Salário para o cargo de Auxiliar de enfermagem
CBO 3222-30 > Técnicos e auxiliares de enfermagem

Auxiliar de enfermagem - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Desempenham atividades técnicas de enfermagem em empresas públicas e privadas como: hospitais, clínicas e outros estabelecimentos de assistência médica, embarcações e domicílios, atuam em cirurgia, terapia, puericultura, pediatria, psiquiatria, obstetrícia, saúde ocupacional e outras áreas. Prestam assistência ao paciente zelando pelo seu conforto e bem estar, administram medicamentos e desempenham tarefas de instrumentação cirúrgica, posicionando de forma adequada o paciente e o instrumental. Organizam ambiente de trabalho e dão continuidade aos plantões. Trabalham em conformidade às boas práticas, normas e procedimentos de biossegurança. Realizam registros e elaboram relatórios técnicos. Desempenham atividades e realizam ações para promoção da saúde da família.

Quanto ganha um Auxiliar de enfermagem

Um Auxiliar de enfermagem trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.211,69 e R$ 3.434,18, com a média salarial de R$ 1.783,56 e o salário mediana em R$ 1.629,73 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Auxiliar de enfermagem

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 1.783,56 21.402,73 445,89 9,20
1º Quartil 1.211,69 14.540,32 302,92 6,25
Salário Mediana 1.629,73 19.556,76 407,43 8,40
3º Quartil 2.619,05 31.428,59 654,76 13,51
Teto Salarial 3.434,18 41.210,11 858,54 17,71


Categorias profissionais do cargo

  • Técnicos de nível médio
    • Técnicos de nível médio das ciências biológicas, bioquímicas, da saúde
      • Técnicos da ciência da saúde humana
        • Técnicos e auxiliares de enfermagem

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.324 - 3.385 2.063,60 1.324,12 2.134,80 2.794,34 3.384,59
Rio de Janeiro - RJ 1.173 - 2.253 1.454,17 1.172,64 1.375,01 1.859,81 2.252,66
Guarulhos - SP 1.297 - 2.858 1.764,68 1.297,04 1.641,48 2.359,45 2.857,84
Jundiaí - SP 1.525 - 2.394 1.786,87 1.524,54 1.813,09 1.976,81 2.394,37
Sorocaba - SP 1.361 - 2.391 1.623,41 1.361,48 1.606,90 1.973,85 2.390,79
Ribeirão Preto - SP 1.301 - 2.440 1.673,79 1.300,62 1.732,00 2.014,35 2.439,84
São José do Rio Preto - SP 1.474 - 2.316 1.726,51 1.474,21 1.762,44 1.912,07 2.315,96
Santo André - SP 1.515 - 3.331 2.129,88 1.514,86 2.218,85 2.749,82 3.330,67
Salvador - BA 1.185 - 2.385 1.429,04 1.185,26 1.254,00 1.968,89 2.384,78
São Bernardo do Campo - SP 1.572 - 3.304 2.058,93 1.571,55 1.840,19 2.728,09 3.304,35
São José dos Campos - SP 1.333 - 2.734 1.656,23 1.332,50 1.508,00 2.257,22 2.734,02
Mogi das Cruzes - SP 1.287 - 2.887 1.755,35 1.286,58 1.763,42 2.383,60 2.887,09
Presidente Prudente - SP 1.201 - 1.857 1.363,14 1.200,76 1.377,32 1.533,22 1.857,08
Curitiba - PR 1.373 - 2.211 1.559,26 1.372,59 1.514,00 1.825,10 2.210,62
Belo Horizonte - MG 1.239 - 3.770 1.816,28 1.239,25 1.417,29 3.112,74 3.770,24
Catanduva - SP 1.300 - 1.851 1.378,16 1.299,92 1.328,20 1.527,85 1.850,58
Campinas - SP 1.535 - 2.968 1.922,05 1.535,33 1.850,18 2.450,62 2.968,26
Taubaté - SP 1.216 - 2.379 1.493,14 1.215,62 1.302,19 1.964,02 2.378,88
Santos - SP 1.387 - 2.797 1.796,32 1.387,33 1.719,28 2.309,10 2.796,85
Franca - SP 1.215 - 1.725 1.311,48 1.215,09 1.337,40 1.423,96 1.724,75


