Categorias profissionais do cargo
- Técnicos de nível médio
- Técnicos de nivel médio nas ciências administrativas
- Técnicos das ciências administrativas
- Técnicos em segurança do trabalho
Cargos relacionados:
Principais locais de trabalho
Técnicos em segurança do trabalho exercem suas funções em empresas dos mais diversos ramos de atividades. São contratados na condição de trabalhadores assalariados, com carteira assinada. Em geral, atuam de forma individual, sob supervisão permanente ou ocasional, em ambientes fechados, no período diurno, exercendo o trabalho de forma presencial. Algumas de suas atividades podem ser desenvolvidas sob pressão, levando-os à situação de estresse. Os profissionais podem, ainda, estar expostos à ação de materiais tóxicos, radiação, ruído intenso e altas temperaturas.
O que é preciso para trabalhar na área dos Técnicos em segurança do trabalho
O exercício das ocupações requer formação de nível médio curso técnico de segurança no trabalho para o Técnico de segurança do trabalho e curso técnico na área de higiene ocupacional para o Técnico em higiene ocupacional.
Funções e atividades do Técnico em higiene ocupacional
Técnicos em segurança do trabalho devem:
- integrar processos de negociação;
- participar da elaboração da política de saúde e segurança do trabalho da instituição;
- desenvolver ações educativas na Área de sst;
- demonstrar competências pessoais;
- identificar variáveis de controle de doenças, acidentes, qualidade de vida e meio ambiente;
- realizar diagnóstico da situação de sst da instituição;
- implantar a política de sst;
- participar da adoção de tecnologias e processos de trabalho;
- comunicar-se;
Atividades
- identificar indicadores para replanejamento do sistema;
- recomendar medidas de controle cabíveis em função do diagnóstico;
- avaliar as atividades da organização versus os programas oficiais de sst e outros;
- verificar implementação de ações preventivas e corretivas;
- validar coleta da amostra;
- realizar inspeção;
- utilizar métodos e técnicas de comunicação;
- estabelecer programas, projetos e procedimentos de melhoria;
- utilizar metodologia científica para avaliação;
- avaliar impacto da adoção;
- supervisionar procedimentos técnicos;
- elaborar cronograma de ações educativas de segurança e saúde do trabalho;
- avaliar procedimentos de atendimentos emergenciais;
- avaliar o ambiente de trabalho;
- assessorar nas negociações;
- demonstrar capacidade de observação técnica;
- elaborar procedimentos de melhoria;
- verificar o nível de atendimento e perspectivas de avanço;
- demonstrar atitude proativa;
- identificar as necessidades educativas em sst;
- trabalhar sob pressão;
- revisar documentação de sst;
- demonstrar capacidade de nexo causal;
- medir agentes de risco ocupacional (avaliação quantitativa);
- analisar a aplicação de tecnologia;
- realizar análise preliminar de risco ocupacional (aprho);
- participar de ações emergenciais;
- estabelecer formas de controle dos riscos associados;
- tomar decisões;
- demonstrar capacidade de discernimento;
- administrar conflitos;
- comparar a situação atual com a legislação;
- formar multiplicadores;
- organizar banco de dados;
- participar de perícias e fiscalizações;
- identificar a política administrativa da instituição;
- coordenar equipes multidisciplinares;
- trabalhar em equipe;
- demonstrar capacidade de observação difusa;
- atualizar registros;
- demonstrar capacidade de comunicação;
- implementar programas preventivos e/ou corretivos;
- demonstrar visão sistêmica;
- orientar as partes em sst;
- mostrar impacto na saúde do trabalhador na implantação da política;
- promover reuniões com as contratadas;
- participar do sistema de gestão ambiental;
- mostrar impacto econômico de implantação da política;
- elaborar programas preventivos e/ou corretivos;
- interpretar indicadores de eficiência e eficácia dos programas implantados;
- emitir parecer sobre equipamentos, máquinas e processos;
- alimentar rede de informações;
- controlar atualização de documentos, normas e legislação;
- efetuar o tratamento estatístico das medições;
- administrar dificuldades de implantação;
- implantar procedimentos técnicos e administrativos;
- promover ação conjunta com a área de saúde;
- avaliar ações educativas de segurança e saúde;
- participar dos programas de humanização do ambiente de trabalho;
- analisar tecnicamente as condições ambientais de trabalho;
- demonstrar capacidade de negociação;
- estabelecer mecanismos de intervenção;
- interpretar o resultado do tratamento estatístico;
- adotar metodologia de pesquisas quantitativas e qualitativas;
- avaliar o desempenho do sistema;
- difundir informações;
- reconhecer agentes de risco ocupacional;
- validar indicadores de eficiência e eficácia;
- delegar atribuições;
- avaliar os referenciais legais da política a ser implantada;
- emitir parecer técnico;
- avaliar qualitativamente os agentes de risco ocupacional;
- priorizar riscos, ghes, atividade e ambiente de trabalho a serem avaliados;
- implementar intercâmbio entre equipes técnicas;
- identificar grupos homogêneos de exposição;
- adequar a política de sst às disposições legais;
- divulgar a política na instituição ou empresa;
- analisar projetos, processos, instalação de máquinas e equipamentos;
- documentar procedimentos e normas de sistemas de segurança;
- caracterizar agentes de risco ocupacional;
- participar da definição dos indicadores da política;
- registrar procedimentos técnicos;
- gerar relatórios de resultados;
- inspecionar implantação;
- diagnosticar condições gerais da área de sst;
- promover ações educativas em sst;
- planejar a política de saúde e segurança do trabalho;
- elaborar recursos e materiais didáticos de ações educativas de segurança e saúde;
- demonstrar capacidade de atentar a detalhes;
Setores que mais contratam Técnico em higiene ocupacional no mercado de trabalho
- Atividades de consultoria em gestão empresarial
- Serviços de perícia técnica relacionados à segurança do trabalho
- Treinamento em desenvolvimento profissional e gerencial
