Salário para o cargo de Analista de seguros (técnico)
CBO 3517-05 > Técnicos de seguros

Analista de seguros (técnico) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Contatam corretores, segurados e equipe de trabalho, para comercializar seguros e para facilitar o relacionamento empresa- cliente, subscrevem e inspecionam riscos, operacionalizam cálculos de prêmios e outros procedimentos para cessão e recuperação de resseguros e co-seguros, executam regulação e liquidação de sinistros. Desenvolvem novas modalidades de seguros. Elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Analista de seguros (técnico)

Um Analista de seguros (técnico) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.840,63 e R$ 8.224,61, com a média salarial de R$ 3.532,64 e o salário mediana em R$ 2.700,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Analista de seguros (técnico)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.532,64 42.391,67 883,16 17,27
1º Quartil 1.840,63 22.087,55 460,16 9,00
Salário Mediana 2.700,00 32.400,00 675,00 13,20
3º Quartil 6.272,44 75.269,23 1.568,11 30,67
Teto Salarial 8.224,61 98.695,27 2.056,15 40,22


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
      • Técnicos das ciências administrativas
        • Técnicos de seguros

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.851 - 10.263 4.327,32 1.850,65 3.394,84 8.473,01 10.262,77
Rio de Janeiro - RJ 1.908 - 7.406 3.672,97 1.908,36 3.423,61 6.114,67 7.406,27
Porto Alegre - RS 1.599 - 5.477 2.719,02 1.599,13 2.275,97 4.522,24 5.477,47
Belo Horizonte - MG 1.421 - 5.566 2.622,09 1.420,72 2.191,53 4.595,69 5.566,44
Curitiba - PR 1.561 - 7.262 3.049,32 1.561,11 2.265,00 5.995,92 7.262,44
Barueri - SP 1.470 - 7.108 3.258,99 1.469,89 2.791,52 5.868,42 7.108,01
Maringá - PR 1.211 - 6.412 2.501,63 1.211,25 1.756,31 5.293,77 6.411,97
Nova Iguaçu - RJ 1.279 - 1.906 1.354,02 1.278,75 1.290,00 1.573,32 1.905,65
Ponta Grossa - PR 1.217 - 2.416 1.469,94 1.216,61 1.275,10 1.994,36 2.415,63
Macaé - RJ 1.912 - 3.604 2.498,36 1.912,20 2.541,88 2.975,70 3.604,25
Fortaleza - CE 1.106 - 3.852 1.650,07 1.105,59 1.155,00 3.179,96 3.851,66
Campinas - SP 1.346 - 8.583 3.200,14 1.346,48 2.168,47 7.085,80 8.582,53
Blumenau - SC 1.440 - 3.765 2.145,15 1.440,00 1.968,00 3.108,67 3.765,31
Santana de Parnaíba - SP 2.020 - 6.036 3.191,39 2.019,54 2.868,00 4.983,62 6.036,31
Brasília - DF 2.308 - 7.060 4.090,58 2.308,26 4.133,30 5.829,14 7.060,43
Ribeirão Preto - SP 1.074 - 2.989 1.485,60 1.074,00 1.267,40 2.467,67 2.988,92
Recife - PE 1.162 - 2.931 1.538,12 1.161,64 1.260,00 2.420,10 2.931,30
São José do Rio Preto - SP 1.375 - 2.759 1.688,09 1.375,33 1.552,73 2.277,89 2.759,05
São Bernardo do Campo - SP 1.520 - 3.260 1.952,41 1.520,20 1.650,93 2.691,72 3.260,29
Santo André - SP 1.630 - 4.171 2.114,56 1.630,08 1.683,30 3.443,53 4.170,91


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.605 - 9.691 4.019,22 1.605,22 3.000,00 8.001,31 9.691,43
Rio de Janeiro 1.486 - 6.824 3.240,32 1.485,65 2.880,00 5.633,97 6.824,04
Paraná 1.208 - 5.611 2.370,19 1.207,91 1.756,31 4.632,27 5.610,75
Minas Gerais 1.331 - 5.457 2.493,21 1.331,06 2.000,00 4.505,73 5.457,47
Rio Grande do Sul 1.335 - 5.068 2.448,41 1.335,12 2.200,00 4.184,09 5.067,89
Santa Catarina 1.426 - 4.178 2.079,26 1.426,38 1.667,50 3.449,45 4.178,08
Espírito Santo 1.260 - 2.284 1.433,63 1.260,38 1.311,51 1.886,00 2.284,37
Ceará 1.108 - 3.569 1.646,32 1.108,35 1.162,50 2.946,40 3.568,76
Distrito Federal 2.308 - 7.060 4.090,58 2.308,26 4.133,30 5.829,14 7.060,43
Goiás 1.050 - 4.093 1.998,44 1.050,19 1.800,00 3.379,14 4.092,92
Pernambuco 1.162 - 2.931 1.538,12 1.161,64 1.260,00 2.420,10 2.931,30
Tocantins 1.045 - 2.102 1.364,46 1.045,00 1.450,91 1.735,04 2.101,53
Bahia 1.270 - 9.495 3.507,23 1.270,00 2.677,13 7.839,00 9.494,83
Mato Grosso 1.172 - 4.365 1.871,72 1.172,43 1.451,76 3.603,44 4.364,59
Pará 1.100 - 5.203 1.858,22 1.100,00 1.200,00 4.295,43 5.202,75
Mato Grosso do Sul 1.446 - 2.240 1.736,20 1.445,85 1.849,09 1.849,09 2.239,67


