Salário para o cargo de Analista de redes e de comunicação de dados
Analistas de tecnologia da informação > CBO 2124-10

Analista de redes e de comunicação de dados - Descrição, atividades, funções e salário do cargo

Desenvolvem e implantam sistemas informatizados dimensionando requisitos e funcionalidade dos sistemas, especificando sua arquitetura, escolhendo ferramentas de desenvolvimento, especificando programas, codificando aplicativos. Administram ambiente informatizado, prestam suporte técnico ao cliente, elaboram documentação técnica. Estabelecem padrões, coordenam projetos, oferecem soluções para ambientes informatizados e pesquisam tecnologias em informática.

Quanto ganha um Analista de redes e de comunicação de dados

Um Analista de redes e de comunicação de dados trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 1.448,60 e R$ 11.099,77, com a média salarial de R$ 4.022,97 e o salário mediana em R$ 3.000,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.


Faixas salariais do cargo de Analista de redes e de comunicação de dados

Salário Mensal Salário Anual Salário Por Semana Salário Por Hora
Média Salarial 4.022,97 48.275,59 1.005,74 19,33
1º Quartil 1.448,60 17.383,23 362,15 6,96
Salário Mediana 3.000,00 36.000,00 750,00 14,41
3º Quartil 8.465,16 101.581,94 2.116,29 40,67
Teto Salarial 11.099,77 133.197,28 2.774,94 53,33


Categorias profissionais do cargo

  • Profissionais das ciências e das artes
    • Profissionais das ciências exatas, físicas e da engenharia
      • Profissionais da informática
        • Analistas de tecnologia da informação

Cargos relacionados:



Salários nas cidades que mais contratam

Cidade Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo - SP 1.728 - 12.451 4.961,98 1.727,53 3.652,00 10.279,59 12.450,95
Rio de Janeiro - RJ 1.587 - 9.893 4.260,80 1.587,07 3.567,03 8.167,68 9.892,94
Brasília - DF 1.483 - 9.766 4.149,65 1.483,48 3.261,51 8.062,86 9.765,98
Belo Horizonte - MG 1.759 - 9.473 4.128,42 1.758,78 3.500,00 7.820,89 9.472,89
Barueri - SP 1.845 - 11.252 4.825,66 1.844,72 3.915,78 9.289,43 11.251,63
Campinas - SP 1.806 - 14.428 5.798,55 1.806,48 4.500,00 11.912,22 14.428,44
Curitiba - PR 1.675 - 7.752 3.504,67 1.674,93 2.866,21 6.400,12 7.752,02
Porto Alegre - RS 1.802 - 8.092 3.711,69 1.801,83 3.042,00 6.681,14 8.092,40
Itaquaquecetuba - SP 1.337 - 2.057 1.482,95 1.337,16 1.454,20 1.698,17 2.056,88
Uberlândia - MG 1.738 - 15.739 5.312,17 1.737,76 2.700,00 12.994,06 15.738,79
Fortaleza - CE 1.239 - 6.362 2.670,38 1.239,33 2.000,00 5.252,76 6.362,30
Salvador - BA 1.380 - 5.739 2.498,99 1.379,68 1.854,00 4.738,04 5.738,86
Florianópolis - SC 1.897 - 8.335 4.035,24 1.897,41 3.500,00 6.881,17 8.334,67
Goiânia - GO 1.427 - 6.471 2.969,70 1.426,82 2.518,90 5.342,91 6.471,49
Recife - PE 1.546 - 5.885 2.974,26 1.545,54 2.693,33 4.858,97 5.885,33
São Caetano do Sul - SP 1.057 - 8.164 2.584,23 1.057,00 1.057,00 6.739,90 8.163,57
Santa Rita do Sapucaí - MG 3.242 - 5.895 4.007,65 3.242,41 3.962,25 4.866,72 5.894,72
Ribeirão Preto - SP 1.369 - 5.854 2.663,80 1.368,73 2.300,00 4.833,44 5.854,41
São Bernardo do Campo - SP 1.490 - 6.950 3.326,78 1.490,32 3.000,00 5.737,74 6.949,72
São José dos Campos - SP 1.211 - 6.507 2.938,22 1.211,48 2.850,00 5.372,46 6.507,28


