Salário para o cargo de Supervisor de envasamento
CBO 7801-05 > Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem

Supervisor de envasamento - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Supervisionam embalagem e etiquetagem de produtos e planejam atividades de trabalho para a sua realização. Avaliam condições de uso e monitoram a movimentação (fluxo) e a utilização das embalagens. Supervisionam equipes de trabalho e controlam a qualidade de produtos para embalagem. Trabalham em conformidade a normas e procedimentos técnicos e de qualidade, segurança, meio ambiente, higiene e saúde.

Quanto ganha um Supervisor de envasamento

Um Supervisor de envasamento trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.134,31 e R$ 5.285,54, com a média salarial de R$ 2.172,15 e o salário mediana em R$ 1.727,63 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Supervisor de envasamento

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 2.172,15 26.065,79 543,04 9,96
1º Quartil 1.134,31 13.611,70 283,58 5,20
Salário Mediana 1.727,63 20.731,56 431,91 7,92
3º Quartil 4.030,98 48.371,73 1.007,74 18,49
Teto Salarial 5.285,54 63.426,47 1.321,38 24,24


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores de funções transversais
      • Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem
        • Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.075 - 4.482 1.908,12 1.074,76 1.500,00 3.700,52 4.482,18
Rio de Janeiro - RJ 1.426 - 5.429 2.648,40 1.425,71 2.412,69 4.482,62 5.429,49
Belém - PA 1.045 - 1.282 1.048,44 1.045,00 1.045,00 1.058,75 1.282,39
Campinas - SP 1.333 - 3.942 1.973,10 1.333,39 1.805,67 3.254,90 3.942,44
Belo Horizonte - MG 1.691 - 5.133 3.452,08 1.690,67 4.200,00 4.238,18 5.133,41
Montenegro - RS 1.251 - 1.581 1.281,50 1.250,58 1.273,80 1.305,14 1.580,82
Jaru - RO 1.132 - 1.450 1.174,80 1.132,47 1.185,00 1.196,74 1.449,52
Ananindeua - PA 1.045 - 1.371 1.065,20 1.045,00 1.045,00 1.131,57 1.370,59
Candido Rodrigues - SP 1.482 - 1.817 1.490,07 1.482,00 1.482,00 1.500,00 1.816,85
Gaspar - SC 1.435 - 4.332 2.345,60 1.435,29 2.200,00 3.576,91 4.332,47
São Bernardo do Campo - SP 1.672 - 6.667 2.967,44 1.672,45 2.302,69 5.504,51 6.667,23
Guarulhos - SP 1.683 - 5.871 2.967,60 1.683,33 2.520,00 4.846,90 5.870,71
Fernando Prestes - SP 1.280 - 1.671 1.304,00 1.280,00 1.280,00 1.380,00 1.671,50
Goiânia - GO 1.256 - 2.037 1.429,09 1.255,65 1.377,98 1.681,49 2.036,67
Icapui - CE 1.370 - 4.241 2.089,31 1.369,70 1.789,91 3.501,02 4.240,54
São José do Rio Preto - SP 1.318 - 2.844 1.557,48 1.317,98 1.345,48 2.348,20 2.844,21
Apodi - RN 1.174 - 2.775 1.680,75 1.173,57 1.789,91 2.291,37 2.775,38
Analândia - SP 1.511 - 1.910 1.561,05 1.511,32 1.576,59 1.576,59 1.909,61
Taubaté - SP 1.650 - 6.056 3.109,07 1.650,00 2.730,00 5.000,00 6.056,15
Rio Largo - AL 1.178 - 1.695 1.278,00 1.177,73 1.267,62 1.399,06 1.694,58


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.141 - 5.402 2.303,47 1.141,04 1.750,00 4.460,16 5.402,28
Minas Gerais 1.114 - 5.056 2.249,00 1.113,57 1.700,00 4.173,97 5.055,64
Santa Catarina 1.420 - 4.945 2.413,23 1.420,46 2.011,58 4.082,59 4.944,95
Rio Grande do Sul 1.276 - 4.960 2.240,26 1.276,15 1.803,41 4.095,35 4.960,41
Paraná 1.425 - 4.078 2.201,13 1.424,74 1.929,55 3.366,86 4.078,04
Pará 1.045 - 1.975 1.188,55 1.045,00 1.045,00 1.630,25 1.974,61
Rio de Janeiro 1.383 - 5.118 2.544,12 1.383,35 2.219,51 4.225,81 5.118,43
Ceará 1.276 - 3.887 1.990,88 1.276,08 1.789,91 3.209,47 3.887,41
Rio Grande do Norte 1.245 - 2.871 1.750,02 1.245,37 1.789,91 2.370,60 2.871,35
Goiás 1.171 - 3.187 1.667,56 1.170,84 1.377,98 2.631,44 3.187,27
Rondônia 1.117 - 1.656 1.212,41 1.117,23 1.185,00 1.366,97 1.655,72
Espírito Santo 1.120 - 4.536 2.011,83 1.120,24 1.610,40 3.745,01 4.536,07
Alagoas 1.178 - 2.882 1.577,62 1.177,73 1.357,50 2.379,33 2.881,91
Pernambuco 1.149 - 3.617 1.830,98 1.149,33 1.579,30 2.986,43 3.617,25
Bahia 1.069 - 3.865 1.833,46 1.068,65 1.550,00 3.190,99 3.865,02
Mato Grosso do Sul 1.092 - 4.485 2.099,76 1.091,86 2.000,00 3.703,11 4.485,31
Mato Grosso 1.205 - 4.946 2.082,35 1.205,23 1.404,48 4.083,20 4.945,69
Paraíba 1.265 - 9.605 3.037,09 1.265,44 1.469,64 7.930,07 9.605,13
Amazonas 1.186 - 5.667 2.833,15 1.185,69 2.786,00 4.678,97 5.667,31
Tocantins 1.400 - 3.399 2.149,84 1.400,00 2.200,00 2.805,92 3.398,61
Piauí 1.390 - 2.667 1.723,08 1.390,20 1.650,00 2.202,14 2.667,29


