Salário para o cargo de Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)
CBO 8103-05 > Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Planejam atividades de supervisão, supervisionam e otimizam processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins, supervisionam e treinam equipes de trabalho, assegurando o cumprimento de normas e zelando pela segurança, saúde e meio ambiente.

Quanto ganha um Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Um Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 3.004,06 e R$ 13.627,54, com a média salarial de R$ 5.900,76 e o salário mediana em R$ 4.615,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 5.900,76 70.809,11 1.475,19 27,84
1º Quartil 3.004,06 36.048,71 751,01 14,17
Salário Mediana 4.615,00 55.380,00 1.153,75 21,77
3º Quartil 10.392,94 124.715,29 2.598,24 49,04
Teto Salarial 13.627,54 163.530,42 3.406,88 64,30


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores em indústrias de processos contínuos e outras indústrias
      • Supervisores de produção, em indústrias químicas, petroquímicas
        • Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 2.209 - 16.985 6.785,11 2.208,56 5.200,00 14.023,27 16.985,40
Pouso Alegre - MG 2.333 - 13.650 5.848,30 2.333,36 5.150,00 11.269,64 13.650,12
Rio de Janeiro - RJ 3.396 - 13.665 6.491,09 3.395,90 5.734,50 11.281,63 13.664,64
Montes Claros - MG 3.981 - 18.112 8.315,26 3.981,45 7.462,00 14.953,39 18.111,99
Anápolis - GO 2.582 - 16.528 7.998,44 2.582,31 9.000,00 13.646,00 16.528,44
Ribeirão Preto - SP 3.095 - 7.626 4.234,56 3.095,00 3.576,00 6.296,00 7.625,90
Cotia - SP 3.481 - 14.040 6.155,11 3.481,00 4.000,00 11.591,50 14.039,97
Itapevi - SP 6.328 - 13.973 8.479,95 6.327,50 7.810,00 11.536,00 13.972,75
Toledo - PR 3.744 - 12.121 6.640,06 3.744,00 6.676,00 10.007,25 12.121,08
Aparecida de Goiânia - GO 2.146 - 9.369 3.836,67 2.145,67 3.000,00 7.735,00 9.368,86
Porto Alegre - RS 3.260 - 15.048 7.335,41 3.260,00 6.500,00 12.423,67 15.047,92
Bragança Paulista - SP 4.090 - 14.205 7.488,46 4.089,67 6.808,00 11.727,67 14.204,90
Goiânia - GO 2.142 - 15.685 6.593,46 2.142,00 7.939,00 12.949,33 15.684,62
Leme - SP 1.907 - 2.392 1.922,62 1.907,00 1.907,00 1.974,67 2.391,78
Jandira - SP 2.948 - 15.599 6.491,42 2.948,33 4.609,00 12.879,00 15.599,43
Taboão da Serra - SP 4.762 - 10.887 7.057,00 4.761,50 7.161,00 8.988,50 10.887,14
Guarulhos - SP 2.760 - 18.334 9.914,18 2.760,00 10.691,00 15.136,50 18.333,78
Jaguariúna - SP 9.706 - 19.907 12.579,01 9.706,04 11.901,00 16.435,50 19.907,17
Valinhos - SP 3.999 - 22.105 8.608,90 3.999,00 7.400,50 18.250,00 22.104,95
Belo Horizonte - MG 2.126 - 8.418 3.935,50 2.125,50 2.556,00 6.950,00 8.418,05


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 2.410 - 15.583 6.686,86 2.409,53 5.300,00 12.865,23 15.582,75
Minas Gerais 2.192 - 12.576 5.542,64 2.191,97 5.000,00 10.383,12 12.576,35
Rio de Janeiro 2.541 - 12.159 5.602,75 2.540,88 5.109,00 10.038,88 12.159,39
Goiás 2.300 - 15.219 6.362,12 2.299,93 4.374,00 12.565,31 15.219,48
Paraná 2.327 - 10.241 4.888,34 2.326,86 4.557,00 8.454,86 10.240,78
Santa Catarina 1.922 - 7.539 3.748,38 1.921,67 3.500,00 6.224,06 7.538,76
Rio Grande do Sul 1.998 - 11.612 5.243,19 1.998,44 5.000,00 9.586,67 11.611,66
Bahia 2.078 - 10.148 4.792,67 2.078,20 4.439,00 8.378,00 10.147,68
Espírito Santo 1.850 - 4.918 2.883,61 1.849,76 2.479,00 4.060,00 4.917,59
Ceará 2.033 - 8.670 4.603,75 2.032,63 4.500,00 7.158,00 8.669,98
Mato Grosso 2.250 - 5.379 3.861,50 2.250,00 4.327,00 4.441,00 5.379,07
Amazonas 4.590 - 14.617 9.977,00 4.590,00 12.068,00 12.068,00 14.617,12


Principais locais de trabalho

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos trabalham em empresas do ramo de fabricação de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins. São assalariados, com carteira assinada. Coordenam equipes de trabalho e setores de produção, atuando sob supervisão ocasional. Trabalham em ambientes fechados, em períodos diurnos e noturnos, podendo estar sujeitos à ação de materiais tóxicos.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos

Para o exercício do trabalho requer-se preferencialmente pessoal com curso superior de tecnólogo, em áreas correlatas. O desempenho pleno das atividades profissionais ocorre após três a quatro anos de experiência. Devem ser classificados nessa epígrafe os supervisores que chefiam diretamente apenas uma equipe de trabalhadores de chão-de-fábrica.


