Quanto ganha um Técnico em higiene ocupacional
Um Técnico em higiene ocupacional trabalhando no Brasil, ganha entre R$ 2.051,76 e R$ 8.516,04, com a média salarial de R$ 3.677,75 e o salário mediana em R$ 2.682,00 de acordo com pesquisa salarial junto ao Novo CAGED, Empregador Web e eSocial.
Salário Mensal | Salário Anual | Salário Por Semana | Salário Por Hora | |
Média Salarial | 3.677,75 | 44.132,94 | 919,44 | 17,12 |
1º Quartil | 2.051,76 | 24.621,18 | 512,94 | 9,55 |
Salário Mediana | 2.682,00 | 32.184,00 | 670,50 | 12,48 |
3º Quartil | 6.494,70 | 77.936,34 | 1.623,67 | 30,23 |
Teto Salarial | 8.516,04 | 102.192,47 | 2.129,01 | 39,64 |
Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
- Técnicos das ciências administrativas
- Técnicos em segurança do trabalho
Cargos relacionados:
Salários nas cidades que mais contratam
Cidade | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Caetano do Sul - SP | 1.877 - 2.753 | 2.044,97 | 1.877,30 | 1.907,00 | 2.272,75 | 2.752,82 |
São Paulo - SP | 1.774 - 6.722 | 3.739,80 | 1.774,00 | 4.200,00 | 5.550,00 | 6.722,33 |
Camaçari - BA | 1.908 - 3.705 | 2.331,33 | 1.908,00 | 2.236,00 | 3.059,00 | 3.705,15 |
São José dos Campos - SP | 2.123 - 4.432 | 2.794,80 | 2.123,00 | 2.500,00 | 3.659,00 | 4.431,89 |
Imbituva - PR | 2.664 - 4.845 | 3.067,80 | 2.664,00 | 2.852,00 | 4.000,00 | 4.844,92 |
Remuneração nos estados
Estado | Faixa Salarial | Média Salarial | 1º Quartil | Salário Mediana | 3º Quartil | Maior Salário |
São Paulo | 1.834 - 7.678 | 3.403,50 | 1.834,08 | 2.495,50 | 6.339,39 | 7.678,46 |
Minas Gerais | 1.984 - 10.812 | 4.364,07 | 1.984,17 | 3.300,00 | 8.926,50 | 10.812,04 |
Rio de Janeiro | 1.678 - 34.722 | 7.282,09 | 1.677,50 | 2.578,00 | 28.666,50 | 34.721,72 |
Paraná | 1.756 - 4.966 | 2.942,45 | 1.756,00 | 2.852,00 | 4.100,00 | 4.966,04 |
Rio Grande do Sul | 2.052 - 5.154 | 2.790,56 | 2.052,00 | 2.500,00 | 4.255,50 | 5.154,39 |
Bahia | 1.754 - 3.444 | 2.199,56 | 1.754,00 | 2.041,00 | 2.843,50 | 3.444,13 |
Pará | 1.412 - 8.479 | 3.264,71 | 1.412,00 | 3.000,00 | 7.000,00 | 8.478,61 |
Pernambuco | 1.412 - 3.141 | 2.030,80 | 1.412,00 | 2.300,00 | 2.593,00 | 3.140,72 |
Espírito Santo | 1.500 - 6.063 | 3.940,40 | 1.500,00 | 4.800,00 | 5.006,00 | 6.063,42 |
Principais locais de trabalho
Técnicos em segurança do trabalho exercem suas funções em empresas dos mais diversos ramos de atividades. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Em geral, atuam de forma individual, sob supervisão permanente ou ocasional, em ambientes fechados, no período diurno, exercendo o trabalho de forma presencial. Algumas de suas atividades podem ser desenvolvidas sob pressão, levando-os à situação de estresse. Os profissionais podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em segurança do trabalho
O exercício das ocupações requer formação de nível médio curso técnico de segurança no trabalho para o Técnico de segurança do trabalho e curso técnico na área de higiene ocupacional para o Técnico em higiene ocupacional.