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.284 - 3.232 1.872,40 1.284,23 1.739,13 2.668,66 3.232,36
Minas Gerais 1.080 - 2.865 1.502,74 1.079,51 1.278,00 2.365,13 2.864,72
Paraná 1.136 - 2.086 1.405,33 1.135,96 1.389,00 1.722,50 2.086,35
Rio de Janeiro 1.152 - 2.238 1.448,02 1.151,54 1.375,01 1.847,73 2.238,03
Bahia 1.141 - 2.251 1.380,99 1.141,18 1.254,00 1.858,76 2.251,39
Santa Catarina 1.310 - 2.461 1.607,93 1.309,52 1.534,87 2.032,09 2.461,32
Rio Grande do Sul 1.302 - 4.130 2.043,63 1.301,59 1.662,60 3.409,86 4.130,12
Goiás 1.079 - 1.958 1.266,48 1.079,36 1.190,27 1.616,38 1.957,81
Rio Grande do Norte 1.045 - 1.432 1.080,31 1.045,00 1.045,00 1.182,32 1.432,06
Ceará 1.070 - 1.752 1.216,29 1.070,40 1.174,46 1.446,75 1.752,35
Mato Grosso do Sul 1.122 - 1.953 1.317,47 1.121,70 1.256,81 1.612,18 1.952,72
Pernambuco 1.041 - 1.694 1.156,48 1.041,23 1.069,76 1.398,30 1.693,66
Espírito Santo 1.068 - 2.897 1.480,38 1.067,89 1.249,98 2.392,10 2.897,38
Distrito Federal 1.112 - 2.949 1.551,89 1.112,24 1.303,00 2.434,53 2.948,77
Paraíba 1.045 - 1.611 1.118,14 1.045,00 1.045,00 1.329,79 1.610,69
Rondônia 1.139 - 1.810 1.284,60 1.139,46 1.265,00 1.494,02 1.809,61
Mato Grosso 1.051 - 2.712 1.421,63 1.050,64 1.228,50 2.238,93 2.711,86
Pará 1.081 - 2.112 1.388,20 1.081,46 1.357,95 1.743,35 2.111,59
Maranhão 1.088 - 1.861 1.249,45 1.087,79 1.200,00 1.536,26 1.860,77
Alagoas 1.045 - 1.861 1.259,37 1.045,00 1.281,32 1.536,46 1.861,00
Sergipe 1.045 - 2.050 1.253,49 1.045,00 1.114,46 1.692,62 2.050,15
Amazonas 1.058 - 2.155 1.329,69 1.057,69 1.200,00 1.779,47 2.155,35
Piauí 1.048 - 1.936 1.215,51 1.047,65 1.105,91 1.597,98 1.935,52
Tocantins 1.045 - 1.765 1.196,71 1.045,00 1.177,00 1.457,53 1.765,40
Amapá 1.045 - 3.899 1.444,00 1.045,00 1.100,00 3.219,00 3.898,95


Principais locais de trabalho

Técnicos e auxiliares de enfermagem trabalham em hospitais, clínicas, serviços sociais, ou ainda em domicílios. São assalariados, com carteira assinada, ou trabalham por conta própria, prestando serviços temporários em clínicas ou em residências. Organizam-se em equipe, atuando com supervisão permanente de enfermeiro ou outro membro de equipe de saúde, de nível superior. Trabalham em ambientes fechados e com revezamentos de turnos, ou confinados em embarcação, no caso do auxiliar de saúde (navegação marítima). Exceção feita aos profissionais que atuam na saúde da família, que de acordo com portaria específica, cumprem jornada de oito horas diárias. É comum trabalharem sob pressão, levando à situação de estresse. Em algumas atividades, podem ser expostos à contaminação biológica, material tóxico e à radiação.


