Salário para o cargo de Proprietário de granja - na criação de aves
CBO 6133-05 > Produtores da avicultura e cunicultura

Proprietário de granja - na criação de aves - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam manejo da produção de aves, ovos e coelhos, provêem alimentos para aves e coelhos, alimentam e controlam a sanidade dos animais. Providenciam documentos e preparam aves, ovos, coelhos e seus derivados para comercialização. Programam logística de transporte, de insumos e produção, e administram recursos humanos e financeiros da granja. Podem implantar granjas.

Quanto ganha um Proprietário de granja - na criação de aves

Um Proprietário de granja - na criação de aves trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.144,06 e R$ 1.987,75, com a média salarial de R$ 1.302,29 e o salário mediana em R$ 1.325,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Proprietário de granja - na criação de aves

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.302,29 15.627,52 325,57 5,95
1º Quartil 1.144,06 13.728,73 286,02 5,23
Salário Mediana 1.325,00 15.900,00 331,25 6,05
3º Quartil 1.515,95 18.191,36 378,99 6,93
Teto Salarial 1.987,75 23.853,06 496,94 9,08


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores agropecuários, florestais e da pesca
    • Produtores na exploração agropecuária
      • Produtores em pecuária
        • Produtores da avicultura e cunicultura

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.048 - 1.998 1.291,28 1.047,84 1.238,00 1.649,81 1.998,30
Lindoeste - PR 1.350 - 1.722 1.377,91 1.349,83 1.379,08 1.421,51 1.721,78
Cascavel - PR 1.351 - 1.718 1.374,67 1.350,75 1.351,37 1.418,29 1.717,87
Primavera do Leste - MT 1.174 - 1.735 1.261,74 1.174,46 1.235,76 1.432,17 1.734,68
Guapiacu - SP 1.431 - 1.842 1.468,34 1.431,11 1.461,00 1.521,03 1.842,32
Prata - MG 1.115 - 1.408 1.128,72 1.114,62 1.120,00 1.162,26 1.407,76
Macaíba - RN 1.045 - 1.306 1.052,67 1.045,00 1.045,00 1.078,00 1.305,71
Santa Tereza do Oeste - PR 1.348 - 1.870 1.395,29 1.347,54 1.351,37 1.544,06 1.870,21
Uberlândia - MG 1.110 - 1.367 1.119,70 1.110,00 1.120,00 1.128,72 1.367,14
Mossoró - RN 1.045 - 1.299 1.051,11 1.045,00 1.045,00 1.072,50 1.299,04
Para de Minas - MG 1.045 - 1.604 1.128,74 1.045,00 1.045,00 1.324,64 1.604,45
Itanhandu - MG 1.191 - 1.777 1.337,59 1.191,05 1.260,06 1.467,06 1.776,95
Encantado - RS 1.434 - 1.737 1.434,40 1.434,40 1.434,40 1.434,40 1.737,39
Vale Verde - RS 1.423 - 3.203 1.716,38 1.422,85 1.434,40 2.644,35 3.202,92
Cascavel - CE 1.065 - 1.886 1.195,58 1.065,00 1.065,00 1.557,33 1.886,29
Domingos Martins - ES 1.045 - 1.266 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.265,74
Itaberaí - GO 1.045 - 1.288 1.048,93 1.045,00 1.045,00 1.063,33 1.287,94
Taquaral de Goiás - GO 1.045 - 1.266 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.045,00 1.265,74
Passa Quatro - MG 1.173 - 1.735 1.263,55 1.173,45 1.238,76 1.432,56 1.735,16
Brasília - DF 1.100 - 1.575 1.136,73 1.100,00 1.100,00 1.300,00 1.574,60