Principais locais de trabalho

Técnicos de seguros trabalham em empresas de seguros e de previdência privada, empresas de economia mista e órgãos governamentais da área securitária. O trabalho é realizado em ambientes fechados, nos horários diurnos. São trabalhadores celetistas ou estatutários e se organizam em equipe, sob supervisão. Eventualmente, estão sujeitos a pressões no trabalho que podem ocasionar estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos de seguros

O exercício desse cargo requer escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de duzentas a quatrocentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades, ocorre após três a quatro anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Analista de seguros (técnico)

Técnicos de seguros devem:

  • subscrever riscos;
  • elaborar documentação técnica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • desenvolver produtos;
  • comercializar seguros;
  • inspecionar riscos;
  • operacionalizar cessão e recuperação de resseguros e cosseguros;
  • executar regulação e liquidação de sinistros;

  • Atividades

    • demonstrar capacidade de decisão;
    • fotografar objeto do seguro;
    • solicitar documentação;
    • recomendar medidas de prevenção de perdas;
    • captar novos negócios e clientes;
    • consultar demais áreas da empresa;
    • processar documentos (apólices, aditamentos, endossos, averbações);
    • juntar documentação para licitações;
    • assistir ao desenvolvimento do sistema de informática;
    • preparar documentação e relação de sinistros pendentes e pagos;
    • conciliar conta corrente com ressegurador e co-segurador;
    • recepcionar pedidos de cotação e ou propostas;
    • transmitir informações sobre necessidades de clientes;
    • demonstrar flexibilidade;
    • conceituar o produto;
    • identificar exposição e agravação física e moral do risco;
    • raciocinar de forma lógica;
    • promover ajustes no produto;
    • sugerir valor segurável;
    • avaliar dinâmica do sinistro, com nexo causal (causa e efeito);
    • negociar orçamentos;
    • comparar produtos de concorrentes;
    • preparar documentação e relação de riscos cedidos (mapa ou borderô);
    • elaborar relatórios de inspeção e vistoria;
    • agir com empatia;
    • demonstrar senso de observação;
    • agendar inspeção;
    • enquadrar propostas às condições de resseguro e cosseguro da companhia;
    • agir com objetividade;
    • calcular prêmios;
    • pesquisar mercado concorrente;
    • avisar ressegurador e cossegurados dos sinistros ocorridos;
    • verificar documentação do objeto de inspeção;
    • submeter propostas às normas de subscrição da companhia;
    • acompanhar implementação do produto;
    • obter informações sobre características físicas e morais do risco;
    • monitorar resultados da carteira;
    • solicitar adiantamento de recuperação;
    • apurar índice de sinistralidade do segurado;
    • dar suporte técnico e comercial aos clientes;
    • auxiliar no treinamento e desenvolvimento de pessoal envolvido com o produto;
    • pesquisar legislação;
    • avaliar danos e orçamentos;
    • analisar relatórios de inspeção, laudos médicos e questionários;
    • encerrar processos;
    • fornecer cotação e condições do seguro;
    • registrar sinistros;
    • calcular prêmios e recuperação de resseguros;
    • obter aprovação interna do produto;
    • preparar relatório técnico de sinistros;
    • incrementar produção junto aos canais de distribuição;
    • verificar implementação das medidas sugeridas;
    • expressar-se de forma oral e escrita;
    • definir procedimentos de inspeção;
    • agir com persuasão;
    • redigir condições contratuais para novos produtos;
    • testar equipamentos de segurança contra incêndio;
    • liquidar sinistro (pagamento ao beneficiário ou ao segurado);
    • levantar necessidades dos clientes;
    • analisar contrato;
    • analisar condições propostas para o seguro;
    • elaborar parecer técnico;
    • criar normas e procedimentos internos;
    • informar dados para elaboração de nota técnica (custo de comercialização, sinistralidade);
    • demonstrar capacidade de pesquisa;
    • implementar parcerias com corretores e outros canais de distribuição;
    • encaminhar processos para ressarcimento e ou recuperação;
    • requisitar laudos médicos e inspeções;
    • identificar novos nichos de mercado;
    • divulgar produtos;
    • apurar rentabilidade do seguro;
    • enviar avisos de renovação de seguros;
    • agir com paciência;
    • propor sindicância;
    • dar provas de credibilidade;


    Setores que mais contratam Analista de seguros (técnico) no mercado de trabalho

    • Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde
    • Seguros não-vida
    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
    • Seguros-saúde
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Seguros de vida
    • Atividades auxiliares dos seguros, da previdência complementar e dos planos de saúde
    • Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
    • Atividades associativas
    • Serviços de manutenção e reparação elétrica de veículos automotores




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Caricaturista
    Artistas visuais, desenhistas industriais e conservadores-restauradores de bens culturais

    Caricaturista

    Salário para o cargo de Orientador sócio educativo
    Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

    Orientador sócio educativo