Salário para o cargo de Encarregado geral de malharia
CBO 7601-15 > Supervisores da indústria têxtil

Encarregado geral de malharia - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Administram a produção têxtil, distribuindo, coordenando e orientando os trabalhadores no beneficiamento e preparação do algodão e de fibras de fiação e tecelagem de fios artificiais, de lã, de fabricação de tecidos elásticos e artigos de malhas. Coordenam ações para garantir a qualidade do processo produtivo, assegurar a manutenção dos equipamentos e a higiene e segurança no trabalho. Administram materiais e participam da administração de custos. Adotam estratégias que possibilitam otimizar os processos de trabalho tais como busca de informações, utilização de ferramentas de gestão, introdução de melhorias no método de trabalho, entre outras.

Quanto ganha um Encarregado geral de malharia

Um Encarregado geral de malharia trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.009,13 e R$ 6.048,60, com a média salarial de R$ 3.040,01 e o salário mediana em R$ 2.664,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Encarregado geral de malharia

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 3.040,01 36.480,06 760,00 13,87
1º Quartil 2.009,13 24.109,52 502,28 9,17
Salário Mediana 2.664,00 31.968,00 666,00 12,16
3º Quartil 4.612,92 55.355,05 1.153,23 21,05
Teto Salarial 6.048,60 72.583,20 1.512,15 27,60


Categorias profissionais do cargo

  • Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
    • Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
      • Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
        • Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Rio Negrinho - SC 1.746 - 2.327 1.836,90 1.746,00 1.850,00 1.921,60 2.327,50
Jaraguá do Sul - SC 2.490 - 6.570 3.862,64 2.490,00 4.000,00 5.424,50 6.570,32
Blumenau - SC 2.200 - 6.662 4.232,40 2.199,50 4.892,50 5.500,00 6.661,77
Monte Sião - MG 2.200 - 3.376 2.461,14 2.200,00 2.400,00 2.787,00 3.375,70
Mar de Espanha - MG 1.482 - 2.716 1.835,00 1.482,00 1.726,50 2.242,00 2.715,58
Elói Mendes - MG 3.075 - 3.725 3.075,00 3.075,00 3.075,00 3.075,00 3.724,53
Bragança Paulista - SP 1.556 - 2.969 1.865,22 1.556,00 1.556,00 2.451,00 2.968,72
Brusque - SC 3.454 - 4.993 3.666,48 3.454,00 3.454,00 4.122,00 4.992,69
Gaspar - SC 2.068 - 7.596 3.672,13 2.067,50 2.750,00 6.271,00 7.595,62
Guabiruba - SC 3.067 - 8.794 4.396,57 3.067,00 3.787,00 7.260,00 8.793,53
Mafra - SC 3.000 - 4.845 3.371,43 3.000,00 3.300,00 4.000,00 4.844,92
Cerquilho - SP 2.394 - 4.231 3.183,81 2.393,93 3.311,45 3.493,00 4.230,83
São Paulo - SP 1.685 - 11.464 4.195,67 1.685,00 3.231,50 9.465,00 11.464,29
Farroupilha - RS 2.000 - 7.267 3.268,60 2.000,00 2.993,00 6.000,00 7.267,38
Guaranésia - MG 1.700 - 5.328 3.277,40 1.700,00 4.189,00 4.399,00 5.328,20


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
Santa Catarina 1.802 - 6.428 3.295,51 1.801,85 3.000,00 5.307,35 6.428,42
Minas Gerais 1.568 - 5.117 2.642,72 1.567,87 2.324,00 4.225,00 5.117,45
São Paulo 1.584 - 5.430 2.871,28 1.584,20 2.587,50 4.482,70 5.429,58
Paraná 1.771 - 3.872 2.470,80 1.771,00 2.500,00 3.197,00 3.872,30
Rio Grande do Sul 1.691 - 6.458 2.803,30 1.690,50 2.100,00 5.331,50 6.457,67


Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.