O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos e auxiliares de enfermagem

O ingresso nas ocupações técnicas requer certificação de competências ou curso técnico em enfermagem (nível médio). Para os auxiliares de enfermagem requer-se ensino fundamental e cursos de qualificação profissional com o mínimo de quatrocentas horas-aula, podendo chegar a mil e quinhentas. A possibilidade de continuar a qualificação dependerá da conclusão do ensino médio. Atualmente, há cursos técnicos em enfermagem, organizados modularmente, com saídas intermediárias para qualificação de auxiliares de enfermagem. O requisito de entrada desses cursos é o ensino médio completo, tendo como filosofia a educação continuada, que possibilita ao auxiliar atingir o nível técnico, ao completar novos módulos de formação profissionalizante.


Funções e atividades do Auxiliar de enfermagem

Técnicos e auxiliares de enfermagem devem:

  • trabalhar com biossegurança e segurança;
  • efetuar procedimentos de admissão;
  • promover a saúde da família;
  • promover saúde mental;
  • dar continuidade aos plantões;
  • administrar medicação prescrita;
  • comunicar-se;
  • prestar assistência ao paciente;
  • demonstrar competências pessoais;
  • auxiliar equipe técnica em procedimentos específicos;
  • realizar instrumentação cirúrgica;
  • organizar ambiente de trabalho;

