Salário para o cargo de Comissário de avarias
CBO 3517-30 > Técnicos de seguros

Comissário de avarias - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Contatam corretores, segurados e equipe de trabalho, para comercializar seguros e para facilitar o relacionamento empresa- cliente, subscrevem e inspecionam riscos, operacionalizam cálculos de prêmios e outros procedimentos para cessão e recuperação de resseguros e co-seguros, executam regulação e liquidação de sinistros. Desenvolvem novas modalidades de seguros. Elaboram documentação técnica.

Quanto ganha um Comissário de avarias

Um Comissário de avarias trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.131,50 e R$ 4.390,57, com a média salarial de R$ 1.900,25 e o salário mediana em R$ 1.500,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Comissário de avarias

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.900,25 22.802,96 475,06 8,84
1º Quartil 1.131,50 13.578,01 282,88 5,27
Salário Mediana 1.500,00 18.000,00 375,00 6,98
3º Quartil 3.348,44 40.181,27 837,11 15,58
Teto Salarial 4.390,57 52.686,88 1.097,64 20,43


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
      • Técnicos das ciências administrativas
        • Técnicos de seguros

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.421 - 6.801 2.796,70 1.420,68 2.018,71 5.614,91 6.800,94
Belo Horizonte - MG 1.203 - 3.549 1.918,30 1.203,02 1.800,00 2.929,76 3.548,61
Fortaleza - CE 1.164 - 3.817 1.817,76 1.164,44 1.500,00 3.151,31 3.816,96
Guarulhos - SP 1.334 - 2.358 1.537,59 1.333,73 1.401,00 1.946,57 2.357,74
Goiânia - GO 1.262 - 3.572 1.902,28 1.261,86 1.751,59 2.949,19 3.572,15
Lauro de Freitas - BA 1.848 - 2.301 1.887,39 1.848,30 1.900,00 1.900,00 2.301,34
Contagem - MG 1.078 - 2.364 1.329,73 1.078,00 1.134,65 1.951,72 2.363,98
Rio de Janeiro - RJ 1.236 - 6.965 3.164,98 1.235,78 3.054,15 5.750,40 6.965,05
Blumenau - SC 1.469 - 3.026 1.974,20 1.469,43 1.915,00 2.498,52 3.026,28
Recife - PE 1.286 - 3.057 1.918,78 1.286,15 2.000,00 2.523,91 3.057,04
Campo Grande - MS 1.234 - 3.279 1.704,93 1.233,63 1.442,00 2.707,57 3.279,49
Salvador - BA 1.085 - 2.435 1.448,69 1.084,63 1.182,96 2.010,21 2.434,82
Serra - ES 1.118 - 1.393 1.127,08 1.118,33 1.120,00 1.150,00 1.392,91
Valinhos - SP 1.706 - 3.085 2.074,46 1.705,65 2.000,00 2.547,05 3.085,06
Atibaia - SP 1.920 - 3.443 2.366,77 1.919,64 2.362,34 2.842,18 3.442,54
Barueri - SP 1.235 - 3.473 1.761,16 1.234,78 1.457,53 2.867,33 3.473,00
Olinda - PE 1.132 - 1.485 1.186,08 1.131,58 1.205,00 1.226,00 1.484,97
Ribeirão Preto - SP 1.245 - 3.954 2.044,58 1.244,79 1.439,00 3.264,50 3.954,06
Mogi das Cruzes - SP 1.326 - 2.725 1.688,79 1.326,17 1.577,07 2.249,49 2.724,64
Sinop - MT 1.080 - 1.316 1.081,33 1.080,00 1.080,00 1.086,67 1.316,20


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.302 - 4.872 2.200,99 1.302,21 1.664,20 4.021,96 4.871,52
Minas Gerais 1.097 - 3.092 1.655,36 1.097,46 1.405,18 2.552,78 3.092,00
Santa Catarina 1.392 - 3.913 2.110,83 1.392,14 1.840,00 3.230,88 3.913,34
Bahia 1.079 - 2.453 1.599,22 1.079,12 1.900,00 2.025,60 2.453,47
Espírito Santo 1.114 - 1.769 1.205,17 1.114,39 1.120,00 1.460,78 1.769,34
Pernambuco 1.095 - 2.793 1.527,24 1.094,63 1.240,00 2.306,04 2.793,14
Ceará 1.167 - 3.574 1.773,92 1.167,12 1.500,00 2.951,13 3.574,50
Mato Grosso do Sul 1.167 - 2.714 1.533,11 1.167,29 1.325,00 2.240,42 2.713,66
Rio de Janeiro 1.220 - 6.449 2.715,25 1.219,94 1.650,00 5.324,26 6.448,90
Goiás 1.210 - 3.558 1.887,35 1.210,11 1.751,59 2.937,27 3.557,71
Paraíba 1.185 - 1.647 1.234,29 1.184,78 1.200,00 1.360,00 1.647,27
Mato Grosso 1.074 - 2.661 1.356,02 1.074,44 1.090,00 2.196,71 2.660,73
Paraná 1.297 - 4.733 2.182,75 1.296,74 1.807,00 3.907,74 4.733,17
Pará 1.150 - 2.968 1.586,57 1.150,00 1.450,97 2.450,33 2.967,92
Rio Grande do Sul 1.435 - 6.188 2.765,28 1.434,63 2.722,00 5.108,95 6.188,11
Rondônia 1.100 - 2.123 1.267,56 1.100,00 1.155,00 1.752,80 2.123,05
Distrito Federal 1.098 - 5.634 2.321,54 1.098,00 1.183,44 4.651,38 5.633,89
Rio Grande do Norte 1.045 - 4.125 1.481,73 1.045,00 1.045,00 3.405,75 4.125,14
Amazonas 1.238 - 7.581 2.690,21 1.237,85 2.217,59 6.258,89 7.580,96