O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.


Funções e atividades do Encarregado geral de malharia

Supervisores da indústria têxtil devem:

  • garantir a qualidade do processo produtivo;
  • otimizar processos;
  • administrar os recursos humanos do processo produtivo;
  • administrar materiais;
  • zelar pela segurança;
  • participar da administração dos custos;
  • demonstrar competências pessoais;
  • assegurar a manutenção dos equipamentos;
  • administrar a produção;

  • Atividades

    • controlar orçamento;
    • tomar decisões;
    • identificar condições inseguras;
    • realizar inventário físico;
    • implementar ações corretivas e preventivas;
    • supervisionar a manutenção;
    • eliminar as condições inseguras;
    • praticar gestão participativa;
    • disponibilizar máquinas para manutenção;
    • definir padrões;
    • controlar estoque;
    • elaborar orçamentos;
    • controlar a assiduidade;
    • programar férias;
    • desenvolver procedimentos de manutenção;
    • demonstrar empatia;
    • interpretar dados relacionados com a produção;
    • assegurar o cumprimento das normas de segurança;
    • controlar emoções;
    • acompanhar treinamentos;
    • utilizar ferramentas de gestão;
    • comunicar-se de forma clara e objetiva;
    • coordenar reuniões;
    • testar equipamentos, acessórios e insumos;
    • solicitar peças de reposição;
    • distribuir tarefas;
    • emitir pareceres técnicos;
    • participar da elaboração de procedimentos;
    • tomar decisões quanto a produtos não-conformes;
    • saber ouvir;
    • delegar tarefas;
    • alocar pessoal;
    • aplicar técnicas de conscientização;
    • passar uma imagem positiva;
    • organizar o fluxo de produção;
    • administrar conflitos;
    • participar dos eventos de segurança;
    • buscar informações;
    • manter as condições do ambiente de trabalho;
    • controlar resíduos e desperdícios;
    • avaliar a satisfação do cliente interno;
    • supervisionar a organização do ambiente;
    • disponibilizar pessoal;
    • exercer liderança;
    • dimensionar pessoal;
    • participar da organização do leiaute;
    • desenvolver treinamento operacional;
    • avaliar o desempenho;
    • solicitar materiais;
    • sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;
    • definir perfil;
    • regular máquinas e equipamentos;
    • avaliar resultados de pesquisa de satisfação de clientes externos;
    • trabalhar em equipe;
    • elaborar relatórios;
    • solicitar pessoal;
    • analisar dados relacionados com a produção;
    • desenvolver criatividade;
    • definir receitas e misturas;
    • gerar motivação;
    • participar no desenvolvimento de produtos;
    • participar da elaboração de custos;
    • controlar a qualidade da produção;
    • disponibilizar materiais;
    • melhorar método de trabalho;
    • participar da definição de itens de controle de manutenção;
    • avaliar custo do produto;
    • manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;
    • manter-se atualizado;
    • controlar a qualidade da matéria prima;
    • participar de auditoria do processo;
    • controlar fluxo de materiais;
    • planejar a manutenção;
    • prever necessidades de materiais;
    • assegurar a capacidade de produção por produto;
    • levantar necessidades de treinamento;
    • definir tarefas;
    • controlar o volume da produção;
    • definir pontos e itens de controle no processo produtivo;
    • selecionar pessoal;
    • reduzir custos;
    • acompanhar a inspeção de produtos;


    Setores que mais contratam Encarregado geral de malharia no mercado de trabalho

    • Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
    • Fabricação de tecidos de malha
    • Facção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas
    • Fabricação de artigos do vestuário, produzidos em malharias e tricotagens, exceto meias
    • Confecção de roupas íntimas
    • Fabricação de artefatos têxteis para uso doméstico
    • Tecelagem de fios de algodão
    • Tecelagem de fios de fibras artificiais e sintéticas
    • Envasamento e empacotamento sob contrato
    • Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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