Salário para o cargo de Assistente de contas de seguros
CBO 3517-15 > Técnicos de seguros

Assistente de contas de seguros - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Contatam corretores, segurados e equipe de trabalho, para comercializar seguros e para facilitar o relacionamento empresa- cliente, subscrevem e inspecionam riscos, operacionalizam cálculos de prêmios e outros procedimentos para cessão e recuperação de resseguros e co-seguros, executam regulação e liquidação de sinistros. Desenvolvem novas modalidades de seguros. Elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Assistente de contas de seguros

Um Assistente de contas de seguros trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.251,02 e R$ 4.447,63, com a média salarial de R$ 2.030,47 e o salário mediana em R$ 1.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Assistente de contas de seguros

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.030,47 24.365,60 507,62 9,68
1º Quartil 1.251,02 15.012,21 312,75 5,97
Salário Mediana 1.500,00 18.000,00 375,00 7,15
3º Quartil 3.391,95 40.703,41 847,99 16,18
Teto Salarial 4.447,63 53.371,53 1.111,91 21,21


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
      • Técnicos das ciências administrativas
        • Técnicos de seguros

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.232 - 4.329 2.110,42 1.231,64 1.800,00 3.574,44 4.329,47
Rio de Janeiro - RJ 1.192 - 8.212 2.801,63 1.192,13 1.600,00 6.779,67 8.211,74
Belo Horizonte - MG 1.181 - 4.604 2.098,94 1.181,45 1.600,00 3.800,82 4.603,66
Curitiba - PR 1.283 - 3.778 2.073,51 1.283,48 2.000,00 3.118,75 3.777,52
Fortaleza - CE 1.045 - 18.981 4.687,30 1.045,00 1.100,00 15.670,64 18.980,75
Brasília - DF 1.050 - 2.710 1.466,20 1.050,34 1.213,86 2.236,99 2.709,51
Porto Alegre - RS 1.330 - 4.632 2.222,45 1.330,43 1.800,00 3.824,35 4.632,17
Campinas - SP 1.227 - 15.579 4.296,35 1.226,54 1.514,85 12.862,31 15.579,22
Salvador - BA 1.088 - 3.101 1.584,62 1.088,26 1.224,60 2.560,62 3.101,50
Betim - MG 1.077 - 1.710 1.174,11 1.077,33 1.105,04 1.411,58 1.709,75
Barueri - SP 1.292 - 9.441 3.369,23 1.292,34 2.000,00 7.794,54 9.440,98
Goiânia - GO 1.116 - 3.034 1.636,22 1.116,25 1.400,00 2.504,56 3.033,60
Recife - PE 1.170 - 3.717 1.860,09 1.169,58 1.600,00 3.069,06 3.717,34
Joinville - SC 1.124 - 2.901 1.614,67 1.123,97 1.534,00 2.394,80 2.900,65
Guarulhos - SP 1.255 - 3.037 1.734,76 1.254,98 1.553,73 2.507,11 3.036,68
Divinópolis - MG 1.086 - 1.593 1.154,32 1.085,73 1.109,99 1.314,81 1.592,54
São Bernardo do Campo - SP 1.155 - 3.178 1.728,82 1.154,73 1.500,00 2.623,72 3.177,93
Ribeirão Preto - SP 1.287 - 5.893 2.559,29 1.287,44 1.966,17 4.865,54 5.893,29
São José do Rio Preto - SP 1.146 - 2.956 1.638,17 1.146,12 1.404,82 2.440,12 2.955,54
Cuiabá - MT 1.115 - 3.553 1.714,90 1.114,56 1.375,62 2.933,37 3.552,98


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.186 - 4.681 2.099,05 1.186,28 1.632,00 3.864,29 4.680,54
Minas Gerais 1.086 - 3.500 1.661,28 1.085,78 1.283,45 2.889,99 3.500,44
Rio de Janeiro 1.196 - 6.830 2.496,70 1.196,47 1.516,30 5.638,68 6.829,74
Paraná 1.221 - 3.548 1.933,89 1.221,02 1.772,38 2.929,08 3.547,79
Rio Grande do Sul 1.300 - 3.724 1.895,00 1.300,37 1.544,40 3.074,88 3.724,39
Santa Catarina 1.246 - 3.482 1.835,59 1.245,50 1.600,00 2.874,64 3.481,85
Ceará 1.047 - 15.121 3.948,25 1.046,72 1.129,93 12.484,13 15.121,15
Bahia 1.082 - 3.137 1.570,11 1.082,47 1.221,37 2.590,22 3.137,35
Distrito Federal 1.050 - 2.710 1.466,20 1.050,34 1.213,86 2.236,99 2.709,51
Espírito Santo 1.083 - 2.638 1.472,08 1.082,59 1.257,81 2.178,32 2.638,45
Goiás 1.058 - 3.049 1.578,91 1.057,55 1.308,61 2.517,36 3.049,11
Mato Grosso 1.115 - 3.602 1.728,18 1.115,13 1.303,22 2.973,99 3.602,19
Pernambuco 1.118 - 3.589 1.774,50 1.117,55 1.500,00 2.963,49 3.589,47
Pará 1.049 - 2.925 1.494,12 1.048,88 1.232,40 2.414,89 2.924,99
Rondônia 1.252 - 2.533 1.647,29 1.251,72 1.697,80 2.091,02 2.532,71
Amazonas 1.176 - 2.392 1.582,13 1.175,53 1.583,02 1.974,91 2.392,07
Mato Grosso do Sul 1.231 - 3.477 1.750,72 1.230,98 1.463,00 2.870,73 3.477,12
Sergipe 1.062 - 3.727 1.619,39 1.062,11 1.114,86 3.077,06 3.727,02
Maranhão 1.064 - 24.962 5.644,95 1.064,23 1.488,73 20.608,75 24.961,93
Alagoas 1.045 - 2.069 1.231,79 1.045,00 1.100,00 1.708,17 2.068,98
Rio Grande do Norte 1.101 - 2.537 1.412,97 1.101,24 1.181,12 2.094,64 2.537,09
Paraíba 1.094 - 2.540 1.416,95 1.093,67 1.273,38 2.097,39 2.540,43
Acre 1.286 - 1.850 1.386,10 1.285,55 1.401,25 1.527,37 1.850,00
Piauí 1.230 - 2.259 1.442,26 1.230,00 1.256,95 1.865,29 2.259,30
Amapá 1.045 - 2.333 1.221,18 1.045,00 1.045,00 1.925,88 2.332,68
Tocantins 1.088 - 1.402 1.105,10 1.087,68 1.087,68 1.157,35 1.401,82