Remuneração nos estados

Estado Faixa Salarial Média Salarial 1º Quartil Salário Mediana 3º Quartil Maior Salário
São Paulo 1.549 - 11.673 4.546,20 1.549,20 3.300,00 9.637,69 11.673,46
Minas Gerais 1.531 - 9.825 3.965,45 1.530,61 3.052,45 8.111,70 9.825,13
Rio de Janeiro 1.488 - 9.485 4.008,12 1.488,25 3.380,02 7.830,64 9.484,70
Paraná 1.480 - 6.701 3.018,10 1.479,63 2.500,00 5.532,11 6.700,66
Rio Grande do Sul 1.458 - 7.796 3.319,58 1.457,68 2.535,00 6.436,50 7.796,08
Distrito Federal 1.483 - 9.766 4.149,65 1.483,48 3.261,51 8.062,86 9.765,98
Santa Catarina 1.373 - 7.884 3.363,10 1.372,81 2.604,76 6.508,83 7.883,69
Ceará 1.196 - 6.356 2.663,86 1.195,57 2.018,15 5.247,26 6.355,63
Bahia 1.262 - 5.670 2.450,05 1.261,59 1.760,67 4.681,41 5.670,27
Goiás 1.192 - 6.055 2.675,69 1.192,15 2.195,96 4.999,10 6.055,06
Pernambuco 1.397 - 5.633 2.730,64 1.397,43 2.410,00 4.650,29 5.632,56
Espírito Santo 1.489 - 6.959 3.220,06 1.489,45 2.745,43 5.745,40 6.959,01
Mato Grosso 1.110 - 4.875 2.241,45 1.109,84 1.881,00 4.025,14 4.875,37
Pará 1.174 - 5.562 2.307,26 1.173,60 1.600,00 4.592,32 5.562,35
Amazonas 1.354 - 7.432 3.231,83 1.354,35 2.800,00 6.136,28 7.432,45
Paraíba 1.266 - 7.833 2.906,50 1.265,88 1.800,00 6.466,90 7.832,90
Mato Grosso do Sul 1.253 - 5.141 2.459,00 1.252,63 2.000,00 4.244,16 5.140,66
Maranhão 1.135 - 6.116 2.700,88 1.134,73 2.211,61 5.049,76 6.116,42
Rio Grande do Norte 1.054 - 3.329 1.666,17 1.054,29 1.392,58 2.748,26 3.328,78
Piauí 1.122 - 5.364 2.323,35 1.121,54 1.800,00 4.428,91 5.364,43
Tocantins 1.049 - 4.556 1.827,96 1.048,88 1.127,94 3.761,39 4.555,91
Sergipe 1.414 - 33.515 7.974,03 1.414,49 2.060,57 27.670,02 33.514,76
Rondônia 1.128 - 4.060 1.898,94 1.128,00 1.336,03 3.351,70 4.059,68
Alagoas 1.073 - 4.337 2.117,56 1.072,86 1.949,71 3.580,90 4.337,29
Amapá 1.416 - 3.094 1.971,54 1.416,38 2.000,00 2.554,50 3.094,09
Roraima 1.200 - 9.517 2.889,38 1.200,00 2.000,00 7.856,95 9.516,57


Principais locais de trabalho

Analistas de tecnologia da informação exercem suas atividades em qualquer setor da atividade econômica, tais como a indústria, o comércio, os serviços, a agropecuária ou a administração pública. Podem trabalhar em empresas públicas ou privadas, em geral de médio e grande portes. Seu trabalho se desenvolve, majoritariamente em equipe, de forma cooperativa, com supervisão ocasional. Não há predominância de um tipo de vínculo de trabalho: os profissionais podem ser assalariados ou trabalhador por conta-própria e trabalham em período diurno.


O que é preciso para trabalhar na área dos Analistas de tecnologia da informação

Para o exercício profissional dessas ocupações, requer-se curso superior completo, em nível de bacharelado ou tecnologia. Podem, também, obter formação específica por meio de cursos de qualificação, com carga horária entre duzentas e quatrocentas horas. A experiência profissional prévia requerida dos titulares para o exercício pleno das atividades é de um a dois anos, incluindo o tempo de estágio. Em função da inovação tecnológica, a permanência no mercado de trabalho requer atualização contínua dos profissionais.


