Quanto Ganha um Tecnólogo em saúde

Quanto ganha um Tecnólogo em saúde

Um Tecnólogo em saúde trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.129,44 e R$ 10.789,56, com a média salarial de R$ 5.094,53 e o salário mediana em R$ 4.677,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Tecnólogo em saúde
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	5.094,53	61.134,36	1.273,63	25,29
1º Quartil	3.129,44	37.553,27	782,36	15,54
Salário Mediana	4.677,00	56.124,00	1.169,25	23,22
3º Quartil	8.228,58	98.742,96	2.057,15	40,85
Teto Salarial	10.789,56	129.474,73	2.697,39	53,56

Categorias profissionais do cargo

Membros superiores do poder público, dirigentes de organizações de interesse público e de empresas, gerentes
- Gerentes
- - Gerentes de Áreas de apoio
- - - Gerentes de manutenção

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo - SP	2.980 - 10.477	5.275,76	2.980,24	4.765,00	8.649,94	10.477,07
Sorocaba - SP	3.611 - 8.123	4.719,08	3.610,88	4.353,00	6.706,00	8.122,51
Rio de Janeiro - RJ	3.280 - 10.110	4.669,33	3.280,00	3.644,00	8.347,00	10.110,14
Brasília - DF	2.103 - 9.181	5.310,67	2.103,00	6.369,00	7.580,00	9.181,12
São Caetano do Sul - SP	3.000 - 12.112	4.862,11	3.000,00	4.010,46	10.000,00	12.112,30
Pato Branco - PR	2.850 - 3.452	2.850,00	2.850,00	2.850,00	2.850,00	3.452,01

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
São Paulo	2.881 - 11.629	5.440,04	2.880,64	4.765,00	9.601,04	11.629,06
Minas Gerais	2.479 - 16.040	6.077,52	2.478,50	3.646,57	13.242,50	16.039,71
Rio de Janeiro	2.000 - 10.110	4.288,00	2.000,00	3.644,00	8.347,00	10.110,14
Distrito Federal	2.103 - 9.181	5.310,67	2.103,00	6.369,00	7.580,00	9.181,12
Paraná	2.850 - 5.451	3.125,00	2.850,00	2.850,00	4.500,00	5.450,54

Principais locais de trabalho

Gerentes de manutenção trabalham em empresas industriais, comerciais e de serviços, onde comandam equipes de engenheiros, supervisores e técnicos de manutenção e reparação. Participam ativamente de processos de reorganização e reforma da produção, da atividade comercial ou de serviços, e na seleção e implantação de novas tecnologias. Podem trabalhar sob pressão e em algumas atividades, como hospitais, ficam expostos a ruído intenso, materiais tóxicos, radiação e riscos biológicos, fatores que podem conduzir à fadiga física e mental, mantêm, vínculo formal de emprego e trabalham com supervisão ocasional.

O que é preciso para trabalhar na área dos Gerentes de manutenção

Para o acesso à ocupação de gerente de projetos e manutenção, normalmente, requer-se formação em engenharia e cinco anos de experiência anterior na área de manutenção. Para os tecnólogos em sistemas biomédicos é necessário graduação em tecnologia e menos de um ano de experiência.

Funções e atividades do Tecnólogo em saúde

Gerentes de manutenção devem:

coordenar projetos;

administrar equipes;

assessorar aquisição de novas tecnologias;

implementar atividades de manutenção;

aprimorar condições de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;

coordenar atividades de planejamento e programação da manutenção;

demonstrar competências pessoais;

capacitar equipe;

gerir recursos;

Atividades

montar organograma funcional;

gerenciar serviços contratados;

demonstrar capacidade de negociação;

controlar cumprimento de normas;

gerenciar documentação técnica dos equipamentos;

cobrar resultados;

promover rotação de postos de trabalho;

desenvolver fornecedores;

tomar decisões;

elaborar parecer técnico;

otimizar uso de recursos financeiros;

adaptar máquinas, equipamentos e instalações às normas;

conferir especificação técnica e funcionamento dos equipamentos;

implantar rotina de manutenção;

gerenciar estoques de manutenção;

avaliar a infraestrutura para instalação;

demonstrar criatividade;

orientar equipe para atingir resultados;

delegar atividades;

adequar quantidade de recursos da manutenção ao nível da produção;

colaborar na definição de políticas de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;

demonstrar capacidade de persuasão;

avaliar orçamentos;

definir metas e indicadores de desempenho;

qualificar fornecedores;

focar resultados;

definir política de manutenção;

verificar nível de satisfação da equipe;

trabalhar com segurança;

atribuir funções para cada cargo;

descrever escopo do projeto;

elaborar plano de aquisição;

trabalhar em equipes multifuncionais;

assegurar cumprimento do plano de manutenção;

minimizar perdas;

otimizar processos e recursos energéticos;

examinar projetos;

redigir relatórios;

desenvolver inovações em manutenção;

selecionar funcionários para contratação;

participar de eventos (seminários, palestras, feiras);

estabelecer normas para cumprimento das políticas de segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;

identificar empresa com melhores resultados;

informar tecno-vigilância de eventos adversos;

mapear problemas potenciais;

solicitar compras;

acompanhar desenvolvimento de projetos;

introduzir inovações na área de manutenção;

providenciar implantação de melhorias propostas;

explicitar metas e indicadores;

revelar visão sistêmica;

elaborar plano de manutenção;

elaborar programa de capacitação;

auditorar cumprimento de normas;

solicitar adequação da infraestrutura;

demonstrar capacidade de comunicação;

especificar materiais, equipamentos e serviços;

incentivar surgimento de novas ideias;

orientar operadores de equipamentos biomédicos;

instituir plano de desenvolvimento profissional;

pesquisar inovações tecnológicas;

aprovar projetos;

elaborar procedimentos e instruções de manutenção;

promover atitudes e medidas preventivas;

delinear política de terceirização;

converter estratégias em planos;

interpretar necessidades do cliente;

planejar parada de máquinas, equipamentos e instalações;

elaborar inventário de equipamentos;

supervisionar instalação de equipamentos;

administrar conflitos;

executar manutenção preventiva e calibrações;

analisar custo beneficio (aquisição, locação, comodato);

analisar relatórios de inspeção de máquinas, equipamentos e instalações;

autorizar pagamentos;

avaliar obsolescência de equipamentos;

designar equipe para o projeto;

participar na definição de novos projetos;

participar de gerenciamento de riscos;

elaborar especificação técnica;

definir recursos humanos e financeiros;

negociar programação de paradas;

supervisionar a elaboração de orçamentos;

recomendar reparo ou troca de equipamento;

escolher técnicas de manutenção;

assegurar cumprimento de orçamentos;

trabalhar sob pressão;

realizar ações para segurança e eficácia dos equipamentos;

avaliar resultados;

demonstrar capacidade de liderança;

medir desempenho da equipe;

capacitar usuário de equipamento biomédico;

zelar pela segurança, saúde, meio ambiente e qualidade;

agir proativamente;

Setores que mais contratam Tecnólogo em saúde no mercado de trabalho

Atividades de atendimento hospitalar, exceto pronto-socorro e unidades para atendimento a urgências
Comércio atacadista de instrumentos e materiais para uso médico, cirúrgico, hospitalar e de laboratórios
Atividades de atendimento em pronto-socorro e unidades hospitalares para atendimento a urgências
Laboratórios clínicos
Atividades de estética e outros serviços de cuidados com a beleza
Planos de saúde
Serviços de engenharia
Outras atividades de atenção à saúde humana
Atividades de apoio à gestão de saúde
Atividade médica ambulatorial restrita a consultas