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.055 - 2.024 1.316,04 1.055,05 1.281,00 1.670,75 2.023,66
Paraná 1.342 - 1.734 1.376,75 1.342,49 1.379,08 1.431,45 1.733,81
Minas Gerais 1.082 - 1.647 1.179,49 1.082,24 1.120,00 1.360,11 1.647,41
Mato Grosso 1.166 - 1.727 1.258,49 1.166,02 1.235,76 1.426,21 1.727,47
Rio Grande do Norte 1.045 - 1.309 1.053,55 1.045,00 1.045,00 1.080,49 1.308,72
Goiás 1.045 - 2.106 1.220,73 1.045,00 1.045,00 1.738,87 2.106,17
Rio Grande do Sul 1.320 - 2.444 1.549,19 1.320,15 1.434,40 2.017,38 2.443,52
Espírito Santo 1.045 - 1.682 1.188,66 1.045,00 1.045,00 1.388,88 1.682,25
Ceará 1.058 - 2.057 1.223,09 1.058,33 1.065,00 1.698,09 2.056,78
Rondônia 1.100 - 2.168 1.411,93 1.100,00 1.200,00 1.789,76 2.167,81
Paraíba 1.045 - 1.345 1.062,94 1.045,00 1.045,00 1.110,37 1.344,92
Pernambuco 1.049 - 1.938 1.171,64 1.049,00 1.057,00 1.600,00 1.937,97
Bahia 1.187 - 1.437 1.186,63 1.186,63 1.186,63 1.186,63 1.437,28
Distrito Federal 1.100 - 1.575 1.136,73 1.100,00 1.100,00 1.300,00 1.574,60
Santa Catarina 1.215 - 1.938 1.438,33 1.215,00 1.500,00 1.600,00 1.937,97


Principais locais de trabalho

Produtores da avicultura e cunicultura o trabalho é exercido por produtor rural que trabalha na propriedade. A maioria é constituída de pequenos e médios produtores que podem associar-se em cooperativas ou estabelecer parcerias com os grandes produtores que fornecem a matéria-prima e os insumos para a produção, processo conhecido como integração. As atividades são realizadas em local fechado e individualmente, em horário diurno e o produtor fica exposto a uma série de agentes ambientais (sol, chuva, poeira, vento etc.


O que é preciso para trabalhar na área dos Produtores da avicultura e cunicultura

O acesso é livre, sem exigências de escolaridade, encontrando-se produtores com os mais diferentes níveis de escolaridade. Para obter maior lucratividade, competitividade e sustentabilidade, requer-se, cada vez mais, atualização constante. O exercício pleno das atividades é alcançado, em média, após um a dois anos de prática. No caso da cunicultura, os iniciantes geralmente qualificam-se em cursos com duração de cerca de duzentas horas-aula. Os cargos listados nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Proprietário de granja - na criação de aves

Produtores da avicultura e cunicultura devem:

  • administrar recursos humanos;
  • prover alimentação de aves e coelhos;
  • programar logística de transporte de insumos e produtos;
  • coordenar manejo da produção de aves, ovos e coelhos;
  • gerir recursos financeiros da granja;
  • preparar produtos para comercialização;
  • comercializar aves, ovos, coelhos e derivados;
  • implantar granja;
  • controlar sanidade dos animais;
  • comunicar-se;
  • demonstrar competências pessoais;

