Salário para o cargo de Contramestre (indústria de celulose
CBO 8301-05 > Supervisores da fabricação de celulose e papel

Contramestre (indústria de celulose - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Coordenam processos de fabricação de celulose e papel, equipes de trabalho e atividades de manutenção de máquinas e equipamentos. Controlam as variáveis físico-químicas e os insumos do processo de produção. Monitoram a emissão de resíduos industriais, elaboram documentação técnica e administrativa e asseguram o cumprimento de normas e procedimentos de segurança, qualidade, higiene, saúde e preservação ambiental.

Quanto ganha um Contramestre (indústria de celulose

Um Contramestre (indústria de celulose trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.619,07 e R$ 17.076,64, com a média salarial de R$ 5.264,43 e o salário mediana em R$ 3.168,55 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Contramestre (indústria de celulose

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.264,43 63.173,11 1.316,11 24,65
1º Quartil 1.619,07 19.428,80 404,77 7,58
Salário Mediana 3.168,55 38.022,60 792,14 14,83
3º Quartil 13.023,38 156.280,54 3.255,84 60,97
Teto Salarial 17.076,64 204.919,73 4.269,16 79,95


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores de instalações e máquinas de fabricação de celulose e papel
      • Supervisores da fabricação de celulose e papel
        • Supervisores da fabricação de celulose e papel

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.385 - 5.422 2.928,15 1.384,71 3.077,30 4.476,09 5.421,57
Caucaia - CE 2.886 - 4.430 3.195,02 2.886,24 3.169,10 3.657,68 4.430,29
Belo Oriente - MG 1.438 - 4.140 1.909,34 1.437,72 1.500,00 3.417,84 4.139,79
Andradina - SP 2.863 - 5.766 3.998,17 2.863,42 4.294,00 4.760,36 5.765,89
Anápolis - GO 2.267 - 11.067 4.710,46 2.266,67 4.111,25 9.136,70 11.066,64
Guarulhos - SP 2.147 - 8.774 4.105,25 2.147,50 3.200,00 7.244,22 8.774,42
Caçador - SC 3.621 - 9.827 5.743,15 3.621,42 5.344,42 8.112,84 9.826,52
Maracanaú - CE 2.195 - 6.880 3.695,52 2.195,22 3.106,50 5.679,77 6.879,51
Ortigueira - PR 6.108 - 16.571 8.163,55 6.108,00 7.331,00 13.681,50 16.571,44
Rio Grande - RS 1.346 - 12.718 3.943,00 1.346,39 3.200,00 10.500,00 12.717,92
Glorinha - RS 3.589 - 5.430 4.137,08 3.588,65 4.482,69 4.482,69 5.429,57
Extrema - MG 2.000 - 6.226 3.168,25 2.000,00 2.913,00 5.140,00 6.225,72
Guarapuava - PR 2.081 - 14.775 6.115,65 2.081,40 3.688,50 12.198,50 14.775,19
Santo André - SP 1.711 - 4.845 2.552,63 1.710,50 2.250,00 4.000,00 4.844,92
Manaus - AM 2.854 - 6.395 4.124,52 2.854,00 4.183,35 5.279,58 6.394,79
Indaial - SC 3.000 - 8.367 4.162,29 3.000,00 3.828,00 6.908,00 8.367,18
Senges - PR 2.741 - 10.901 4.133,88 2.741,40 3.360,60 9.000,00 10.901,07
Indaiatuba - SP 2.500 - 6.056 3.566,70 2.500,00 3.535,00 5.000,00 6.056,15
Limeira - SP 2.660 - 15.314 7.910,71 2.659,80 8.643,39 12.643,59 15.314,30
Juiz de Fora - MG 1.194 - 4.239 2.342,11 1.193,64 2.268,00 3.500,00 4.239,31