  • Atividades

    • acionar equipe de segurança;
    • organizar grupos de promoção à saúde;
    • monitorar evolução de paciente;
    • verificar suficiência de equipamento, material cirúrgico e compressas;
    • precaver-se contra efeitos adversos dos produtos;
    • conter paciente no leito;
    • participar de discussão de casos;
    • elaborar relatório sobre paciente;
    • aplicar clister (lavagem intestinal);
    • arrolar pertences de paciente;
    • proceder à inaloterapia;
    • anotar gastos da cirurgia;
    • vedar sala cirúrgica;
    • chamar médico nas intercorrências;
    • realizar busca ativa de situações locais;
    • contar número de compressas, material e instrumental pré e pós cirurgia;
    • massagear paciente;
    • resolver pendências (medicamentos, curativos, exames, encaminhamentos, jejum, entre outras);
    • definir ações de acordo com prioridades locais;
    • identificar necessidades dos usuários;
    • demonstrar capacidade de atenção;
    • conferir quantidade e funcionalidade de material e equipamento;
    • atentar para temperatura e reações de paciente em transfusões;
    • fiscalizar validade de materiais e medicamentos;
    • trocar curativos;
    • administrar em separado medicamentos incompatíveis;
    • promover a integralidade do cuidado;
    • dispensar de trabalho funcionário e tripulante doente ou acidentado;
    • estimular a função vésico-intestinal;
    • repor material na sala cirúrgica;
    • verificar quantidade de peças para implante;
    • registrar administração de medicação;
    • vacinar-se;
    • arrumar camas;
    • colocar grades laterais no leito;
    • efetuar tricotomia;
    • controlar sinais vitais;
    • averiguar paciente e pertences (drogas, álcool etc.);
    • participar das atividades de educação permanente;
    • etiquetar pertences de paciente;
    • definir território de atuação;
    • demonstrar capacidade de saber ouvir;
    • acondicionar perfurocortante para descarte;
    • aprontar paciente para exame e cirurgia;
    • participar em campanhas de saúde pública;
    • prevenir tentativas de suicídio e situações de risco;
    • conduzir paciente a atividades sociais;
    • identificar grupos, famílias e indivíduos expostos a riscos;
    • oferecer comadre e papagaio;
    • inspecionar carrinho de parada cardiorrespiratória (pcr);
    • puncionar acesso venoso;
    • introduzir cateter nasogástrico e vesical;
    • desinfetar aparelhos e materiais;
    • limitar espaço de circulação do paciente;
    • fornecer roupa;
    • aplicar bolsa de gelo e calor úmido e seco;
    • estimular paciente na expressão de sentimentos;
    • incentivar a participação da comunidade;
    • instalar hemoderivados;
    • verificar medicamentos recebidos;
    • paramentar-se;
    • seguir protocolo em caso de contaminação ou acidente;
    • controlar balanço hídrico;
    • verificar resultado e validade da esterilização;
    • instalar alimentação induzida;
    • posicionar placa de bisturi elétrico;
    • auxiliar equipe em procedimentos invasivos;
    • preparar medicação prescrita;
    • posicionar paciente para cirurgia;
    • verificar via de administração;
    • calcular dosagem de medicamentos;
    • encaminhar material para exames;
    • suprir demandas da equipe;
    • acompanhar paciente na ingestão de medicamento;
    • identificar parceiros e recursos disponíveis na comunidade;
    • preparar paciente para medicação;
    • atender usuários nas ubs, nos domicílios ou espaços comunitários;
    • remover o paciente;
    • mensurar paciente (peso, altura);
    • marcar tipo de contaminação do hamper e lixo;
    • solicitar presença no centro cirúrgico de outros profissionais;
    • descartar material contaminado;
    • aspirar cânula oro-traqueal e de traqueostomia;
    • esterilizar instrumental;
    • demonstrar capacidade de efetuar atendimento humanizado;
    • identificar medicação a ser administrada (leito, nome e registro do paciente);
    • implementar atividades terapêuticas prescritas;
    • disponibilizar pertences pessoais para paciente (preservação da identidade);
    • encaminhar material para sala cirúrgica;
    • efetuar testes e exames;
    • vistoriar cada paciente;
    • coletar material para exames;
    • participar do gerenciamento de insumos;
    • proteger paciente durante crises;
    • registrar ingesta;
    • participar das atividades de planejamento;
    • recomendar desembarque de pessoa doente e acidentada;
    • providenciar material de consumo;
    • orientar família sobre doença mental;
    • providenciar limpeza concorrente e terminal;
    • passar instrumentos à equipe cirúrgica;
    • efetuar testes de glicemia;
    • orientar familiares e paciente;
    • lavar mãos antes e após cada procedimento;
    • verificar a quantidade de compressas cirúrgicas;
    • higienizar paciente;
    • controlar exames periódicos de funcionários;
    • cuidar de corpo após morte;
    • interpretar testes cutâneos;
    • vistoriar instalações e trabalhadores;
    • ministrar palestras;
    • executar antissepsia;
    • recomendar abstenção de decisões durante surto mental;
    • acompanhar tempo de administração de soro e medicação;
    • mudar decúbito no leito;
    • auxiliar em reanimação de paciente;
    • participar das avaliações da equipe;
    • atualizar informações cadastrais;
    • demonstrar capacidade de persuasão;
    • arrumar rouparia;
    • conferir quantidade de psicotrópicos;
    • realizar ações de prevenção de agravos e curativas;
    • registrar as atividades nos sistemas de informação;
    • coordenar o cuidado dos usuários;
    • administrar produtos quimioterápicos;
    • trocar informações técnicas;
    • apresentar-se situando paciente no ambiente;
    • demonstrar empatia;
    • etiquetar prescrição médica (leito, nome e registro do paciente);
    • controlar administração de vacinas;
    • registrar intercorrências e procedimentos realizados;
    • ajudar paciente a alimentar-se;
    • organizar medicamentos e materiais de uso de paciente e de posto de enfermagem;
    • notificar doenças, agravos e situações de importância local;
    • responsabilizar-se por todos os atendimentos da população adescrita;
    • proteger proeminências ósseas;
    • demonstrar coordenação motora fina;
    • transportar roupas e materiais para expurgo;
    • demonstrar compreensão;
    • usar equipamento de proteção individual (epi);
    • demarcar limites de comportamento;
    • mapear área de atuação;
    • estimular paciente (movimentos ativos e passivos);
    • comunicar ao médico efeitos adversos dos medicamentos;


    Setores que mais contratam Auxiliar de enfermagem no mercado de trabalho

    • Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
    • Instituições de longa permanência para idosos
    • Atividade médica ambulatorial com recursos para realização de exames complementares
    • Outras atividades de atenção à saúde humana
    • Laboratórios clínicos
    • Planos de saúde
    • Atividades de fornecimento de infra-estrutura de apoio e assistência a paciente no domicílio
    • Atividade médica ambulatorial restrita a consultas




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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