  • Atividades

    • organizar manejo inicial dos animais;
    • avaliar trabalhadores;
    • analisar qualidade das matérias-primas e rações;
    • estabelecer custo do transporte por quilômetro rodado;
    • monitorar arraçoamento dos animais;
    • procurar novos clientes;
    • emitir documentos fiscais para cobertura das vendas;
    • controlar doenças, pragas e animais invasores;
    • avaliar resultados de produção;
    • demonstrar iniciativa;
    • monitorar fornecimento de água e ração dos animais;
    • contratar serviços de elaboração e execução de projetos;
    • demonstrar dedicação;
    • produzir rações;
    • selecionar local de instalações para produção;
    • demonstrar firmeza;
    • supervisionar recria dos lotes;
    • distribuir funções;
    • controlar vacinação e vermifugação dos animais;
    • liderar equipe;
    • efetuar pagamentos;
    • controlar validade e condições de armazenagem de medicamentos;
    • selecionar matérias-primas para elaboração das rações;
    • providenciar transporte de trabalhadores;
    • programar vacinação e vermifugação dos animais;
    • demonstrar receptividade;
    • desinfetar instalações;
    • negociar preços e condições de venda (prazo de pagamento, local de entrega, tempo de entrega, etc);
    • demonstrar dinamismo;
    • fornecer forrageirass para animais;
    • limpar instalações;
    • treinar trabalhadores;
    • sexar animais;
    • comprar matérias-primas e ração comercial;
    • demonstrar capacidade de negociação;
    • colocar ninhos para fêmeas;
    • fornecer ´o verde´ (forrageiras) para animais;
    • estudar viabilidade do local e instalações junto aos órgãos competentes;
    • adquirir material de construção, equipamentos e acessórios para produção;
    • transferir lotes de animais;
    • fornecer aos funcionários uniformes e equipamentos de proteção individual;
    • determinar programa de luz;
    • encaminhar animais para abate;
    • divulgar metas da empresa para trabalhadores;
    • demonstrar criatividade;
    • promover vazio sanitário;
    • arraçoar animais;
    • providenciar embalagens conforme regulamentação oficial;
    • renovar frotas de veículos;
    • instalar rede de água e energia elétrica;
    • controlar ambiência (umidade, temperatura, vento);
    • assistir coelhos no ciclo de reprodução;
    • efetuar debicagem dos lotes;
    • verificar produto embalado;
    • definir ciclo de produção e reprodução;
    • aplicar recursos disponíveis (capital de giro, estoque, investimento, etc);
    • providenciar inspeção veterinária;
    • registrar horário de trabalho dos trabalhadores;
    • motivar pessoas;
    • demonstrar sensibilidade na comunicação;
    • construir infraestrutura de produção (galpões, refeitórios, vestiários, casa para trabalhadores);
    • vacinar animais;
    • elaborar projeto de instalações;
    • expedir produto;
    • armazenar ração e matérias-primas;
    • isolar granja e plantéis com barreiras sanitárias;
    • levantar recursos financeiros;
    • selecionar matrizes;
    • calcular custo de produção e venda do produto;
    • contratar serviços contábeis;
    • controlar umidade do esterco;
    • programar rotas de distribuição;
    • programar meios e tipos de transportes;
    • elaborar divulgação do produto;
    • contratar fretes;
    • demonstrar senso de cooperação;
    • demonstrar responsabilidade;
    • providenciar instalações para refeição e vestiários dos funcionários;
    • adotar tecnologias de produção;
    • descartar animais não produtivos;
    • cadastrar clientes;
    • estabelecer tipos de veículos para transporte da produção e matéria-prima;
    • conferir sexagem dos animais;
    • firmar contratos de compra e venda;
    • demonstrar senso de observação;
    • examinar animais;
    • realizar manutenção de instalações e equipamentos;
    • estabelecer público-alvo;
    • supervisionar construção e instalação dos equipamentos e acessórios;
    • efetuar cobranças;
    • contratar trabalhadores;
    • demonstrar capacidade de expressão oral;
    • registrar validade do produto;
    • divulgar metas da empresa para funcionários;
    • agir com dinamismo;
    • colocar animais imigrantes em quarentena;
    • verificar preços de mercado;
    • programar manutenção e troca de veículos da própria frota;
    • providenciar retirada de estercos das instalações;
    • definir ganhos de produtividade;
    • programar acasalamento;
    • demitir trabalhadores;
    • supervisionar manutenção de instalações e equipamentos;
    • inspecionar limpeza e desinfecção das instalações;
    • repor plantel de animais;
    • demonstrar perseverança;
    • formular rações;
    • classificar produto;
    • realizar ´muda forçada´;
    • elaborar tabela de preço do produto;
    • supervisionar acondicionamento e expedição do produto;
    • controlar fluxos de caixa;
    • providenciar guia de transferência de lotes de animais segundo regulamentação oficial;


    Setores que mais contratam Proprietário de granja - na criação de aves no mercado de trabalho

    • Produção de ovos
    • Criação de frangos para corte
    • Carga e descarga
    • Criação de aves, exceto galináceos
    • Criação de bovinos para corte
    • Criação de outros galináceos, exceto para corte
    • Atividades de apoio à agricultura
    • Cultivo de soja
    • Frigorífico - abate de suínos
    • Criação de bovinos para leite




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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