Principais locais de trabalho

Técnicos de seguros trabalham em empresas de seguros e de previdência privada, empresas de economia mista e órgãos governamentais da área securitária. O trabalho é realizado em ambientes fechados, nos horários diurnos. São trabalhadores celetistas ou estatutários e se organizam em equipe, sob supervisão. Eventualmente, estão sujeitos a pressões no trabalho que podem ocasionar estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos de seguros

O exercício desse cargo requer escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de duzentas a quatrocentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades, ocorre após três a quatro anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Assistente de contas de seguros

Técnicos de seguros devem:

  • desenvolver produtos;
  • elaborar documentação técnica;
  • demonstrar competências pessoais;
  • executar regulação e liquidação de sinistros;
  • subscrever riscos;
  • inspecionar riscos;
  • comercializar seguros;
  • operacionalizar cessão e recuperação de resseguros e cosseguros;

  • Atividades

    • encaminhar processos para ressarcimento e ou recuperação;
    • implementar parcerias com corretores e outros canais de distribuição;
    • solicitar documentação;
    • conceituar o produto;
    • liquidar sinistro (pagamento ao beneficiário ou ao segurado);
    • agir com empatia;
    • agir com persuasão;
    • calcular prêmios;
    • agir com objetividade;
    • elaborar relatórios de inspeção e vistoria;
    • pesquisar legislação;
    • agendar inspeção;
    • redigir condições contratuais para novos produtos;
    • enviar avisos de renovação de seguros;
    • enquadrar propostas às condições de resseguro e cosseguro da companhia;
    • elaborar parecer técnico;
    • recomendar medidas de prevenção de perdas;
    • calcular prêmios e recuperação de resseguros;
    • informar dados para elaboração de nota técnica (custo de comercialização, sinistralidade);
    • consultar demais áreas da empresa;
    • registrar sinistros;
    • agir com paciência;
    • transmitir informações sobre necessidades de clientes;
    • fornecer cotação e condições do seguro;
    • divulgar produtos;
    • monitorar resultados da carteira;
    • preparar documentação e relação de riscos cedidos (mapa ou borderô);
    • verificar documentação do objeto de inspeção;
    • expressar-se de forma oral e escrita;
    • raciocinar de forma lógica;
    • negociar orçamentos;
    • analisar contrato;
    • avaliar dinâmica do sinistro, com nexo causal (causa e efeito);
    • propor sindicância;
    • auxiliar no treinamento e desenvolvimento de pessoal envolvido com o produto;
    • incrementar produção junto aos canais de distribuição;
    • avisar ressegurador e cossegurados dos sinistros ocorridos;
    • processar documentos (apólices, aditamentos, endossos, averbações);
    • fotografar objeto do seguro;
    • comparar produtos de concorrentes;
    • dar provas de credibilidade;
    • solicitar adiantamento de recuperação;
    • avaliar danos e orçamentos;
    • identificar novos nichos de mercado;
    • assistir ao desenvolvimento do sistema de informática;
    • acompanhar implementação do produto;
    • promover ajustes no produto;
    • obter informações sobre características físicas e morais do risco;
    • identificar exposição e agravação física e moral do risco;
    • encerrar processos;
    • demonstrar capacidade de pesquisa;
    • dar suporte técnico e comercial aos clientes;
    • criar normas e procedimentos internos;
    • preparar relatório técnico de sinistros;
    • recepcionar pedidos de cotação e ou propostas;
    • definir procedimentos de inspeção;
    • analisar condições propostas para o seguro;
    • levantar necessidades dos clientes;
    • testar equipamentos de segurança contra incêndio;
    • demonstrar capacidade de decisão;
    • analisar relatórios de inspeção, laudos médicos e questionários;
    • submeter propostas às normas de subscrição da companhia;
    • apurar rentabilidade do seguro;
    • sugerir valor segurável;
    • demonstrar senso de observação;
    • captar novos negócios e clientes;
    • apurar índice de sinistralidade do segurado;
    • requisitar laudos médicos e inspeções;
    • juntar documentação para licitações;
    • conciliar conta corrente com ressegurador e co-segurador;
    • verificar implementação das medidas sugeridas;
    • preparar documentação e relação de sinistros pendentes e pagos;
    • obter aprovação interna do produto;
    • pesquisar mercado concorrente;
    • demonstrar flexibilidade;


    Setores que mais contratam Assistente de contas de seguros no mercado de trabalho

    • Corretores e agentes de seguros, de planos de previdência complementar e de saúde
    • Seguros não-vida
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
    • Atividades auxiliares dos seguros, da previdência complementar e dos planos de saúde
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Cooperativas de crédito mútuo
    • Atividades de intermediação e agenciamento de serviços e negócios em geral, exceto imobiliários
    • Atividades de cobrança e informações cadastrais




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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