Salário para o cargo de Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)
CBO 8103-05 > Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam atividades de supervisão, supervisionam e otimizam processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins, supervisionam e treinam equipes de trabalho, assegurando o cumprimento de normas e zelando pela segurança, saúde e meio ambiente.

Quanto ganha um Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Um Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.839,48 e R$ 12.540,78, com a média salarial de R$ 4.872,52 e o salário mediana em R$ 3.689,05 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.872,52 58.470,24 1.218,13 23,47
1º Quartil 1.839,48 22.073,78 459,87 8,86
Salário Mediana 3.689,05 44.268,60 922,26 17,77
3º Quartil 9.564,13 114.769,57 2.391,03 46,06
Teto Salarial 12.540,78 150.489,30 3.135,19 60,40


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores em indústrias de processos contínuos e outras indústrias
      • Supervisores de produção, em indústrias químicas, petroquímicas
        • Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.092 - 11.320 4.614,99 2.091,84 3.150,00 9.346,21 11.320,41
Taboão da Serra - SP 2.917 - 11.570 5.582,86 2.917,22 4.989,00 9.551,89 11.569,53
Pouso Alegre - MG 2.100 - 9.675 4.375,14 2.100,38 3.536,00 7.987,63 9.674,85
Anápolis - GO 2.163 - 16.511 6.697,19 2.162,67 5.707,25 13.631,63 16.511,03
Hortolândia - SP 8.536 - 12.269 9.081,29 8.535,85 8.788,08 10.129,03 12.268,59
Rio de Janeiro - RJ 2.421 - 9.496 4.678,28 2.421,34 4.114,19 7.840,36 9.496,48
Porto Alegre - RS 1.906 - 12.486 5.717,03 1.906,47 5.007,36 10.308,20 12.485,60
Toledo - PR 4.783 - 13.011 7.075,56 4.782,50 6.500,00 10.742,15 13.011,21
Belo Horizonte - MG 1.498 - 6.245 3.437,86 1.497,62 4.000,00 5.155,70 6.244,74
Montes Claros - MG 2.138 - 14.941 7.125,45 2.138,23 6.651,91 12.335,12 14.940,67
Barretos - SP 2.480 - 6.062 3.225,47 2.479,80 2.892,68 5.005,06 6.062,28
São José dos Pinhais - PR 1.612 - 5.939 2.383,20 1.612,21 1.645,97 4.903,50 5.939,27
Ribeirão Preto - SP 2.723 - 7.482 3.912,41 2.723,47 3.306,13 6.177,00 7.481,77
Itapevi - SP 7.069 - 12.972 8.038,17 7.069,00 7.069,00 10.709,67 12.971,87
Curitiba - PR 2.389 - 3.754 2.644,20 2.388,50 2.477,75 3.099,00 3.753,60
Jandira - SP 2.213 - 16.480 6.614,40 2.212,50 5.059,00 13.606,00 16.480,00
Jundiaí - SP 2.500 - 12.718 4.777,78 2.500,00 3.500,00 10.500,00 12.717,92
Ourinhos - SP 2.008 - 3.365 2.373,95 2.007,55 2.285,72 2.778,57 3.365,49
Colombo - PR 1.577 - 1.938 1.594,13 1.576,50 1.600,00 1.600,00 1.937,97
Cuiabá - MT 1.441 - 4.845 2.851,16 1.440,52 2.405,16 4.000,00 4.844,92


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.205 - 12.209 5.401,50 2.204,77 4.118,00 10.079,58 12.208,69
Minas Gerais 1.797 - 9.306 4.174,77 1.796,86 3.536,00 7.683,06 9.305,96
Paraná 1.606 - 11.289 4.473,37 1.605,74 3.000,00 9.320,23 11.288,94
Goiás 1.893 - 14.016 5.656,15 1.892,69 4.853,31 11.571,64 14.015,92
Rio de Janeiro 1.908 - 8.874 4.150,83 1.907,64 3.400,00 7.326,59 8.874,19
Rio Grande do Sul 1.697 - 11.460 4.827,91 1.696,96 3.700,00 9.461,42 11.459,96
Santa Catarina 1.481 - 5.577 2.614,81 1.481,07 1.636,48 4.604,00 5.576,50
Ceará 1.045 - 6.293 3.181,61 1.045,00 3.157,82 5.195,67 6.293,15
Bahia 1.473 - 6.388 3.765,14 1.473,33 4.332,63 5.273,66 6.387,62
Pernambuco 3.383 - 15.746 7.570,81 3.382,73 6.016,14 13.000,00 15.745,99
Amazonas 8.026 - 12.133 8.729,85 8.026,21 8.490,74 10.017,00 12.132,89
Espírito Santo 1.273 - 9.974 3.403,36 1.272,82 2.372,92 8.235,00 9.974,48
Mato Grosso 1.441 - 4.845 2.851,16 1.440,52 2.405,16 4.000,00 4.844,92
Distrito Federal 1.107 - 11.426 5.201,68 1.107,08 3.074,00 9.433,00 11.425,53
Pará 1.045 - 2.422 1.434,67 1.045,00 1.259,00 2.000,00 2.422,46
Mato Grosso do Sul 1.314 - 8.479 3.760,61 1.314,00 3.689,05 7.000,00 8.478,61


Principais locais de trabalho

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos trabalham em empresas do ramo de fabricação de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins. São assalariados, com carteira assinada. Coordenam equipes de trabalho e setores de produção, atuando sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, podendo estar sujeitos à ação de materiais tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Para o exercício do trabalho requer-se preferencialmente pessoal com curso superior de tecnólogo, em áreas correlatas. O desempenho pleno das atividades profissionais ocorre após três a quatro anos de experiência. Devem ser classificados nessa epígrafe os supervisores que chefiam diretamente apenas uma equipe de trabalhadores de chão-de-fábrica.