Principais locais de trabalho

Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem profissionais nessa família CBO, exercem o cargo na fabricação de produtos alimentares e têxteis, porém podem trabalhar de forma indistinta nas diversas atividades econômicas. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, sob supervisão ocasional, por rodízio de turnos (diurno/noturno), em ambientes fechados e podem ficar expostos a radiação e ruído intenso. Trabalham sob pressão, o que pode levá-los à situação de estresse, e permanecem em posições desconfortáveis durante longos períodos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio concluído e curso básico de qualificação profissional em embalagem, com mais de quatrocentas horas-aula. O pleno desempenho das atividades ocorre com a prática profissional no posto de trabalho. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Supervisor de envasamento

Supervisores de trabalhadores de embalagem e etiquetagem devem:

  • avaliar condições das uso de embalagens;
  • supervisionar equipe de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • supervisionar embalagem e etiquetagem de produtos;
  • monitorar a movimentação e utilização das embalagens;
  • planejar atividades de trabalho na embalagem e etiquetagem de produtos;
  • controlar qualidade de produtos para embalagem;

  • Atividades

    • estimular o relacionamento interpessoal na equipe de trabalho;
    • definir etapas do processo de acordo com o tipo de produto;
    • solicitar contratação de funcionários;
    • preencher requisição de materiais;
    • possuir credibilidade perante a equipe;
    • analisar informações do departamento de vendas e da expedição para determinação da sequência da embalagem;
    • analisar relatórios do setor de embalagem durante o processo (cep);
    • realizar inspeção prévia do conteúdo da embalagem;
    • mostrar flexibilidade frente às equipes de trabalho;
    • interpretar ordens de serviço;
    • requisitar embalagens ao setor responsável;
    • realizar reunião com grupo de trabalho;
    • gerar etiquetas de controle de embalagens;
    • considerar a capacidade de produção;
    • organizar suas próprias atividades;
    • solicitar encaminhamento de verificação da origem da não-conformidade;
    • verificar se as embalagens estão de acordo com as normas e as regulamentações vigentes;
    • agir com rapidez na solução de problemas;
    • monitorar o fluxo de produtos no processo de embalagem;
    • determinar sequência de embalagem;
    • conferir resistência do material da embalagem;
    • analisar informações do desempenho dos processos de produção;
    • identificar local de armazenamento de produtos embalados;
    • verificar sequência e ordenamento das peças e produtos para embalagem;
    • tomar decisões com segurança;
    • expressar confiabilidade;
    • preencher planilha com dados para fechamento da embalagem;
    • selecionar o local e área de armazenamento dos produtos a serem embalados;
    • registrar a quantidade de embalagens recebidas;
    • solicitar correção da não-conformidade;
    • administrar ocorrências de faltas, atrasos e horas extras;
    • estabelecer metas;
    • qualificar equipe para execução do trabalho;
    • listar equipamentos e ferramentas necessários à atividade;
    • inspecionar quantidade e tipo de peças e produtos para embalagem;
    • inspecionar embalagens;
    • verificar efetividade na correção da não-conformidade;
    • conferir componentes de produtos;
    • organizar espaço físico;
    • definir equipamentos e máquinas para embalagem de produtos;
    • realizar auditorias internas;
    • monitorar o armazenamento de embalagens no setor;
    • selecionar embalagem conforme destinatário;
    • prever quantidades de produtos e embalagens a serem utilizados no período;
    • analisar relatório de recebimento de embalagens;
    • verificar empilhamento máximo de produtos embalados;
    • selecionar área e estocagem final do produto;
    • conferir informações impressas nas embalagens;
    • testar embalagens para novos produtos;
    • verificar se o lote de produtos embalados está completo;
    • registrar a quantidade e o tipo de não-conformidade da embalagem;
    • demonstrar iniciativa frente às necessidades do trabalho;
    • separar produtos não-conformes;
    • coordenar movimentação de produtos embalados;
    • controlar data de validade de lotes de embalagem;
    • inspecionar produtos embalados;
    • elaborar gráficos de desempenho da embalagem;
    • analisar relatórios do controle de qualidade antes do processo de embalagem;
    • sugerir melhorias de embalagens;
    • planejar férias de funcionários;
    • registrar especificações de produtos a serem embalados;
    • conferir dimensões das embalagens;
    • disponibilizar materiais para embalagem (cola, fita, plástico-bolha);
    • conferir destinos de produtos embalados;
    • dimensionar equipe para execução do trabalho;
    • devolver a embalagem com defeito ao setor responsável;
    • liderar equipes de trabalho;
    • proporcionar treinamento para funcionários;


    Setores que mais contratam Supervisor de envasamento no mercado de trabalho

    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - hipermercados
    • Comércio atacadista de frutas, verduras, raízes, tubérculos, hortaliças e legumes frescos
    • Cultivo de melão
    • Comércio varejista de mercadorias em geral, com predominância de produtos alimentícios - supermercados
    • Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
    • Fabricação de embalagens de material plástico
    • Fabricação de móveis com predominância de madeira
    • Fabricação de açúcar em bruto
    • Fabricação de artefatos de material plástico para outros usos não especificados anteriormente




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Orientador sócio educativo
    Trabalhadores de atenção, defesa e proteção a pessoas em situação de risco e adolescentes em conflito com a lei

    Orientador sócio educativo

    Salário para o cargo de Esteticista
    Tecnólogos e técnicos em terapias complementares e estéticas

    Esteticista