Gerentes de pesquisa e desenvolvimento

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário


Principais locais de trabalho

Gerentes de pesquisa e desenvolvimento o trabalho é exercido em instituições de pesquisa pública e em departamentos de pesquisa e desenvolvimento (p&d) de empresas privadas que se ocupam, fundamentalmente, do desenvolvimento de produtos, processos e serviços tecnológicos. O trabalho é exercido com equipe de um departamento ou área de pesquisa e/ou no gerenciamento de projetos interdepartamentais.


O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de pesquisa e desenvolvimento

Estas ocupações são exercidas por pessoas com formação universitária, geralmente pós-graduadas, com no mínimo cinco anos de exercício profissional na área de pesquisa.


Funções e atividades do Especialista em desenvolvimento de cigarros

Gerentes de pesquisa e desenvolvimento devem:

  • prover soluções tecnológicas para produtos, processos e serviços;
  • otimizar desempenho da Área de p&d;
  • implementar decisões de p&d;
  • desenvolver produtos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • promover a transferência de soluções tecnológicas para o setor produtivo;
  • proteger propriedade intelectual da instituição;
  • captar recursos para p&d;
  • disseminar resultados e atividades;
  • gerenciar recursos de p&d;
  • validar novas tecnologias, novos produtos e serviços;

  • Atividades

    • monitorar planejamento;
    • articular convênios e cooperação com universidades, institutos de pesquisa e órgãos governamentais;
    • promover eventos técnicos;
    • vender serviços;
    • examinar documentos;
    • formalizar contratos;
    • participar da elaboração da política da qualidade;
    • elaborar propostas de projetos de pesquisa;
    • participar da definição de cargos e funções;
    • coordenar testes das plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos;
    • identificar indicadores de desempenho;
    • direcionar aprimoramento profissional da equipe;
    • participar da implementação das normas de qualidade;
    • integrar diferentes áreas de atuação da empresa;
    • analisar artigos para publicação;
    • implementar ações de melhoria;
    • identificar órgãos de fomento;
    • buscar parcerias;
    • revisar publicações técnicas;
    • prestar consultoria técnica para produção em escala industrial;
    • demonstrar capacidade de análise;
    • acompanhar caducidade da proteção da propriedade intelectual de terceiros;
    • prospectar tecnologia;
    • demonstrar capacidade de trabalho interdisciplinar;
    • promover treinamento de equipes de produção da nova tecnologia;
    • compatibilizar serviços;
    • definir especificações de equipamentos;
    • validar primeira produção em escala industrial;
    • coordenar projetos;
    • participar do processo de seleção de pessoal;
    • compatibilizar recursos econômicos;
    • negociar com a equipe de p&d condições e prioridades de projetos;
    • acompanhar elaboração de pedidos de proteção a propriedade intelectual;
    • formar parcerias;
    • assessorar diretoria na área de p&d;
    • identificar linhas de financiamento;
    • verificar conformidades técnicas e legais;
    • demonstrar persistência;
    • identificar potenciais receptores da nova tecnologia;
    • demonstrar senso de oportunidade;
    • realizar análises sensoriais;
    • publicar artigos;
    • coordenar montagem de plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos;
    • rastrear resultados;
    • compatibilizar recursos materiais;
    • identificar necessidade de ajuste de especificações;
    • demonstrar habilidade e memória sensorial (olfativa, paladar);
    • definir perfis profissionais;
    • pesquisar necessidades do cliente;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • aprovar documentação técnica;
    • avaliar novas tecnologias;
    • definir especificações de produtos;
    • capacitar profissionais da equipe;
    • demonstrar capacidade de reconhecimento de aptidões;
    • demonstrar perspicácia;
    • participar de congressos, feiras e visitas técnicas;
    • monitorar depósito de novos pedidos de terceiros para proteção a propriedade intelectual da instituição;
    • coordenar elaboração dos projetos de plantas-piloto, protótipos e novos serviços e processos;
    • fornecer cláusulas de sigilo;
    • identificar potenciais detentores de tecnologia de interesse para a instituição;
    • definir ações de melhoria;
    • demonstrar poder de síntese;
    • definir características dos produtos;
    • demonstrar capacidade de desenvolver equipes;
    • coordenar equipes de pesquisa;
    • fazer contratos de cooperação com a iniciativa privada;
    • demonstrar criatividade;
    • licenciar tecnologias desenvolvidas;
    • delinear solicitações de pesquisa e serviços tecnológicos;
    • divulgar atividades e resultados nos meios de comunicação;
    • definir melados e essências;
    • compatibilizar recursos humanos;
    • liderar equipes;
    • prestar assessoria ´ad hoc´;
    • comprovar eficiência da tecnologia;
    • monitorar indicadores de desempenho;
    • implementar sistema da qualidade na área de p&d;
    • comprovar reprodutibilidade da tecnologia;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • avaliar desempenho da área de p&d;
    • contestar concessão de pedidos de terceiros conflitantes com os interesses da instituição;
    • elaborar planejamento;
    • gerenciar orçamento;
    • selecionar outros materiais (filtros, papel, papel ponteira);
    • monitorar qualidade dos produtos;
    • corrigir planejamento;
    • adaptar tecnologias à realidade nacional;
    • negociar propostas de projetos de pesquisa;
    • demonstrar capacidade de adaptação;
    • elaborar relatórios;
    • elaborar procedimentos operacionais;
    • pesquisar mercado;
    • aprovar emissão de laudos técnicos;
    • definir parâmetros físicos;
    • comprovar eficácia de novos produtos;
    • fornecer subsídios para exame técnico de proteção à propriedade intelectual;
    • promover condições de segurança e saúde no ambiente de trabalho;
    • negociar com a diretoria condições e prioridades de projetos;
    • "definir ""blend""";
    • realizar análises físicas e químicas;
    • acreditar tecnologias de terceiros;
    • comissionar produtos, processos e serviços;
    • comprovar eficiência de novos processos produtivos;
    • acompanhar produção de lote piloto;


    Setores que mais contratam Especialista em desenvolvimento de cigarros no mercado de trabalho

    • Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis
    • Fabricação de máquinas, equipamentos e aparelhos para transporte e elevação de cargas, peças e acessórios
    • Serviços de quimioterapia
    • Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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