Principais locais de trabalho

Técnicos de seguros trabalham em empresas de seguros e de previdência privada, empresas de economia mista e órgãos governamentais da área securitária. O trabalho é realizado em ambientes fechados, nos horários diurnos. São trabalhadores celetistas ou estatutários e se organizam em equipe, sob supervisão. Eventualmente, estão sujeitos a pressões no trabalho que podem ocasionar estresse.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos de seguros

O exercício desse cargo requer escolaridade de nível médio e cursos profissionalizantes de duzentas a quatrocentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades, ocorre após três a quatro anos de experiência. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Comissário de avarias

Técnicos de seguros devem:

  • operacionalizar cessão e recuperação de resseguros e cosseguros;
  • comercializar seguros;
  • subscrever riscos;
  • desenvolver produtos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • inspecionar riscos;
  • executar regulação e liquidação de sinistros;
  • elaborar documentação técnica;

  • Atividades

    • criar normas e procedimentos internos;
    • definir procedimentos de inspeção;
    • conciliar conta corrente com ressegurador e co-segurador;
    • divulgar produtos;
    • monitorar resultados da carteira;
    • encaminhar processos para ressarcimento e ou recuperação;
    • agir com empatia;
    • requisitar laudos médicos e inspeções;
    • analisar condições propostas para o seguro;
    • incrementar produção junto aos canais de distribuição;
    • implementar parcerias com corretores e outros canais de distribuição;
    • dar provas de credibilidade;
    • identificar novos nichos de mercado;
    • preparar documentação e relação de sinistros pendentes e pagos;
    • demonstrar senso de observação;
    • fornecer cotação e condições do seguro;
    • avisar ressegurador e cossegurados dos sinistros ocorridos;
    • redigir condições contratuais para novos produtos;
    • informar dados para elaboração de nota técnica (custo de comercialização, sinistralidade);
    • identificar exposição e agravação física e moral do risco;
    • recomendar medidas de prevenção de perdas;
    • calcular prêmios;
    • demonstrar capacidade de decisão;
    • acompanhar implementação do produto;
    • registrar sinistros;
    • analisar contrato;
    • processar documentos (apólices, aditamentos, endossos, averbações);
    • fotografar objeto do seguro;
    • recepcionar pedidos de cotação e ou propostas;
    • agir com persuasão;
    • enviar avisos de renovação de seguros;
    • propor sindicância;
    • solicitar adiantamento de recuperação;
    • apurar índice de sinistralidade do segurado;
    • obter informações sobre características físicas e morais do risco;
    • comparar produtos de concorrentes;
    • conceituar o produto;
    • verificar documentação do objeto de inspeção;
    • analisar relatórios de inspeção, laudos médicos e questionários;
    • elaborar parecer técnico;
    • submeter propostas às normas de subscrição da companhia;
    • liquidar sinistro (pagamento ao beneficiário ou ao segurado);
    • elaborar relatórios de inspeção e vistoria;
    • raciocinar de forma lógica;
    • agir com objetividade;
    • verificar implementação das medidas sugeridas;
    • negociar orçamentos;
    • demonstrar capacidade de pesquisa;
    • avaliar dinâmica do sinistro, com nexo causal (causa e efeito);
    • consultar demais áreas da empresa;
    • agir com paciência;
    • agendar inspeção;
    • captar novos negócios e clientes;
    • sugerir valor segurável;
    • auxiliar no treinamento e desenvolvimento de pessoal envolvido com o produto;
    • enquadrar propostas às condições de resseguro e cosseguro da companhia;
    • encerrar processos;
    • testar equipamentos de segurança contra incêndio;
    • obter aprovação interna do produto;
    • assistir ao desenvolvimento do sistema de informática;
    • apurar rentabilidade do seguro;
    • levantar necessidades dos clientes;
    • pesquisar legislação;
    • expressar-se de forma oral e escrita;
    • dar suporte técnico e comercial aos clientes;
    • promover ajustes no produto;
    • pesquisar mercado concorrente;
    • calcular prêmios e recuperação de resseguros;
    • juntar documentação para licitações;
    • avaliar danos e orçamentos;
    • transmitir informações sobre necessidades de clientes;
    • solicitar documentação;
    • preparar relatório técnico de sinistros;
    • preparar documentação e relação de riscos cedidos (mapa ou borderô);
    • demonstrar flexibilidade;


    Setores que mais contratam Comissário de avarias no mercado de trabalho

    • Outras atividades de serviços prestados principalmente às empresas
    • Peritos e avaliadores de seguros
    • Seguros não-vida
    • Atividades associativas
    • Outras atividades de prestação de serviços de informação
    • Consultoria em tecnologia da informação
    • Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
    • Preparação de documentos e serviços especializados de apoio administrativo não especificados anteriormente
    • Transporte rodoviário coletivo de passageiros, com itinerário fixo, intermunicipal em região metropolitana
    • Locação de mão-de-obra temporária




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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