Funções e atividades do Analista de redes e de comunicação de dados

Analistas de tecnologia da informação devem:

  • comunicar-se;
  • oferecer soluções para ambientes de tecnologia da informação;
  • estabelecer padrões para ambiente de tecnologia da informação;
  • demonstrar competências pessoais;
  • administrar ambiente de tecnologia da informação;
  • desenvolver sistemas de tecnologia da informação;
  • elaborar documentação de sistemas de tecnologia da informação;
  • prestar suporte técnico ao cliente/usuário;
  • pesquisar inovações em tecnologia da informação;

  • Atividades

    • documentar soluções disponíveis;
    • divulgar utilização de novos padrões;
    • participar da aprovação de infraestrutura, software e rede;
    • identificar falhas nos sistemas;
    • comparar alternativas tecnológicas;
    • consultar documentação técnica;
    • consultar fontes alternativas de informações;
    • desenvolver capacidade de memorização;
    • evidenciar concentração;
    • adequar soluções a necessidade do cliente;
    • dimensionar requisitos e funcionalidade dos sistemas;
    • divulgar solução;
    • escolher ferramentas de desenvolvimento;
    • especificar a arquitetura dos sistemas;
    • demonstrar capacidade de síntese;
    • demonstrar senso analítico;
    • demonstrar empatia com público-alvo;
    • demonstrar criatividade;
    • levantar necessidades do cliente/usuário;
    • controlar acesso aos dados e recursos;
    • estabelecer padrões de software;
    • montar protótipo dos sistemas;
    • elaborar estudos de viabilidade técnica e econômica;
    • avaliar proposta de fornecedores;
    • acionar suporte de terceiros;
    • pesquisar padrões, técnicas e ferramentas disponíveis no mercado;
    • configurar software e hardware;
    • prestar consultoria técnica;
    • registrar ocorrências;
    • participar da definição de níveis de segurança de tecnologia da informação;
    • propor mudanças de processos e funções;
    • avaliar desempenho do produto;
    • construir ambiente de teste;
    • elaborar relatórios técnicos;
    • demonstrar flexibilidade;
    • planejar testes de sistemas e ambientes;
    • especificar aplicativos;
    • apresentar alternativas de solução;
    • avaliar novas tecnologias;
    • administrar recursos de rede;
    • demonstrar iniciativa;
    • descrever processos (fluxo de atividades);
    • definir nomenclatura padrão;
    • identificar necessidade do cliente;
    • elaborar especificação técnica;
    • elaborar diagramas (caso de uso, fluxo de dados, mapa de site etc.);
    • documentar acordo de níveis de serviço (sla);
    • orientar áreas de apoio;
    • definir metodologias a serem adotadas;
    • instalar software;
    • demonstrar capacidade de organização;
    • participar de fóruns de discussão;
    • negociar alternativas com clientes ou fornecedores;
    • trabalhar em equipe;
    • implantar sistemas;
    • documentar estrutura da rede;
    • definir padrões de interface com cliente/usuário;
    • elaborar propostas técnicas comerciais;
    • demonstrar capacidade de antecipar cenário futuro;
    • modelar dados;
    • elaborar manuais do sistema;
    • especificar procedimentos para recuperação de ambiente operacional;
    • instalar hardware;
    • testar sistemas;
    • realizar auditoria de sistemas;
    • levantar fontes de dados;
    • documentar níveis de serviços;
    • administrar perfil de acesso às informações;
    • elaborar dicionário de dados;
    • administrar ambiente operacional;
    • desenvolver raciocínio abstrato;
    • emitir pareceres técnicos;
    • definir alternativas físicas de implantação;
    • realizar revisões técnicas;
    • monitorar performance dos sistemas;
    • administrar banco de dados;
    • documentar capacidade e performance;
    • executar procedimentos para melhoria de performance dos sistemas;
    • corrigir falhas nos sistemas;
    • divulgar documentação;
    • desenvolver arquitetura de sistemas e informações;
    • inventariar software e hardware;
    • desenvolver raciocínio lógico;
    • demonstrar capacidade de trabalhar sob pressão;
    • definir requisitos técnicos para contratação de produtos e serviços;
    • codificar programas;
    • analisar funcionalidade do produto;
    • realizar simulações em ambiente controlado;


    Setores que mais contratam Analista de redes e de comunicação de dados no mercado de trabalho

    • Consultoria em tecnologia da informação
    • Suporte técnico, manutenção e outros serviços em tecnologia da informação
    • Desenvolvimento de programas de computador e software em geral
    • Atividades de teleatendimento
    • Locação de mão-de-obra temporária
    • Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador não-customizáveis
    • Serviços de comunicação multimídia - scm
    • Desenvolvimento e licenciamento de programas de computador customizáveis
    • Provedores de acesso às redes de comunicações
    • Serviços de telefonia fixa comutada - stfc




    Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br

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