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.838 - 10.532 4.376,91 1.838,36 3.405,50 8.694,89 10.531,51
Minas Gerais 1.368 - 8.617 3.043,26 1.367,81 2.000,00 7.113,87 8.616,53
Paraná 2.048 - 11.456 4.740,72 2.047,82 3.360,60 9.458,07 11.455,89
Santa Catarina 1.721 - 67.472 15.817,86 1.721,09 3.157,00 55.705,26 67.471,88
Rio Grande do Sul 1.565 - 12.970 4.814,08 1.564,71 3.659,91 10.708,19 12.970,08
Ceará 1.627 - 5.942 3.166,38 1.627,22 3.019,46 4.905,90 5.942,17
Rio de Janeiro 1.311 - 7.291 2.997,17 1.310,60 2.273,00 6.019,55 7.291,06
Bahia 2.529 - 18.252 7.609,00 2.529,17 6.276,38 15.068,63 18.251,58
Goiás 1.836 - 11.067 4.470,25 1.835,79 3.653,79 9.136,70 11.066,64
Amazonas 2.021 - 6.395 3.825,13 2.021,00 4.000,00 5.279,58 6.394,79
Pará 2.763 - 7.915 4.096,99 2.763,36 3.941,00 6.534,27 7.914,50
Pernambuco 1.575 - 8.914 4.267,82 1.574,69 4.435,00 7.359,15 8.913,62
Mato Grosso do Sul 1.482 - 2.483 1.817,29 1.481,71 1.852,21 2.050,00 2.483,02
Espírito Santo 1.200 - 3.925 2.023,41 1.200,00 2.000,00 3.240,46 3.924,94
Rondônia 1.500 - 6.327 2.403,00 1.500,00 1.691,00 5.223,98 6.327,44
Mato Grosso 1.610 - 3.104 1.976,06 1.609,50 2.000,00 2.562,50 3.103,78


Principais locais de trabalho

Supervisores da fabricação de celulose e papel atuam na fabricação de celulose, papel e seus derivados e na indústria editorial e gráfica (edição, impressão e reprodução de gravações) como empregados com carteira assinada. Organizam-se em equipe, sob supervisão ocasional, em ambiente fechado ou a céu aberto e no sistema de rodízio de turnos (diurno/noturno). Trabalham sob pressão, o que pode levá-los a situação de estresse, e podem, no desenvolvimento de algumas atividades, trabalhar em grandes alturas e permanecer expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da fabricação de celulose e papel

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio e curso técnico na área de atuação oferecido por instituições de formação profissional ou escolas técnicas. O pleno desempenho das atividades ocorre por volta de cinco anos de experiência profissional.


Funções e atividades do Contramestre (indústria de celulose

Supervisores da fabricação de celulose e papel devem:

  • coordenar o processo de fabricação de celulose e papel;
  • controlar a emissão de resíduos industriais;
  • controlar variáveis físico-químicas do processo de papel e celulose;
  • controlar insumos do processo de produção;
  • coordenar equipes de trabalho;
  • demonstrar competências pessoais;
  • elaborar documentação técnica e administrativa;
  • assegurar cumprimento das normas de segurança no trabalho;
  • coordenar a manutenção de máquinas e equipamentos;