Funções e atividades do Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos devem:

  • comunicar-se;
  • planejar atividades de supervisão;
  • treinar equipes;
  • supervisionar equipe de trabalho;
  • otimizar processos produtivos dos setores farmacêuticos, cosméticos e afins;
  • assegurar o cumprimento das normas de boas práticas de fabricação (bpf);
  • supervisionar processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins;
  • demonstrar competências pessoais;
  • zelar pela segurança, higiene e meio ambiente;

  • Atividades

    • assegurar o cumprimento da programação;
    • trabalhar em equipe;
    • participar de auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;
    • promover superação de metas estabelecidas;
    • promover o marketing da empresa;
    • autorizar o encerramento do lote;
    • controlar assiduidade dos funcionários;
    • coordenar reuniões;
    • agir com imparcialidade;
    • supervisionar a elaboração de procedimentos;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • participar da qualificação de fornecedores;
    • participar do processo de validação;
    • conferir documentação técnica de processo;
    • assumir responsabilidades e compromissos;
    • preparar treinamentos;
    • estabelecer cronograma;
    • identificar necessidades de capacitação profissional;
    • monitorar o processo de descarte de resíduos;
    • repassar informações, oralmente e por escrito, com clareza e objetividade;
    • verificar o cumprimento dos controles e registros de boas práticas de fabricação;
    • participar do processo de seleção;
    • controlar parâmetros do processo;
    • revisar documentos técnicos;
    • demonstrar senso de organização;
    • demonstrar perspicácia;
    • comunicar-se em outro idioma;
    • elaborar o orçamento anual da área;
    • promover treinamentos do procedimentos técnicos de boas práticas de fabricação;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • incentivar equipe de trabalho;
    • orientar para o trabalho diário;
    • buscar autodesenvolvimento;
    • autocontrolar-se;
    • prestar assessorias para superiores;
    • demonstrar flexibilidade;
    • elaborar programação de produção;
    • operar equipamentos, quando necessário;
    • garantir produtividade com qualidade;
    • desenvolver novos fornecedores;
    • participar de auditorias internas de boas práticas de fabricação;
    • controlar periodicidade do treinamento;
    • propor treinamentos;
    • promover ações, preservando a saúde ocupacional;
    • programar férias e folgas da equipe de colaboradores;
    • avaliar eficácia do treinamento;
    • sensibilizar equipe de colaboradores para preservação de equipamentos e instalações;
    • monitorar resultados analíticos;
    • demonstrar receptividade;
    • liderar equipes;
    • participar da análise de riscos do trabalho;
    • dimensionar capacidade de produção;
    • incentivar a participação nos programas de qualidade de vida;
    • assegurar o cumprimento das normas de segurança, higiene e meio ambiente;
    • promover palestras de conscientização;
    • estabelecer metas;
    • implementar melhoria no processo;
    • utilizar ferramentas de informática;
    • elaborar procedimentos;
    • participar de reuniões;
    • identificar necessidades de mão-de-obra;
    • realizar auditorias internas de boas práticas de fabricação;
    • garantir a utilização correta dos equipamentos de proteção individual;
    • detectar desvios do processo;
    • interagir com setores de apoio;
    • demonstrar dinamismo;
    • identificar necessidades de recursos materiais;
    • investigar desvios de processos;
    • realizar auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;
    • administrar recursos materiais;
    • identificar problemas operacionais dos equipamentos;
    • participar da investigação de acidentes;
    • ministrar treinamentos;
    • reconhecer valores de profissionais de sua equipe;
    • agir com criatividade;
    • controlar despesas;
    • demonstrar iniciativa;
    • implementar plano de ação para cumprimento de projetos;
    • participar da identificação de causas da rotatividade de mão- de-obra no setor;
    • detectar oportunidade de melhoria;
    • coordenar correções de desvios do processo;
    • relacionar-se com pessoas;
    • incentivar o retorno de informação;
    • acompanhar manutenção;
    • atribuir tarefas;


    Setores que mais contratam Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) no mercado de trabalho

    • Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano
    • Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal
    • Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas
    • Fabricação de medicamentos para uso veterinário
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
    • Fabricação de instrumentos não-eletrônicos e utensílios para uso médico, cirúrgico, odontológico e de laboratório
    • Fabricação de materiais para medicina e odontologia
    • Fabricação de outros produtos alimentícios não especificados anteriormente
    • Fabricação de embalagens de material plástico




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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