Quanto Ganha um Contramestre de malharia (indústria têxtil)

Quanto ganha um Contramestre de malharia (indústria têxtil)

Um Contramestre de malharia (indústria têxtil) trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.009,13 e R$ 6.048,60, com a média salarial de R$ 3.040,01 e o salário mediana em R$ 2.664,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.

Faixas salariais do cargo de Contramestre de malharia (indústria têxtil)
	Salário Mensal	Salário Anual	Salário Por Semana	Salário Por Hora
Média Salarial	3.040,01	36.480,06	760,00	13,87
1º Quartil	2.009,13	24.109,52	502,28	9,17
Salário Mediana	2.664,00	31.968,00	666,00	12,16
3º Quartil	4.612,92	55.355,05	1.153,23	21,05
Teto Salarial	6.048,60	72.583,20	1.512,15	27,60

Categorias profissionais do cargo

Trabalhadores da produção de bens e serviços industriais
- Trabalhadores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestúario e das artes gráficas
- - Supervisores nas indústrias têxtil, do curtimento, do vestuário e das artes gráficas
- - - Supervisores da indústria têxtil

Cargos relacionados:

Salários nas cidades que mais contratam


Cidade	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Rio Negrinho - SC	1.746 - 2.327	1.836,90	1.746,00	1.850,00	1.921,60	2.327,50
Jaraguá do Sul - SC	2.490 - 6.570	3.862,64	2.490,00	4.000,00	5.424,50	6.570,32
Blumenau - SC	2.200 - 6.662	4.232,40	2.199,50	4.892,50	5.500,00	6.661,77
Monte Sião - MG	2.200 - 3.376	2.461,14	2.200,00	2.400,00	2.787,00	3.375,70
Mar de Espanha - MG	1.482 - 2.716	1.835,00	1.482,00	1.726,50	2.242,00	2.715,58
Elói Mendes - MG	3.075 - 3.725	3.075,00	3.075,00	3.075,00	3.075,00	3.724,53
Bragança Paulista - SP	1.556 - 2.969	1.865,22	1.556,00	1.556,00	2.451,00	2.968,72
Brusque - SC	3.454 - 4.993	3.666,48	3.454,00	3.454,00	4.122,00	4.992,69
Gaspar - SC	2.068 - 7.596	3.672,13	2.067,50	2.750,00	6.271,00	7.595,62
Guabiruba - SC	3.067 - 8.794	4.396,57	3.067,00	3.787,00	7.260,00	8.793,53
Mafra - SC	3.000 - 4.845	3.371,43	3.000,00	3.300,00	4.000,00	4.844,92
Cerquilho - SP	2.394 - 4.231	3.183,81	2.393,93	3.311,45	3.493,00	4.230,83
São Paulo - SP	1.685 - 11.464	4.195,67	1.685,00	3.231,50	9.465,00	11.464,29
Farroupilha - RS	2.000 - 7.267	3.268,60	2.000,00	2.993,00	6.000,00	7.267,38
Guaranésia - MG	1.700 - 5.328	3.277,40	1.700,00	4.189,00	4.399,00	5.328,20

Remuneração nos estados


Estado	Faixa Salarial	Média Salarial	1º Quartil	Salário Mediana	3º Quartil	Maior Salário
Santa Catarina	1.802 - 6.428	3.295,51	1.801,85	3.000,00	5.307,35	6.428,42
Minas Gerais	1.568 - 5.117	2.642,72	1.567,87	2.324,00	4.225,00	5.117,45
São Paulo	1.584 - 5.430	2.871,28	1.584,20	2.587,50	4.482,70	5.429,58
Paraná	1.771 - 3.872	2.470,80	1.771,00	2.500,00	3.197,00	3.872,30
Rio Grande do Sul	1.691 - 6.458	2.803,30	1.690,50	2.100,00	5.331,50	6.457,67

Principais locais de trabalho

Supervisores da indústria têxtil atuam na fabricação de produtos têxteis e químicos e na confecção de artigos de vestuário e acessórios. São empregados com carteira assinada, trabalham em equipe, com supervisão ocasional, em ambiente fechado e no horário diurno. Eventualmente, permanecem expostos a materiais tóxicos e ruído intenso.