Funções e atividades do Supervisor de fabricação (produção farmacêutica)

Supervisores de produção em indústrias de produtos farmacêuticos, cosméticos devem:

  • zelar pela segurança, higiene e meio ambiente;
  • comunicar-se;
  • treinar equipes;
  • supervisionar processos de produção de produtos farmacêuticos, cosméticos e afins;
  • demonstrar competências pessoais;
  • assegurar o cumprimento das normas de boas práticas de fabricação (bpf);
  • otimizar processos produtivos dos setores farmacêuticos, cosméticos e afins;
  • supervisionar equipe de trabalho;
  • planejar atividades de supervisão;

  • Atividades

    • ministrar treinamentos;
    • promover palestras de conscientização;
    • utilizar ferramentas de informática;
    • incentivar equipe de trabalho;
    • assumir responsabilidades e compromissos;
    • programar férias e folgas da equipe de colaboradores;
    • implementar plano de ação para cumprimento de projetos;
    • agir com criatividade;
    • controlar parâmetros do processo;
    • participar de auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;
    • atribuir tarefas;
    • detectar desvios do processo;
    • identificar necessidades de mão-de-obra;
    • comunicar-se em outro idioma;
    • elaborar programação de produção;
    • dimensionar capacidade de produção;
    • monitorar resultados analíticos;
    • implementar melhoria no processo;
    • demonstrar receptividade;
    • incentivar o retorno de informação;
    • liderar equipes;
    • demonstrar iniciativa;
    • demonstrar flexibilidade;
    • controlar despesas;
    • orientar para o trabalho diário;
    • participar da investigação de acidentes;
    • detectar oportunidade de melhoria;
    • estabelecer metas;
    • supervisionar a elaboração de procedimentos;
    • garantir a utilização correta dos equipamentos de proteção individual;
    • demonstrar perspicácia;
    • autocontrolar-se;
    • acompanhar o processo produtivo;
    • participar de reuniões;
    • buscar autodesenvolvimento;
    • promover superação de metas estabelecidas;
    • preparar treinamentos;
    • trabalhar em equipe;
    • conferir documentação técnica de processo;
    • sensibilizar equipe de colaboradores para preservação de equipamentos e instalações;
    • monitorar o processo de descarte de resíduos;
    • prestar assessorias para superiores;
    • participar da análise de riscos do trabalho;
    • coordenar reuniões;
    • participar do processo de validação;
    • operar equipamentos, quando necessário;
    • autorizar o encerramento do lote;
    • avaliar eficácia do treinamento;
    • controlar periodicidade do treinamento;
    • incentivar a participação nos programas de qualidade de vida;
    • realizar auditorias internas de boas práticas de fabricação;
    • assegurar o cumprimento da programação;
    • acompanhar manutenção;
    • controlar assiduidade dos funcionários;
    • propor treinamentos;
    • estabelecer cronograma;
    • participar do processo de seleção;
    • desenvolver novos fornecedores;
    • participar da identificação de causas da rotatividade de mão- de-obra no setor;
    • repassar informações, oralmente e por escrito, com clareza e objetividade;
    • agir com imparcialidade;
    • garantir produtividade com qualidade;
    • promover ações, preservando a saúde ocupacional;
    • verificar o cumprimento dos controles e registros de boas práticas de fabricação;
    • administrar recursos materiais;
    • identificar necessidades de recursos materiais;
    • demonstrar senso de organização;
    • coordenar correções de desvios do processo;
    • promover o marketing da empresa;
    • avaliar desempenho da equipe;
    • elaborar o orçamento anual da área;
    • identificar necessidades de capacitação profissional;
    • interagir com setores de apoio;
    • relacionar-se com pessoas;
    • participar da qualificação de fornecedores;
    • revisar documentos técnicos;
    • identificar problemas operacionais dos equipamentos;
    • demonstrar dinamismo;
    • elaborar procedimentos;
    • reconhecer valores de profissionais de sua equipe;
    • realizar auditorias internas de segurança, higiene e meio ambiente;
    • participar de auditorias internas de boas práticas de fabricação;
    • promover treinamentos do procedimentos técnicos de boas práticas de fabricação;
    • investigar desvios de processos;
    • assegurar o cumprimento das normas de segurança, higiene e meio ambiente;


    Setores que mais contratam Supervisor de fabricação (produção farmacêutica) no mercado de trabalho

    • Fabricação de medicamentos alopáticos para uso humano
    • Fabricação de cosméticos, produtos de perfumaria e de higiene pessoal
    • Comércio varejista de produtos farmacêuticos, com manipulação de fórmulas
    • Fabricação de medicamentos para uso veterinário
    • Fabricação de materiais para medicina e odontologia
    • Comércio varejista de produtos farmacêuticos, sem manipulação de fórmulas
    • Fabricação de produtos farmoquímicos
    • Outras atividades de atenção à saúde humana
    • Fabricação de outros produtos alimentícios não especificados anteriormente
    • Produção de semi-acabados de aço




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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