Quanto ganha um Técnico de resseguros
Um Técnico de resseguros trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 4.567,46 e R$ 20.860,36, com a média salarial de R$ 9.082,10 e o salário mediana em R$ 7.386,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
Média Salarial | 9.082,10 | 108.985,17 | 2.270,52 | 44,78 |
1º Quartil | 4.567,46 | 54.809,47 | 1.141,86 | 22,52 |
Salário Mediana | 7.386,00 | 88.632,00 | 1.846,50 | 36,41 |
3º Quartil | 15.909,00 | 190.908,00 | 3.977,25 | 78,43 |
Teto Salarial | 20.860,36 | 250.324,30 | 5.215,09 | 102,84 |
Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
- Técnicos das ciências administrativas
- Técnicos de seguros
Cargos relacionados:
- Subscritor assistente de seguros
- Assistente de analista de produtos
- Vistoriador de risco de auto
- Inspetor de risco
- Analista de sinistros
- Analista de seguros (técnico)
- Regulador de sinistros
- Assistente de contas de seguros
- Inspetor de produção de seguros
- Assistente comercial de seguros
- Inspetor de avarias
- Assistente técnico de seguros
Salários nas cidades que mais contratam
Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo - SP | 3.763 - 20.136 | 8.832,46 | 3.762,99 | 6.868,00 | 16.624,33 | 20.135,89 |
Rio de Janeiro - RJ | 4.492 - 23.521 | 11.122,70 | 4.491,50 | 10.000,00 | 19.419,10 | 23.521,00 |
Remuneração nos estados
Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo | 3.518 - 19.777 | 8.530,28 | 3.517,52 | 6.300,00 | 16.328,32 | 19.777,35 |
Rio de Janeiro | 4.492 - 23.521 | 11.122,70 | 4.491,50 | 10.000,00 | 19.419,10 | 23.521,00 |
Principais locais de trabalho
Técnicos de seguros trabalham em empresas de seguros e de previdência privada, empresas de economia mista e órgãos governamentais da área securitária. O trabalho é realizado em ambientes fechados, nos horários diurnos. São trabalhadores celetistas ou estatutários e se organizam em equipe, sob supervisão. Eventualmente, estão sujeitos a pressões no trabalho que podem ocasionar estresse.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos de seguros
O exercício desse cargo requer escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de duzentas a quatrocentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades, ocorre após três a quatro anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.
Funções e atividades do Técnico de resseguros
Técnicos de seguros devem:
Atividades
- calcular prêmios;
- requisitar laudos médicos e inspeções;
- negociar orçamentos;
- dar provas de credibilidade;
- avaliar dinâmica do sinistro, com nexo causal (causa e efeito);
- raciocinar de forma lógica;
- redigir condições contratuais para novos produtos;
- divulgar produtos;
- analisar relatórios de inspeção, laudos médicos e questionários;
- submeter propostas às normas de subscrição da companhia;
- expressar-se de forma oral e escrita;
- elaborar relatórios de inspeção e vistoria;
- auxiliar no treinamento e desenvolvimento de pessoal envolvido com o produto;
- fornecer cotação e condições do seguro;
- conciliar conta corrente com ressegurador e co-segurador;
- sugerir valor segurável;
- demonstrar capacidade de decisão;
- pesquisar mercado concorrente;
- agir com persuasão;
- implementar parcerias com corretores e outros canais de distribuição;
- preparar relatório técnico de sinistros;
- agir com paciência;
- verificar documentação do objeto de inspeção;
- fotografar objeto do seguro;
- demonstrar flexibilidade;
- encaminhar processos para ressarcimento e ou recuperação;
- agendar inspeção;
- captar novos negócios e clientes;
- transmitir informações sobre necessidades de clientes;
- liquidar sinistro (pagamento ao beneficiário ou ao segurado);
- calcular prêmios e recuperação de resseguros;
- conceituar o produto;
- consultar demais áreas da empresa;
- elaborar parecer técnico;
- obter informações sobre características físicas e morais do risco;
- obter aprovação interna do produto;
- informar dados para elaboração de nota técnica (custo de comercialização, sinistralidade);
- solicitar adiantamento de recuperação;
- avaliar danos e orçamentos;
- solicitar documentação;
- recomendar medidas de prevenção de perdas;
- recepcionar pedidos de cotação e ou propostas;
- enviar avisos de renovação de seguros;
- identificar exposição e agravação física e moral do risco;
- dar suporte técnico e comercial aos clientes;
- analisar condições propostas para o seguro;
- identificar novos nichos de mercado;
- testar equipamentos de segurança contra incêndio;
- propor sindicância;
- agir com empatia;
- encerrar processos;
- apurar índice de sinistralidade do segurado;
- verificar implementação das medidas sugeridas;
- demonstrar senso de observação;
- promover ajustes no produto;
- comparar produtos de concorrentes;
- preparar documentação e relação de riscos cedidos (mapa ou borderô);
- definir procedimentos de inspeção;
- assistir ao desenvolvimento do sistema de informática;
- levantar necessidades dos clientes;
- demonstrar capacidade de pesquisa;
- avisar ressegurador e cossegurados dos sinistros ocorridos;
- agir com objetividade;
- acompanhar implementação do produto;
- registrar sinistros;
- juntar documentação para licitações;
- monitorar resultados da carteira;
- enquadrar propostas às condições de resseguro e cosseguro da companhia;
- criar normas e procedimentos internos;
- incrementar produção junto aos canais de distribuição;
- preparar documentação e relação de sinistros pendentes e pagos;
- processar documentos (apólices, aditamentos, endossos, averbações);
- apurar rentabilidade do seguro;
- pesquisar legislação;
- analisar contrato;
Setores que mais contratam Técnico de resseguros no mercado de trabalho
- Resseguros
- Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde
- Seguros não-vida
- Locação de mão-de-obra temporária
- Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
- Seguros de vida
- Agenciamento de espaços para publicidade, exceto em veículos de comunicação
- Sociedades de capitalização
- Serviços de reboque de veículos
- Atividades de cobrança e informações cadastrais
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br