Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
- Técnicos das ciências administrativas
- Técnicos em segurança do trabalho
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Técnicos em segurança do trabalho exercem suas funções em empresas dos mais diversos ramos de atividades. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Em geral, atuam de forma individual, sob supervisão permanente ou ocasional, em ambientes fechados, no período diurno, exercendo o trabalho de forma presencial. Algumas de suas atividades podem ser desenvolvidas sob pressão, levando-os à situação de estresse. Os profissionais podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em segurança do trabalho
O exercício das ocupações requer formação de nível médio curso técnico de segurança no trabalho para o Técnico de segurança do trabalho e curso técnico na área de higiene ocupacional para o Técnico em higiene ocupacional.
Funções e atividades do Supervisor de segurança do trabalho
Técnicos em segurança do trabalho devem:
- participar da elaboração da política de saúde e segurança do trabalho da instituição;
- integrar processos de negociação;
- demonstrar competências pessoais;
- identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente;
- investigar acidentes de trabalho;
- participar da adoção de tecnologias e processos de trabalho;
- desenvolver ações educativas na Área de sst;
- implantar a política de sst;
- comunicar-se;
- realizar diagnóstico da situação de sst da instituição;
Atividades
- assessorar nas negociações;
- registrar procedimentos técnicos;
- demonstrar capacidade de atentar a detalhes;
- interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados;
- utilizar metodologia científica para avaliação;
- identificar indicadores para replanejamento do sistema;
- participar de perícias e fiscalizações;
- participar do sistema de gestão ambiental;
- elaborar normas de procedimentos técnicos e administrativos;
- diagnosticar condições gerais da área de sst;
- elaborar programas preventivos e/ou corretivos;
- verificar implementação de ações preventivas e corretivas;
- controlar atualização de documentos, normas e legislação;
- demonstrar capacidade de discernimento;
- negociar a aplicabilidade da política;
- identificar as necessidades educativas em sst;
- elaborar cronograma de ações educativas de segurança e saúde do trabalho;
- analisar causas de acidentes;
- analisar a aplicação de tecnologia;
- avaliar os referenciais legais da política a ser implantada;
- difundir informações;
- inspecionar implantação;
- orientar órgãos públicos e comunidade para o atendimento de emergências ambientais;
- demonstrar visão sistêmica;
- tomar decisões;
- verificar o nível de atendimento e perspectivas de avanço;
- promover ações educativas em sst;
- analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho;
- identificar perdas decorrentes do acidente;
- promover ação conjunta com a área de saúde;
- elaborar relatório de acidente de trabalho;
- revisar documentação de sst;
- documentar procedimentos e normas de sistemas de segurança;
- implementar intercâmbio entre equipes técnicas;
- mostrar impacto na segurança do trabalhador na implantação da política;
- demonstrar capacidade de negociação;
- estudar a relação entre as ocupações dos espaços físicos com o desenvolvimento sustentável;
- organizar banco de dados;
- emitir parecer sobre equipamentos, máquinas e processos;
- orientar as partes em sst;
- implementar programas preventivos e/ou corretivos;
- comparar a situação atual com a legislação;
- avaliar procedimentos de atendimentos emergenciais;
- elaborar manual do sistema de gestão de sst;
- estabelecer mecanismos de intervenção;
- adotar metodologia de pesquisas quantitativas e qualitativas;
- atualizar registros;
- realizar inspeção;
- trabalhar sob pressão;
- avaliar o desempenho do sistema;
- administrar conflitos;
- administrar dificuldades de implantação;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- avaliar o ambiente de trabalho;
- formar multiplicadores;
- adequar a política de sst às disposições legais;
- mostrar impacto econômico de implantação da política;
- divulgar a política na instituição ou empresa;
- alimentar rede de informações;
- promover reuniões com as contratadas;
- trabalhar em equipe;
- identificar a política administrativa da instituição;
- selecionar metodologia para investigação de acidentes;
- realizar análise preliminar de risco (apr);
- demonstrar atitude proativa;
- demonstrar capacidade de observação técnica;
- avaliar impacto da adoção;
- verificar eficácia das recomendações;
- propor recomendações técnicas;
- emitir parecer técnico;
- determinar causas de acidentes;
- planejar a política de saúde e segurança do trabalho;
- demonstrar capacidade de observação difusa;
- participar dos programas de humanização do ambiente de trabalho;
- elaborar recursos e materiais didáticos de ações educativas de segurança e saúde;
- estabelecer formas de controle dos riscos associados;
- participar de ações emergenciais;
- supervisionar procedimentos técnicos;
- delegar atribuições;
- avaliar ações educativas de segurança e saúde;
- utilizar métodos e técnicas de comunicação;
- gerar relatórios de resultados;
- demonstrar capacidade de nexo causal;
- coordenar equipes multidisciplinares;
- desenvolver sistema de gestão de sst;
- validar indicadores de eficiência e eficácia;
- implantar procedimentos técnicos e administrativos;
- avaliar as atividades da organização versus os programas oficiais de sst e outros;
- gerenciar a aplicação da política de sst;
- estabelecer programas, projetos e procedimentos de melhoria;
Setores que mais contratam Supervisor de segurança do trabalho no mercado de trabalho
- Construção de edifícios
- Serviços de engenharia
- Instalação e manutenção elétrica
- Construção de rodovias e ferrovias
- Obras de montagem industrial
- Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
- Transporte rodoviário de carga, exceto produtos perigosos e mudanças, intermunicipal, interestadual e internacional
- Locação de mão-de-obra temporária
- Serviços de perícia técnica relacionados à segurança do trabalho
- Outras obras de engenharia civil
- Construção de estações e redes de distribuição de energia elétrica
- Atividades de atendimento hospitalar
- Serviços combinados de escritório e apoio administrativo
- Administração de obras
- Incorporação de empreendimentos imobiliários
- Outras atividades profissionais, científicas e técnicas
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Outras atividades de ensino
- Instalação de máquinas e equipamentos industriais
- Montagem de estruturas metálicas