  • Atividades

    • preencher ordem de serviço para a manutenção;
    • verificar a disponibilidade de água, vapor, energia e ar;
    • administrar conflitos;
    • identificar necessidades de treinamento;
    • providenciar a transferência e recuperação de efluentes;
    • controlar a viscosidade para a fabricação de celulose;
    • repassar informações sobre riscos de utilização de novos produtos, equipamentos e acidentes;
    • planejar o cronograma de atividades;
    • monitorar a inspeção de equipamentos;
    • programar interrupções da produção;
    • definir ações para correção de emissões de efluentes;
    • identificar causas de incidentes;
    • treinar equipes de trabalho;
    • controlar a absorção na fabricação do papel;
    • remanejar pessoal conforme necessidade;
    • comunicar as áreas envolvidas sobre o período de interrupção do processo;
    • conferir estoque de produtos químicos;
    • controlar a alvura da celulose e pasta;
    • controlar a formação da folha do papel;
    • controlar dqo e dbo, trs, cor, oxigênio dissolvido, sólidos dos efluentes;
    • controlar a dureza e matéria orgânica da água;
    • monitorar a capacidade dos equipamentos;
    • controlar o ph da suspensão, para a fabricação do papel;
    • conferir estoque de madeira;
    • dar provas de flexibilidade;
    • estimar tempo para a realização da manutenção;
    • trabalhar em equipe;
    • controlar a granulometria e espessura do cavaco de madeira;
    • avaliar candidatos para contratação;
    • comparar os resultados de análises dos efluentes, com parâmetros preestabelecidos;
    • avaliar desempenho da equipe de trabalho;
    • controlar a gramatura na fabricação do papel;
    • distribuir atividades de trabalho;
    • orientar a equipe de trabalho em relação às normas de segurança;
    • manter-se atualizado tecnologicamente;
    • controlar a qualidade da matéria-prima, do produto em processo e do produto acabado;
    • controlar a resistência do papel;
    • controlar documentos e registros;
    • atender a reclamações da comunidade;
    • controlar a pressão e temperatura na supercalandra;
    • controlar pressão e temperatura para a caldeira;
    • exigir a utilização de epi e epc;
    • elaborar checklist das pendências de manutenção;
    • fiscalizar o comportamento da equipe de trabalho em relação a atos inseguros;
    • divulgar ocorrências de acidentes e incidentes;
    • controlar o grau de deslignificação para a fabricação da celulose;
    • controlar a consistência da suspensão na fabricação do papel;
    • relatar os incidentes;
    • controlar a vida útil de componentes dos equipamentos;
    • controlar a eficiência operacional e produtiva;
    • orientar a equipe de trabalho para evitar emissão de efluentes fora dos padrões;
    • monitorar estoque de licores;
    • demonstrar capacidade de persuasão;
    • verificar as condições de uso de epi e epc;
    • evidenciar comprometimento;
    • controlar o revestimento do papel;
    • controlar pressão e pureza do ar comprimido;
    • controlar a refinação na fabricação do papel;
    • comunicar-se;
    • transmitir informações sobre ocorrências no período de trabalho;
    • orientar equipes de trabalho;
    • identificar situações de risco no ambiente de trabalho;
    • preencher relatórios de acidentes;
    • supervisionar bloqueios de equipamentos para manutenção;
    • monitorar recuperação de produtos químicos;
    • demonstrar liderança;
    • controlar o consumo específico de energia, para a produção da pasta;
    • tratar situações de emergência;
    • avaliar os resultados das etapas dos processos, segundo as especificações do produto;
    • registar as ocorrências do período de trabalho;
    • monitorar estoques de pasta, celulose e material reciclável;
    • tomar decisões;
    • demonstrar dinamismo;
    • manifestar iniciativa;
    • elaborar procedimentos para tratar situações de risco;
    • controlar a umidade do papel;


    Setores que mais contratam Contramestre (indústria de celulose no mercado de trabalho

    • Fabricação de chapas e de embalagens de papelão ondulado
    • Fabricação de papel
    • Fabricação de celulose e outras pastas para a fabricação de papel
    • Fabricação de produtos de papel, cartolina, papel-cartão e papelão ondulado para uso comercial e de escritório, exceto formulário contínuo
    • Fabricação de embalagens de papel
    • Fabricação de geradores de corrente contínua e alternada, peças e acessórios
    • Fabricação de produtos de papel para uso doméstico e higiênico-sanitário não especificados anteriormente
    • Fabricação de produtos de pastas celulósicas, papel, cartolina, papel-cartão e papelão ondulado não especificados anteriormente
    • Fabricação de embalagens de material plástico
    • Fabricação de madeira laminada e de chapas de madeira compensada, prensada e aglomerada




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

    Profissões em Destaque:

    Salário para o cargo de Chefe de bilheteria
    Supervisores dos serviços de transporte, turismo, hotelaria e administração de edifícios

    Chefe de bilheteria

    Salário para o cargo de Gerente de pensionato
    Gerentes de operações de serviços em empresa de turismo, de alojamento e alimentação

    Gerente de pensionato