Funções e atividades do Técnico em higiene ocupacional
Técnicos em segurança do trabalho devem:
Atividades
- demonstrar atitude proativa;
- interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados;
- avaliar ações educativas de segurança e saúde;
- demonstrar capacidade de discernimento;
- controlar atualização de documentos, normas e legislação;
- administrar dificuldades de implantação;
- propor recomendações técnicas;
- implantar procedimentos técnicos e administrativos;
- delegar atribuições;
- trabalhar sob pressão;
- avaliar os referenciais legais da política a ser implantada;
- desenvolver sistema de gestão de sst;
- elaborar programas preventivos e/ou corretivos;
- analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho;
- demonstrar capacidade de observação difusa;
- selecionar metodologia para investigação de acidentes;
- estabelecer formas de controle dos riscos associados;
- avaliar as atividades da organização versus os programas oficiais de sst e outros;
- promover reuniões com as contratadas;
- orientar as partes em sst;
- participar de ações emergenciais;
- identificar perdas decorrentes do acidente;
- demonstrar capacidade de nexo causal;
- emitir parecer sobre equipamentos, máquinas e processos;
- administrar conflitos;
- utilizar métodos e técnicas de comunicação;
- supervisionar procedimentos técnicos;
- validar indicadores de eficiência e eficácia;
- documentar procedimentos e normas de sistemas de segurança;
- realizar análise preliminar de risco ocupacional (aprho);
- demonstrar capacidade de negociação;
- verificar implementação de ações preventivas e corretivas;
- registrar procedimentos técnicos;
- identificar indicadores para replanejamento do sistema;
- organizar banco de dados;
- alimentar rede de informações;
- interpretar o resultado do tratamento estatístico;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- efetuar o tratamento estatístico das medições;
- participar dos programas de humanização do ambiente de trabalho;
- recomendar medidas de controle cabíveis em função do diagnóstico;
- validar coleta da amostra;
- elaborar recursos e materiais didáticos de ações educativas de segurança e saúde;
- priorizar riscos, ghes, atividade e ambiente de trabalho a serem avaliados;
- participar do sistema de gestão ambiental;
- verificar o nível de atendimento e perspectivas de avanço;
- coordenar equipes multidisciplinares;
- estudar a relação entre as ocupações dos espaços físicos com o desenvolvimento sustentável;
- negociar a aplicabilidade da política;
- identificar as necessidades educativas em sst;
- analisar causas de acidentes;
- elaborar normas de procedimentos técnicos e administrativos;
- analisar a aplicação de tecnologia;
- planejar a política de saúde e segurança do trabalho;
- avaliar qualitativamente os agentes de risco ocupacional;
- difundir informações;
- medir agentes de risco ocupacional (avaliação quantitativa);
- identificar a política administrativa da instituição;
- avaliar o ambiente de trabalho;
- avaliar procedimentos de atendimentos emergenciais;
- promover ação conjunta com a área de saúde;
- promover ações educativas em sst;
- estabelecer programas, projetos e procedimentos de melhoria;
- participar de perícias e fiscalizações;
- avaliar impacto da adoção;
- demonstrar visão sistêmica;
- formar multiplicadores;
- realizar inspeção;
- determinar causas de acidentes;
- adequar a política de sst às disposições legais;
- mostrar impacto na segurança do trabalhador na implantação da política;
- elaborar relatório de acidente de trabalho;
- atualizar registros;
- tomar decisões;
- adotar metodologia de pesquisas quantitativas e qualitativas;
- elaborar procedimentos de melhoria;
- mostrar impacto econômico de implantação da política;
- gerar relatórios de resultados;
- participar da definição dos indicadores da política;
- identificar grupos homogêneos de exposição;
- gerenciar a aplicação da política de sst;
- estabelecer mecanismos de intervenção;
- revisar documentação de sst;
- assessorar nas negociações;
- implementar intercâmbio entre equipes técnicas;
- trabalhar em equipe;
- orientar órgãos públicos e comunidade para o atendimento de emergências ambientais;
- reconhecer agentes de risco ocupacional;
- implementar programas preventivos e/ou corretivos;
- demonstrar capacidade de atentar a detalhes;
- diagnosticar condições gerais da área de sst;
- elaborar manual do sistema de gestão de sst;
- utilizar metodologia científica para avaliação;
- caracterizar agentes de risco ocupacional;
- realizar análise preliminar de risco (apr);
- analisar projetos, processos, instalação de máquinas e equipamentos;
- inspecionar implantação;
- emitir parecer técnico;
- avaliar o desempenho do sistema;
- comparar a situação atual com a legislação;
- mostrar impacto na saúde do trabalhador na implantação da política;
- divulgar a política na instituição ou empresa;
- elaborar cronograma de ações educativas de segurança e saúde do trabalho;
- verificar eficácia das recomendações;
- demonstrar capacidade de observação técnica;
Setores que mais contratam Técnico em higiene ocupacional no mercado de trabalho
- Atividades de consultoria em gestão empresarial, exceto consultoria técnica específica
- Serviços de perícia técnica relacionados à segurança do trabalho
- Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
- Limpeza em prédios e em domicílios
- Extração de minério de ferro
- Outras atividades de serviços pessoais
- Outras atividades profissionais, científicas e técnicas
- Fabricação de outras peças e acessórios para veículos automotores
- Testes e análises técnicas
- Serviços de engenharia
Fonte: Pesquisa Portal Salario.com.br