O que é preciso para trabalhar na área dos Supervisores da indústria têxtil

Para o exercício desse cargo requer-se ensino médio incompleto, exceto para o mestre (indústria têxtil e de confecções) que deve ter concluído esse nível de ensino. Requer-se curso básico de qualificação profissional com carga horária diferenciada: mais de quatrocentas horas-aula, para o mestre, e de duzentas a quatrocentas horas-aula, para os contramestres de acabamento, fiação, tecelagem ou malharia. O pleno desempenho das atividades do mestre ocorre entre três e quatro anos de experiência profissional. Para os contramestres, entre um e dois anos. A(s) ocupação(ões) elencada(s) nesta família ocupacional, demandam formação profissional para efeitos do cálculo do número de aprendizes a serem contratados pelos estabelecimentos.

Funções e atividades do Contramestre de malharia (indústria têxtil)

Supervisores da indústria têxtil devem:

administrar os recursos humanos do processo produtivo;

otimizar processos;

assegurar a manutenção dos equipamentos;

demonstrar competências pessoais;

administrar a produção;

zelar pela segurança;

administrar materiais;

garantir a qualidade do processo produtivo;

participar da administração dos custos;

Atividades

desenvolver criatividade;

definir perfil;

melhorar método de trabalho;

supervisionar a manutenção;

desenvolver procedimentos de manutenção;

saber ouvir;

trabalhar em equipe;

programar férias;

planejar a manutenção;

manter as condições do ambiente de trabalho;

comunicar-se de forma clara e objetiva;

participar da elaboração de procedimentos;

exercer liderança;

elaborar orçamentos;

solicitar pessoal;

avaliar custo do produto;

controlar emoções;

controlar a qualidade da produção;

elaborar relatórios;

assegurar a capacidade de produção por produto;

controlar a assiduidade;

administrar conflitos;

definir padrões;

delegar tarefas;

dimensionar pessoal;

definir tarefas;

praticar gestão participativa;

disponibilizar máquinas para manutenção;

acompanhar a inspeção de produtos;

controlar estoque;

manter-se atualizado;

desenvolver treinamento operacional;

aplicar técnicas de conscientização;

participar da elaboração de custos;

sugerir aquisição de equipamentos, acessórios e insumos;

organizar o fluxo de produção;

reduzir custos;

demonstrar empatia;

coordenar reuniões;

definir receitas e misturas;

disponibilizar pessoal;

supervisionar a organização do ambiente;

selecionar pessoal;

avaliar a satisfação do cliente interno;

analisar dados relacionados com a produção;

manifestar comprometimento com os objetivos da empresa;

avaliar o desempenho;

eliminar as condições inseguras;

participar da definição de itens de controle de manutenção;

participar de auditoria do processo;

solicitar peças de reposição;

definir pontos e itens de controle no processo produtivo;

buscar informações;

controlar resíduos e desperdícios;

realizar inventário físico;

identificar condições inseguras;

tomar decisões quanto a produtos não-conformes;

participar no desenvolvimento de produtos;

controlar a qualidade da matéria prima;

testar equipamentos, acessórios e insumos;

gerar motivação;

alocar pessoal;

disponibilizar materiais;

interpretar dados relacionados com a produção;

levantar necessidades de treinamento;

controlar o volume da produção;

emitir pareceres técnicos;

controlar orçamento;

solicitar materiais;

passar uma imagem positiva;

avaliar resultados de pesquisa de satisfação de clientes externos;

participar da organização do leiaute;

acompanhar treinamentos;

utilizar ferramentas de gestão;

distribuir tarefas;

implementar ações corretivas e preventivas;

tomar decisões;

controlar fluxo de materiais;

prever necessidades de materiais;

participar dos eventos de segurança;

assegurar o cumprimento das normas de segurança;

regular máquinas e equipamentos;

Setores que mais contratam Contramestre de malharia (indústria têxtil) no mercado de trabalho

Confecção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas e as confeccionadas sob medida
Fabricação de tecidos de malha
Facção de peças do vestuário, exceto roupas íntimas
Fabricação de artigos do vestuário, produzidos em malharias e tricotagens, exceto meias
Confecção de roupas íntimas
Fabricação de artefatos têxteis para uso doméstico
Tecelagem de fios de algodão
Tecelagem de fios de fibras artificiais e sintéticas
Envasamento e empacotamento sob contrato
Comércio varejista de artigos do vestuário e acessórios